Коучинг обл семинар по теме "Мұғалімдер кәсибі өсуіне басшылардың ықпалы"

• 1 слайд

  «Оқу нәтижелерін жақсартуға және мұғалімдер кәсіби
  өсуіне көшбасшылықтың ықпалы» коучинг сессиясына
  қош келдіңіз!!!
  

• 2 слайд

  Мақсат:Коучинг барысында көшбасшылардың өзін – өзі сыни тұрғыдан бағалауы
  Мектеп көшбасшылығының оқушылар нәтижелеріне
  Ықпал етушы үздік айғақтарын
  зерттеу
  Кутилетін нәтіже:Білім беру үдерісіндегі оқу нәтижелерін жақсарту, мұғалім кәсіби осуіне ықпал ету,басшы-мұғалім алшақтығын қысқартуға талпыныс жасалады
  

• 3 слайд

  Нені өзгерту қажет?
  Қазіргі ақпараттық қоғамда табыспен өмір сүру үшін балалар мен жастар мән-жайды түсініп, тәуелсіздік алу мақсатында белсенді, сындарлы оқудың тиімді тәсілдеріне тартылуы қажет.
  

• 4 слайд

  Оқуды дербестендіру және даралау қажеттігі күн санап өсуде, олар оқушылардың әртүрлі топтарына инклюзивті және сезімталдықпен білім алуға мүмкіндік бере алады.
  
  

• 5 слайд

  Көшбасшының ролі қандай?
  Өз кезегінде, мектеп көшбасшыларына педагогикаға өзгеріс енгізу үшін жаңаша оқыту тәжірибесін жүргізуге мүмкіндік алу мақсатында педагогиканың жаңа нысандарын игеруге тура келеді.
  

• 6 слайд

  .
  Мектеп басшылары, егер оларға оқу бағдарламаларын әзірлеу бойынша маңызды шешімдер қабылдауға және мұғалімдердің құрамын құру мен оны дамытуға жеткілікті дәрежеде тәуелсіздік беріліп, олардың міндетінің едәуір бөлігі оқушыларды оқыту барысын жақсартуға бағытталған жағдайда ғана олар оқушылардың үлгеріміне әсер ете алады.
  

• 7 слайд

  Тез өзгеріп келе жатқан қоғамда мектептің мақсаты мен ол мақсатқа қол жеткізу жолдары әрқашан нақты айқындалмайды,сондықтанда
  директорлардың рөлі күн сайын артып жатыр - өйткені мектепті басқару жұмысы кеңейіп, күрделенуде.
  
  

• 8 слайд

  Табанды көшбасшылар жоғары жетістікке жеткен мектептердің басшылары мен ынтымақтастықта жұмыс жүргізе отырып, олармен әрдайым желілік байланыста болып, үдеріске ата-аналарны да, қоғамның басқа өкілдерін де іскер адамдарды, спорт клубтарын, діни топтар мен қоғамдық ұйымдарды тарта отырып, жастардың жетістіктерін арттыруға ұмтылады.
  

• 9 слайд

  Мектеп көшбасшылығын жетілдіруде сыни бағалаудың маңыздылығы
  «Мен көшбасшының қай тобына жатамын?»
  Өзін-өзі бағалауға арналған
  жаттығу
  

• 10 слайд

  www.themegallery.com
  
  Стратегиялық
  көшбасшы
  Tыннext
  Text
  Text
  
  Көшбасшылық турлері
  Сіз көшбасшының қай
  түріне жатасыз?
  Ынталандырушы
  көшбасшы
  Рухтандырушы
  көшбасшы
  Табанды
  көшбасшы
  Нақты,
  толыққанды
  көшбасшы
  

• 11 слайд

  Біз оқушыларымызға нені қалаймыз?
  Біздің барлығымыз оқушыларымыз жоғары күтілетін нәтижеге ие болып, өздерінің қабілеттеріне сенімді болуын, өз алдыларына жоғары мақсаттар қойып, болашақ үшін оқып, жарқын жолдарын табуларын қалаймыз.
  

• 12 слайд

  Оқу нәтижелерін жақсартатын
  Көшбасшылық функциялары
  
  Оқу бағдарламасын әзірлеу
  Бірлескен
  жұмыс мәдениеті
  Мұғалімдерді мониторингілеу,бағалау
  Мұғалімдердің біліктілігін арттыру
  Басқаруға қатысты шешім қабылдау
  Мұғәлімдік қызметін жетілдіру
  

• 13 слайд

  
  
  
  
  
  Стратегиялық көшбасшы
  Өз әрекеті және сол әрекет салдарын үнемі ойластыратын әрі жоспарлайтын көшбасшылар
  Жағдайөзгеруінебейімделгіш,болжамдыжолдарды есептей алатын
  Көзқарас,жоспар стратегиясын нақты
  Сипаттай алатын көшбасшылар
  

• 14 слайд

  Табанды көшбасшы
  Олар ешқашан «сәтсіздік» деген сөзді қолданбайды
  Істеген жұмысында мінсіздік пен сапаға ұмтылушы
  Олар өткен/мәселе дегеннен гөрі болашақ/мүмкіндік дегенге бейім
  Бүкіл ұйым аясында жоғары стандартты әділдәк болуын талап етушы көшбасшылар
  

• 15 слайд

  Нақты, толыққанды көшбасшы
  Олар жаңалыққа үйір, көріпкел әрі алғыр ойлы келеді.
  Жасау, реттеу, тәуекел етуге дайын өрмінезді жандар.
  Олар дау-дамайдан қашпайтын, керісінше дауда басымдық танытатын көшбасшылар .
  І
  

• 16 слайд

  Рухтандырушы
  көшбасшы
  Адамдарды толғандыратын әрі рухтандыратын көзқарас пен мақсат бар.
  Олар нақты мақсат қояды,еліктіріп, күш-жігер береді.
  Басқаларға жұмысын жақсы істеуге мүмкіндік беріп, үнемі қолдайды.
  

• 17 слайд

  Ынталандырушы көшбасшы
  Олар жұмысты мәнді әрі маңызды етеді, жұмыстарына көп көңіл бөледі
  Олар көреген жандар,басқаның қолдауы мен қошеметін көріп өзін – өзі уәждейді.
  Олар үнемі сақтықпен әрекет етеді,адамдарға әділдікпен қарауды жақтайды.
  

• 18 слайд

  Назарларыңызға рахмет!