Инфоурок Другое Другие методич. материалыМетодическая рекомендация по организации массовых мероприятий

Методическая рекомендация по организации массовых мероприятий

Скачать материал
Скачать материал "Методическая рекомендация по организации массовых мероприятий"

Получите профессию

Технолог-калькулятор общественного питания

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Методические разработки к Вашему уроку:

Получите новую специальность за 3 месяца

Экономист-аналитик

Описание презентации по отдельным слайдам:

  • МЕТОДИКА ОРГАНИЗАЦИИ 
МАССОВЫХ МЕРОПРИЯТИЙМБОУ ДОД  ДДТПодготовила Рыбалкина...

    1 слайд

    МЕТОДИКА ОРГАНИЗАЦИИ
    МАССОВЫХ МЕРОПРИЯТИЙ
    МБОУ ДОД ДДТ
    Подготовила Рыбалкина Н.А.

  • Воспитывать - значит организовывать деятельность детей. 
Воспитательное мероп...

    2 слайд

    Воспитывать - значит организовывать деятельность детей.

    Воспитательное мероприятие - это относительно завершенная совместная деятельность детей в определенный фиксированный промежуток времени, организованная педагогом (вожатым) с воспитательной целью

    (определение А.Г. Кирпичника)

  • Для успешного мероприятия нужно: знать существующие формыуметь наполнить эти...

    3 слайд

    Для успешного мероприятия нужно:
    знать существующие формы
    уметь наполнить эти формы каждый раз нужным содержанием
    владеть методикой организации мероприятий
    уметь придумать полученному результату название

  • Какие формы воспитательных мероприятий существуют:Конкурсная программаконцерт...

    4 слайд

    Какие формы воспитательных мероприятий существуют:
    Конкурсная программа
    концерт
    дискотека
    экскурсия
    интеллектуальная игра
    поход

  • Всю организацию мероприятия можно разделить на 4 этапа1. Конструирование3. П...

    5 слайд

    Всю организацию мероприятия можно разделить на 4 этапа
    1. Конструирование
    3. Проведение
    4. Анализ
    2. Подготовка

  • КонструированиеЧеткое определение целей и задач мероприятия (расширить круго...

    6 слайд

    Конструирование
    Четкое определение целей и задач мероприятия (расширить кругозор, стимулировать познавательную активность, сплотить класс, отдохнуть и т.п.)
    Определение формы проведения мероприятия
    Соответствие выбранного мероприятия, его формы и содержания возрасту детей, их уровню развития, психолого-физиологическому состоянию на момент проведения мероприятия
    Определение тематики мероприятия

    (Мероприятие - это единство, объединенное одной темой).

  • При организации мероприятия необходимо помнить возрастные особенности детейДе...

    7 слайд

    При организации мероприятия необходимо помнить возрастные особенности детей
    Дети младшего возраста: повышенная эмоциональность, открыты, нет комплексов, хорошо воспринимают людей старшего возраста, требуется смена деятельности, применяются игровые формы.
    Дети среднего школьного возраста: нуждаются в создании собственного мира, происходит бурное развитие фантазии, здесь стоит исходить из интереса детей, чтобы они могли свои стремления реализовать
    Дети старшего школьного возраста: ищут свое место в обществе, им необходима речевая деятельность

  • 5. Разработка правил и условий проведения мероприятия 
(конкурсной программы,...

    8 слайд

    5. Разработка правил и условий проведения мероприятия
    (конкурсной программы, интеллектуальной игры).
    Для этого нужно ответить на несколько вопросов:
    Кто принимает участие: команды или индивидуальные участники?
     Если участвуют команды, то из какого количества человек состоит команда?
     Сколько всего команд (участников)?
     Каким образом отбираются команды (участники)?
     Задания (конкурсы, вопросы) выдаются на месте, или как домашнее задание?
     Последовательность выступления (по жребию, по готовности)?
     Сколько времени отводится участникам на подготовку задания?
     Сколько времени отводится на каждый конкурс?
     Продолжительность мероприятия? (Набор определенного количества баллов, ограничение временем...).
     Каким образом участники оповещают о готовности? (Для интеллектуальных игр).
     Каким образом оценивается выступление команд? (Критерии оценки).
     Кто оценивает?
     Как определяется победитель?
     

  • 6. Определение времени и места проведения мероприятия7. Создание названия мер...

    9 слайд

    6. Определение времени и места проведения мероприятия
    7. Создание названия мероприятия. (Название мероприятия должно быть емким, интригующим. Важно, чтобы люди, которые прочли название, захотели прийти поучаствовать и узнать, что за этим названием скрывается
    8. Подбор заданий (конкурсов, вопросов) для участников мероприятия.
    9. Разработка положения мероприятия. (Положение является результатом этапа конструирования и включает в себя следующие разделы : цели и задачи; организаторы; участники; условия проведения; время и место проведения; критерии оценки; финансирование; подведение итогов. К положению прикладывается смета расходов, заявка на участие).

  • ПодготовкаПодготовительный этап начинается с четкого распределения обязаннос...

    10 слайд

    Подготовка
    Подготовительный этап начинается с четкого распределения обязанностей среди организационной группы по подготовке и проведению мероприятия:
    1. Дать информацию о проводимом мероприятии:
    2. Подготовить место проведения мероприятия:

    Довести положения до участников мероприятия.

    Разработать, размножить и распространить объявления, афиши, рекламу, билеты-приглашения и т.п.

    Подготовить атрибуты, декорации.
    Подготовить места расположения участников, жюри, зрителей, ведущего.
    Определить места, где располагается оргкомитет мероприятия, переодеваются участники, раздеваются гости, подводит итоги жюри.
    Оформить согласно тематике мероприятия.

  • Подготовка3. Подготовить музыкальное оформление. (Фоновая музыка, фанфары, с...

    11 слайд

    Подготовка
    3. Подготовить музыкальное оформление. (Фоновая музыка, фанфары, сигнальная музыка и т.п.).

    4. Подготовить световое оформление.

    5. Подготовить техническое обеспечение мероприятия (микрофоны, магнитофоны, видеомагнитофоны, телевизоры, видеокамеры и т.п.).

    6. Приготовить реквизиты (материал, необходимый для проведения конкурсов, карточки с вопросами, жетоны, фишки и т.п.).

    7. Подготовить оценочные листы.

    8. Пригласить жюри. (В состав должны входить люди компетентные, пользующие у участников и зрителей авторитетом, независимые, имеющие собственный опыт в деятельности, которую предстоит оценить, число членов жюри должно быть нечетное: от 3 до 7 человек. Члены жюри должны знать правила, условия проводимого мероприятия, его задачи, критерии оценки).

  • Подготовка9. Подобрать ведущего. (Ведущему во время проведения мероприятия о...

    12 слайд

    Подготовка
    9. Подобрать ведущего. (Ведущему во время проведения мероприятия отводится большая роль. Лучше с этой ролью справится человек, знающий всю кухню, человек, который участвовал в разработке, подготовке и написании сценария мероприятия. Для ведущего важно четко объяснять условия, контролировать процесс проведения, динамику мероприятия, вовремя фиксировать результаты, своевременно пресекать нарушение правил - все это плюс многое другое требует находчивости, терпения, внимательности, твердости и чувства юмора и, конечно же, ведущий должен владеть ораторским искусством).

    10. Продумать, чем заполнить паузы. (Игры с залом, музыкальные паузы...).

    11. Подготовить призы. (Концовка, финальная точка имеют особое значение. Хорошо, чтобы победитель получил приз, пусть даже символический; но не забудьте и проигравших, их важно поощрить за участие, чтобы не пропало желание участвовать в последующих мероприятиях. Обязательно определите, кто будет вручать призы, как будет проходить церемония награждения).

  • Подготовка12. Подготовить программу мероприятия.
 
13. Написать сценарий. (В...

    13 слайд

    Подготовка
    12. Подготовить программу мероприятия.

    13. Написать сценарий. (В настоящее время многие организаторы отказываются от сценариев, сценарий - слишком жесткая форма, он сковывает инициативу и ограничивает полет фантазии. Вместо сценария используется описание хода мероприятия.
    Например:
    Церемония открытия.
    Представление команд.
    Представление жюри.
    Объяснение правил и условий игры и т.д.).

    14. Проведение репетиции.

  • Проведение мероприятия Выполнение вышеперечисленных этапов организации мер...

    14 слайд


    Проведение мероприятия

    Выполнение вышеперечисленных этапов организации мероприятия является гарантией успешности проведения мероприятия, его большого воспитательного эффекта.
    И помните, что при проведении мероприятия рекомендуется придерживаться следующих правил:


    Начало и конец мероприятия должны быть яркими, запоминающимися
    Мероприятие должно идти на мажоре и по возрастающей.
    Все занятые в проведении должны хорошо знать, что и когда следует делать;

  • Анализ мероприятия Точку в проведении мероприятия можно поставить лишь по...

    15 слайд



    Анализ мероприятия


    Точку в проведении мероприятия можно поставить лишь после того, как будет проведен анализ
    Кто присутствовал
    Кто принимал участие, количество участников.
    Соответствие мероприятия уровню развития учащихся.
    Что удалось, а что следует улучшить?
    Поставленные задачи выполнены или не выполнены?
    Какие функции выполняло мероприятие: познавательную, развивающую, воспитательную, организационно-управляющую.
    Цель
    Активность:
    в подготовительный период
    во время проведения мероприятия
    Что удалось, а что следует улучшить?

Получите профессию

Копирайтер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Скачать материал

Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:

6 656 120 материалов в базе

Скачать материал

Вам будут интересны эти курсы:

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

  • Скачать материал
    • 24.11.2016 1849
    • PPTX 229.5 кбайт
    • Оцените материал:
  • Настоящий материал опубликован пользователем Рыбалкина Наталья Александровна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт

    Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.

    Удалить материал
  • Автор материала

    • На сайте: 7 лет и 4 месяца
    • Подписчики: 0
    • Всего просмотров: 21750
    • Всего материалов: 13

Ваша скидка на курсы

40%
Скидка для нового слушателя. Войдите на сайт, чтобы применить скидку к любому курсу
Курсы со скидкой

Курс профессиональной переподготовки

Интернет-маркетолог

Интернет-маркетолог

500/1000 ч.

Подать заявку О курсе

Курс профессиональной переподготовки

Библиотечно-библиографические и информационные знания в педагогическом процессе

Педагог-библиотекарь

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3950 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 475 человек из 69 регионов
  • Этот курс уже прошли 2 324 человека

Курс повышения квалификации

Специалист в области охраны труда

72/180 ч.

от 1750 руб. от 1050 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 33 человека из 20 регионов
  • Этот курс уже прошли 152 человека

Курс профессиональной переподготовки

Организация деятельности библиотекаря в профессиональном образовании

Библиотекарь

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3950 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 284 человека из 67 регионов
  • Этот курс уже прошли 847 человек

Мини-курс

Социальная и поведенческая психология

6 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 28 человек из 16 регионов

Мини-курс

Развитие предметно-практических действий, игровых навыков и математических представлений у детей раннего возраста

6 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

Психологическое благополучие и успех в учебе: методы помощи детям на разных этапах развития

3 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 202 человека из 52 регионов
  • Этот курс уже прошли 122 человека