Инфоурок / Социальному педагогу / Другие методич. материалы / "Положение о создании волонтерского отряда"

"Положение о создании волонтерского отряда"


Напоминаем, что в соответствии с профстандартом педагога (утверждён Приказом Минтруда России), если у Вас нет соответствующего преподаваемому предмету образования, то Вам необходимо пройти профессиональную переподготовку по профилю педагогической деятельности. Сделать это Вы можете дистанционно на сайте проекта "Инфоурок" и получить диплом с присвоением квалификации уже через 2 месяца!

Только сейчас действует СКИДКА 50% для всех педагогов на все 184 курса профессиональной переподготовки! Доступна рассрочка с первым взносом всего 10%, при этом цена курса не увеличивается из-за использования рассрочки!

ВЫБРАТЬ КУРС И ПОДАТЬ ЗАЯВКУ
библиотека
материалов

ПОЛОЖЕНИЕ

о школьной добровольческой (волонтерской) команде.


НАСТОЯЩЕЕ ПОЛОЖЕНИЕ

- устанавливает основы регулирования волонтерской деятельности учащихся МОУ «Рудногорская сош»

- определяет направления деятельности волонтеров;

- определяет возможные формы поддержки добровольного движения участников образовательного процесса.

1.Общие положения:

1.1. Волонтерская команда - самостоятельная организация, не являющаяся юридическим лицом.

1.2. Волонтерская команда создается на базе школы из числа ее учеников.

1.3. Волонтерская команда осуществляет свою деятельность в соответствии с планом работы школы и под руководством школьного парламента

1.4. Состав участников и руководитель определяются приказом директора школы на основе свободного выбора.

1.5. В своей деятельности волонтерская команда руководствуется действующим законодательством Российской Федерации, Уставом школы, а также настоящим положением.


2. Деятельность волонтеров направлена на:

2.1. оказать помощь при формировании жизненной позиции у молодежи путем возрождения нравственных идеалов и ценностей (настоящая дружба, чистая любовь, счастливая семья).

2.2 гражданское и патриотическое воспитание молодежи;

2.3. пропаганду здорового образа жизни;

2.4. пропаганду бережного отношения к историко-культурному наследию родного края;

2.5. защиту окружающей среды.


3.Цели и задачи деятельности волонтерской команды.

Целью волонтерской деятельности является консолидация усилий участников образовательного процесса в позитивном влиянии на обучающихся при выборе ими жизненных ценностей.

Задачи деятельности волонтерской команды:

- основная задача - профилактическая работа;

- формирование активной жизненной позиции;

- организация деятельности добровольческих команд в школах района;

- использование в пропаганде ЗОЖ различных форм деятельности: семинары-тренинги с применением интерактивных методов обучения здоровью, дискуссии, ток-шоу, дебаты, конкурсы и т.д.



4. Основные направления деятельности волонтерской команды:

4.1 Просветительская деятельность:

- повышение квалификации путем обучения и применения на практике новых форм работы;

- поддержка реализации программ по содействию формированию здорового образа жизни в подростковой и молодежной среде;

- участие в общественно- полезной деятельности;

- подведение итогов работы (анализ деятельности, мониторинг);

- обеспечение участия добровольцев в мероприятиях проекта на районном уровне;

- публикации в районной газете о своей деятельности.

4.2 Охранно-профилактическая деятельность

- организация рейдов по уборке территорий, лесных массивов от пожароопасных материалов;

4.3 Спортивно-спасательная деятельность:

- участие в соревнованиях по пожарно-спасательному спорту, экологических мероприятиях

4.4 Шефская деятельность:

- кураторство младших классов , групп детского сада «Березка» с целью пропаганды ЗОЖ;

- организация временного досуга детей, не нуждающихся в медицинской помощи, ставших участниками чрезвычайных ситуаций;

- организация просветительских и социокультурных мероприятий для детей-инвалидов, сирот, пожилых людей, инвалидов, ветеранов, многодетных семей, малообеспеченных слоев населения.

4.5 Социальная деятельность:

- участие в восстановлении объектов государственного имущества, исторических памятников;

4.6 Информационно-рекламная деятельность:

- создание и распространение обучающих, рекламных печатных материалов и фотокино-видеосюжетов

- организация и проведение тематических бесед, лекториев и др.;

- организация и проведение презентаций и других рекламных акций волонтерской деятельности.


5. Механизм реализации волонтерской деятельности

5.1. Общее руководство и контроль волонтерской деятельности осуществляет заместитель директора школы по ВР

5.1 Зам. директора по ВР совместно с группой привлекает к работе администрацию поселка, пожарное отделение, работников ДК «Орфей», работников поселковой библиотеки, педагогов, родителей и учащихся школы, изъявивших добровольное желание принять участие в волонтерском движении.

5.2 Координационный совет волонтерской организации планирует работу по направлениям волонтерской деятельности и представляет на утверждение в вышеназванные организации.

5.3 Непосредственное участие в реализации волонтерской деятельности принимают работники педагоги школы, курирующие деятельность волонтерской команды.


6. Права и обязанности руководителя волонтерской группы

6.1 Руководитель волонтеркой группы имеет право:

6.1.1 в целях привлечения к волонтерской деятельности подростков, молодежи и педагогов вести разъяснительную работу, основываясь на разделах данного Положения;

6.1.2. обращаться за помощью к работникам Администрации района и поселка;

6.1.3 с учетом реально существующих материально-технических условий создавать профильные группы (не менее 3 волонтеров) по направлениям волонтерской деятельности, предусмотренным разделом 4 настоящего Положения;

6.1.4 предлагать волонтеру вид деятельности, руководствуясь требованиями предыдущего подпункта;

6.1.5 отказаться от услуг волонтера, в случае невыполнения им своих обязанностей.

6.2 Руководитель волонтеркой группы обязан:

6.2.1. организовать обучение волонтера в соответствии с выбранным направлением деятельности;

6.2.2. организовать курсовое обучение волонтера с целью формирования психологической устойчивости в кризисных ситуациях;

6.2.3. организовать практическую деятельность волонтера;

6.2.4. организовать страхование волонтера от несчастных случаев;

6.2.5. создать условия для выполнения волонтером принятых обязательств;

6.2.6. разъяснить волонтеру его права и обязанности;

6.2.7. не препятствовать отказу волонтера от участия в конкретном мероприятии в случае неуверенности последнего в своих возможностях;

6.2.8. осуществлять контроль и нести ответственность за деятельность волонтера;

6.2.9. вести документацию, отражающую учет волонтеров и их деятельность.

7. Права и обязанности волонтера

7.1 Волонтер имеет право:

7.1.1 исходя из своих стремлений, способностей, потребностей и возможностей, выбрать направление/направления волонтерской деятельности, предусмотренное/ предусмотренные разделом 4 настоящего Положения;

7.1.2 пройти обучение по выбранному им направлению/направлениям;

7.1.3 осуществлять свою деятельность в составе волонтерской группы;

7.1.4 вносить предложения, разрабатывать проекты развития направлений волонтерского движения. Проект передается руководителем волонтерской группы на рассмотрение координационным советом волонтерского движения;

7.1.5 отказаться от участия в конкретном мероприятии в случае неуверенности в своих возможностях;

7.1.6 прекратить свою деятельность, уведомив об этом руководителя волонтерской группы письменным заявлением.

7.2. Обязанности волонтера:

7.2.1 добросовестно овладеть знаниями, умениями и навыками ведения волонтерской деятельности по выбранному направлению/ направлениям;

7.2.2 пропагандировать здоровый образ жизни;

7.2.3 следовать цели и задачам волонтерского движения;

7.2.4 быть дисциплинированным, строго соблюдать инструкции по охране труда волонтера и указания руководителя волонтеркой группы;

7.2.5 посещать общие, организационные собрания волонтерской группы;

7.2.6 бережно относится к историческому наследию, окружающей природной среде и животным.



Разработчик зам. директора школы по ВР О.В. Леонтьева


3


Общая информация

Номер материала: ДВ-322321


Очень низкие цены на курсы переподготовки от Московского учебного центра для педагогов

Специально для учителей, воспитателей и других работников системы образования действуют 60% скидки (только до конца зимы) при обучении на курсах профессиональной переподготовки (124 курса на выбор).

После окончания обучения выдаётся диплом о профессиональной переподготовке установленного образца с присвоением квалификации (признаётся при прохождении аттестации по всей России).

Подайте заявку на интересующий Вас курс сейчас: KURSY.ORG

Похожие материалы

Только до конца зимы! Скидка 60% для педагогов на ДИПЛОМЫ от Столичного учебного центра!

Курсы профессиональной переподготовки и повышения квалификации от 1 400 руб.
Для выбора курса воспользуйтесь удобным поиском на сайте KURSY.ORG


Вы получите официальный Диплом или Удостоверение установленного образца в соответствии с требованиями государства (образовательная Лицензия № 038767 выдана ООО "Столичный учебный центр" Департаментом образования города МОСКВЫ).

Московские документы для аттестации: KURSY.ORG


Вам будут интересны эти курсы:

Курс повышения квалификации «Организация и содержание работы по профилактике безнадзорности и правонарушений среди учащихся образовательных учреждений»
Курс повышения квалификации «Психолого-педагогическая компетентность педагога»
Курс повышения квалификации «Организация работы с одаренными детьми в условиях реализации ФГОС»
Курс повышения квалификации «Оказание первой помощи детям и взрослым»
Курс повышения квалификации «Воспитание и социализация учащихся в условиях реализации ФГОС»
Курс повышения квалификации «Профессиональная компетентность педагогов в условиях внедрения ФГОС»
Курс профессиональной переподготовки «Организационно-педагогическая деятельность в условиях реализации ФГОС»
Курс профессиональной переподготовки «Организация социально-педагогической деятельности в условиях реализации ФГОС»
Курс повышения квалификации «Основы системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних в соответствии с федеральным законодательством»
Курс повышения квалификации «Психолого-педагогические аспекты профессиональной компетентности педагогических работников в условиях реализации ФГОС»
Курс повышения квалификации «Профессиональная этика в психолого-педагогической деятельности»
Курс профессиональной переподготовки «Организация инклюзивного обучения в сфере образования»
Курс повышения квалификации «Психолого-педагогическая диагностика в современном образовательном процессе»
Курс повышения квалификации «Целеполагание как основа современного образования в условиях реализации ФГОС»
Курс повышения квалификации «Управление этикой и социальной ответственностью в бизнесе, образовании и государственной службе»