Мини-курс

Только видеоформат

«Ассессмент-центр как технология оценки компетенций персонала»

Гибелев Игорь Владимирович
Гибелев Игорь Владимирович

Гибелев Игорь Владимирович

Гибелев Игорь Владимирович

Кандидат философских наук, учитель русского языка и литературы, директор ООО "ИНТЕЛКОМ".

Обложка курса Обложка курса Обложка курса
  • Начало обучения 16 октября

    (Набор групп каждый день)

  • Форма обучения заочная

    Исключительно дистанционно

  • Выдаётся сертификат (не является документом об образовании)

    установленного образца

  • Трудоемкость программы

    3 академических часа

Описание курса

Курс посвящен изучению технологии ассессмент-центра как современного метода оценки профессиональных и управленческих компетенций. В рамках курса рассматриваются назначение, возможности и принципы применения ассессмент-центра в системе оценки персонала, особенности организации процедуры, требования к участникам процесса оценки и роль наблюдателей. Особое внимание уделяется технологиям наблюдения и фиксации поведения оцениваемых участников, принципам объективного описания проявляемых компетенций, а также инструментам сбора и анализа оценочной информации.

Категория слушателей курса: Руководители организаций, специалисты по управлению персоналом, HR-менеджеры, специалисты по подбору и развитию персонала, специалисты кадровых служб, бизнес-тренеры, консультанты по оценке персонала.

Модуль 1. Место и роль ассессмент-центра в системе современных методов оценки

44 минуты

1 тест

  • Видео: 44 минуты
  • Тест: 20 минут
  • Форма контроля: Тест

В этой видеолекции мы рассмотрим место и роль ассессмент-центра в системе современных методов оценки и познакомимся с его историей, понятием, целями и задачами. Также мы поговорим о структуре ассессмент-центра, этапах его проведения, разработке программы и принципах оценки компетенций

Модуль 2. Ассессмент-центр. Наблюдение за поведением оцениваемых участников

36 минут

1 тест

  • Видео: 36 минут
  • Тест: 20 минут
  • Форма контроля: Тест

В данной видеолекции мы рассмотрим, как в ассессмент-центре организуется наблюдение за поведением оцениваемых участников и познакомимся с требованиями к наблюдателям, их знаниям, умениям и навыкам. Также мы поговорим о правилах фиксации поведения, организационных условиях проведения наблюдения и принципах объективной оценки

Модуль 3. Ассессмент-центр. Описание поведения оцениваемых участников

38 минут

1 тест

  • Видео: 38 минут
  • Тест: 20 минут
  • Форма контроля: Тест

В данной видеолекции мы рассмотрим, как в ассессмент-центре осуществляется описание поведения оцениваемых участников и познакомимся с требованиями к качественной фиксации наблюдаемых действий. Также мы поговорим об основных инструментах описания, включая дословную запись, ключевые слова, фиксацию времени, невербального поведения и тренировочные описания

После обучения Вы получите сертификат (не является документом об образовании)

Пример сертификата
Лицензия

Лицензия №Л035-01253-67/00192532

№Л035-01253-67/00192532 выдана 02 апреля 2018 г. Департаментом Cмоленской области по образованию и науке бессрочно

Как проходит обучение

  • Вы оформляете подписку
  • Не нужно никаких документов, Вы сразу же получаете доступ к материалам курса
  • Смотрите видеолекции, отрабатываете практику, решаете тесты для проверки усвоенного материала
  • Получаете сертификат (не является документом об образовании) после успешного прохождения всех модулей

Преимущества обучения в ООО «Инфоурок»

  • Невероятно низкая стоимость обучения при высоком качестве учебных программ

  • Совмещение учёбы и работы, так как обучение проходит в дистанционном режиме

  • Пройти обучение возможно по индивидуальному ускоренному графику

  • Прохождение курса доступно с любым уровнем подготовки и не зависит от Вашего образования

  • Частые формирования новых учебных групп. Группы формируются каждый день

  • 100-процентный возврат средств, если Вас не устроило качество обучения

15 лет успешно занимаемся онлайн-образованием

  • 1 820 845

    выпускников наших курсов

  • 17 911 522

    зарегистрированных пользователей

  • 119 570

    посетителей платформы в день

Лицензия

Лицензия №Л035-01253-67/00192532 выдана 02 апреля 2018 г. Департаментом Cмоленской области по образованию и науке бессрочно

Лицензия

Самый крупный в Рунете образовательный маркетплейс «Инфоурок»

  • №1

    иконка исследовательской компании

    по популярности среди
    образовательных платформ1

  • №1

    иконка исследовательской компании

    среди сервисов
    для педагогов2

  • топ100

    иконка исследовательской компании

    в рейтинге популярных
    сайтов РФ3

15 лет развиваем онлайн-образование в России

  1. По итогам анализа 31 млрд сообщений в русскоязычных соцмедиа в 2022 – 2023 годах, проведённого компанией Brand Analytics.
  2. По данным исследования KHATUTSKY в 2024 году.
  3. По данным исследовательской компании Mediascope за 2024 год.

У нас самые выгодные цены и вот почему:

  • Большая посещаемость сайта

    На сайт infourok.ru ежедневно заходит более 1 млн человек. За счет этого наши расходы на рекламу минимальные, и мы можем не включать их в стоимость курса

  • Огромное количество опыта

    Мы более 15 лет на рынке и успешно сделали 7 851 курс. Хорошо знаем как оптимизировать все процессы производства качественных курсов

Статистика
Статистика

Данные: Яндекс Метрика

Вам могут быть интересны

  • Инструменты и методы обучения в корпоративной среде

    Курс дополнительного образования

    Инструменты и методы обучения в корпоративной среде
  • Карьерный навигатор: эффективный поиск работы

    Курс дополнительного образования

    Карьерный навигатор: эффективный поиск работы
  • Переходные моменты в карьере

    Курс дополнительного образования

    Переходные моменты в карьере
  • Поиск работы: карьерные ориентиры и мотивы выбора профессии

    Курс дополнительного образования

    Поиск работы: карьерные ориентиры и мотивы выбора профессии
Перейти в каталог курсов