960949
столько раз учителя, ученики и родители
посетили сайт «Инфоурок»
за прошедшие 24 часа
+Добавить материал
и получить бесплатное
свидетельство о публикации
в СМИ №ФС77-60625 от 20.01.2015
Дистанционные курсы профессиональной переподготовки и повышения квалификации для педагогов

Дистанционные курсы для педагогов - курсы профессиональной переподготовки от 5 480 руб.;
- курсы повышения квалификации от 1 400 руб.
Московские документы для аттестации

ВЫБРАТЬ КУРС СО СКИДКОЙ 60%

ВНИМАНИЕ: Скидка действует ТОЛЬКО до 28 февраля!

(Лицензия на осуществление образовательной деятельности №038767 выдана ООО "Столичный учебный центр", г.Москва)

Инфоурок / Начальные классы / Другие методич. материалы / ФГОС. Инноватика в условиях нового Стандарта образования

ФГОС. Инноватика в условиях нового Стандарта образования


Напоминаем, что в соответствии с профстандартом педагога (утверждён Приказом Минтруда России), если у Вас нет соответствующего преподаваемому предмету образования, то Вам необходимо пройти профессиональную переподготовку по профилю педагогической деятельности. Сделать это Вы можете дистанционно на сайте проекта "Инфоурок" и получить диплом с присвоением квалификации уже через 2 месяца!

Только сейчас действует СКИДКА 50% для всех педагогов на все 184 курса профессиональной переподготовки! Доступна рассрочка с первым взносом всего 10%, при этом цена курса не увеличивается из-за использования рассрочки!

ВЫБРАТЬ КУРС И ПОДАТЬ ЗАЯВКУ
библиотека
материалов
Скачать материал целиком можно бесплатно по ссылке внизу страницы.

Отчёт о курсах повышения квалификации. Тема курсов: «Инноватика в образовании и воспитании в условиях реализации ФГОС ( по уровням образования и предметным областям)». Объём курсов – 72 часа. Для чего нужна инноватика в образовании и воспитании? - Нововведения являются одним из важнейших факторов развития современного мира. Почему в современной школе встал вопрос о необходимости инновационных процессов? - знания специалистов стареют и требуют обновления через 4-5 лет; - существуют огромные противоречия между уровнем подготовки учителя и современными потребностями развивающейся школы; - отказ от штампов и алгоритмов в обучении и создание альтернативных моделей формирования учителя нового типа; Главное в новом Стандарте образования – это применение системно-деятельностного подхода . Принципиальное отличие новых стандартов, заключается в том, что целью является не предметный, а личностный результат. Важна ,прежде всего, не сумма знаний, а личность ребёнка. Чтобы реализовать это и воспитать личность, необходимо соблюдать следующие принципы: а) принцип деятельности (ребёнок постоянно должен быть включён в какую-либо деятельность; б) принцип непрерывности (это было и раньше); в) принцип целостности (не выхватывать отдельные куски). Ребёнок должен видеть целую картинку того или иного явления; г) принцип минимакса; д) принцип психологической комфортности; е) принцип вариативности; ж) принцип творчества; Основные мотивы, побуждающие учителя применять новшества. 1. Стремление стимулировать учащихся к большей активности в учебно-воспитательном процессе- 40%. 2. Утверждение новаторства в школе- 31%. 3. Удовлетворение требований обществу -14% . 4. Убеждённость в том, что это повышает эффективность работы – 10%. 5. Применяют другие и я попробую- 2%. Педагогическим нововведениям способствуют : - благоприятные материальные условия в школе; - отношения к ним руководства школы и педагогического коллектива, родителей и др.; Препятствия и трудности новшеств в школе. 1. Отсутствие благоприятных материальных условий – 63%. 2. Несвоевременная и неполная информация – 16%. 3. Отсутствие помощи – 8%. 4. Потребность во времени – 7%. 5. Разногласия в коллективе – 4%. Кто применяет нововведения? – мужчины; - учителя старшего возраста; - инициативные учителя с большим стажем и высоким уровнем образования; - более удовлетворённые в профессии, более информированные; - городские школы, гимназии, более оснащённые школы; Какой учитель нужен сейчас? Весьма актуальным, на сегодняшнем этапе развития школы, остаётся образ учителя-воспитателя, описанного в книге Я.Корчака ( известного польского педагога, врача и общественного деятеля 1878-1942 г.г. ) «…который не сковывает, а возносит, не комкает, а формирует, не диктует, а учит, переживает вместе с ребёнком много вдохновенных минут…». Слова К. Д. Ушинского (великого русского педагога): «… воспитательная сила изливается только из живого источника человеческой личности. Никакие уставы и программы, никакой искусственный организм заведения, как бы хитро он не был продуман, не может заменить личность учителя в деле воспитания». Именно такой учитель нужен современной школе, независимо от того, какая школа: авторская, инновационная или обычная средняя школа. Сегодняшняя роль школы – научить учиться. Роль преподавателя – консультативная (учитель менеджер, режиссёр). Всё больше используются активные формы обучения и воспитания – игровые, проблемные, инициирование самостоятельной работы, поиска и т.п. Делается обязательный акцент на прикладном использовании знаний в реальных условиях. В материалах курсов много практических рекомендаций по организации инноватики и инновационных процессов в обучении и воспитании. Многие из них мы используем в начальных классах. Это проектная деятельность, метод игры, метод Дельфи, метод имитации и др. Среди инновационных методов используются и ранее известные методы, но с дополнениями и добавлениями (с учётом сегодняшних запросов развития общества): - анализ; - синтез; - обобщение; - метод проб и ошибок; - мозговой штурм; - метод контрольных вопросов; Среди форм работы, повышающих уровень активности детей можно использовать: а) применение нетрадиционных форм проведения уроков (урок-соревнование, урок-экскурсия, интегрированный урок); б) использование различных форм работы (групповые, индивидуальные, парные); в) использование разных форм домашнего задания; Итог. Курсы способствуют более глубокому погружению в данный предмет («Инноватика») и стимулируют деятельность учителя.

Краткое описание документа:

В данной статье я постаралась проанализировать ФГОС с точки зрения инновационных технологий. Что нового, что интересного, что можно применить в своей педагогической деятельности. Что способствует педагогическим нововведениям, какие трудности и препятствия применения новшеств в школах, кто применяет новое в своей профессии И главное: Какой учитель нужен сейчас?

Общая информация

Номер материала: 283593



Очень низкие цены на курсы переподготовки от Московского учебного центра для педагогов

Специально для учителей, воспитателей и других работников системы образования действуют 60% скидки (только до конца зимы) при обучении на курсах профессиональной переподготовки (124 курса на выбор).

После окончания обучения выдаётся диплом о профессиональной переподготовке установленного образца с присвоением квалификации (признаётся при прохождении аттестации по всей России).

Подайте заявку на интересующий Вас курс сейчас: KURSY.ORG

Только до конца зимы! Скидка 60% для педагогов на ДИПЛОМЫ от Столичного учебного центра!

Курсы профессиональной переподготовки и повышения квалификации от 1 400 руб.
Для выбора курса воспользуйтесь удобным поиском на сайте KURSY.ORG


Вы получите официальный Диплом или Удостоверение установленного образца в соответствии с требованиями государства (образовательная Лицензия № 038767 выдана ООО "Столичный учебный центр" Департаментом образования города МОСКВЫ).

Московские документы для аттестации: KURSY.ORG


Вам будут интересны эти курсы:

Курс повышения квалификации «Сетевые и дистанционные (электронные) формы обучения в условиях реализации ФГОС по ТОП-50»
Курс повышения квалификации «Тайм-менеджмент - персональная эффективность преподавателя»
Курс повышения квалификации «Психолого-педагогические аспекты развития мотивации учебной деятельности младших школьников в рамках реализации ФГОС НОО»
Курс повышения квалификации «Организация краеведческой деятельности детей в учебно-воспитательном процессе начальной школы»
Курс повышения квалификации «Мотивационное сопровождение учебного процесса младших школьников «группы риска» в общеобразовательном учреждении»
Курс повышения квалификации «Организация и проведение культурно-досуговых мероприятий в соответствии с ФГОС НОО»
Курс повышения квалификации «Применение современных педагогических технологий в образовательном процессе в условиях реализации ФГОС»
Курс профессиональной переподготовки «Теория и методика обучения информатике в начальной школе»
Курс повышения квалификации «Разработка адаптированных образовательных программ в условиях ФГОС СПО»
Курс повышения квалификации «Применение методов арт-терапии в работе со старшими дошкольниками и младшими школьниками»
Курс повышения квалификации «Организация рабочего времени учителя начальных классов с учетом требований ФГОС НОО»
Курс повышения квалификации «Проективные методики в начальной школе в соответствии с ФГОС»
Курс повышения квалификации «Техники креативного мышления как инструмент формирования общих компетенций по ФГОС»
Курс повышения квалификации «Методы интерактивного обучения»
Курс профессиональной переподготовки «Теория и методика преподавания в начальных классах компенсирующего и коррекционно-развивающего вида»

Благодарность за вклад в развитие крупнейшей онлайн-библиотеки методических разработок для учителей

Опубликуйте минимум 3 материала, чтобы БЕСПЛАТНО получить и скачать данную благодарность

Сертификат о создании сайта

Добавьте минимум пять материалов, чтобы получить сертификат о создании сайта

Грамота за использование ИКТ в работе педагога

Опубликуйте минимум 10 материалов, чтобы БЕСПЛАТНО получить и скачать данную грамоту

Свидетельство о представлении обобщённого педагогического опыта на Всероссийском уровне

Опубликуйте минимум 15 материалов, чтобы БЕСПЛАТНО получить и скачать данное cвидетельство

Грамота за высокий профессионализм, проявленный в процессе создания и развития собственного учительского сайта в рамках проекта "Инфоурок"

Опубликуйте минимум 20 материалов, чтобы БЕСПЛАТНО получить и скачать данную грамоту

Грамота за активное участие в работе над повышением качества образования совместно с проектом "Инфоурок"

Опубликуйте минимум 25 материалов, чтобы БЕСПЛАТНО получить и скачать данную грамоту

Почётная грамота за научно-просветительскую и образовательную деятельность в рамках проекта "Инфоурок"

Опубликуйте минимум 40 материалов, чтобы БЕСПЛАТНО получить и скачать данную почётную грамоту

Включите уведомления прямо сейчас и мы сразу сообщим Вам о важных новостях. Не волнуйтесь, мы будем отправлять только самое главное.