Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
1 слайд
Трудовые ресурсы.
Рынок труда.
Презентация к уроку географии в 9 классе
Илюшечкина Анна Сергеевна
учитель географии Починковской СОШ
2 слайд
План урока
Что такое «трудовые ресурсы»?
Состав трудовых ресурсов России.
Безработица.
Рынок труда.
3 слайд
Трудовыми ресурсами называется население, спо-собное к труду и находящееся в трудоспособном возрасте.
Населением в трудоспособном возрасте считаются
мужчины в возрасте
от 16 до 59 лет
женщины в возрасте
от 16 до 54 лет
4 слайд
Состав трудовых ресурсов России и их использование
Все население России
Население моложе трудоспособного возраста
Население в трудоспособном возрасте
Население старше трудоспособного возраста
Нетрудоспособное (инвалиды и др.)
Трудоспособное население
ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ
Работающие пенсионеры
Занятые в домашнем и личном подсобном хозяйстве
Учащиеся
Экономически активное население
Занятое население
Безработные
5 слайд
К безработным относятся лица в трудоспособном возрасте, которые:
а) не имеют работы (доходного занятия);
б) занимаются поиском работы, т.е. обращались в государственную или коммерческую службы занятости, помещали объявления в печати, непосредственно обращались к работодателю и др.;
в) готовы приступить к работе.
Безработица
Уровень безработицы - отношение численности безработных к численности экономически активного населения в рассматриваемом периоде, в процентах.
6 слайд
Рынок труда
Рынок труда - это соотношение спроса на рабочую силу (со сто-роны работодателей) и ее предложения (со стороны трудоспособ-ного населения).
1. Соотношение спроса и предложения определяется прежде всего ценой рабочей силы.
Низкая оплата труда
Высокая оплата труда
Спрос выше предложения
Предложение выше спроса
Дефицит работников
Безработица
Проанализируйте схему. Почему при низкой оплате труда спрос на рабочую силу выше предложения?
Почему при высокой оплате труда развивается безработица?
7 слайд
2. Зависимость уровня безработицы от уровня естественного прироста.
Почему в районах с высоким естественным приростом, как правило, высокий уровень безработицы?
3. Зависимость уровня безработицы от структуры хозяйства.
Безработица выше там, где наибольший спад производства.
Назовите отрасли хозяйства, для которых характерен наиболь-ший спад.
Отрасли военно-промышленного комплекса, легкой промышленности, машиностроения. И наоборот, в регионах с большой долей добываю-щей промышленности и агропромышленного комплекса ситуация с безработицей более благоприятна.
Каждый год большие контингенты молодежи входят в трудоспособ-ный возраст, а «выходит» из него на пенсию гораздо меньшее чис-ло людей.
4. Зависимость уровня безработицы от скорости создания новых рабочих мест.
Объясните зависимость уровня безработицы от скорости созда-ния новых рабочих мест.
8 слайд
1.Выделите регионы с наименьшим уровнем безработицы.
2.Выделите регионы с наибольшим уровнем безработицы.
9 слайд
Динамика и структура
безработицы в России.
За последние несколько численность занятого населения сократилась на 9%. В настоящее время, по данным Госкомстата России более 6,5 млн. человек не имеют занятия, но активно его ищут; почти 2,7 млн. человек зарегистрированы в органах службы занятости в качестве безработных.
В середине 2004 г. самый высокий уровень безработицы был зарегистрирован в Ингушетии (20,2 %), а самый низкий в Москве (0,4%).
10 слайд
11 слайд
Использованные ресурсы:
1.В помощь школьному учителю. Жижина Е.А. Поурочные разработки по географии. Население и хозяйство России. 9 класс. Москва, «ВАКО», 2005 г.
2.А.И.Алексеев. География: население и хозяйство России. 9 класс.
3.Интернет-ресурсы (фотоматериалы).
http://im6-tub.yandex.net/i?id=63664001-06 - биржа труда
http://image.newsru.com/pict/id/6229_20000814150151.gif - на бирже труда
http://kp.by/upimg/3dbcf1e95a9df2bc3cfa52226f880f3a43063654af/194959.gif - таблица «Самые ходовые вакансии»
http://www.archipelag.ru/images/map_and_diagram/1.2.6.jpg - карта безработицы в России
Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
6 656 188 материалов в базе
Настоящий материал опубликован пользователем Ильина Анна Сергеевна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт
Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.
Удалить материалВаша скидка на курсы
40%Курс повышения квалификации
72 ч. — 180 ч.
Курс профессиональной переподготовки
300 ч. — 1200 ч.
Курс повышения квалификации
36 ч. — 180 ч.
Мини-курс
4 ч.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.