Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
1 слайд
Расписание занятия.
1. Приветствие ведущего.
2. Презентация «Теоретические аспекты мотивации»
3. Правила тренинга.
4. Практическая часть.
5. Кофе-пауза
6. Презентация «Сплоченность коллектива»
7. Практическая часть.
8. Обратная связь
2 слайд
Мотивационный тренинг
Мотив – это то, ради чего осуществляется деятельность. (Л. И. Божович.)
3 слайд
Повышение мотивации
4 слайд
Мотивация
Мотива́ция (от лат. movere) — побуждение к действию; динамический процесс психофизиологического плана, управляющий поведением человека, определяющий его направленность, организованность, активность и устойчивость; способность человека деятельно удовлетворять свои потребности.
5 слайд
Мотивация и потребность
Мотивация – это побуждение к действию.
Мотивация – это способность человека удовлетворять свои потребности посредством какой-либо деятельности.
6 слайд
7 слайд
Потребность
Потребность — это нужда, принявшая специфическую форму в соответствии с культурным уровнем и индивидуальностью человека.
Потребности человека безграничны!!!
Потребность в уважении, в пище, сне, творчестве.
8 слайд
9 слайд
Примеры потребностей
Физиологические: еда, …??
Потребность в безопасности: семья, в которой мы живем…??
Потребность в инициализации: отношения с друзьями одного пола с Вами…??
Потребность в признании и уважении: достижения в выбранной Вами деятельности…??
Потребность в самовыражении: ??
10 слайд
Повышение мотивации
11 слайд
Правила проведения тренинга.
Доверительный стиль общения.
Искренность в общении.
Нельзя унижать, оскорблять.
Нельзя употреблять нецензурные выражения.
Говорить по одному, при желании высказаться, необходимо поднять руку.
Как можно больше контактов и общения со всеми.
Оценивать не участников, а только их действия и поведение.
Определение сильных сторон личности (стремиться подчеркнуть положительные качества участников).
12 слайд
13 слайд
Тренинг на сплочение коллектива.
Поприветствуйте группу аплодисментами!!!
14 слайд
сплоченность
Сплоченность группы — характеристика степени единства членов группы, согласованности их совместной деятельности и прочности взаимоотношений друг с другом.
Сплоченность группы –это мера тяготения членов группы друг к другу и к группе.
15 слайд
16 слайд
Групповая сплоченность
Групповая сплоченность - это результат воздействия всех сил, удерживающих людей в группе. Когда группа сплочена, все ее члены активно работают, всеми силами поддерживая остальных членов и поощряя их самоотверженную преданность группе и ее интересам.
17 слайд
Функции сплоченности
Защита друг друга от угроз извне.
Гарантия безопасности коллективных источников духовного и материального благосостояния
Возможность создания оптимального самоуправления в группе.
Эмоциональная близость членов группы.
Оптимизация групповой работы
Процветание группы и отдельных ее представителей
18 слайд
19 слайд
Факторы, содействующие сплоченности
Общие цели
Привлекательность участия
Потребность во взаимодействии
Соответствие статуса участников
Успех группы
Постоянство участия.
20 слайд
21 слайд
Спасибо за внимание!
Переходим к практической части.
Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
6 625 564 материала в базе
Настоящий материал опубликован пользователем Ермакова Елена Вячеславовна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт
Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.
Удалить материалВаша скидка на курсы
40%Курс профессиональной переподготовки
500/1000 ч.
Курс повышения квалификации
36 ч. — 144 ч.
Курс повышения квалификации
72/108/144 ч.
Курс повышения квалификации
36/72 ч.
Мини-курс
5 ч.
Мини-курс
4 ч.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.