Инфоурок Другое ПрезентацииИгровые педагогические технологии в СПО

Игровые педагогические технологии в СПО

Скачать материал
Скачать материал "Игровые педагогические технологии в СПО"

Получите профессию

Бухгалтер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Методические разработки к Вашему уроку:

Получите новую специальность за 3 месяца

Страховой брокер

Описание презентации по отдельным слайдам:

  • Игровые педагогические
 технологии в СПО

    1 слайд

    Игровые педагогические
    технологии в СПО

  • «Игра – это огромное светлое нежное, через которое в духовный мир ребенка вли...

    2 слайд

    «Игра – это огромное светлое нежное, через которое в духовный мир ребенка вливается живительный поток представлений и понятий об окружающем мире. Игра – это искра, зажигающая огонек пытливости и любознательности».
    К.Д.Успенский

  • «Игра это форма деятельности в условных ситуациях, направленная на воссоздани...

    3 слайд

    «Игра это форма деятельности в условных ситуациях, направленная на воссоздание и усвоение общественного опыта, фиксированного в социально закрепленных способах осуществления предметных действий, в предметах науки и культуры».

  • ИграРазвиваетСоциализируетВоспитываетРазвлекаетДаёт отдыхОбучает

    4 слайд

    Игра
    Развивает
    Социализирует
    Воспитывает
    Развлекает
    Даёт отдых
    Обучает

  • Цели применения игр:развитие мышления;
углубление теоретических знаний; 
само...

    5 слайд

    Цели применения игр:
    развитие мышления;
    углубление теоретических знаний;
    самоопределение в мире увлечений и профессий;
    организация свободного времени;
    общение со сверстниками;
    приобретение новых знаний, умений и навыков;
    развитие волевых качеств;
    контроль знаний:
    мотивация учебной деятельности.  

  • ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проя...

    6 слайд

    ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес
    ОК 2. Организовывать собственную деятельность, определять методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество
    ОК 3. Решать проблемы, оценивать риски и принимать решения в нестандартных ситуациях
    ОК 4. Осуществлять поиск, анализ и оценку информации, необходимой для постановки и решения профессиональных задач, профессионального и личностного развития
    ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии для совершенствования профессиональной деятельности.

  • ОК 6. Работать в коллективе и команде, обеспечивать ее сплочение, эффективно...

    7 слайд

    ОК 6. Работать в коллективе и команде, обеспечивать ее сплочение, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями
    ОК 7. Ставить цели, мотивировать деятельность подчиненных, организовывать и контролировать их работу с принятием на себя ответственности за результат выполнения заданий
    ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации
    ОК 9. Быть готовым к смене технологий в профессиональной деятельности

  • Игровая деятельность используется в следующих случаях:
в качестве самостоятел...

    8 слайд

    Игровая деятельность используется в следующих случаях:
    в качестве самостоятельных технологий для освоения понятия, темы профессионального модуля;
    как элементы более обширной технологии;
    в качестве полного занятия или его части;
    как технологии внеаудиторной самостоятельной работы.

  • ИгрыИмитационные Не имитационные

    9 слайд

    Игры
    Имитационные
    Не имитационные

  • Если при использовании игры моделируется какой-либо изучаемый процесс или ими...

    10 слайд

    Если при использовании игры моделируется какой-либо изучаемый процесс или имитируется какая-то реальность
    «Имитационная» игра
    Деловые, ролевые, театрализованные игры, игровое проектирование

  • Ролевая играРолевая игра – это структурированная обучающая ситуация, в которо...

    11 слайд

    Ролевая игра
    Ролевая игра – это структурированная обучающая ситуация, в которой человек временно принимает на себя определённую социальную роль и демонстрирует поведенческие модели, которые, как он считает, соответствуют этой роли.
    Компонентами ролевой игры являются:
    Задачи игры
    Содержание
    Сюжет
    Правила
    Средства
    Роли
    Игровые действия
    Игровая ситуация
    Результат

  • Деловая играДеловая игра – это имитационное игровое моделирование функциониро...

    12 слайд

    Деловая игра
    Деловая игра – это имитационное игровое моделирование функционирования социально-экономических систем (или их элементов) и деятельности занятых в них людей, происходящее в форме ролевого взаимодействия по определённым правилам в условиях неопределённости и/или столкновения интересов и/или конфликта с принятием решений, направленных на достижение желаемого состояния объекта управления.
    Деловая игра обуславливает заинтересованность каждого её участника в глубоком изучении проблемы, воздействуя на мотивационную и эмоциональную сферу личности
    Актуализирует творческий потенциал
    Обеспечивает переход к самоорганизации деятельности учащихся
    Способствует формированию дисциплинированности и ответственности
    Формирует умение взаимодействовать в коллективе, организовывать работу группы.

  • К не имитационным играм относятся настольные игры (ребусы, кроссворды, шарады...

    13 слайд

    К не имитационным играм относятся
    настольные игры (ребусы, кроссворды, шарады, лото, домино) и игры-соревнования (конкурсы, витрины, олимпиады)

  • Дидактическая играДидактическими являются игры, специально создаваемые или пр...

    14 слайд

    Дидактическая игра
    Дидактическими являются игры, специально создаваемые или приспособленные для целей обучения.
    Предлагается и организуется учителем
    Заранее планируется учителем
    Цель игры – учебная (усвоение знаний, умений и т.д.)
    Результат прогнозируется заранее, игра заканчивается, когда результат достигнут
    Для игры на уроке отводится определённое время
    Обязательное соблюдение правил, составленных заранее
    Учебно-познавательная деятельность доминирует во взаимосвязи с игрой
    Средства игры продумываются и готовятся заранее

  • Обычно проводят их в качестве практического занятия, так как они позволяют с...

    15 слайд

    Обычно проводят их в качестве практического занятия, так как они позволяют смоделировать изучаемую ситуацию и закрепить знания, полученные на лекциях. Примеры тем таких деловых игр: «Конфликтная ситуация», «Взаимодействия сотрудников при…» и т. д. На практическом занятии студенты получают инструкционную карту с заданием.
    Однако более эффективными в преподавании именно профессиональных модулей и предметов являются имитационные игры, в частности деловые игры.

  • В данном случае студенты получают рамки сюжета, внутри которых они могут проя...

    16 слайд

    В данном случае студенты получают рамки сюжета, внутри которых они могут проявить творческий подход к решению всевозможных ситуаций. Они учатся работать в команде, уже сама подготовка настраивает их на инициативность, творчество и сопереживание. Они учатся анализировать и не бояться говорить о недостатках, но делать это тактично. Уходит ложное представление о товариществе (критиковать работу однокурсника в присутствии преподавателя – подставлять его), приходит понимание истинной взаимопомощи и сотрудничества.

  • Для поддержания интереса к предмету на уроках математики можно провести следу...

    17 слайд

    Для поддержания интереса к предмету на уроках математики можно провести следующую ролевую игру «Суд над математикой».
    Перед началом представления необходимо распределить роли и подготовить сценарий. Участникам, исполняющим роли, нужно сделать подборку материала, подготовить костюмы. Роли: Стражники, Математика, Лодырь, Лоботряс, председатель суда – Жизнь, защитник – Знайкин, обвинитель – Незнайкин.

  • О, сколько нам открытий чудных
Готовит просвещенья дух
По 5, по 6 уроков нудн...

    18 слайд

    О, сколько нам открытий чудных
    Готовит просвещенья дух
    По 5, по 6 уроков нудных
    Сбежать с уроков не дают
    С утра во всю кипит работа
    Ребята знания куют
    А ночью ляжешь - спать охота
    Да логарифмы не дают
    И математику мы будем
    Любить и помнить много дней
    Вот потому на радость людям
    Мы суд устроили над ней

  • Можно использовать игровые технологии и на лекциях. Например, игра по принцип...

    19 слайд

    Можно использовать игровые технологии и на лекциях. Например, игра по принципу «Испорченного телефона»: 5 человек выходят за дверь, шестому зачитывают текст. Затем вышедшие по очереди заходят в аудиторию, а предыдущий вошедший рассказывает то, что запомнил. Последний участник передает услышанную информацию преподавателю, а он зачитывает первоначальный вариант. Игра вызывает большое оживление у студентов. Она учит выбирать из текста главную информацию.

  • Другим примером могут быть пантомимы, когда студенты получают маленький диало...

    20 слайд

    Другим примером могут быть пантомимы, когда студенты получают маленький диалог, разыгрывают его вдвоем, а остальные должны угадать, что они хотели сказать. Эта игра учит студентов владеть своей мимикой, жестами.

  • .Остальные студенты должны сказать, какие эмоции пытались выразить студенты....

    21 слайд

    .
    Остальные студенты должны сказать, какие эмоции пытались выразить студенты. Эта игра учит скрывать свое настроение, неприязнь к гостю и т. п.
    Можно усложнить задачу – провести игру, когда нужно говорить одно, а эмоции выражать совсем другие. Студенты в паре готовят диалог по заранее предложенному заданию.

  • - Что бы Вы хотели на ужин?
- Мясо и овощи. И чай с булочкой.
- Хорошо, я сде...

    22 слайд

    - Что бы Вы хотели на ужин?
    - Мясо и овощи. И чай с булочкой.
    - Хорошо, я сделаю заказ. (Агрессия, страх)
    - Что бы Вы хотели на ужин?
    - Мясо и овощи. И чай с булочкой.
    - Хорошо, я сделаю заказ. (Восторг, страсть)
    - Что бы Вы хотели на ужин?
    - Мясо и овощи. И чай с булочкой.
    - Хорошо, я сделаю заказ. (Брезгливость, сострадание).

  • Не имитационные игрыПазл (англ. puzzle головоломка) – игра-головоломка, котор...

    23 слайд

    Не имитационные игры
    Пазл (англ. puzzle головоломка) – игра-головоломка, которая представляет собой, картинку, выкладываемую из отдельных смыкающихся между собой элементов. По логическому содержанию этой игры и выстроен прием "пазл".

  • На этапе 
сообщения темы:

    24 слайд

    На этапе
    сообщения темы:

  • На этапе усвоения
 нового материала:

    25 слайд

    На этапе усвоения
    нового материала:

  • Степень с рациональным 
показателем

    26 слайд

    Степень с рациональным
    показателем

  • 27 слайд

  • Викторина
                           «Своя игра»

    28 слайд

    Викторина
    «Своя игра»

  • В самостоятельной внеаудиторной работе студентов могут тоже использоваться иг...

    29 слайд

    В самостоятельной внеаудиторной работе студентов могут тоже использоваться игровые технологии. По предмету «Математика» студентам первого курса было поручено разработать проекты на темы:
    «Зачем кондитеру нужна математика»,
    «Яблочный пирог и математика»,
    «Величины в кулинарии»,
    «Математическая красота растений»,
    «Помощь математики в ремонте»,
    «Математическая прогулка в необычный сад»,
    «Кардан и Джероламо Кардано»,
    «Математика и безопасность на дороге»,
    «Квадратное колесо – правда или миф».

  • Игровые технологии индивидуализируют процесс обучения, что даёт возможность к...

    30 слайд

    Игровые технологии индивидуализируют процесс обучения, что даёт возможность каждому участнику демонстрировать свой собственный потенциал, при этом расширяется интерес к выбранной профессии, что позволяет наилучшим образом адаптироваться к ней в реальной практике.

  • Соревновательность в работе, возможность посовещаться, реализовать себя в кач...

    31 слайд

    Соревновательность в работе, возможность посовещаться, реализовать себя в качестве специалиста – все эти игровые элементы активизируют учебную деятельность студентов, формируют интерес к предмету. Игры предполагают проблемный характер обучения, так как возникают вопросы, на которые нужно дать ответ, ситуации, в которых необходимо найти пути решения, то в итоге приводит к творческому поиску.

  • 1) https://yandex.ru/video/preview/2203837002854257776
2) https://youtu.be/x-...

    32 слайд

    1) https://yandex.ru/video/preview/2203837002854257776
    2) https://youtu.be/x-o0JypmJOQ

Получите профессию

HR-менеджер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Скачать материал

Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:

6 661 554 материала в базе

Скачать материал

Другие материалы

Вам будут интересны эти курсы:

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

  • Скачать материал
    • 31.03.2022 300
    • PPTX 2.6 мбайт
    • 12 скачиваний
    • Оцените материал:
  • Настоящий материал опубликован пользователем Нилова Наталья Анатольевна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт

    Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.

    Удалить материал
  • Автор материала

    Нилова Наталья Анатольевна
    Нилова Наталья Анатольевна
    • На сайте: 2 года и 1 месяц
    • Подписчики: 0
    • Всего просмотров: 2429
    • Всего материалов: 11

Ваша скидка на курсы

40%
Скидка для нового слушателя. Войдите на сайт, чтобы применить скидку к любому курсу
Курсы со скидкой

Курс профессиональной переподготовки

HR-менеджер

Специалист по управлению персоналом (HR- менеджер)

500/1000 ч.

Подать заявку О курсе

Курс профессиональной переподготовки

Организация деятельности библиотекаря в профессиональном образовании

Библиотекарь

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3650 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 282 человека из 66 регионов
  • Этот курс уже прошли 849 человек

Курс повышения квалификации

Специалист в области охраны труда

72/180 ч.

от 1750 руб. от 1050 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 33 человека из 20 регионов
  • Этот курс уже прошли 153 человека

Курс профессиональной переподготовки

Руководство электронной службой архивов, библиотек и информационно-библиотечных центров

Начальник отдела (заведующий отделом) архива

600 ч.

9840 руб. 5600 руб.
Подать заявку О курсе
  • Этот курс уже прошли 25 человек

Мини-курс

Основы искусствознания

5 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Этот курс уже прошли 10 человек

Мини-курс

История архитектуры: от классицизма до конструктивизма

3 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 32 человека из 18 регионов
  • Этот курс уже прошли 18 человек

Мини-курс

Интегрированное управление бизнес-процессами

3 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе