1706834
столько раз учителя, ученики и родители
посетили сайт «Инфоурок»
за прошедшие 24 часа
Добавить материал и получить бесплатное
свидетельство о публикации
в СМИ №ФС77-60625 от 20.01.2015
ИнфоурокДиректору, завучуПрезентацииПрезентация "Психологический климат в педагогическом коллективе как условие эффективного образовательного процесса"

Презентация "Психологический климат в педагогическом коллективе как условие эффективного образовательного процесса"

библиотека
материалов
«ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ КЛИМАТ В ПЕДАГОГИЧЕСКОМ КОЛЛЕКТИВЕ КАК УСЛОВИЕ ЭФФЕКТИВНОГО...
Что такое коллектив? Коллектив - это разновидность социальной общности и сов...
Коллектив учителей и коллектив учеников – это не два коллектива, а один колл...
 «Дерево достижений нашего коллектива»
Особенности педагогических коллективов Полифункциональность Самоуправляемость...
  МАКРОСРЕДА ЛИЧНОСТНЫЕ ОСОБЕННОСТИ ЧЛЕНОВ КОЛЛЕКТИВА Факторы, влияющие на ф...
  
   МАКРОСРЕДА
  ЛИЧНОСТНЫЕ ОСОБЕННОСТИ ЧЛЕНОВ КОЛЛЕКТИВА Личное мнение, настроение, поведе...
  РУКОВОДСТВО КОЛЕКТИВОМ Стиль взаимоотношений между руководителями и подчин...
Что такое психологический климат? Психологический климат – это преобладающий...
  Фиолетовый Человек, выбирающий фиолетовый цвет ищет одобрения и признания...
  Синий У человека выбирающего синий цвет есть потребность либо в эмоциональ...
  Зеленый Человек, выбирающий зеленый цвет хочет повысить уверенность в свое...
  Красный Красный – это импульс, воля к победе и все формы жизненной энергии...
Желтый Человек, выбирающий желтый цвет говорит о желании освободиться и о над...
Черный Человек, отдающий предпочтение черному, хочет отказаться от всего из-з...
Серый Человек, который выбирает серый цвет хочет отгородиться от всего стеной...
Коричневый Человек, выбирающий коричневый цвет имеет повышенную потребность в...
  «ТРУДНЫЕ» СЛУЖАЩИЕ - ленивые, - злые, - беспомощные, - сверхэмоциональные,...
  Климат называют благоприятным, если в коллективе царит атмосфера доброжела...
  «ДОМ, В КОТОРОМ УЮТНО ВСЕМ» (МОДЕЛЬ ФОРМИРОВАНИЯ КОМФОРТНОГО ПСИХОЛОГИЧЕСК...
Основные приемы обращения с людьми.  «Если хочешь собрать мед, не опрокидывай...
Основные приемы обращения с людьми.  «Если хочешь собрать мед, не опрокидывай...
В чем же секрет УСПЕХА? Есть жизненное правило: «Я не буду говорить о людях п...
Семь ступеней инструкций достижения успеха. ПЕРВАЯ СТУПЕНЬ. Определяем цель....
ВТОРАЯ СТУПЕНЬ. Создаем прочный фундамент успеха. На этой ступени нам с вами...
Помните: вы достойны всего самого лучшего! Вы – уникальная, исключительная л...
« Поверьте в свою мечту, и ваша вера будет творить чудеса!» Итак, начинайте...
ЧЕТВЕРТАЯ СТУПЕНЬ. Движемся в потоке. Мы с вами постоянно находимся в едином...
ПЯТАЯ СТУПЕНЬ. Используем силу желаний. Пауло Коэльо писал: «Если ты страстно...
ШЕСТАЯ СТУПЕНЬ. Парим на крыльях успеха. Давайте себе установку: - «Удача жде...

Описание презентации по отдельным слайдам:

1 слайд «ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ КЛИМАТ В ПЕДАГОГИЧЕСКОМ КОЛЛЕКТИВЕ КАК УСЛОВИЕ ЭФФЕКТИВНОГО
Описание слайда:

«ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ КЛИМАТ В ПЕДАГОГИЧЕСКОМ КОЛЛЕКТИВЕ КАК УСЛОВИЕ ЭФФЕКТИВНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА» Заседание педагогического совета 21.01.2016 года

2 слайд Что такое коллектив? Коллектив - это разновидность социальной общности и сов
Описание слайда:

Что такое коллектив? Коллектив - это разновидность социальной общности и совокупность людей, определенным образом взаимодействующих друг с другом осознающих свою принадлежность к данной общности и признающихся его членами с точки зрения других.

3 слайд Коллектив учителей и коллектив учеников – это не два коллектива, а один колл
Описание слайда:

Коллектив учителей и коллектив учеников – это не два коллектива, а один коллектив и, кроме того, коллектив педагогический. А.С.Макаренко

4 слайд  «Дерево достижений нашего коллектива»
Описание слайда:

«Дерево достижений нашего коллектива»

5 слайд Особенности педагогических коллективов Полифункциональность Самоуправляемость
Описание слайда:

Особенности педагогических коллективов Полифункциональность Самоуправляемость Коллективный характер труда Коллективная ответственность Преимущественно женский состав

6 слайд   МАКРОСРЕДА ЛИЧНОСТНЫЕ ОСОБЕННОСТИ ЧЛЕНОВ КОЛЛЕКТИВА Факторы, влияющие на ф
Описание слайда:

  МАКРОСРЕДА ЛИЧНОСТНЫЕ ОСОБЕННОСТИ ЧЛЕНОВ КОЛЛЕКТИВА Факторы, влияющие на формирование психологического климата в коллективе МИКРОСРЕДА РУКОВОДСТВО КОЛЛЕКТИВОМ

7 слайд   
Описание слайда:

 

8 слайд    МАКРОСРЕДА
Описание слайда:

  МАКРОСРЕДА

9 слайд   ЛИЧНОСТНЫЕ ОСОБЕННОСТИ ЧЛЕНОВ КОЛЛЕКТИВА Личное мнение, настроение, поведе
Описание слайда:

  ЛИЧНОСТНЫЕ ОСОБЕННОСТИ ЧЛЕНОВ КОЛЛЕКТИВА Личное мнение, настроение, поведение Мотивы взаимных предпочтений: деловые, эмоциональные Темперамент Характер Пол Эмоциональное состояние. Воля, мотивы

10 слайд   РУКОВОДСТВО КОЛЕКТИВОМ Стиль взаимоотношений между руководителями и подчин
Описание слайда:

  РУКОВОДСТВО КОЛЕКТИВОМ Стиль взаимоотношений между руководителями и подчиненными Единство основных устремлений Техника выслушивания Направленность на понимание Принятие Способность к убеждению

11 слайд Что такое психологический климат? Психологический климат – это преобладающий
Описание слайда:

Что такое психологический климат? Психологический климат – это преобладающий в коллективе относительно устойчивый психологический настрой его членов, проявляющийся во всех многообразных формах деятельности

12 слайд   Фиолетовый Человек, выбирающий фиолетовый цвет ищет одобрения и признания
Описание слайда:

  Фиолетовый Человек, выбирающий фиолетовый цвет ищет одобрения и признания своего обаяния и очарования, своих восхитительных манер и других замечательных свойств. Он впечатлителен и тонок в оценках, однако не хочет, чтобы личные отношения обременяли его излишней ответственностью.

13 слайд   Синий У человека выбирающего синий цвет есть потребность либо в эмоциональ
Описание слайда:

  Синий У человека выбирающего синий цвет есть потребность либо в эмоциональном спокойствии, покое, гармонии, либо существует физиологическая потребность в отдыхе, разрядке и возможность в восстановлении сил. Всякий, кто отдает предпочтение синему, ищет спокойной и тихой среды, лишенной неприятностей и волнений.

14 слайд   Зеленый Человек, выбирающий зеленый цвет хочет повысить уверенность в свое
Описание слайда:

  Зеленый Человек, выбирающий зеленый цвет хочет повысить уверенность в своей ценности посредством настойчивого отстаивания своих прав, притязаний, своего превосходства, твердо придерживаясь представления о себе или ожидая признания со стороны других людей, уважения, хочет производить впечатление.

15 слайд   Красный Красный – это импульс, воля к победе и все формы жизненной энергии
Описание слайда:

  Красный Красный – это импульс, воля к победе и все формы жизненной энергии и силы. Это побуждение к активному действию, борьбе, соперничеству. Тот кто выбирает красный цвет, хочет, чтобы его деятельность приносила ему весь спектр переживаний и ощущение полноты бытия.

16 слайд Желтый Человек, выбирающий желтый цвет говорит о желании освободиться и о над
Описание слайда:

Желтый Человек, выбирающий желтый цвет говорит о желании освободиться и о надежде на большее счастье или ожидании его и подразумевает некоторый незначительный или крупный конфликт, от которого необходимо избавиться. Желтый нацелен вперед, к новому, современному, развивающемуся.

17 слайд Черный Человек, отдающий предпочтение черному, хочет отказаться от всего из-з
Описание слайда:

Черный Человек, отдающий предпочтение черному, хочет отказаться от всего из-за упрямого протеста против существующего положения, при котором ему кажется, все не так, как должно быть. Он восстает против Рока или своей судьбы, и склонен при этом действовать опрометчиво. Черный – это переходное состояние человека.

18 слайд Серый Человек, который выбирает серый цвет хочет отгородиться от всего стеной
Описание слайда:

Серый Человек, который выбирает серый цвет хочет отгородиться от всего стеной, чтобы оставаться свободным от любых обязательств. Такой человек не склонен к деятельности, он изолирует себя от непосредственного участия в том, что должен делать, выполняет все машинально, механически.

19 слайд Коричневый Человек, выбирающий коричневый цвет имеет повышенную потребность в
Описание слайда:

Коричневый Человек, выбирающий коричневый цвет имеет повышенную потребность в физическом покое и чувственной удовлетворенности, потребность избавиться от ситуации, которая вызывает чувство дискомфорта. Такой ситуацией может быть опасность, реальный физический недуг, наличие проблем, справиться с которыми человек считает себя неспособным.

20 слайд   «ТРУДНЫЕ» СЛУЖАЩИЕ - ленивые, - злые, - беспомощные, - сверхэмоциональные,
Описание слайда:

  «ТРУДНЫЕ» СЛУЖАЩИЕ - ленивые, - злые, - беспомощные, - сверхэмоциональные, - занимающие оборонительную позицию, - ожесточенные, - уклоняющиеся, - бесчувственные, - неумные, - считающие себя непогрешимыми, - запуганные.

21 слайд   Климат называют благоприятным, если в коллективе царит атмосфера доброжела
Описание слайда:

  Климат называют благоприятным, если в коллективе царит атмосфера доброжелательности, заботы о каждом, доверия и требовательности. Если члены коллектива готовы к работе, проявляют творчество и достигают высокого качества, работая без контроля и неся ответственность за дело.

22 слайд   «ДОМ, В КОТОРОМ УЮТНО ВСЕМ» (МОДЕЛЬ ФОРМИРОВАНИЯ КОМФОРТНОГО ПСИХОЛОГИЧЕСК
Описание слайда:

  «ДОМ, В КОТОРОМ УЮТНО ВСЕМ» (МОДЕЛЬ ФОРМИРОВАНИЯ КОМФОРТНОГО ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА В ШКОЛЕ)

23 слайд Основные приемы обращения с людьми.  «Если хочешь собрать мед, не опрокидывай
Описание слайда:

Основные приемы обращения с людьми.  «Если хочешь собрать мед, не опрокидывай улей!». Один великий психолог Ганс Селье (канадский патолог и эндокринолог австро-венгерского происхождения) говорил: «Мы настолько же жаждем получать одобрение, насколько боимся осуждения». Вызываемая критикой обида не исправит ситуацию, явившуюся ее причиной. Конфуций говорил: «Не жалуйся, что на крыше у соседа лежит снег, когда у тебя самого порог не чищен».

24 слайд Основные приемы обращения с людьми.  «Если хочешь собрать мед, не опрокидывай
Описание слайда:

Основные приемы обращения с людьми.  «Если хочешь собрать мед, не опрокидывай улей!». Один великий психолог Ганс Селье (канадский патолог и эндокринолог австро-венгерского происхождения) говорил: «Мы настолько же жаждем получать одобрение, насколько боимся осуждения». Вызываемая критикой обида не исправит ситуацию, явившуюся ее причиной. Конфуций говорил: «Не жалуйся, что на крыше у соседа лежит снег, когда у тебя самого порог не чищен».

25 слайд В чем же секрет УСПЕХА? Есть жизненное правило: «Я не буду говорить о людях п
Описание слайда:

В чем же секрет УСПЕХА? Есть жизненное правило: «Я не буду говорить о людях плохо, а расскажу только все хорошее, что я знаю о каждом». Любой глупец может критиковать, осуждать и жаловаться – и большинство глупцов так и поступают. Но для того, чтобы понимать и прощать, требуются сильный характер и самообладание. «Великий человек проявляет свое величие в том, как он обращается с маленькими людьми», - говорил Дейл Карнеги.

26 слайд Семь ступеней инструкций достижения успеха. ПЕРВАЯ СТУПЕНЬ. Определяем цель.
Описание слайда:

Семь ступеней инструкций достижения успеха. ПЕРВАЯ СТУПЕНЬ. Определяем цель. Первым шагом будет создание индивидуальной жизненной перспективы. Что такое жизненная перспектива? Это ясная цель, которая дает человеку стимул, пробуждает интерес к жизни, побуждает к активности, деятельности, дарит все новые желания и вдохновение творить свою судьбу. Нужно давать себе установку: - «Я верю в себя!» - « Мои возможности безграничны!» - « Я намерена испытать наивысший успех и радость достижения цели!» - «Я сама творю свой мир и свое счастье по собственному выбору и желанию!» - «С каждым днем укрепляется моя вера в безусловный успех всех моих начинаний!» - «Все мои желания исполняются, а мечты сбываются!»

27 слайд ВТОРАЯ СТУПЕНЬ. Создаем прочный фундамент успеха. На этой ступени нам с вами
Описание слайда:

ВТОРАЯ СТУПЕНЬ. Создаем прочный фундамент успеха. На этой ступени нам с вами предстоит совершить очень тонкий маневр – положительную «инвентаризацию» всей своей жизни. Мы будем учиться дарить и принимать, а главное – благодарить! Благодарность подобна крепкому цементу, который соединяет воедино все кирпичики нашего успеха. Исчезнет благодарность – и все здание успеха начнет разваливаться буквально на глазах ….. Надо научиться во всем находить хорошее! Надо уметь концентрироваться только на хорошем. И тогда хорошего в вашей жизни будет все больше и больше! Давайте себе установку: - «Я очень целеустремленный человек» - «Я окружена людьми, которые понимают и поддерживают меня!» - «Я занимаюсь своим делом с удовольствием и вдохновением».

28 слайд Помните: вы достойны всего самого лучшего! Вы – уникальная, исключительная л
Описание слайда:

Помните: вы достойны всего самого лучшего! Вы – уникальная, исключительная личность, и вы можете позволить себе все, что только захотите! Давайте себе установку: - «Я имею право на перемены в жизни и на лучшую жизнь!» - «Я, и только я, хозяин своих мыслей и своей жизни!» - «Я – счастливый и успешный человек!» ТРЕТЬЯ СТУПЕНЬ. Создаем программу успеха.

29 слайд « Поверьте в свою мечту, и ваша вера будет творить чудеса!» Итак, начинайте
Описание слайда:

« Поверьте в свою мечту, и ваша вера будет творить чудеса!» Итак, начинайте с небольших промежуточных целей, которые вы в силах достичь в настоящее время. Главное, что вам нужно, - это развить в себе ощущение спокойной уверенности в том, что все будет именно так, как вы задумали, или еще лучше. Хотите успеха – имейте кураж. И тогда все получится! Помните: вы достойны всего самого лучшего! Вы – уникальная, исключительная личность, и вы можете позволить себе все, что только захотите! Давайте себе установку: - «Я имею право на перемены в жизни и на лучшую жизнь!» - «Я, и только я, хозяин своих мыслей и своей жизни!» - «Я – счастливый и успешный человек!»

30 слайд ЧЕТВЕРТАЯ СТУПЕНЬ. Движемся в потоке. Мы с вами постоянно находимся в едином
Описание слайда:

ЧЕТВЕРТАЯ СТУПЕНЬ. Движемся в потоке. Мы с вами постоянно находимся в едином потоке жизни, и этот поток ежесекундно приносит нам все, что нужно для успешной, изобильной и счастливой жизни. только пройдя свой путь до конца, вы сможете по достоинству оценить его красоту и изящную простоту. А пока просто наслаждайтесь движением! Плывите вместе с потоком жизни, принимая все ее дары и отпуская все лишнее и ненужное… Давайте себе установку: - «Все испытания идут нам на пользу !» - «Я наслаждаюсь успехом и счастьем!» - «Я использую силу настоящего момента. Удача всегда со мной!»

31 слайд ПЯТАЯ СТУПЕНЬ. Используем силу желаний. Пауло Коэльо писал: «Если ты страстно
Описание слайда:

ПЯТАЯ СТУПЕНЬ. Используем силу желаний. Пауло Коэльо писал: «Если ты страстно желаешь чего-то, вся Вселенная будет способствовать тому, чтобы желаемое сбылось!» . Это действительно так – вам под силу осуществить любую свою мечту!

32 слайд ШЕСТАЯ СТУПЕНЬ. Парим на крыльях успеха. Давайте себе установку: - «Удача жде
Описание слайда:

ШЕСТАЯ СТУПЕНЬ. Парим на крыльях успеха. Давайте себе установку: - «Удача ждет меня, я открыта для счастья и успеха!» - «Добро, правильный выбор и благополучие постоянно приходят ко мне. Я расслабляюсь и наслаждаюсь новой жизнью!» - «Я доверяю людям, миру и жизни» - «Я позволяю реке жизни приносить мне мои ожившие фантазии». СЕДЬМАЯ СТУПЕНЬ. Выходим на новый уровень успеха.

33 слайд
Описание слайда:

34 слайд
Описание слайда:

35 слайд
Описание слайда:

36 слайд
Описание слайда:

37 слайд
Описание слайда:

38 слайд
Описание слайда:

39 слайд
Описание слайда:

40 слайд
Описание слайда:

Найдите материал к любому уроку,
указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:
также Вы можете выбрать тип материала:
Общая информация

Вам будут интересны эти курсы:

Курс повышения квалификации «Организация работы по формированию медиаграмотности и повышению уровня информационных компетенций всех участников образовательного процесса»
Курс профессиональной переподготовки «Организация образовательного процесса для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья»
Курс повышения квалификации «Конкурентоспособность образовательных организаций»
Курс повышения квалификации «Маркетинг образовательных услуг: инструменты продвижения»
Курс повышения квалификации «Современный менеджмент образовательной организации в условиях реализации ФГОС СПО по ТОП-50»
Курс профессиональной переподготовки «Организация деятельности структурного подразделения в сфере профессионального образования»
Курс профессиональной переподготовки «Методика организации производственного обучения в образовательной организации»
Курс повышения квалификации «Эффективные технологии разработки управленческих решений в образовании»
Курс профессиональной переподготовки «Управление процессом финансового планирования и консультирования в образовательной организации»
Курс повышения квалификации «Правовые аспекты деятельности образовательной организации»
Курс повышения квалификации «Антикризисное управление в образовательной организации»
Курс повышения квалификации «Основы анализа стратегических документов на примере ФГОС ООО»
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.
Включите уведомления прямо сейчас и мы сразу сообщим Вам о важных новостях. Не волнуйтесь, мы будем отправлять только самое главное.