Инфоурок Начальные классы Другие методич. материалыМастер-класс по теме "Критериальное оценивание"

Мастер-класс по теме "Критериальное оценивание"

Скачать материал

Выберите документ из архива для просмотра:

Выбранный для просмотра документ 1 мастер класс теория.pptx

Скачать материал "Мастер-класс по теме "Критериальное оценивание""

Получите профессию

Экскурсовод (гид)

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Методические разработки к Вашему уроку:

Получите новую специальность за 2 месяца

Руководитель образовательной организации

Описание презентации по отдельным слайдам:

  • Довольно часто при оценивании работы, проделанной учащимся, учитель часто выс...

    1 слайд

    Довольно часто при оценивании работы, проделанной учащимся, учитель часто выступает в роли судьи, носителя абсолютного знания о том, что нужно делать и как это нужно оценивать. Отметка сообщается ученику как окончательный результат, в лучшем случае постфактум аргументируется, что именно в работе ребёнка не позволило ему получить более высокий бал.

  • При таком подходе возникает ряд проблем:...

    2 слайд

    При таком подходе возникает ряд проблем: 1. Отсутствуют стимулы для развития учащегося, у него нет способов оценить соответствие качества выполняемой работы ожидаемому результату, нет шанса улучшить ситуацию, если результат далёк от ожидаемого. 2. Ученик часто недоволен отметкой. Учитель не готов тратить время на обсуждение причин выставления именно этой отметки каждому недовольному учащемуся. Назревает конфликт недовольства между учеником и учителем. 3. Родители получают информацию от учеников, которые склонны объяснить свои неудачи предвзятым отношением учителя.
    Таким образом, данный способ оценивания плох для всех участников образовательного процесса.

  • Критериальное  самооценивание.Основной смысл критериального  самооценивания...

    3 слайд

    Критериальное самооценивание.

    Основной смысл критериального самооценивания заключается в том, что в процессе познавательной деятельности учащихся оно позволяет оценивать не только результат этой деятельности, но и процесс работы, приводящий к этому результату.

  • Правильно примененное критериальное самооценивание позволяет мотивировать все...

    4 слайд

    Правильно примененное критериальное самооценивание позволяет мотивировать всех без исключения учеников, даже тех, кто не слишком интересуется предметом и плохо усваивает материал. Это происходит благодаря тому, что подобное оценивание восстанавливает связь между оценкой и индивидуальным прогрессом ученика, давая ему возможность начать двигаться с того уровня, на котором он находится в данный момент.

  • Учащимся изначально известны критерии, по которым будет оцениваться работа, о...

    5 слайд

    Учащимся изначально известны критерии, по которым будет оцениваться работа, они являются неотъемлемой частью задания и доступны для всех.
    В процессе работы дети всегда могут оценить уровень ее выполнения и выбрать пути совершенствования.
    Именно внятное самооценивание на критериальной основе дает возможность каждому ученику ответить на вопросы: где я сейчас нахожусь? Что я знаю и чего пока не знаю? Что можно сделать, чтобы лучше освоить предмет?

  • Таким образом, критериальное оценивание решает следующие задачи:...

    6 слайд

    Таким образом, критериальное оценивание решает следующие задачи: -делает оценку более объективной и прозрачной как для ученика, так и для учителя;
    - позволят ученику точно оценить границы своего знания; - обеспечивает как ученику, так и учителю объективную и поддерживающую обратную связь.

  •  Основой для дальнейшей успешной и продуктивной работы по самооцениванию явл...

    7 слайд

     
    Основой для дальнейшей успешной и продуктивной работы по самооцениванию является первый этап урока, на котором вводятся критерии для оценивания. Вводятся критерии при общем обсуждении, в котором все учащиеся и учитель приходят к единому пониманию того, что будет оцениваться и зачем.
     

Получите профессию

Технолог-калькулятор общественного питания

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Выбранный для просмотра документ мастер класс теория..docx

Довольно часто при оценивании работы, проделанной учащимся, учитель часто выступает в роли судьи, носителя абсолютного знания о том, что нужно делать и как это нужно оценивать. Отметка сообщается ученику как окончательный результат, в лучшем случае постфактум аргументируется, что именно в работе ребёнка не позволило ему получить более высокий бал. При таком подходе возникает ряд проблем:                                                                                                                                                                                                      1. Отсутствуют стимулы для развития учащегося, у него нет способов оценить соответствие качества выполняемой работы ожидаемому результату, нет шанса улучшить ситуацию, если результат далёк от ожидаемого.                                                                                                                         2. Ученик часто недоволен отметкой. Учитель не готов тратить время на обсуждение причин выставления именно этой отметки каждому недовольному учащемуся. Назревает конфликт недовольства между учеником и учителем.                                                                                               3. Родители получают информацию от учеников, которые склонны объяснить свои неудачи предвзятым отношением учителя.

Таким образом, данный способ оценивания плох для всех участников образовательного процесса.

 

Критериальное  самооценивание.

Основной смысл критериального  самооценивания заключается в том, что в процессе познавательной деятельности учащихся оно позволяет оценивать не только результат этой деятельности, но и процесс работы, приводящий к этому результату.                                   Правильно примененное критериальное самооценивание позволяет мотивировать всех без исключения учеников, даже тех, кто не слишком интересуется предметом и плохо усваивает материал. Это происходит благодаря тому, что подобное оценивание восстанавливает связь между оценкой и индивидуальным прогрессом ученика, давая ему возможность начать двигаться с того уровня, на котором он находится в данный момент.

Учащимся изначально известны критерии, по которым будет оцениваться работа, они являются неотъемлемой частью задания и доступны для всех. В процессе работы дети всегда могут оценить уровень ее выполнения и выбрать пути совершенствования.

Именно внятное самооценивание на критериальной основе дает возможность каждому ученику ответить на вопросы: где я сейчас нахожусь? Что я знаю и чего пока не знаю? Что можно сделать, чтобы лучше освоить предмет?

Таким образом, критериальное оценивание решает следующие задачи:                                                     -делает оценку более объективной и прозрачной как для ученика, так и для учителя;                         

 - позволят ученику точно оценить границы своего знания;                                                                                     - обеспечивает как ученику, так и учителю объективную и поддерживающую обратную связь.

 

Основой для дальнейшей успешной и продуктивной работы по самооцениванию является первый этап урока, на котором вводятся критерии для оценивания. Вводятся критерии при общем обсуждении, в котором все учащиеся и учитель приходят к единому пониманию того, что будет оцениваться и зачем.

 

 

Итак, сейчас вы будете в роли учеников, которые выполнили задания и должны оценить свою работу по критериям, которые мы с ними установили ранее на уроке. Я раздам вам листочки с выполненной работой, а вы оцените эту работу по критериям.

Детям было дано задание.

1 Списать предложение с печатного в письменный.

2. разделить слова на слоги.

3. поставить ударение

4. сделать звуковой анализ слов

Как вы думаете, какой критерий выбрали дети для самооценивания? (списать соблюдая все соединения.)    Сравните с эталоном.

Если в вашей работе все слова списаны правильно, поставьте рядом с предложением +

Второй критерий при работе с предложением, это правильно  разделить на слоги.

Сравните с эталоном, если в вашей работе все выполнено правильно поставьте +

Третий критерий, правильно поставить ударение.

. Сравните с эталоном, если в вашей работе все выполнено правильно поставьте +

Четвертый критерий, правильно сделать звуковой анализ.

Сравните с эталоном, если в вашей работе все выполнено правильно поставьте +

Если в вашей работе все 4 + нарисуйте рядом с + зеленый кружок

Если в вашей работе 3 или 2 + нарисуйте желтый кружок

Если в вашей работе 1+ нарисуйте красный кружок.

У кого желтый кружок? Почему? Над чем надо поработать, чтобы был зеленый кружок?  И тд.

Над развитием каких предметных умений мы сейчас работали?

Чтобы вам было легче ответить на данный вопрос, выберите на слайде нужные ответы.

А какие еще умения мы с вами формировали на уроке? (работа с информацией, действовать по плану, по алгоритму.)

 

Просмотрено: 0%
Просмотрено: 0%
Скачать материал
Скачать материал "Мастер-класс по теме "Критериальное оценивание""

Получите профессию

Копирайтер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Выбранный для просмотра документ мастер класс.pptx

Скачать материал "Мастер-класс по теме "Критериальное оценивание""

Получите профессию

Менеджер по туризму

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Описание презентации по отдельным слайдам:

  • Мишка искал шишку.Задание.           1.  Списать с печатного в письменный....

    1 слайд

    Мишка искал шишку.
    Задание.
    1. Списать с печатного в письменный.
    2. Разделить слова на слоги.
    3. Поставить над словами ударение.
    4. Сделать звуковой анализ слов в предложении.

  • Мишка  искал  шишку.

    2 слайд






    Мишка искал шишку.

  • Мишка  искал  шишку.

    3 слайд






    Мишка искал шишку.

  • Мишка  искал  шишку.

    4 слайд






    Мишка искал шишку.

  • Мишка  искал  шишку.

    5 слайд






    Мишка искал шишку.

  • Предметные умения. 1.Списывать предложение.2.    Делить слова на слоги....

    6 слайд

    Предметные умения.
    1.Списывать предложение.
    2. Делить слова на слоги.
    3. Ставить над словами ударение.
    4. Выполнять звуковой анализ
    5. Выделять корень в словах.

Получите профессию

Копирайтер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Получите профессию

HR-менеджер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Скачать материал

Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:

6 662 874 материала в базе

Скачать материал

Вам будут интересны эти курсы:

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

  • Скачать материал
    • 13.09.2016 515
    • ZIP 144.5 кбайт
    • Оцените материал:
  • Настоящий материал опубликован пользователем Чеботарева Светлана Юрьевна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт

    Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.

    Удалить материал
  • Автор материала

    Чеботарева Светлана Юрьевна
    Чеботарева Светлана Юрьевна
    • На сайте: 7 лет и 7 месяцев
    • Подписчики: 0
    • Всего просмотров: 4090
    • Всего материалов: 6

Ваша скидка на курсы

40%
Скидка для нового слушателя. Войдите на сайт, чтобы применить скидку к любому курсу
Курсы со скидкой

Курс профессиональной переподготовки

Копирайтер

Копирайтер

500/1000 ч.

Подать заявку О курсе

Курс повышения квалификации

Видеотехнологии и мультипликация в начальной школе

36/72 ч.

от 1700 руб. от 850 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 257 человек из 51 региона
  • Этот курс уже прошли 1 263 человека

Курс повышения квалификации

Специфика преподавания предмета «Родной (русский) язык» с учетом реализации ФГОС НОО

36 ч. — 144 ч.

от 1700 руб. от 850 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 234 человека из 59 регионов
  • Этот курс уже прошли 3 167 человек

Курс повышения квалификации

Развитие творческих способностей для дошкольников и младших школьников

36 ч. — 144 ч.

от 1700 руб. от 850 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 59 человек из 25 регионов
  • Этот курс уже прошли 683 человека

Мини-курс

Библиотечная трансформация: от классики до современности с акцентом на эффективное общение и организацию событий

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 21 человек из 15 регионов
  • Этот курс уже прошли 35 человек

Мини-курс

Психоаналитический подход: изучение определенных аспектов психологии личности

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

Концепции управления продуктом и проектом: стратегии и практика.

10 ч.

1180 руб. 590 руб.
Подать заявку О курсе