СОГЛАСОВАНО
УТВЕРЖДЕНО
Председатель профсоюзной организации приказом
директора
МКОУ Новохарьковская
СОШ МКОУ
Новохарьковская СОШ
____________Т.А.
Андрусенко от
30 июня 2015 г № 138
«29»июня 2015 г. _______________Н.Н.
Мартыненко
Муниципальное казенное общеобразовательное учреждение
Новохарьковская средняя общеобразовательная школа
Должностная инструкция
педагога
дополнительного образования
1. Общие положения
1.1Настоящая должностная
инструкция разработана на основе приказа Министерства здравоохранения и
социального развития РФ от 26 августа 2010 г.
№ 761н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей
руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики
должностей работников образования».
1.2.Педагог дополнительно
образования
назначается и освобождается от должности директором МКОУ НСОШ.
1.3. Педагог дополнительно
образования
непосредственно подчиняется директору и заместителю директора школы по
дошкольному воспитанию.
1.4.Рабочая неделя составляет 18 часов.
1.5.В своей деятельности
руководствуется:
—Конституцией РФ;
—Федеральным законом «Об
образовании в Российской Федерации», Конвенцией о правах детей;
—законодательными актами РФ,
региона и муниципалитета;
—Типовым положением о
дошкольной образовательной организации;
—правилами и нормами охраны
труда и противопожарной защиты;
—СанПиН 2.4.1.3049-13
«Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации
режима работы дошкольных образовательных организаций»;
—инструкцией по охране жизни и
здоровья детей в дошкольной организации;
—Федеральным государственным
образовательным стандарте» дошкольного образования;
—приказом Министерства
образования и науки РФ от 24 марта 2010 г.
№ 209 «О порядке аттестации педагогических работников государственных и
муниципальных образовательных учреждений»;
—Уставом и другими локальными
актами ДОУ;
—приказами и распоряжениями
заведующего;
— настоящей должностной
инструкцией, Трудовым договором, Договором с родителями.
1.6. Педагог организатор должен знать:
—приоритетные направления
развития образовательной системы РФ, региона и муниципалитета;
—законы и иные нормативные правовые
акты, регламентирующие образовательную деятельность;
—Конвенцию ООН о правах
ребенка;
—педагогику и психологию,
возрастную физиологию, анатомию, санитарию и гигиену;
—индивидуальные и возрастные
особенности развития детей, музыкального восприятия, эмоций, моторики и
музыкальных возможностей детей разного возраста;
—методы и формы мониторинга
музыкально-художественной деятельности воспитанников, приобщения к музыкальному
искусству;
—музыкальные произведения
детского репертуара;
—современные образовательные музыкальные
технологии;
—достижения мировой и
отечественной музыкальной культуры;
—методы убеждения, аргументации
своей позиции, установления контактов с воспитанниками разного возраста, их
родителями (лицами, их заменяющими), педагогическими работниками;
—основы экологии, экономики,
социологии, педагогическую этику;
—трудовое законодательство;
—основы работы с текстовыми и
графическими редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и
веб-обозревателями (браузерами), мультимедийным оборудованием, музыкальными
редакторами;
—правила внутреннего трудового
распорядка образовательной организации;
—правила по охране труда и
пожарной безопасности;
—инструкцию по охране жизни и
здоровья детей;
—санитарно-эпидемиологические
требования к организации образовательного процесса.
1.7.
Педагог соблюдает Конвенцию ООН правах ребенка.
2. Требования к квалификации
2.1 Педагог дополнительно
образования
должен иметь высшее профессиональное образование или среднее профессиональное
образование по направлению подготовки «Образование и педагогика» без
предъявления требований к стажу работы.
21.Педагог организатор должен
обладать основными компетенциями в организации:
—мероприятий, направленных на
укрепление здоровья воспитанников и их физическое и музыкально-художественное
развитие;
—различных видов деятельности и
общения воспитанников;
—образовательной деятельности
по реализации основной общеобразовательной программы дошкольного образования
(образовательная область «Художественно-эстетическое развитие»);
—взаимодействия с родителями
(законными представителями) воспитанников и работниками образовательной
организации;
—методического обеспечения
реализации содержания образовательной области «Художественно-эстетическое
развитие»;
—овладения
информационно-коммуникационными технологиями и умением применять их в
воспитательно-образовательном процессе.
2.3. На основе приказа
Министерства образования и науки РФ от 24 марта 2010 г. № 209 «О порядке аттестации педагогических работников
государственных и муниципальных образовательных учреждений» педагогический
работник может обратиться в аттестационную комиссию с заявлением о проведении
аттестации или установления соответствия уровня их квалификации требованиям,
предъявляемым к первой квалификационной категории, имея стаж не менее 2 лет.
Первая квалификационная категория может быть
установлена педагогическим работникам, которые:
—владеют современными
образовательными технологиями и методиками и эффективно применяют их в
практической профессиональной деятельности;
—вносят личный вклад в
повышение качества образования на основе совершенствования методов обучения и
воспитания;
— имеют стабильные
результаты освоения обучающимися, воспитанниками образовательных программ и
показатели динамики их достижений выше средних в субъекте Российской Федерации.
Педагогический работник может обратиться в
аттестационную комиссию с заявлением о проведении аттестации или установления
соответствия уровня их квалификации требованиям, предъявляемым к высшей
квалификационной категории не ранее чем через 2 года после установления первой
квалификационной категории.
Высшая квалификационная категория может быть
установлена педагогическим работникам, которые:
—имеют установленную первую
квалификационную категорию;
—владеют современными
образовательными технологиями и методиками и эффективно применяют их в
практической профессиональной деятельности;
—имеют стабильные результаты
освоения обучающимися, воспитанниками образовательных программ и показатели
динамики их достижений выше средних в субъекте Российской Федерации, в т.ч. с
учетом результатов участия обучающихся и воспитанников во всероссийских,
международных олимпиадах, конкурсах, соревнованиях;
—вносят личный вклад в
повышение качества образования на основе совершенствования методов обучения и
воспитания, инновационной деятельности, в освоение новых образовательных
технологий и активно распространяют собственный опыт в области повышения
качества образования и воспитания на уровне региона и России.
3. Должностные обязанности
Педагог дополнительно
образования
:
3.1. Осуществляет:
—деятельность по воспитанию,
образованию и развитию воспитанников, обеспечивая выполнение
общеобразовательной программы образовательных областей в соответствии с федеральным
государственным образовательным стандартом;
—тщательный присмотр за
вверенными ему детьми в строгом соответствии с требованиями инструкции по
охране жизни и здоровья детей в музыкальном зале;
—изучение индивидуальных
способностей,;
—создание благоприятных условий
для индивидуального развития и нравственного формирования личности
воспитанников, содействие развитию детей
3.2. Определяет:
—направление педагогической
деятельности с учетом индивидуальных и возрастных особенностей детей, их
творческих способностей, широко используя условия развивающей среды;
—содержание занятий с учетом
возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей
воспитанников, используя современные формы, способы обучения, образовательные
технологии.
3.3. Обеспечивает:
—выполнение
инструкции по охране жизни и здоровья детей во время реализации образовательных областей;
—выполнение общеобразовательной
программы дошкольного образования
—стабильные
результаты освоения воспитанниками образовательных областей
—индивидуальную комфортность и
эмоциональное благополучие каждого ребенка;
—использование музыкальных
технологий, возможность самовыражения воспитанников в музыкально-художественной
деятельности идругой деятельности.
3.4. Владеет:
—современными технологиями и
методиками и эффективно применяет их в профессиональной деятельности;
— информационно-коммуникационными
технологиями и применяет их в воспитательно-образовательном процессе.
3.5. Доводит:
— информацию до
воспитателя, родителя о продвижении ребенка в освоении образовательных областей через различные формы.
3.6. Участвует:
—в разработке образовательной
программы образовательной организации;
—в организации и проведении
массовых мероприятий с воспитанниками в рамках образовательной программы
образовательной организации (музыкальные вечера, развлечения, пение, хороводы,
танцы, показ кукольного и теневого театра и иные мероприятия);
—в организации и проведении
спортивных мероприятий с воспитанниками, обеспечивая их музыкальное
сопровождение;
—в проведении утренней
гимнастики с воспитанниками;
—в организации и проведении
интегрированных, итоговых и других видов занятий совместно с педагогами,
воспитателями и специалистами;
—в организации игровой
деятельности во второй половине дня, проводит музыкально-дидактические игры с
пением, театрализованные игры, музыкально-ритмические игры;
в
проведении родительских собраний и иных форм взаимодействия с семьей;
—в педсоветах и других формах
методической работы в организации, методических объединениях, семинарах и
других мероприятиях;
—в мониторинговой процедуре:
•в начале учебного года — для
определения зоны образовательных потребностей каждого воспитанника;
•в конце года — в выявлении
уровня достижений каждым ребенком промежуточных и итоговых показателей освоения
образовательных областей», динамики формирования интегративного качества
«Овладевший необходимыми умениями и навыками музыкальной деятельности».
37.Вносит личный вклад в
повышение качества образования на основе совершенствования методов обучения и
воспитания.
38.Проявляет выдержку и
педагогический такт в общении с детьми и их родителями.
39.Поддерживает порядок на своем
рабочем месте, в музыкальном зале. Бережно использует имущество организации,
методическую литературу, пособия.
3.10. Координирует:
— работу педагогического персонала и
родителей (законных представителей) по вопросам развития детей, определяет
направления их участия в развитии творческих способностей с учетом
индивидуальных и возрастных особенностей воспитанников;
3.11. Ведет:
— документацию согласно номенклатуре дел в
организации в соответствии с приказом.
3.12. Проходит медицинский
осмотр строго по графику.
3.13. Осваивает
дополнительные профессиональные образовательные программы профессиональной
переподготовки или повышения квалификации (в объеме не менее 72 часов) не реже
чем каждые 3 года.
3.14. Содействует:
—всестороннему развитию
воспитанников через систему кружков, клубов, секций, объединений, организуемых
в организации;
—формированию общей культуры
личности, социализации, развитию музыкальности детей,
—3.15. Соблюдает:
—права и свободы воспитанников,
содержащиеся в Федеральном законе «Об образовании в Российской Федерации»,
Конвенции о правах ребенка;
—правила и нормы охраны труда и
противопожарной защиты, санитарно-гигиенические нормы и требования;
—трудовую дисциплину и правила
трудового распорядка.
3.16. Обеспечивает:
—охрану жизни и здоровья
воспитанников в период образовательного процесса;
—строгое выполнение расписания
непосредственно образовательной деятельности;
—выполнение требований
руководителя, старшей медсестры, старшего воспитателя, связанные с
педагогической работой и охраной жизни и здоровья детей.
4. Права
4.1. Педагог дополнительно
образования
имеет права, предусмотренные ТК РФ, Федеральным законом «Об образовании в
Российской Федерации», «Типовым положением о дошкольной образовательной
организации», Уставом МКОУ НСОШ, Коллективным договором и другими локальными актами
организации.
4.2Педагог организатор в
пределах своей компетенции имеет право:
—принимать участие в работе
творческих групп;
—устанавливать деловые контакты
со сторонними организациями в рамках своей компетенции;
—вносить предложения по
совершенствованию образовательного процесса;
—вносить предложения при
разработке образовательной программы и годового плана организации;
—свободно выбирать и
использовать методики обучения и воспитания, учебные пособия и материалы в
соответствии с общеобразовательной программой, утвержденной организацией;
—представлять свой опыт работы
на педагогических советах, методических объединениях, родительских собраниях,
отчетных итоговых мероприятиях, и в печатных изданиях специализированной
направленности;
—знакомиться с проектами
решений руководителя дошкольной организации, касающимися его деятельности;
—требовать от администрации
организации создания условий, необходимых для выполнения профессиональных
обязанностей;
—участвовать в работе органов
самоуправления.
4.3. Повышать свою
квалификацию (не реже 1 раза в 3 года).
5. Ответственность
5.1 Педагог организатор несет
персональную ответственность:
—за ненадлежащее исполнение или
неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей
должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым
законодательством Российской Федерации;
—за жизнь и здоровье
воспитанников во время проведения образовательного процесса (реализация
образовательной области «Художественно-эстетическое развитие»);
—за нарушение прав и свобод
ребенка;
—за правонарушения, совершенные
в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных
действующим административным, уголовным и гражданским законодательством
Российской Федерации;
—за причинение материального
ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским
законодательством Российской Федерации.
52.В случае нарушения Устава
организации, условий коллективного договора, правил внутреннего трудового
распорядка, настоящей должностной инструкции, приказов директора педагог дополнительно
образования
подвергается дисциплинарным взысканиям в соответствии со статьей 192 ТК РФ.
5.3.За применение методов
воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью
воспитанника, педагог может быть уволен по ст. 336, п. 2 ТК РФ.
Должностную инструкцию
подготовил:
заместитель директора
школы по дошкольному воспитанию __________Н.В. Журавлева
«26» июня 2015.
Инструкция введена в действие - 01.07.2015 г
Лист ознакомления работников МКОУ Новохарьковская СОШ
с Должностной инструкцией педагога дополнительного образования, утвержденной
приказом № 138 от «30» июня 2015 г.
С Должностной инструкцией
педагога дополнительного образования МКОУ Новохарьковская СОШ, утвержденной
приказом № 138 от «30» июня 2015 г., ознакомлен (а), копию инструкции на руки
получил (а), исполнять данный функционал согласен (а):
Ф.И.О.
|
Дата ознакомления:
|
С исполнением данного функционала согласен /согласна
|
Копию инструкции получил /получила
|
Подпись
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.