«Методические рекомендации по проведению тимбилдинга»

Предпросмотр материала:

Понятие «Тимбилдинг».

Тимбилдинг (англ.) — командообразование («team» — команда, «build» — строить). Это совокупность игровых этапов, направленных на формирование и развитие навыков командной работы.

Тимбилдин можно проводить в любом коллективе, как в детском, так и в педагогическом.

Организовывая любую командную игру в рамках тимбилдинга, следует помнить о трех основных его задачах:

- Создание доверительных отношений между всеми членами коллектива.

- Появление коллективного единства (каждый должен работать не на себя, а на общее дело).

- Создание благоприятной эмоциональной обстановки для работы — дружеской и доброжелательной.
Кроме этого, тимбилдинг преследует еще несколько не менее важных целей:

-Адаптация новых сотрудников или обучающихся в коллективе.

-Отдых и психологическая разгрузка сотрудников (обучающихся).

- Обучение эффективным приемам и техникам взаимодействия в команде, культуре общения.

-Повышение внутренней мотивации работников (обучающихся).

-Предупреждение и устранение конфликтов.

- Искоренение конкуренции среди членов коллектива, замена его на стремление к сотрудничеству.

Виды тимбилдинга.

Спортивный тимбилдинг.

Сценарий спортивного тимбилдинга предполагает проведение на природе активных командных игр (пейнтбола, волейбола, футбола и т.д.), подвижных квестов, разнообразных эстафет, преодоление полосы препятствий. Также распространены экстремальные виды отдыха — скалолазание, парусная регата и др.

Творческий тимбилдинг.

Включает ролевые игры, постановку пьес и спектаклей по мотивам различных произведений. Обязательное условие проведение такого мероприятия — создание соответствующей обстановки с помощью костюмов и реквизита, чтобы максимально вжиться в свою роль. Более упрощенные варианты творчества — конкурсы поделок или рисунков.

Психологические тренинги.

Их главные задачи — создание непринужденной обстановки в коллективе, выработка умения и стремления понимать друг друга, обучение правильному общению, выявление неформальных лидеров и определение психологической роли каждого из сотрудников (обучаюшихся) в командной работе.

Интеллектуальные игры.

Здесь сделан акцент на умственной деятельности. Сюда входят всевозможные викторины, квесты, мозговые штурмы и прочие интеллектуальные мероприятия.

Социально-экологические мероприятия.

Этот формат предполагает проведение “субботников” и благотворительных акций, когда совместными силами сотрудников проводится облагораживание участков и другие социально полезные виды работ.

Идеи для тимбилдинга.

КВЕСТ-ТИМБИЛДИНГ.

Участие в квестах — распространенный и захватывающий вид развлечений. Попадая в квест-рум, участники забывают обо всем, перед ними стоит только одна цель — решить все задания за отведенное время и добраться до выхода.
Сценарий квест-тимбилдинга включает решение головоломок, разгадывание загадок и выполнение других интеллектуальных задач, приближающих игроков к подсказкам и ключам. На протяжении всей игры участники объединяют свои усилия, проявляют себя в стрессовых ситуациях и познают друг друга с разных сторон. Без слаженной командной работы навряд ли получится достичь блестящего результата. Такой формат — отличный вариант для небольших коллективов до 5-6 человек.

ТАНЦЕВАЛЬНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ.

Известно, что музыка не только раскрепощает, но и устраняет психологический дискомфорт, помогает расслабиться и отдохнуть. Дэнс-терапия — это своеобразное лечение танцами. В рамках этого мероприятия коллектив проводит несколько часов в помещении с музыкой, выполняя разнообразные задания, импровизируя в танцах или просто дурачась. Эта разгрузка — прекрасный способ избавиться от неловкости и стеснения.

Еще один вариант танцевального тимбилдинга — организация флешмоба. Для подготовки и проведения масштабного перфоманса нужно уметь чувствовать своего напарника, будучи частью одной большой команды. Такие выступления проводятся на публике, поэтому важно преодолеть в себе стеснение. Подобные мероприятия подходят для больших компаний с количеством в несколько десятков человек.

ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЙ ТИМБИЛДИНГ.

Программа тимбилдинга включает различные виды интеллектуальной работы — проведение опроса по определенной тематике, создание и демонстрация презентаций, мозговой штурм, ролевая игра в виде пресс-конференции.

ТИМБИЛДИНГ НА ПРИРОДЕ С КОНКУРСАМИ И СОРЕВНОВАНИЯМИ. Развлечения на природе — это прекрасный вариант летнего времяпрепровождения. Открытое пространство позволяет проводить масштабные квесты, подвижные игры, эстафеты, прохождение полосы препятствий. Мероприятие может быть дополнено пикником, на котором подводятся итоги и обсуждаются перспективы развития коллектива.

Один из наиболее интересных сценариев для тимбилдинга на природе — выживание в экстремальных условиях.

ХУДОЖЕСТВЕННЫЙ ТИМБИЛДИНГ.

Один из самых распространенных вариантов этого формата — создание общей картины. На огромном холсте художник намечает контуры рисунка, и каждой его части присваивается определенный номер и цвет.
Задача участников — закрасить свою область для создания общей картины, однако без общения и согласованной работы здесь не обойтись: сотрудники перемещаются по залу и сравнивают свой цвет с остальными, чтобы не получилось 50 оттенков синего, из-за чего не получиться цельная картина.

КУЛИНАРНОЕ ШОУ.

Суть таких мероприятий — приготовление и украшение блюд. Участники объединяются в несколько команд, распределяют роли и за определенное время создают кулинарный шедевр, который потом представляют перед остальными командами.

Таким образом, детский тимбилдинг превращается из простого активного времяпровождения в увлекательный и мощный инструмент, закладывающий фундамент психологически стабильного и успешного человека в будущем.

Муниципальное бюджетное образовательное учреждение

дополнительного образования

«Камбарский Дом детства и юношества»

«Методические рекомендации по проведению тимбилдинга»

Составитель: Гридасова Ольга Васильевна,

педагог дополнительного образования

г. Камбарка, 2018 год

«Методические рекомендации по проведению тимбилдинга»

Другое

Классному руководителю

Доп. образование

5 класс

Другие методич. материалы

DOCX

30.09.2020

1182

Другое

Классному руководителю

Доп. образование

5 класс

Другие методич. материалы

Файл будет скачан в формате:

DOCX

Автор материала

Гридасова Ольга Васильевна

педагог дополнительного образования

На сайте: 8 лет и 5 месяцев
Всего просмотров: 86928
Подписчики: 2
Всего материалов: 33

86928
просмотров
33
материалов
2
подписчиков

Настоящий материал опубликован пользователем Гридасова Ольга Васильевна.
Инфоурок является информационным посредником. Всю ответственность за опубликованные материалы несут пользователи, загрузившие материал на сайт. Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете на материал.