Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
1 слайд
Использование современных образовательных технологий в формировании языковой компетентности учащихся .
Подготовила учитель русского языка и литературы Мусанова К.К.
Арбигенская СОШ
2 слайд
Основная задача школы -
Обеспечить повышение качества образования за счет внедрения нового результата образования в виде ключевых компетенций и создания системы оценки деятельности учащихся, педагога, школы.
3 слайд
Ожидаемые результаты являются слиянием всех видов компетенций в единое целое:
Базовые
компетенции
Ключевые Предметные
компетенции компетенции
Ожидаемый
результат
4 слайд
Базовые компетенции
Базовые компетенции представлены в виде конструктивных ролей гражданина Республики Казахстан:
доброжелательный человек;
заботливый член семьи;
творческая индивидуальность;
ответственный гражданин ;
здоровая и совершенствующаяся личность .
5 слайд
Ключевые компетенции:
Информационная компетенция;
Коммуникативная компетенция;
Компетенция разрешения проблем;
Ключевые компетенции-способность интегрировать полученные ЗУНы и жизненный опыт для достижения цели в определенном контексте.
6 слайд
Информационная комптенция отражает ожидаемый результат образования в рамках образовательных областей в виде:
принятия осознанных решений на основе критически осмысленной информации:
самостоятельной постановки и обоснования цели:
самостоятельного поиска ,анализа ,отбора , преобразования , сохранения, интерпретации и осуществления переноса информации:
отработка информации на основе операций анализа , синтеза ,обобщения, структурирования, прямого и косвенного доказательства по аналогии, моделирования, мысленного эксперемента, систематизации материалов:
использование информации для планирования и осуществления деятельности.
7 слайд
Коммуникативная компентенция отражает ожидаемый результат образования в рамках образовательных областей в виде:
использования разнообразных средств устной и письменной коммуникации для решения учебных и жизненных задач:
отбора и использования разнообразных стилей и жанров , адекватных решению коммуникативных задач:
выражения своей точки зрения в соответствии с нормами этикета:
осуществления продуктивного взаймодействия,в том числе с представителями других культур:
выстраивания коммуникации в группе .
8 слайд
Компентенция разрешения проблем отражает ожидаемый результат образования в рамках образовательных областей в виде:
определения проблемы , принятия ответственного решения ,оценивания последствия принятого решения:
постановки целей деятельности, определения условий , необходимых для их реализации,планирования и организации процесса ее достижения:
осуществления рефлексии и самооценки, оценки организованной деятельности и ее результатов:
выбора нормы деятельности и поведения:
выбора технологий, адекватных поставленным задачам.
9 слайд
Компетентностно-ориентированный подход
– один из новых концептуальных ориентиров, направлений развития содержания образования в Казахстане и развитых странах мира.
Внедрение компетентстного подхода – это важное условие повышения качества образования (за счет сформированности ключевых компетенций учащихся).
10 слайд
Задачи новой системы оценивания учебных достижений учащихся.
определение уровней УДУ на основе ожидаемых результатов;
выявление соответствия результатов обучения ожидаемым (запланированным) результатам, зафиксированным в стандартах образования и учебных программах:
инициирование коррекционной работы по устранению пробелов в знаниях ,умениях, компентенциях учащихся:
создание комплектов измерителей учебных достижений учащихся для проведения различных видов контроля по каждому учебному предмету:
повышение мотивации учащихся к учению самостоятельной деятельности, стимулировании их к повседневной систематической работе;
развитие критического мышления и способностей к самооценке как основы успешности ученика:
отслеживание динамики роста учебных достижений на основе результатов внутреннего и внешнего контроля.
11 слайд
Вопрос
В чем отличаются два понятия ЗУНы и компетенции?
12 слайд
В чем разница между ЗУНами и компетенциями?
ЗУН-ы отличаются от компетенций предметной принадлежностью
Компетенции имеют более сложную структуру, отличаются широтой действия
13 слайд
Полезный совет
по формированию компетентностей
Необходимо чаще использовать вопрос “почему?”, чтобы научить мыслить причинно: понимание причинно-следственных связей является обязательным условием развивающего обучения, способствующего формированию компетентностей .
14 слайд
Проблемы формирования ключевых компетенций (1) .
В методике преподавания, (в частности в учебниках), рассматривается ограниченное количество способов решений, например, мало заданий, которые направлены на выработку умений использовать такие эффективные способы как методы прикидки, «проб и ошибок», исключение из данных заведомо неверных ответов, задания на развитие интуиции и догадки.
15 слайд
Проблемы формирования ключевых компетенций (2) .
Стандартные формулировки заданий в учебниках приучают к тому, что ученики не умеют внимательно читать текст, выделять в нем только те факты и данные, которые необходимы для получения ответа на поставленный вопрос.
16 слайд
Полезные правила-советы
по формированию компетенций
Познавательные задачи решайте несколькими способами, чаще практикуйте творческие задачи.
Приучайте учеников думать и действовать самостоятельно.
17 слайд
Три вопроса на который отвечает компентентностный подход.
1 .Как учить детей?
2 . Как развивать у учащихся внутреннюю мотивацию к обучению?
3. Каким способом деятельности обучать детей?
18 слайд
Что должен уметь педагог при компентентностном подходе.
1. Успешно решать свои собственные проблемы проявляя инициативу самостоятельности и ответственности.
2. Видеть и понимать интересы уч-ся.
3. Проявлять уважение к своим ученикам ,к обсуждениям ,вопросам
4 .Связывать изучаемый материал с повседневной жизнью и интересами уч-ся характерными для их возраста.
5. Планировать разнообразные уроки
6. Ставить цели и оценивать степень их достижения совместно с уч-ся.
7. В совершенстве использовать метод создания ситуации успеха.
8. Оценивать достижения уч-ся не только оценкой ,но и содержательной характеристикой.
9. Оценивать продвижение класса в целом и отдельных учеников не только по предмету ,но и в развитии.
10. Видить пробелы не только в знаниях ,но и в готовности к жизни.
Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
6 655 009 материалов в базе
Настоящий материал опубликован пользователем Мусанова Каирпану Кабешевна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт
Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.
Удалить материалВаша скидка на курсы
40%Курс профессиональной переподготовки
300/600 ч.
Курс повышения квалификации
36 ч. — 144 ч.
Курс профессиональной переподготовки
300/600 ч.
Мини-курс
4 ч.
Мини-курс
7 ч.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.