Инфоурок / Другое / Презентации / "ОҚЫТУ ҮШІН БАҒАЛАУ ЖӘНЕ ОҚУДЫ БАҒАЛАУ" тренинг

"ОҚЫТУ ҮШІН БАҒАЛАУ ЖӘНЕ ОҚУДЫ БАҒАЛАУ" тренинг

Курсы профессиональной переподготовки
124 курса

Выдаем дипломы установленного образца

Заочное обучение - на сайте «Инфоурок»
(в дипломе форма обучения не указывается)

Начало обучения: 22 ноября
(набор групп каждую неделю)

Лицензия на образовательную деятельность
(№5201 выдана ООО «Инфоурок» 20.05.2016)


Скидка 50%

от 13 800  6 900 руб. / 300 часов

от 17 800  8 900 руб. / 600 часов

Выберите квалификацию, которая должна быть указана в Вашем дипломе:
... и ещё 87 других квалификаций, которые Вы можете получить

Получите наградные документы сразу с 38 конкурсов за один орг.взнос: Подробнее ->>

библиотека
материалов
12.02.2016 ж
Сергіту сәті Хан мен уәзір
3/2 3/1 3/2 3/1
Ханның байлығын шарты бойынша қалай бөліп береді
қызына әйеліне ұлына 4/7 1/7 2/7
Вейр әдісі Үй тапсырмасын сұрауға арналған әдістер
Өрмекші торы
Ыстық орындық
Доп лақтыру
Топтың ережесі
Оқу үшін бағалау және оқуды бағалау
Сабақта бағалаудың қандай тәсілдерін қолданасыз?
Қалыптастырушы бағалау әртүрлі формада іске асады (ауызша сұрау, жазбаша, пра...
Жиынтық бағалау (сыртқы және ішкі) оқушылардың белгілі бір есепті мерзімді (т...
Мұғалімнің бағалауы Өзара бағалау Өзін-өзі бағалау
Бағдаршам
Екі жұлдыз бір тілек
№1 Кері байланыс №2 №3
Рефлексия
сабақты жақсарта алады сабақты жақсарта алады Сабақта табысты болды Сабақта т...
Бағалау әдістерінің кемшіліктері мен артықшылықтары Әдіс 	Кемшіліктері	Артықш...
Сергіту сәті
Ұшақ әдісі
сабақты жақсарта алады сабақты жақсарта алады Сабақта табысты болды Сабақта т...
Назар аударғандарыңызға рахмет!
30 1

Описание презентации по отдельным слайдам:

№ слайда 1 12.02.2016 ж
Описание слайда:

12.02.2016 ж

№ слайда 2 Сергіту сәті Хан мен уәзір
Описание слайда:

Сергіту сәті Хан мен уәзір

№ слайда 3
Описание слайда:

№ слайда 4 3/2 3/1 3/2 3/1
Описание слайда:

3/2 3/1 3/2 3/1

№ слайда 5 Ханның байлығын шарты бойынша қалай бөліп береді
Описание слайда:

Ханның байлығын шарты бойынша қалай бөліп береді

№ слайда 6 қызына әйеліне ұлына 4/7 1/7 2/7
Описание слайда:

қызына әйеліне ұлына 4/7 1/7 2/7

№ слайда 7 Вейр әдісі Үй тапсырмасын сұрауға арналған әдістер
Описание слайда:

Вейр әдісі Үй тапсырмасын сұрауға арналған әдістер

№ слайда 8 Өрмекші торы
Описание слайда:

Өрмекші торы

№ слайда 9 Ыстық орындық
Описание слайда:

Ыстық орындық

№ слайда 10 Доп лақтыру
Описание слайда:

Доп лақтыру

№ слайда 11 Топтың ережесі
Описание слайда:

Топтың ережесі

№ слайда 12
Описание слайда:

№ слайда 13 Оқу үшін бағалау және оқуды бағалау
Описание слайда:

Оқу үшін бағалау және оқуды бағалау

№ слайда 14 Сабақта бағалаудың қандай тәсілдерін қолданасыз?
Описание слайда:

Сабақта бағалаудың қандай тәсілдерін қолданасыз?

№ слайда 15
Описание слайда:

№ слайда 16 Қалыптастырушы бағалау әртүрлі формада іске асады (ауызша сұрау, жазбаша, пра
Описание слайда:

Қалыптастырушы бағалау әртүрлі формада іске асады (ауызша сұрау, жазбаша, практикалық жұмыстар, мадақтау, көтермелеу, т.б.) және жиынтық бағалауға дейін мұғалімге де, оқушыға да оқу барасында кеткен кемшіліктерін түзетуге, қайта қарауға мүмкіндік береді

№ слайда 17 Жиынтық бағалау (сыртқы және ішкі) оқушылардың белгілі бір есепті мерзімді (т
Описание слайда:

Жиынтық бағалау (сыртқы және ішкі) оқушылардың белгілі бір есепті мерзімді (тоқсан, жарты жылдық, жылдық) аяқтаған кездегі меңгерген білімдерінің кіріктірілген деңгейі мен қалыптасқан дағдыларын бағалауға арналған.

№ слайда 18 Мұғалімнің бағалауы Өзара бағалау Өзін-өзі бағалау
Описание слайда:

Мұғалімнің бағалауы Өзара бағалау Өзін-өзі бағалау

№ слайда 19 Бағдаршам
Описание слайда:

Бағдаршам

№ слайда 20
Описание слайда:

№ слайда 21 Екі жұлдыз бір тілек
Описание слайда:

Екі жұлдыз бір тілек

№ слайда 22 №1 Кері байланыс №2 №3
Описание слайда:

№1 Кері байланыс №2 №3

№ слайда 23 Рефлексия
Описание слайда:

Рефлексия

№ слайда 24
Описание слайда:

№ слайда 25 сабақты жақсарта алады сабақты жақсарта алады Сабақта табысты болды Сабақта т
Описание слайда:

сабақты жақсарта алады сабақты жақсарта алады Сабақта табысты болды Сабақта табысты болды Үйренгім келеді Үйрендім КЕРІ БАЙЛАНЫС

№ слайда 26 Бағалау әдістерінің кемшіліктері мен артықшылықтары Әдіс 	Кемшіліктері	Артықш
Описание слайда:

Бағалау әдістерінің кемшіліктері мен артықшылықтары Әдіс Кемшіліктері Артықшылықтары Өзін-өзі бағалау Әңгімелесу Бақылау Тапсырмалар құру Тексеру

№ слайда 27 Сергіту сәті
Описание слайда:

Сергіту сәті

№ слайда 28 Ұшақ әдісі
Описание слайда:

Ұшақ әдісі

№ слайда 29 сабақты жақсарта алады сабақты жақсарта алады Сабақта табысты болды Сабақта т
Описание слайда:

сабақты жақсарта алады сабақты жақсарта алады Сабақта табысты болды Сабақта табысты болды Үйренгім келеді Үйрендім КЕРІ БАЙЛАНЫС

№ слайда 30 Назар аударғандарыңызға рахмет!
Описание слайда:

Назар аударғандарыңызға рахмет!

Самые низкие цены на курсы переподготовки

Специально для учителей, воспитателей и других работников системы образования действуют 50% скидки при обучении на курсах профессиональной переподготовки.

После окончания обучения выдаётся диплом о профессиональной переподготовке установленного образца с присвоением квалификации (признаётся при прохождении аттестации по всей России).

Обучение проходит заочно прямо на сайте проекта "Инфоурок", но в дипломе форма обучения не указывается.

Начало обучения ближайшей группы: 22 ноября. Оплата возможна в беспроцентную рассрочку (10% в начале обучения и 90% в конце обучения)!

Подайте заявку на интересующий Вас курс сейчас: https://infourok.ru


Общая информация

Номер материала: ДБ-024029
Курсы профессиональной переподготовки
124 курса

Выдаем дипломы установленного образца

Заочное обучение - на сайте «Инфоурок»
(в дипломе форма обучения не указывается)

Начало обучения: 22 ноября
(набор групп каждую неделю)

Лицензия на образовательную деятельность
(№5201 выдана ООО «Инфоурок» 20.05.2016)


Скидка 50%

от 13 800  6 900 руб. / 300 часов

от 17 800  8 900 руб. / 600 часов

Выберите квалификацию, которая должна быть указана в Вашем дипломе:
... и ещё 87 других квалификаций, которые Вы можете получить

Похожие материалы

Получите наградные документы сразу с 38 конкурсов за один орг.взнос: Подробнее ->>