Инфоурок Технология ПрезентацииПрезентация по технологии "Охрана труда"

Презентация по технологии "Охрана труда"

Скачать материал
Скачать материал "Презентация по технологии "Охрана труда""

Получите профессию

Экскурсовод (гид)

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Методические разработки к Вашему уроку:

Получите новую специальность за 3 месяца

Специалист по ипотечному кредитованию

Описание презентации по отдельным слайдам:

  • Тема урока:Охрана здоровья в трудовом процессе.


Учитель: Е.Е.Лапшина

    1 слайд

    Тема урока:
    Охрана здоровья в трудовом процессе.


    Учитель: Е.Е.Лапшина

  • Как сохранить свое здоровье в трудовом процессе: Техника безопасности.
Знать...

    2 слайд

    Как сохранить свое здоровье в трудовом процессе:
    Техника безопасности.
    Знать нормативные акты (правила охраны труда, правила безопасности, санитарные правила, ГОСТы и т. д.).
    Работодатель обязан соблюдать все эти требования.

  • На производствах с вредными и (или) опасными условиями труда:сотрудникам бесп...

    3 слайд

    На производствах с вредными и (или) опасными условиями труда:
    сотрудникам бесплатно выдаются специальная одежда, обувь, средства индивидуальной защиты;
    обезвреживающие средства в соответствии с нормами (ст. 221 ТК РФ);
    перерывы в течении рабочего дня.

  • Пример:регламентированные перерывы для  сотрудников, которые постоянно работа...

    4 слайд

    Пример:
    регламентированные перерывы для сотрудников, которые постоянно работают на компьютерах, (вспомните технические перерывы на почте, в сбербанке и т. п.);
    за «вредность» дают молоко или лечебно-профилактическое питание.

  • Виды компенсаций:

сокращенная продолжительность рабочего времени (ст. 92...

    5 слайд

    Виды компенсаций:

    сокращенная продолжительность рабочего времени (ст. 92 ТК РФ),
    ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск (ст. 117 ТК РФ),
    оплата труда в повышенном размере (ст. 147 ТК РФ).

  • Лиц, имеющих медицинские противопоказания, трудоустраивать на «вредное» произ...

    6 слайд

    Лиц, имеющих медицинские противопоказания, трудоустраивать на «вредное» производство категорически запрещено. Для их выявления существует система медицинских осмотров работников.

  • При подозрении на профессиональное заболевание -  работник направляется на...

    7 слайд

    При подозрении на профессиональное заболевание - работник направляется на обследование в профцентр - на установление процента утраты профессиональной трудоспособности.

  • При выявлении профзаболевания:пострадавший имеет право на получение ежемесячн...

    8 слайд

    При выявлении профзаболевания:
    пострадавший имеет право на получение ежемесячных страховых выплат,
    на санаторное лечение, оплату лекарств, протезно-ортопедическую помощь).

  • Вся ответственность за условия труда работника лежит на плечах руководител...

    9 слайд

    Вся ответственность за условия труда работника лежит на плечах руководителя, НО -
    работник обязан выполнять требования техники безопасности,
    использовать положенные средства индивидуальной защиты
    регулярно проходить профилактический медицинский осмотр.

  • При работе в условиях труда, относящихся к категории «вредные» - у человека в...

    10 слайд

    При работе в условиях труда, относящихся к категории «вредные» - у человека возможно развитие хронического профессионального заболевания.
    Но 80 % здоровья все-таки зависят от образа жизни, наследственности и различных социально-экономических причин.

  • Свои права нужно знать: Поэтому на «вредном» производстве каждый сотрудник вп...

    11 слайд

    Свои права нужно знать:
    Поэтому на «вредном» производстве каждый сотрудник вправе потребовать от работодателя условия труда по законодательству.

  • Заключая трудовой договор с работодателем:Необходимо внимательно его прочитат...

    12 слайд

    Заключая трудовой договор с работодателем:
    Необходимо внимательно его прочитать об условиях труда, о компенсациях за эти условия.
    Если профессия относится к «вредным», а в договоре не указано или сама профессия указана неправильно –
    то не стоит подписывать такой договор!

  • Без трудового договора вообще не следует работать.
Не надо давать расписки ра...

    13 слайд

    Без трудового договора вообще не следует работать.
    Не надо давать расписки работодателю о том, что сотрудник не имеет претензий и будет работать, невзирая на рекомендации врачей.


    Здоровье-то дороже!

  • Закрепление пройденного материала (3):1.Какие компенсации сделаны для рабочих...

    14 слайд

    Закрепление пройденного материала (3):
    1.Какие компенсации сделаны для рабочих на «вредном производстве»?
    2.Права работника на «вредном производстве»?
    3.Обязанности руководителя на«вредном производстве»?

  • Если вы сумеете сохранить здоровье на рабочем месте –
 то охрану труда вы усв...

    15 слайд

    Если вы сумеете сохранить здоровье на рабочем месте –
    то охрану труда вы усвоили хорошо.

Получите профессию

Интернет-маркетолог

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Скачать материал

Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:

6 626 933 материала в базе

Скачать материал

Другие материалы

Вам будут интересны эти курсы:

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

  • Скачать материал
    • 29.07.2016 890
    • PPTX 291 кбайт
    • 10 скачиваний
    • Оцените материал:
  • Настоящий материал опубликован пользователем Мазеина Елена Ефимовна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт

    Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.

    Удалить материал
  • Автор материала

    Мазеина Елена Ефимовна
    Мазеина Елена Ефимовна
    • На сайте: 7 лет и 8 месяцев
    • Подписчики: 0
    • Всего просмотров: 30467
    • Всего материалов: 15

Ваша скидка на курсы

40%
Скидка для нового слушателя. Войдите на сайт, чтобы применить скидку к любому курсу
Курсы со скидкой

Курс профессиональной переподготовки

Методист-разработчик онлайн-курсов

Методист-разработчик онлайн-курсов

500/1000 ч.

Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 70 человек из 35 регионов

Курс повышения квалификации

Методика инструктажа и обучения в социальном учреждении по вопросам трудовой деятельности

180 ч.

3300 руб. 1650 руб.
Подать заявку О курсе

Курс профессиональной переподготовки

Технология: теория и методика преподавания в образовательной организации

Учитель технологии

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3950 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 981 человек из 78 регионов

Курс повышения квалификации

Специфика преподавания технологии с учетом реализации ФГОС

72 ч. — 180 ч.

от 2200 руб. от 1100 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 304 человека из 68 регионов

Мини-курс

Современные методики базальной стимуляции и развивающего ухода для детей с тяжелыми множественными нарушениями развития

6 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

От Зейгарника до Личко: путь к пониманию человеческой психологии

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 22 человека из 15 регионов

Мини-курс

Профориентация детей и подростков

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 30 человек из 15 регионов
Сейчас в эфире

Консультация эксперта в области деловых коммуникаций. Зачем нужна корпоративная культура?

Перейти к трансляции