В настоящий момент курс проходит 20 обучающихся из 11 регионов
Этот курс уже прошли 29 человек
8 февраля
(Набор групп каждый день)
Заочная. Исключительно дистанционные образовательные технологии
Удостоверение о повышении квалификации установленного образца или сертификат о прохождении курса
36 — 144
академических часов
Предусмотрена возможность ускоренного обучения по индивидуальному графику
Невероятно низкая стоимость обучения при высоком качестве учебных программ
Возможность оплаты курса за счёт Вашей организации
Совмещение учёбы и работы, так как обучение проходит в дистанционном режиме
Пройти обучение возможно по индивидуальному ускоренному графику
Быстрый старт обучения. Группы формируются ежедневно
100-процентный возврат средств, если Вас не устроило качество обучения
На сайт infourok.ru ежедневно заходит около 2 млн человек. За счет этого наши расходы на рекламу минимальные, и мы можем не включать их в стоимость курса
Мы более 13 лет на рынке и успешно сделали 5 411 курсов. Хорошо знаем как оптимизировать все процессы производства качественных курсов
Данные: Яндекс Метрика
Курс повышения квалификации «Ассессмент-центры. Современные технологии оценки персонала» направлен на формирование базовых компетенций, требуемых для разработки и проведения оценочной сессии. Актуальность настоящего курса определяется усиливающимся запросом со стороны работодателя на эффективные методы оценки и повышение качества диагностики компетенций сотрудников и кандидатов на должность.
В соответствии с российскими и международными стандартами и нормативами рассматриваются основные этапы проведения ассессмента: наблюдение, описание, классификация, оценка и сведение оценок. Каждый из этапов представлен в виде структурированной информации о задачах, методах и способах действия наблюдателя-эксперта. В качестве руководящей методики предлагается использовать Российский стандарт центра оценки. Теоретический материал и практические задания опираются на классические разработки российских и зарубежных исследователей.
Уделяется внимание известной проблеме ассессмента – валидности оценки. Поиск предложений, решающих эту проблему, ведется в направлении использования качественной оценки как весового коэффициента для расчета баллов по системе «взвешивания» критериев и по системе учета количественного разнообразия критериев компетенции.
8 часов
1 тест
7 часов
1 тест
7 часов
1 тест
7 часов
1 тест
6 часов
1 тест
1 час
1 тест
15 часов
1 тест
15 часов
1 тест
14 часов
1 тест
14 часов
1 тест
12 часов
1 тест
2 часа
1 тест
15 часов
1 тест
15 часов
1 тест
14 часов
1 тест
14 часов
1 тест
12 часов
1 тест
8 часов
1 тест
7 часов
1 тест
7 часов
1 тест
7 часов
1 тест
7 часов
1 тест
2 часа
1 тест
15 часов
1 тест
15 часов
1 тест
14 часов
1 тест
14 часов
1 тест
12 часов
1 тест
8 часов
1 тест
7 часов
1 тест
7 часов
1 тест
7 часов
1 тест
7 часов
1 тест
12 часов
1 тест
12 часов
1 тест
12 часов
1 тест
2 часа
1 тест
выпускников наших курсов
зарегистрированных пользователей
посещений платформы в день
по итогам анализа 31 млрд сообщений в русскоязычных соцмедиа в 2022-2023 годах компанией Brand Analytics
Каждый третий выпускник курсов Инфоурок после получения диплома увеличил свой доход
Каждый четвертый выпускник курсов Инфоурок после диплома получил повышение на работе
98,8% выпускников наших
курсов готовы рекомендовать
его коллегам
Курс повышения квалификации
62
Курс повышения квалификации
20
Курс повышения квалификации
Курс повышения квалификации
Курс повышения квалификации