Инфоурок Мини-курсы Трудовое право и кадровое делопроизводство: основы, новации и практика

Мини-курс

Только видеоформат

«Трудовое право и кадровое делопроизводство: основы, новации и практика»

В настоящий момент курс проходит 26 обучающихся из 8 регионов

О В
О В

Голотвина Оксана Викторовна

Голотвина Оксана Викторовна

Ведущий специалист по кадрам ФГУП «Научно-технический центр «Орион».

Этот курс уже прошли 65 человек

Обложка курса Обложка курса Обложка курса
  • Начало обучения 24 января

    (Набор групп каждый день)

  • Форма обучения заочная

    Исключительно дистанционно

  • Выдаётся сертификат

    установленного образца

  • Трудоемкость программы

    3 академических часа

Описание курса

Программа охватывает ключевые аспекты трудового права и кадрового делопроизводства в России. Рассматриваются основы трудовых отношений, рабочее время, отпуск, льготные категории, а также новации в электронном документообороте и гибридных графиках работы. Слушатели изучат обязательные локально-нормативные акты, правила внутреннего трудового распорядка, оформление отпусков и больничных, а также архивирование и электронные трудовые книжки.

Категория слушателей курса: Специалисты отдела кадров, юристы, HR-специалисты, менеджеры по персоналу, руководители отделов.

Модуль 1. Трудовое законодательство в области кадрового производства

38 минут

1 тест

  • Видео: 38 минут
  • тест: 20 минут
  • Форма контроля: Тест

В данной видеолекции мы рассмотрим основы трудового права, определяющие взаимоотношения работника и работодателя, исторические предпосылки и последние новации, ознакомимся с становлением трудового права в России, конституционным правом на труд, отдых и социальные гарантии и взаимоотношениями работника и работодателя в трудовом кодексе РФ. Далее мы поговорим о нормах трудового права, рассмотрим нормы рабочего времени, время отдыха, предоставление отпусков, гарантии льготным категориям. Слушатели данной видеолекции также изучат новации трудового законодательства, рассмотрят ведение электронного документооборота, хроники экспериментов по ЭДО в КПД, новации во взаимоотношениях работника и работодателя в дистанционном режиме и гибридные графики работы, а также электронное взаимодействие

Модуль 2. Локально-нормативная база организации

20 минут

1 тест

  • Видео: 20 минут
  • тест: 20 минут
  • Форма контроля: Тест

В ходе данной видеолекции мы изучим обязательные локально-нормативные акты организации и дополнительные локально-нормативные акты организации. Разберемся в аспектах подготовки и ведения формирование штатного расписания. Рассмотрим состав и наполнение правил внутреннего трудового распорядка: общие положения, порядок приема, увольнения и перевода работников, обязанности и права работодателя, права и обязанности работников, режим работы и отдыха. Изучим структуру положения об оплате труда и премирование. Научимся составлять положение об оплате труда работников. Разберём обязательные аспекты положения об обработке персональных данных. Рассмотрим график отпусков, правила составления документа, а также положения о структурных подразделениях и должностные инструкции. Изучим основные шаги для порядка принятия локально-нормативных актов

Модуль 3. Правила предоставления и оформление отпусков

26 минут

1 тест

  • Видео: 26 минут
  • тест: 20 минут
  • Форма контроля: Тест

В рамках данной видеолекции мы рассмотрим правила предоставления и оформление отпусков. Познакомимся с алгоритмом предоставления основного оплачиваемого отпуска и порядком предоставления отпусков. Ознакомимся с предоставлением ежегодного оплачиваемого отпуска, с графиком отпусков, продлением отпуска, а также разберем нюансы дополнительного отпуска. Рассмотрим дополнительный отпуск за особые условия и характер труда, отпуск льготным категориям, предоставление работникам отпуска в удобное для них время, порядок предоставления учебного отпуска. Ознакомимся с видами отпуска: отпуск по материнству и детству, отпуск нетрудоспособности. Рассмотрим продление отпуска в связи с больничным. Научимся рассчитывать больничный лист в период отпуска. Рассмотрим больничный во время отпуска без сохранения зарплаты. Узнаем как получить электронный больничный лист работодателю и как работник может узнать сумму пособия по электронному больничному. Изучим как продлить, перенести и оплатить больничный в отпуске, а также узнаем как переносить отпуск из-за болезни. Ознакомимся с оплатой больничного во время отпуска

Модуль 4. Организация системы кадрового делопроизводства

33 минуты

1 тест

  • Видео: 33 минуты
  • тест: 20 минут
  • Форма контроля: Тест

В данной видеолекции ознакомимся с современной системой делопроизводства и хранение КДП. Рассмотрим номенклатуру дел и сроки хранения кадровой документации. Разберём для каких документов установили новые сроки хранения. Узнаем порядок уничтожения документов, срок хранения которых истек. Познакомимся с основными правилами работы архивов организаций обязательными элементами обложки дела. Рассмотрим формирование дел правила ведения личных дел. Ознакомимся с основными требованиями при формировании дел. Рассмотрим архивацию документов КДП, сроки хранения кадровых документов в организации. Познакомимся с электронной трудовой книжкой и отчеты СЗВ-ТД. Узнаем, что такое справка СТД-Р. Разберём плюсы и минусы электронных трудовых книжек. Рассмотрим перевод кадровой документации в электронный формат, разберёмся с обменом электронными документами

После обучения Вы получите сертификат

Пример сертификата
Лицензия

Лицензия № 5201

Лицензия № 5201 выдана 02 апреля 2018 г. Департаментом Cмоленской области по образованию и науке бессрочно

Как проходит обучение

  • Вы оформляете подписку
  • Не нужно никаких документов, Вы сразу же получаете доступ к материалам курса
  • Смотрите видеолекции, отрабатываете практику, решаете тесты для проверки усвоенного материала
  • Получаете сертификат после упешного прохождения всех модулей

Преимущества обучения в ООО «Инфоурок»

  • Невероятно низкая стоимость обучения при высоком качестве учебных программ

  • Совмещение учёбы и работы, так как обучение проходит в дистанционном режиме

  • Пройти обучение возможно по индивидуальному ускоренному графику

  • Прохождение курса доступно с любым уровнем подготовки и не зависит от Вашего образования

  • Частые формирования новых учебных групп. Группы формируются каждый день

  • 100-процентный возврат средств, если Вас не устроило качество обучения

13+ лет успешно занимаемся онлайн-образованием

  • 1 312 574

    выпускников наших курсов

  • 14 933 019

    зарегистрированных пользователей

  • 2 072 024

    посещений платформы в день

Лицензия

Лицензия № 5201 выдана 02 апреля 2018 г. Департаментом Cмоленской области по образованию и науке бессрочно

Лицензия

Инфоурок — образовательная
онлайн-платформа №1 по популярности

по итогам анализа 31 млрд сообщений в русскоязычных соцмедиа в 2022-2023 годах компанией Brand Analytics

Сколково
Резидент кластера информационных технологий Фонда «Сколково»
Статистика

У нас самые выгодные цены и вот почему:

  • Большая посещаемость сайта

    Большая посещаемость сайта

    На сайт infourok.ru ежедневно заходит около 2 млн человек. За счет этого наши расходы на рекламу минимальные, и мы можем не включать их в стоимость курса

  • Огромное количество опыта

    Огромное количество опыта

    Мы более 13 лет на рынке и успешно сделали 5 296 курсов. Хорошо знаем как оптимизировать все процессы производства качественных курсов

Статистика
Статистика

Данные: Яндекс Метрика