696344
столько раз учителя, ученики и родители
посетили сайт «Инфоурок»
за прошедшие 24 часа
+Добавить материал
и получить бесплатное
свидетельство о публикации
в СМИ №ФС77-60625 от 20.01.2015
Дистанционные курсы профессиональной переподготовки и повышения квалификации для педагогов

Дистанционные курсы для педагогов - курсы профессиональной переподготовки от 5.520 руб.;
- курсы повышения квалификации от 1.200 руб.
Престижные документы для аттестации

ВЫБРАТЬ КУРС СО СКИДКОЙ ДО 70%

ВНИМАНИЕ: Скидка действует ТОЛЬКО сейчас!

(Лицензия на осуществление образовательной деятельности № 5201 выдана ООО "Инфоурок")

ИнфоурокДиректору, завучуДругие методич. материалыМетодические рекомендации по разработке и оформлению плана работы методической комиссии

Методические рекомендации по разработке и оформлению плана работы методической комиссии

библиотека
материалов
Скачать материал целиком можно бесплатно по ссылке внизу страницы.

Областное государственное автономное профессиональное образовательное учреждение

«Ютановский агромеханический техникум

имени Евграфа Петровича Ковалевского»







Методические рекомендации

по разработке и оформлению плана работы

методической комиссии

ОГАПОУ

«Ютановский агромеханический техникум имени Евграфа Петровича Ковалевского»
















с. Ютановка, 2015



Рассмотрено на заседании

методического совета и

рекомендовано к использованию

в работе председателей МК









Автор-составитель:

Мушенко Р.А.

Заместитель директора по УМР

ОГАПОУ «ЮАТ им. Е.П. Ковалевского»










Методические рекомендации предназначены для оказания методической помощи председателям методических комиссий в разработке и оформлении документации

1.Общая часть


1.1. Методическая комиссия строит свою работу на принципах научности, гласности, с учетом интересов членов педагогического и студенческого коллектива. Она разрабатывает и проводит в жизнь материалы по основным направлениям ее деятельности с учетом методических проблем года.

1.2. Планирование систематизирует методическое обеспечение учебного процесса с помощью учета мероприятий, направленных на улучшение качества подготовки специалистов, совершенствование учебно–программной документации и учебной литературы.

1.3. В планах работы МК должно отражаться участие каждого преподавателя в методической работе техникума.


2. Организационная часть


2.1. Председатель МК разрабатывает план заседаний. Периодичность заседаний 1 раз в месяц.

2.2. План работы методической комиссии составляется на учебный год, рассматривается на заседании комиссии и утверждается заместителем директора по учебно-методической работе.

2.3. План должен основываться на проблемах, решение которых может внести существенные изменения в качество учебно-воспитательного процесса техникума.

2.4. План основывается на следующих принципах:

многосторонность по содержанию, включение вопросов, относящихся к общим проблемам образовательного учреждения и проблемам данного цикла;

внедрение в практику работы техникума КОСов и КИМов, для обеспечения требований образовательных стандартов специалиста, новейших достижений науки и передового опыта, информационных технологий;

развитию творческой инициативы каждого из преподавателей, входящих в комиссию.

2.5. Исходными данными для составления плана являются:

Типовое положение об образовательном учреждении среднего профессионального образования (среднем специальном учебном заведении), утвержденном постановлением Правительства Российской федерации от 18 июля 2008г. № 543;

- Положение о методической комиссии в ОГАОУ СПО «Валуйский индустриальный техникум»;

перспективный план работы техникума;

решение педагогического совета об основных направлениях методической работы на год.

2.6. Все вопросы в плане формулируются четко, с указанием сроков и ответственных за выполнение.

2.7. Вопросы, которые были раздельно представлены в плане работы, объединяются (например, перечисленные в плане работы, календарно-тематические планы преподавателей цикла в плане заседаний указывается одной строчкой «Рассмотрение календарно-тематических планов преподавателей»).

2.8. При составлении плана заседаний следует:

а) выносить на заседание методической комиссии не более трех вопросов (не считая кратких информацией по организованным вопросам);

б) необходимо предусмотреть формулировку каждого пункта плана заседаний, добиваясь их четкости, конкретности, требующих определенных действий, не допускающих различных толкований.


3. Основное содержание разделов плана работы


3.1. Организационно-методическая работа


а) Планирование и организация учебного процесса, учебных кабинетов, кружков:

1. Планы работы:

учебных кабинетов;

кружков;

2. Обсуждение календарно-тематических планов по предметам (дисциплинам) предметно-цикловой комиссии.

3. Обсуждение и рассмотрение экзаменационных материалов по предметам (дисциплинам) методической комиссии, тематики курсовых работ и ВКР.

4. Планы проведения предметной недели (недель специалистов), конкурсов, викторин.

5. Методические указания по выполнению самостоятельных, практический, лабораторных, контрольных работ.

6. Обсуждение заданий для контрольных работ, определение форм зачетов и рассмотрение экзаменационного материала.

7. Рассмотрение и обсуждение вопросов практики.

8. Рассмотрение экзаменационных материалов для вступительных экзаменов.

9. Рассмотрение и обсуждение программ, экзаменационных материалов для Государственных экзаменов.

10. Рассмотрение и утверждение вариантов натурно-практических изделий для ВКР.

11. Разработка рабочих программ в соответствие со стандартами.


б) Совершенствование учебного процесса:

1. Разработка УМКД в соответствии со стандартами.

2. Организация взаимопосещения занятий.

3. Проведение открытых занятий, внеурочных мероприятий.

4. Анализ текущей успеваемости по предметам (дисциплинам) методической комиссии, результатов контрольных работ.

5. Анализ сдачи государственных экзаменов.


3.2 Повышение теоретического уровня, деловой квалификации и педагогического мастерства преподавателей


1. Участие в работе конференций, семинаров и мастер-классов.

2. Участие в мероприятиях, проводимых администрацией Волоконовского района, департаментом образования, культуры и молодежной политики, департаментом внутренней и кадровой политики Белгородской области.

3. Изучение постановлений Министерства образования РФ, Правительства Белгородской области, приказов департамента образования, культуры и молодежной политики Белгородской области и их использование в учебном процессе.

4. Повышение квалификации, переподготовка, стажировки.

5. Обзор методической литературы и материалов по предметам цикла.

6. Подготовка к аттестации педагогических работников.


3.3 Изучение, обобщение и внедрение передового опыта


1. Участие в педагогических чтениях.

2. Изучение опыта работы преподавателей техникума, добившихся наиболее высоких результатов в обучении и воспитании.

3. Изучение передового опыта других учебных заведений.

4. Внедрение передового опыта в практику работы преподавателей, входящих в данную МК.

5. Оказание практической помощи другим учебным учреждениям.

6. Проведение стажировок по направлениям деятельности на базе техникума (в рамках обмена опытом).


3.4 Работа с молодыми преподавателями


1. Утверждение кандидатур наставников.

2. Ознакомление молодых преподавателей с графиком работы методической службы техникума.

3. Организация показательных занятий педагогами-наставниками.

4. Посещение занятий молодых преподавателей.

5. Разработка методических материалов «В помощь молодому преподавателю».


3.5 Контроль за состоянием преподавания


1. Выполнение календарно-тематических планов.

2. Успеваемость и регулярность опроса.

3. Разработка УМКД, КИМов, КОСов.

4. Оформление информационных материалов в учебных кабинетах.

5. Использование ТСО, ЭСО, информационных технологий.

6. За прохождением практики.


3.6 Творческая работа студентов


1. Подготовка студентами докладов и рефератов.

2. Участие студентов в подготовке и проведении олимпиад по предметам, декад, конкурсов, и других внеурочных мероприятий.

3. Участие студентов в спортивных мероприятиях, в выставках технического творчества.

4. Участие студентов в разработке электронных средств обучения и контроля.


Оформление плана

Титульный лист

Образец


Областное государственное автономное

образовательное учреждение

среднего профессионального образования

«Ютановский агромеханический техникум»




Рассмотрен на заседании методической комиссии

«____» __________ 20 года

Председатель МК__________


УТВЕРЖДАЮ

Зам. директора по УМР

«___» ____________ 20 года

_________________



План

работы методической комиссии

(название комиссии техникума)


ОГАОУ СПО «Ютановский агромеханический техникум»



на 201_ - 201_ учебный год










с. Ютановка, 2015

Задачи, стоящие перед преподавателями МК в учебном году


1.

2….




Содержание работы МК на __________ месяц


Работа МК по комплексному методическому обеспечению тем, учебных предметов теоретического и производственного обучения


Составление и обсуждение перспективно-тематических планов, экзаменационных билетов, контрольных работ, изменений и дополнений к учебным планам и программам и т.д.


Работа МК по изучению и распространению передового педагогического и производственного опыта


обобщения
изучения
внедрения

1

2

3


4


5
















Работа МК по проведению и участию в конкурсах, олимпиадах и выставках


Семинары, практикумы, педчтения, лекции, доклады, методические разработки, экскурсии и т. д.


Открытые уроки



Дисциплина

(учебный предмет)

Тема занятия

Группа

Дата

Фамилия преподавателя
Отметка об исполнении (дата)


1

2



3

4

5








Примерная схема протокола заседания МК


Протокол № ___

заседания методической комиссии ___________________________________________ (название)

от «____»________ 20__г.

Присутствовали:

____ человек (или поименно):


Повестка дня:


1. Об итогах работы преподавателей МК _________________________________________________________за 2014-15 учебный год и совершенствовании информационно-методического обеспечения образовательного процесса в 2015-16 учебном году.

2. О ходе изучения, обобщения и распространения актуального педагогического опыта преподавателей.


  1. Слушали об итогах работы преподавателей МК за 2014-15 учебный год и совершенствовании информационно-методического обеспечения образовательного процесса в 2015-16 учебном году.

Доклад (Ф.И.О.), председатель МК.

Тезисы доклада. Излагаются результаты анализа методической деятельности МК за истекший год на основе данных мониторинга эффективности работы, проблема (проблемы), которую(ые) необходимо решить, цель и задачи на новый учебный год, определяются приоритетные направления деятельности.

( Или доклад прилагается)

Выступили:


1. Ф.И.О., преподаватель __________________.

Тезисы его выступления: дает оценку работе МК за учебный год, вносит предложения по совершенствованию методического сопровождения образовательного процесса или его составляющих (инновационной деятельности, аттестации педагогов, итоговой аттестации обучающихся, внедрения современных образовательных технологий и др.).

2. Ф.И.О., преподаватель ____________________.

Тезисы его выступления: дает оценку работе МК за учебный год, вносит предложения по повышению эффективности форм методической работы, их востребованности и актуальности, тематической направленности и т.п.

3. Ф.И.О., преподаватель _____________________.

Тезисы его выступления: дает оценку работе МК за учебный год, вносит предложения по плану работы МК на 2015-2016 учебный год, предлагает его принять и др.


Решение:

  1. Отметить направленность работы МК на обеспечение непрерывного образования педагогов. Признать работу МК в 2014-15 учебном году – удовлетворительной. Голосовали «за» - единогласно.

  2. Определить задачи на 2015- 2016 учебный год: (перечислить)

  3. Принять план работы МК на 2015- 2016 учебный год (план прилагается).


II. Слушали о ходе изучения, обобщения и распространения актуального педагогического опыта преподавателей.

Информация Ф.И.О., _____________________.

Тезисы информации. (Или информация прилагается)

Выступили: (не менее трех выступающих)


Решение:

1.

2.

3.

Председатель МК Ф.И.О.

Примерное содержание материалов деятельности МК


  1. Положение о МК.

  2. Приказ по техникуму о создании методических комиссий на учебный год.

  3. План работы МК на учебный год

  4. Отчет о работе за предыдущий учебный год.

  5. Протоколы заседаний МК.

  6. Информационно-статистические материалы.

- Сведения о преподавателях (возраст, стаж преподавателей МК)

- Перспективный план аттестации педагогов МК.

- Перспективный план повышения квалификации педагогов МК.

- Перспективный план обобщения актуального педагогического опыта преподавателей МК.

- Качество преподавания предметов, дисциплин (таблицы, диаграммы за 3 года).

- Сведения о разработке преподавателями МК учебно-методических пособий, комплексов, рекомендаций.

- Сведения о публикациях преподавателей (по годам).

- Список открытых уроков и внеурочных мероприятий.

- Тетрадь взаимопосещения занятий.

- Результаты участия преподавателей и студентов в конкурсах, смотрах (по годам).

- Сведения о результатах участия студентов в конкурсах, олимпиадах, фестивалях, смотрах (по годам).

  1. Инструктивно-методические материалы (Инструктивно-методические письма БРИПКППС по преподаванию предметов, методические рекомендации техникума, методические рекомендации МК).

  2. Обеспеченность преподавания предметов методической комиссии учебно-методической литературой и программами.

  3. Материалы научно-методической деятельности МК (брошюры, папки, подшивки, электронные версии).

Общая информация

Номер материала: ДБ-312234

Вам будут интересны эти курсы:

Курс повышения квалификации «Менеджмент в образовании»
Курс повышения квалификации «Специальная оценка условий труда»
Курс повышения квалификации «Стратегическое управление образовательной организацией»
Курс повышения квалификации «Маркетинг образовательных услуг: инструменты продвижения»
Курс повышения квалификации «Менеджмент и маркетинг образовательного учреждения»
Курс профессиональной переподготовки «Организация деятельности структурного подразделения в сфере профессионального образования»
Курс повышения квалификации «Контрольно-надзорные мероприятия в общеобразовательных организациях»
Курс повышения квалификации «Повышение финансовой грамотности в ОО»
Курс повышения квалификации «Стратегическое планирование в образовательной организации»
Курс повышения квалификации «Проблема управления качеством высшего образования с учетом внедрения ФГОС 3+»
Курс повышения квалификации «Антикризисное управление в образовательной организации»
Курс повышения квалификации «Использование PR технологий в практике образовательных организаций»
Курс профессиональной переподготовки «Управление организацией»
Курс повышения квалификации «Современные тенденции цифровизации образования»
Курс повышения квалификации «Экономическое планирование деятельности образовательной организации»

Благодарность за вклад в развитие крупнейшей онлайн-библиотеки методических разработок для учителей

Опубликуйте минимум 3 материала, чтобы БЕСПЛАТНО получить и скачать данную благодарность

Сертификат о создании сайта

Добавьте минимум пять материалов, чтобы получить сертификат о создании сайта

Грамота за использование ИКТ в работе педагога

Опубликуйте минимум 10 материалов, чтобы БЕСПЛАТНО получить и скачать данную грамоту

Свидетельство о представлении обобщённого педагогического опыта на Всероссийском уровне

Опубликуйте минимум 15 материалов, чтобы БЕСПЛАТНО получить и скачать данное cвидетельство

Грамота за высокий профессионализм, проявленный в процессе создания и развития собственного учительского сайта в рамках проекта "Инфоурок"

Опубликуйте минимум 20 материалов, чтобы БЕСПЛАТНО получить и скачать данную грамоту

Грамота за активное участие в работе над повышением качества образования совместно с проектом "Инфоурок"

Опубликуйте минимум 25 материалов, чтобы БЕСПЛАТНО получить и скачать данную грамоту

Почётная грамота за научно-просветительскую и образовательную деятельность в рамках проекта "Инфоурок"

Опубликуйте минимум 40 материалов, чтобы БЕСПЛАТНО получить и скачать данную почётную грамоту

Включите уведомления прямо сейчас и мы сразу сообщим Вам о важных новостях. Не волнуйтесь, мы будем отправлять только самое главное.