Тема:
Половозрастная структура. Трудовые ресурсы;
Цели:
Познавательная: способствовать
формированию знаний о половозрастной структуре и трудовых ресурсах Крымского
полуострова.
Воспитательная: обеспечить условия по
формированию сознательной дисциплины и норм поведения учащихся;
Развивающая: способствовать развитию логического
мышления, умений учащихся обобщать полученные
знания, делать необходимые выводы по теме.
Тип: комбинированный;
Оборудование: учебник
«Социально-экономический обзор Крыма 9 класс», автор Супрычев А.В., Швец А.Б.; рабочая
тетрадь по крымоведению 9 класс.
Структура урока:
- Организационный момент. Приветствие;
фиксирование отсутствующих;
проверка готовности обучающихся
к уроку; настрой
обучающихся на работу.
- Актуализация знаний и умений. Работа в группах. Излагают
свои мысли, приводят примеры, делают выводы, рассуждают. Оценивают свой
результат.
Вопросы к
обсуждению:
1) Как связаны
между собой понятия «региональная идентичность», «крымчане», и девиз Крыма
«Процветание – в единстве!»?
2) Охарактеризуйте
современный национальный состав населения полуострова.
3) Раскройте особенности конфессиональной структуры населения.
- Изучение и закрепление нового материала. Изучение материала начинается с вопроса: «что такое
половозрастная структура»? Ответы учащихся.
Для возрастной
структуры населения Крыма характерен высокий удельный вес населения
трудоспособного возраста (одинаковый ли возраст для мужчин и для женщин?),
для женщин – это 16-55 лет, для мужчин – 16 – 60 лет. В 2013 г. лица
трудоспособного возраста составили 60,8% – от общей численности населения.
Доля лиц младше трудоспособного возраста составляет – 15 %, а старше – 24% (работа
по рядам - перевод % в кол. чел).
Рассказ
учителя. Высокая доля лиц трудоспособного возраста – это залог
экономического роста региона. Однако уровень занятости трудовых ресурсов (части
населения, способной к труду) в республике начиная с 1990г. постоянно
снижается, что объясняется сложной экономической ситуацией, сложившейся после
распада СССР.
Во всех
отраслях экономики постсоветского Крыма количество рабочих мест уменьшилось. В
итоге в настоящее время все районы Крыма являются трудоизбыточными. Трудоизбыточный регион
— регион, имеющий избыток рабочей силы в трудоспособном возрасте.
За годы
рыночных преобразований в Крыму появилось такое социальное явление, как
безработица. ???? Безработными считаются люди трудоспособного возраста,
способные и желающие работать, активно занимающиеся поиском работы, но не
получающие ее в связи с нехваткой рабочих мест или недостаточной
профессиональной подготовкой. Безработица имеет официально фиксируемый уровень,
который определяется по методике Международной организации труда с учетом
количества населения, обратившегося в службу занятости. У безработицы есть
скрытый резерв. Так как не все люди обращаются в центры занятости и сами
занимаются поиском работы. Уровень безработицы, в Крыму рассчитанный МОТ в
2013 году, составил 5,8% экономически активного населения. Для сравнения
уровень безработицы в РФ – 5,5%
Структура
населения по полу не имеет в Крыму ярко выраженных различий в городской
и сельской местности. В целом для Крыма характерна половая диспропорция ???
– численность женщин превышает мужчин на 184 тыс. человек. На 1000 женщин в
Крыму приходится 849 мужчин. Согласно данным за 2013г.,
средняя продолжительность жизни в Крыму у женщин составляла 75 лет, а у мужчин
– 65 лет.
4. Д/З: составить краткий конспект по
теме в тетради.
5.
Рефлексия. Оценивание результатов работы на уроке.
Высказывание мнений об уроке:
- было интересно…
- было трудно…
- теперь я могу…
- я научилась…
- меня удивило…
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.