Памятка
предотвращения конфликтных ситуаций
10
правил избежания конфликтов
Все мы
очень часто ссоримся со своими коллегами, но ведь иногда это все можно
избежать. Бывают ли отношения без ссор? К сожалению, нет. Но не стоит забывать,
что за ссорой следует примирение, а обидные слова оставят осадок на долгое
время. Ведь не зря говорится, что слово- не воробей, вылетит-не поймаешь.
ПРАВИЛО
1: Следи за тем, что говоришь.Вы ссоритесь из-за того, что ваш
коллега виноваты? А теперь сделай шаг в сторону и здраво оцени свой
"вклад" в возникновение и развитие конфликта. В некоторых случаях,
признание, что виноваты поможет снизить количество и интенсивность ссор.
ПРАВИЛО
2: Определите, какую роль в конфликтных ситуациях играете вы
сами.Бывает такое, что разговор не клеится, тогда лучше помолчать.
ПРАВИЛО
3: Замолчите, если вы не в настроение.
ПРАВИЛО
4: Не кричите, никогда не нужно ни на ком срывать злость.Любите
перебивать? Пора избавляться от этой привычки! Уж она точно ничего хорошего не
принесет. Дайте высказаться друг другу.
ПРАВИЛО
5: Умей слушать.Часто люди не рассказывают друг другу, что им
не нравится в партнере, а зря, ведь именно из-за недопонимания возникает
конфликт.
ПРАВИЛО
6: Говорите коллеге о том, что вас не устраивает.
ПРАВИЛО
7: Никогда не унижайте.Что вы этим добьетесь? Лучше поговорить
и объяснить как поступать не нужно.
ПРАВИЛО
9: Не упрекайте.Опять же смотрим правило 6, всегда лучше поговорить и
разобраться что не устраивает вас. Ведь упреки, с которыми вы набрасываетесь
друг на друга убивают ваши отношения. Вы постоянно упрекаете коллегу, а он в
свою очередь начинает защищаться. Между вами образовывается начинает
образовываться стена, и с каждым разом она становится все толще, что в конечном
итоге вы не слышите друг друга.
ПРАВИЛО
10: Вину признать не стыдно. Если вы действительно не правы, то
зачем чего-то ждать? Не создавай иллюзий, признайтесь себе в том, что ты не
правы, извинись перед своим коллегой. .
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.