1641469
столько раз учителя, ученики и родители
посетили сайт «Инфоурок»
за прошедшие 24 часа
Добавить материал и получить бесплатное
свидетельство о публикации
в СМИ №ФС77-60625 от 20.01.2015
До повышения цен на курсы профессиональной переподготовки и повышения квалификации осталось:
0 дней 0 часов 0 минут 0 секунд
Успейте подать заявку на курсы по минимальной цене!
Лабиринт
ИнфоурокДиректору, завучуРабочие программыУрок

Урок

Лабиринт
библиотека
материалов

3.3. Жас мамандармен жұмыс

Мектептегі әдістемелік жұмыстың маңызды бір саласы мектептегі еңбек тәжірибесін жаңа бастаған жас мамандармен жұмыс болып табылады. Жас мамандарға кәсіптік бағыт-бағдар беру және әдістемелік көмек, қолдау көрсету мақсатында әрбір жаңа оқу жылының басында жас мамандармен жүргізілетін жұмыстың жоспары құрылып, қыркүйек айынан бастап іс-шаралар өткізіледі. Қыркүйек айында жас ұстаздардың іс-қағаздарымен танысып, сапалық тізімі жасалады. Сонымен қатар жас мамандарға тәлімгерлер тағайындалып, бұйрық бойынша бекітіледі. Жас мамандарға әдістемелік көмек көрсету мақсатында мектеп әкімшілігінің, тәлімгерлердің қатысуымен отырыс өткізіліп, білім беру стандартымен, әдістемелік нұсқау хатпен таныстырылып, оқу жоспары: бағдарлама, тақырыптық-күнтізбелік , тәрбие, сабақтық жоспарлар туралы түсініктерін қалыптастырып, қойылатын талаптар туралы нұсқаулықтар беріліп отырады.

Оқу ісінің меңгерушілері және тәлімгерлер мектеп құжаттарын: журнал, табель, оқушының жеке іс-құжаттарын толтыру туралы кеңестер беріп отырады. Қазан-қараша айларында мектеп әкімшілігі жас мамандардың сабақтарына қатысып, талдау жасап, ескертпелері мен ұсыныстарын білдіріп отырады. «Жас мамандарға әдістемелік көмек» отырыстарында олар қазіргі сабаққа қойылатын талаптармен, сабаққа талдау жасау үлгілерімен таныстырылады. Алғашқы айларда «Жас маманның ізденгіштігін, ой-өрісін жан-жақты байқау» мақсатында мектеп психологының психологиялық-педагогикалық сараптамасы жасалып, нәтижесі таныстырылып отырады. Қараша айында жас мамандармен «Білім жетілдіру» жоспарын құрастыруы, түйінді мәселені таңдауы бойынша , «Дарынды балалармен жұмысты ұйымдастыру» мәселелері бойынша жұмыстар жүргізіледі. Осыған сәйкес пән бойынша ғылыми жұмыстарға, олимпиадаға, түрлі байқауларға қатысатын оқушыларды таңдай отырып, жас мамандар жұмыс жоспарын құрды. Желтоқсан айларында өткізілетін «Жас мамандарға әдістемелік көмек» отырысында ӘБ жетекшілері «Жаңа педагогикалық технологиялар» тақырыбында баяндамалар жасап, іс-тәжірибе негізінде алғашқы түсініктерін қалыптастыруға ықпал етіп жүр. Сонымен қатар деңгейлік курстан өткен ұстаздардың коучинг-сессиялары мен тәлімгерлік жүйесі де жас мамандардың кәсіби шыңдалуына игі әсерін тигізуде.

Жас талантты педагогтарды анықтап, оларды қолдау және көтермелеу, шығармашылық қызметтің жаңа формаларын іздеуге ынталандыру мақсатында мектепте дәстүрлі түрде өтетін байқаулар да жиі ұйымдастырылады. Олар – мектепішілік «Жас педагог-2010» байқауы, «Жас мамандар» олимпиадасы, «Қалың қалай, жас маман?» дебат ойыны, «Менің әдістемелік қоржыным» көрмелері. Жас мамандар мектепішілік, аудандық, облыстық іс-шараларға белсене қатысып, төмендегідей нәтижеге қол жеткізіп келеді:



Іс-шара атауы

Мұғалімнің аты-жөні

Пәні

Нәтижесі

1

Мектепішілік

«Жас педагог- 2010»

байқауы

Махметова К.А.

Лепесбаева Н.Б.

Ағылшын

Математика

І орын

І орын

2

Мектепішілік

«Жас мамандар» олимпиадасы

Алтынбекова Ж.Б.

Бастауыш сынып

І орын

3

Облыстық

«Тіл-дарын-2011» байқауы

Махметова К.А.

Ағылшын

Ынталандыру грамотасы

4

Облыстық

«Тіл-дарын-2012» байқауы

Нұрышева А.И.

Ағылшын

ІІ орын

5

Аудандық

«Педагогикалық үміт» байқауы

Сағынаева Г. Д.

Бастауыш сынып

ІІІ орын

6

Волейболдан аудандық турнир

Токбаев Р.Қ.

Дене шынықтыру


І орын


Соңғы 3 жылдағы жас мамандар үлесі





Лабиринт
Найдите материал к любому уроку,
указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:
также Вы можете выбрать тип материала:
Краткое описание документа:
3.3.  Жас мамандармен жұмыс           Мектептегі әдістемелік жұмыстың маңызды бір саласы  мектептегі еңбек тәжірибесін жаңа бастаған жас мамандармен жұмыс болып табылады. Жас мамандарға кәсіптік бағыт-бағдар беру және әдістемелік көмек, қолдау көрсету мақсатында  әрбір жаңа  оқу жылының басында  жас  мамандармен  жүргізілетін  жұмыстың  жоспары құрылып, қыркүйек айынан  бастап  іс-шаралар  өткізіледі.  Қыркүйек айында жас ұстаздардың іс-қағаздарымен танысып, сапалық тізімі жасалады. Сонымен қатар жас мамандарға тәлімгерлер тағайындалып, бұйрық бойынша бекітіледі.  Жас мамандарға әдістемелік көмек көрсету мақсатында мектеп әкімшілігінің, тәлімгерлердің  қатысуымен отырыс өткізіліп, білім беру стандартымен, әдістемелік нұсқау хатпен таныстырылып, оқу жоспары: бағдарлама, тақырыптық-күнтізбелік , тәрбие, сабақтық  жоспарлар  туралы  түсініктерін қалыптастырып, қойылатын талаптар туралы нұсқаулықтар беріліп отырады.       Оқу ісінің меңгерушілері және тәлімгерлер мектеп құжаттарын: журнал, табель, оқушының жеке іс-құжаттарын толтыру туралы кеңестер беріп отырады. Қазан-қараша айларында мектеп әкімшілігі жас мамандардың сабақтарына қатысып, талдау жасап, ескертпелері мен ұсыныстарын білдіріп отырады.  «Жас мамандарға әдістемелік көмек» отырыстарында олар қазіргі сабаққа қойылатын талаптармен, сабаққа талдау жасау үлгілерімен таныстырылады. Алғашқы айларда «Жас маманның ізденгіштігін, ой-өрісін жан-жақты байқау» мақсатында мектеп психологының психологиялық-педагогикалық сараптамасы  жасалып, нәтижесі таныстырылып отырады. Қараша айында жас мамандармен «Білім жетілдіру» жоспарын құрастыруы, түйінді мәселені таңдауы  бойынша , «Дарынды балалармен жұмысты ұйымдастыру» мәселелері бойынша жұмыстар жүргізіледі. Осыған сәйкес пән бойынша ғылыми жұмыстарға,  олимпиадаға, түрлі байқауларға қатысатын оқушыларды таңдай отырып, жас мамандар жұмыс жоспарын құрды.            Желтоқсан айларында өткізілетін «Жас мамандарға әдістемелік көмек» отырысында ӘБ жетекшілері «Жаңа педагогикалық технологиялар» тақырыбында баяндамалар жасап, іс-тәжірибе негізінде алғашқы түсініктерін қалыптастыруға ықпал етіп жүр. Сонымен қатар деңгейлік курстан өткен ұстаздардың коучинг-сессиялары мен тәлімгерлік жүйесі де жас мамандардың кәсіби шыңдалуына игі әсерін тигізуде.       Жас талантты педагогтарды анықтап,  оларды  қолдау  және  көтермелеу,  шығармашылық  қызметтің  жаңа  формаларын іздеуге ынталандыру  мақсатында  мектепте  дәстүрлі  түрде өтетін байқаулар да жиі ұйымдастырылады.  Олар – мектепішілік  «Жас педагог-2010»  байқауы,  «Жас мамандар» олимпиадасы,  «Қалың қалай, жас маман?» дебат ойыны, «Менің әдістемелік қоржыным» көрмелері. Жас мамандар мектепішілік, аудандық, облыстық іс-шараларға  белсене қатысып, төмендегідей нәтижеге қол жеткізіп келеді:  
Общая информация
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.
Курс повышения квалификации
Менеджмент в образовании
Цена 1.600 руб. 72 часа
Подробнее о курсе
Цена 7.120 руб. 600 часов
Квалификация: Специалист по организационному и документационному обеспечению управления организацией
Подробнее о курсе
Цена 5.520 руб. 300 часов
Квалификация: Специалист по безопасности и антитеррористической защищенности объектов (территорий) образовательной организации
Подробнее о курсе
Цена 2.000 руб. 108 часов
Подробнее о курсе
Цена 2.000 руб. 108 часов
Подробнее о курсе
Курс профессиональной переподготовки
Организация инклюзивного обучения в сфере образования
Цена от 5.520 руб. 300 часов
Квалификация: Руководитель отдела инклюзивного обучения образовательной организации
Подробнее о курсе
Цена 2.000 руб. 108 часов
Подробнее о курсе
Цена 1.600 руб. 72 часа
Подробнее о курсе
Включите уведомления прямо сейчас и мы сразу сообщим Вам о важных новостях. Не волнуйтесь, мы будем отправлять только самое главное.