МУНИЦИПАЛЬНОЕ
БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
«ЩЕБЕТОВСКАЯ
ШКОЛА г.ФЕОДОСИИ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ»
|
СОГЛАСОВАНО
с
профсоюзным комитетом
Председатель
профкома
______
Л. С. Османова
«___»
___________2015 г.
|
УТВЕРЖДАЮ
Директор
МБОУ
Щебетовская школа
_______
Е.Г. Зарубина
«___»
___________2015 г.
|
ПОЛОЖЕНИЕ О БИБЛИОТЕКЕ
пгт. Щебетовка 2015г.
I. Общие положения
1.1.
Библиотека Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Щебетовская
школа г.Феодосии Республики Крым» (далее – МБОУ Щебетовская школа) является
структурным подразделением общеобразовательного учреждения, участвующим в
учебно-воспитательном процессе в целях обеспечения права участников
образовательного процесса на бесплатное пользование библиотечно-информационными
ресурсами.
1.2.
Деятельность библиотеки общеобразовательного учреждения отражается в уставе
общеобразовательного учреждения.
1.3.
Цели библиотеки общеобразовательного учреждения соотносятся с целями общеобразовательного
учреждения: формирование общей культуры личности обучающихся на основе усвоения
обязательного минимума содержания общеобразовательных программ, их адаптация к
жизни в обществе, создание основы для осознанного выбора и последующего
освоения профессиональных образовательных программ, воспитание
гражданственности, трудолюбия, уважения к правам и свободам человека, любви к
окружающей природе, Родине, семье, формирование здорового образа жизни.
1.4.
Библиотека руководствуется в своей деятельности федеральными законами, указами
и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и
распоряжениями Правительства Российской Федерации и исполнительных органов
субъектов Российской Федерации, решениями соответствующего органа управления
образованием, уставом общеобразовательного учреждения, положением о библиотеке,
утвержденном директором общеобразовательного учреждения.
1.5.
Деятельность библиотеки основывается на принципах демократии, гуманизма, общедоступности,
приоритета общечеловеческих ценностей, гражданственности, свободного развития
личности.
1.6.
Порядок пользования источниками информации, перечень основных услуг и условия
их предоставления определяются «Положением о библиотеке общеобразовательного
учреждения» и «Правилами пользования библиотекой», утверждёнными руководителем
общеобразовательного учреждения.
1.7.
Общеобразовательное учреждение несет ответственность за доступность и качество
библиотечно-информационного обслуживания библиотеки.
1.8.
Организация обслуживания участников образовательного процесса производится в
соответствии с правилами техники безопасности и противопожарными,
санитарно-гигиеническими требованиями.
II.
Основные задачи
2.1.
Основными задачами библиотеки являются:
а)
обеспечение участникам образовательного процесса — обучающимся, педагогическим
работникам, родителям обучающихся — доступа к информации, знаниям, идеям,
культурным ценностям посредством использования библиотечно-информационных
ресурсов общеобразовательного учреждения на различных носителях: бумажном
(книжный фонд, фонд периодических изданий), магнитном (фонд аудио- и видеокассет),
цифровом (CD-диски), коммуникативном (компьютерные сети) и иных носителях;
б)
воспитание культурного и гражданского самосознания, помощь в социализации обучающегося,
развитии его творческого потенциала;
в)
формирование навыков независимого библиотечного пользователя: обучение поиску,
отбору и критической оценке информации;
г)
совершенствование предоставляемых библиотекой услуг на основе внедрения новых
информационных технологий и компьютеризации библиотечно-информационных процессов,
формирование комфортной библиотечной среды.
III.
Основные функции
3.1.
Для реализации основных задач библиотека:
а)
формирует фонд библиотечно-информационных ресурсов общеобразовательного учреждения:
комплектует универсальный фонд учебными, художественными, научными, справочными,
педагогическими и научно-популярными документами на традиционных и нетрадиционных
носителях информации, осуществляет размещение, организацию и сохранность документов;
б)
создает информационную продукцию:
- осуществляет
аналитико-синтетическую переработку информации;
- организует
и ведет справочно-библиографический аппарат: каталоги (алфавитный, систематический),
картотеки (систематическую картотеку статей, тематические картотеки), электронный
каталог учебников;
- разрабатывает
рекомендательные библиографические пособия (списки, указатели и т.п.);
- обеспечивает
информирование пользователей об информационной продукции;
в)
осуществляет дифференцированное библиотечно-информационное обслуживание обучающихся:
- предоставляет
информационные ресурсы на различных носителях на основе изучения их интересов и
информационных потребностей;
- организует
обучение навыкам независимого библиотечного пользователя и потребителя
информации, содействует интеграции комплекса знаний, умений и навыков работы с
книгой и информацией;
- оказывает
информационную поддержку в решении задач, возникающих в процессе их учебной,
самообразовательной и досуговой деятельности;
- организует
массовые мероприятия, ориентированные на развитие общей и читательской культуры
личности, содействует развитию критического мышления;
- содействует
членам педагогического коллектива и администрации учреждения в организации образовательного
процесса и досуга обучающихся;
г)
осуществляет дифференцированное библиотечно-информационное обслуживание педагогических
работников:
- выявляет
информационные потребности и удовлетворяет запросы, связанные с обучением,
воспитанием и здоровьем детей;
- осуществляет
текущее информирование (дни информации, обзоры новых поступлений);
д)
осуществляет дифференцированное библиотечно-информационное обслуживание родителей
обучающихся:
- удовлетворяет
запросы пользователей и информирует о новых поступлениях в библиотеку;
- консультирует
по вопросам организации семейного чтения, знакомит с информацией по воспитанию
детей;
- консультирует
по вопросам учебных изданий для обучающихся.
IV.
Организация деятельности библиотеки
4.1.
Структура библиотеки включает в себя: абонемент, читальный зал, отдел учебников.
4.2.
Библиотечно-информационное обслуживание осуществляется на основе библиотечно-информационных
ресурсов в соответствии с учебным и воспитательным планами общеобразовательного
учреждения, программами, проектами и планом работы библиотеки.
4.3.
Библиотека вправе предоставлять платные библиотечно-информационные услуги,
перечень которых определяется уставом общеобразовательного учреждения.
4.4.
Спонсорская помощь, полученная библиотекой в виде целевых средств на комплектование
фонда и закупку оборудования, не влечёт за собой снижения нормативов и (или)
абсолютных размеров финансирования из бюджета общеобразовательного учреждения. Денежные
средства за сданную библиотекой макулатуру расходуются на улучшение
материально-технической базы библиотеки, комплектование фонда документов.
4.5.
В целях обеспечения модернизации библиотеки в условиях информатизации образования
и в пределах средств, выделяемых учредителями, общеобразовательное учреждение
обеспечивает библиотеку:
- гарантированным
финансированием комплектования библиотечно-информационных ресурсов;
- необходимыми
служебными и производственными помещениями в соответствии со структурой
библиотеки, нормативами по технике безопасности и в соответствии с
положениями СанПиН;
- современной
электронно-вычислительной, телекоммуникационной и копировально-множительной
техникой и необходимыми программными продуктами;
- ремонтом
и сервисным обслуживанием техники и оборудования библиотеки;
- библиотечной
техникой и канцелярскими принадлежностями.
4.6.
Общеобразовательное учреждение создаёт условия для сохранности аппаратуры,
оборудования и имущества библиотеки.
4.7.
Ответственность за систематичность и качество комплектования основного фонда
библиотеки, комплектование учебного фонда в соответствии с федеральными
перечнями учебников и учебно-методических изданий, создание необходимых условий
для деятельности библиотеки несёт руководитель общеобразовательного учреждения
в соответствии с уставом учреждения.
4.8.
Режим работы библиотеки определяется руководителем общеобразовательного учреждения
в соответствии с правилами внутреннего распорядка общеобразовательного учреждения.
При определении режима работы библиотеки предусматривается выделение:
- двух
часов рабочего времени ежедневно на выполнение внутрибиблиотечной работы;
-
одного раза в месяц — санитарного дня, в который обслуживание пользователей не
производится;
- не
менее одного раза в месяц — методического дня.
V.
Управление. Штаты
5.1.
Управление библиотекой осуществляется в соответствии с законодательством Российской
Федерации, субъектов Российской Федерации и уставом общеобразовательного учреждения.
5.2.
Общее руководство деятельностью библиотеки осуществляет руководитель общеобразовательного
учреждения.
5.3.
Руководство библиотекой осуществляет заведующий библиотекой (библиотекарь),
который несет ответственность в пределах своей компетенции перед обществом и
руководителем общеобразовательного учреждения, обучающимися, их родителями
(иными законными представителями) за организацию и результаты деятельности
библиотеки в соответствии с функциональными обязанностями, предусмотренными
квалификационными требованиями, трудовым договором и уставом
общеобразовательного учреждения.
5.4.
Заведующий библиотекой (библиотекарь) назначается руководителем общеобразовательного
учреждения, может являться членом педагогического коллектива и входить в состав
педагогического совета общеобразовательного учреждения.
Заведующий
библиотекой (библиотекарь) разрабатывает и представляет руководителю
общеобразовательного учреждения на утверждение следующие документы:
а)
положение о библиотеке, правила пользования библиотекой;
б)
структуру и штатное расписание библиотеки, которые разрабатываются на основе объемов
работ, определённых положением о конкретной библиотеке общеобразовательного
учреждения с использованием «Межотраслевых норм времени на процессы,
выполняемые в библиотеках» (постановление Министерства труда и социального
развития Российской Федерации от 3 февраля 1997 г. № 6);
в)
положение о платных услугах библиотеки;
г)
планово-отчетную документацию;
д)
технологическую документацию.
5.5.
Порядок комплектования штата библиотеки общеобразовательного учреждения регламентируется
его уставом.
5.6.
На работу в библиотеку принимаются лица, имеющие необходимую профессиональную
подготовку, соответствующую требованиям квалификационной характеристики по должности
и полученной специальности, подтвержденную документами об образовании и квалификации.
5.7.
Работники библиотек могут осуществлять педагогическую деятельность. Совмещение
библиотечно-информационной и педагогической деятельности осуществляется
работником библиотеки только на добровольной основе.
5.8.
Трудовые отношения работников библиотеки и общеобразовательного учреждения
регулируются трудовым договором, условия которого не должны противоречить
законодательству Российской Федерации о труде.
VI. Права
и обязанности библиотеки
6.1.
Работники библиотек имеют право:
а)
самостоятельно выбирать формы, средства и методы библиотечно-информационного
обслуживания образовательного и воспитательного процессов в соответствии с
целями и задачами, указанными в уставе общеобразовательного учреждения и
положении о библиотеке общеобразовательного учреждения;
б)
проводить в установленном порядке уроки и кружки библиотечно-библиографических
знаний и информационной культуры;
в)
определять источники комплектования информационных ресурсов;
г)
изымать и реализовывать документы из фондов в соответствии с инструкцией по
учету библиотечного фонда;
д)
определять в соответствии с правилами пользования библиотекой общеобразовательного
учреждения, утверждёнными руководителем общеобразовательного учреждения, и по согласованию
с родительским комитетом или попечительским советом виды и размеры компенсации
ущерба, нанесённого пользователями библиотеки;
е)
вносить предложения руководителю общеобразовательного учреждения по совершенствованию
оплаты труда, в том числе надбавок, доплат и премирования работников библиотеки
за дополнительную работу, не входящую в круг основных обязанностей работников
библиотеки; по компенсационным мероприятиям, связанным с вредными условиями
труда (библиотечная пыль, превышение норматива работы на компьютере);
з)
иметь ежегодный отпуск 28 календарных дней и дополнительный оплачиваемый отпуск
в соответствии с коллективным договором между работниками и руководством общеобразовательного
учреждения или иными локальными нормативными актами;
и)
быть представленными к различным формам поощрения, наградам и знакам отличия, предусмотренным
для работников образования и культуры;
к)
участвовать в соответствии с законодательством Российской Федерации в работе библиотечных
ассоциаций или союзов.
6.2.
Работник библиотек обязаны:
а)
обеспечить пользователям возможность работы с информационными ресурсами библиотеки;
б)
информировать пользователей о видах предоставляемых библиотекой услуг;
в)
обеспечить научную организацию фондов и каталогов;
г)
формировать фонды в соответствии с утвержденными федеральными перечнями учебных
изданий, образовательными программами общеобразовательного учреждения, интересами,
потребностями и запросами всех категорий пользователей;
д)
совершенствовать информационно-библиографическое и библиотечное обслуживание
пользователей;
е)
обеспечивать сохранность использования носителей информации, их систематизацию,
размещение и хранение;
ж)
обеспечивать режим работы в соответствии с потребностями пользователей и
работой общеобразовательного учреждения;
з)
отчитываться в установленном порядке перед руководителем общеобразовательного учреждения;
и)
повышать квалификацию.
VII.
Права и обязанности пользователей библиотеки
7.1.
Пользователи библиотеки имеют право:
а)
получать полную информацию о составе библиотечного фонда, информационных ресурсах
и предоставляемых библиотекой услугах;
б)
пользоваться справочно-библиографическим аппаратом библиотеки;
в)
получать консультационную помощь в поиске и выборе источников информации;
г)
получать во временное пользование на абонементе и в читальном зале печатные издания,
аудиовизуальные документы и другие источники информации;
д)
продлевать срок пользования документами;
е)
получать тематические, фактографические, уточняющие и библиографические справки
на основе фонда библиотеки;
ж)
получать консультационную помощь в работе с информацией на нетрадиционных носителях
при пользовании электронным и иным оборудованием;
з)
участвовать в мероприятиях, проводимых библиотекой;
и)
пользоваться платными услугами, предоставляемыми библиотекой, согласно уставу
общеобразовательного учреждения и положению о платных услугах, утверждённому
руководителем общеобразовательного учреждения;
к)
обращаться для разрешения конфликтной ситуации к руководителю общеобразовательного
учреждения.
7.2.
Пользователи библиотеки обязаны:
а)
соблюдать правила пользования библиотекой;
б)
бережно относиться к произведениям печати (не вырывать, не загибать страниц, не
делать в книгах подчеркиваний, пометок), иным документам на различных
носителях, оборудованию, инвентарю;
в)
поддерживать порядок расстановки документов в открытом доступе библиотеки, расположения
карточек в каталогах и картотеках;
г)
пользоваться ценными и справочными документами только в помещении библиотеки;
д)
убедиться при получении документов в отсутствии дефектов, а при обнаружении проинформировать
об этом работника библиотеки. Ответственность за обнаруженные дефекты в сдаваемых
документах несет последний пользователь;
е)
расписываться в читательском формуляре за каждый полученный документ (исключение:
обучающиеся 1-4 классов);
ж)
возвращать документы в библиотеку в установленные сроки;
з)
заменять документы библиотеки в случае их утраты или порчи им равноценными,
либо компенсировать ущерб в размере, установленном правилами пользования
библиотекой;
и)
полностью рассчитаться с библиотекой по истечении срока обучения или работы в общеобразовательном
учреждении.
7.3.
Порядок пользования библиотекой:
а)
запись обучающихся общеобразовательного учреждения в библиотеку производится по
списочному составу класса в индивидуальном порядке, педагогических и иных работников
общеобразовательного учреждения, родителей (иных законных представителей) обучающихся
— по паспорту;
б)
запись временных читателей, сторонних пользователей производится только после
рассмотрения заявления на имя директора МБОУ Щебетовская школа, с обоснованием их просьбы. Обслуживание данной
категории пользователей производится только в читальном зале.
в)
перерегистрация пользователей библиотеки производится в конце учебного года;
г)
документом, подтверждающим право пользования библиотекой, является читательский
формуляр;
д)
читательский формуляр фиксирует дату выдачи пользователю документов из фонда
библиотеки и их возвращения в библиотеку.
7.4.
Порядок пользования абонементом:
а)
пользователи имеют право получить на дом из многотомных изданий не более двух
документов одновременно;
б)
максимальные сроки пользования документами:
учебники,
учебные пособия — учебный год;
научно-популярная,
познавательная, художественная литература — 1 месяц;
периодические
издания, издания повышенного спроса — 15 дней;
в)
пользователи могут продлить срок пользования документами, если на них отсутствует
спрос со стороны других пользователей.
7.5..
Порядок пользования читальным залом:
а)
документы, предназначенные для работы в читальном зале, на дом не выдаются;
б)
энциклопедии, справочники, редкие, ценные и имеющиеся в единственном экземпляре
документы выдаются только для работы в читальном зале.
Срок
действия Положения не ограничен.
В
Положение могут быть внесены изменения.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.