Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
1 слайд
Выполнила:
Брагина А.В.
Проверила:
Кандидат педагогических наук Пояркова Наталья Николаевна
Тема: ДИАГНОСТИКА КОММУНИКАТИВНЫХ СВОЙСТВ И ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ СОВМЕСТИМОСТИ ЧЕЛОВЕКА
2 слайд
Коммуникативные свойства
личности включают в себя как элементы природных свойств, так и психических.
Природные свойства - это исходные, те которые зависят от типа ВНД, они определяют импульсы коммуникативной деятельности, а также тонус и динамику протекания психических процессов.
3 слайд
Методики диагностики коммуникативных свойств человека.
4 слайд
Тест эмпатийного потенциала личности (И.М. Юсупов)
Методика исследует эмпатию — эмоциональный отклик человека на переживания других людей, проявляющийся в сопереживании (идентификация с другим) и в сочувствии (участливое отношение к другому).
Она позволяет определить как общий уровень эмпатии, так и ее выраженность в различных областях человеческой жизни.
Объектами эмпатии выступают социальные ситуации и присутствующие в них персонажи, которым испытуемый мог сопереживать в повседневной жизни, накапливая эмоционально-когнитивный опыт в процессе социализации.
5 слайд
Область применения.
Тест может использоваться как диагностический инструмент для экспресс-анализа при подборе кадров на коммуникативные профессии, а также при подготовке студентов психологических и юридических факультетов университетов, медицинских, театральных и педагогических учебных заведений.
Возрастной диапазон
применимости —
не моложе 15 лет.
6 слайд
Процедура
проведения:
Диагностика проводится в форме вербального теста с помощью
бланковой методики.
Стимульным материалом являются 36 суждений, каждый из которых имеет 6 вариантов ответов: «не знаю», «никогда или нет», «иногда», «часто», «почти всегда», «всегда или да», с которыми субъект может дифференцированно соглашаться или не соглашаться, высказывая, таким образом, свое отношение к предложенным вербализированным социальным ситуациям.
7 слайд
Результат:
Определение показателей
по 6 диагностическим шкалам
эмпатии, выражающим
отношение к родителям, животным,
старикам, детям, героям художественных
произведений, знакомым и незнакомым
людям, а также общий уровень эмпатии.
Тест имеет шкалы неискренности, достоверности и психологической защиты
8 слайд
Психологическая совместимость — свойство группы (минимум из двух человек), характеризующее способность ее членов согласовывать (делать непротиворечивыми) действия и улучшать результаты работы за счет совместных усилий.
Диагностика психологической совместимости.
9 слайд
результаты совместной работы;
положительная устойчивость сложившихся контактов;
согласованность индивидуально-психологических черт;
совместимость важных для работы социально-психологических свойств (установок, позиций, убеждений);
субъективная удовлетворенность общением.
Критерии психологической совместимости:
10 слайд
Методика социометрического исследования совместимости.
Методика социометрического исследования сработанности.
Тест межличностных отношений (Т. Лири) для диагностики типичного поведения человека в межличностных отношениях.
Методика исследования психологической совместимости (С. Е. Поддубный).
Цветовой тест отношений Э. М. Эткинда и Е. Ф. Бажина.
Методики диагностики психологической совместимости.
11 слайд
Методика создана Т.Лири, Г.Лефоржем, Р.Сазеком в 1954 г. и предназначена для исследования представлений субъекта о себе и идеальном «Я», а также для изучения взаимоотношений в малых группах.
С помощью данной
методики выявляется преобладающий тип
отношений к людям в
самооценке и
взаимооценке.
МЕТОДИКА ДИАГНОСТИКИ МЕЖЛИЧНОСТНЫХ ОТНОШЕНИЙ Т.ЛИРИ.
12 слайд
Тест межличностных отношений (Т. Лири).
Методика создана Т. Лири, Г. Лефоржем, Р. Сазеком в 1954 г. и предназначена для исследования представлений субъекта о себе и идеальном "Я", а также для изучения взаимоотношений в малых группах. С помощью данной методики выявляется преобладающий тип отношений к людям.
Для представления основных социальных ориентаций Т. Лири разработал условную схему в виде круга, разделенного на секторы. В этом круге по горизонтальной и вертикальной осям обозначены четыре ориентации: доминирование-подчинение, дружелюбие-враждебность. В свою очередь эти секторы разделены на восемь, которые соответствуют более частным отношениям. Для еще более тонкого описания круг делят на 16 секторов, но чаще используются октанты, определенным образом ориентированные относительно двух главных осей.
13 слайд
Т. Лири предлагал использовать методику для оценки наблюдаемого поведения людей, для самооценки, оценки близких людей, для описания идеального "Я".
Данная методика может
использоваться для
изучения проблемы
психологической
совместимости, а также
в практике семейной
консультации, групповой
психотерапии и
социально-психологического
тренинга.
Область применения.
14 слайд
Обследуемому
предъявляются
128 оценочных суждений, из которых ему предлагается указать те, которые соответствуют его представлению о себе, своем идеале и другом человеке.
Процедура проведения.
15 слайд
После подсчета баллов с помощью
специального «ключа», строится
личностный профиль. По формулам определяются показатели по основным факторам: доминирование и дружелюбие. В зависимости от этих показателей определяются характерные типы поведения. В зависимости от этих показателей определяется тип
поведения человека и тип его
отношения
к окружающим.
Результат.
Типы поведения человека:
Адаптивное
Экстремальное
16 слайд
Авторитарный
Эгоистический
Подчинительный
Агрессивный
Подозрительный
Зависимый
Дружелюбный
Альтруистический
Типы отношения к окружающим:
17 слайд
Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
6 663 528 материалов в базе
Настоящий материал опубликован пользователем Брагина Алена Владимировна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт
Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.
Удалить материалВаша скидка на курсы
40%Курс профессиональной переподготовки
300/600 ч.
Курс повышения квалификации
72/180 ч.
Курс профессиональной переподготовки
300/600 ч.
Мини-курс
4 ч.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.