• 

  1 слайд

  Развитие взаимоотношений
  со сверстниками
  
  

• 

  2 слайд

  «Перестанем же думать только о наших совершенствах и желаниях.
  Попытаемся уяснить достоинства другого человека...
  Давайте четко, искренне признавать хорошее в других. 
  Будьте сердечными в своем одобрении и щедры на похвалы, и люди будут дорожить вашими словами, помнить их и повторять в течение всей жизни — повторять спустя годы и после того, как вы забудете их...»
  

• 

  3 слайд

  Существует только один способ в этом мире оказать влияние на другого человека:
  говорить с ним о том, что является предметом его желаний, и показать ему, как можно этого достичь.
  

• 

  4 слайд

  Улыбайтесь! Улыбка обогащает тех, кто ее получает, но не обедняет тех, кто ее дает.
  Она создает счастье в доме, атмосферу доброжелательности в делах и служит паролем для друзей...
  

• 

  5 слайд

  Помните, что для человека звук его имени является самым сладким и самым важным звуком в человеческой речи.
  Как можно чаще обращайтесь к другому человеку по имени! Старайтесь запомнить имена тех людей, с которыми вас знакомят!
  

• 

  6 слайд

  Будьте хорошими слушателями! 
  Поощряйте других рас­сказать о себе!
  Если вам хочется сделать так, чтобы люди избегали вашего общества, посмеивались над вами у вас за спиной и даже презирали вас, вот вам отличный рецепт: никогда никого долго не слушайте.
  Постоянно говорите только о самом себе.
  

• 

  7 слайд

  Ведите разговор в кругу интересов
  вашего собеседника.
  

• 

  8 слайд

  Давайте людям почувствовать их значимость — и делайте это искренне.
  «Говорите человеку о нем самом... и он будет слушать вас часами...»
  

• 

  9 слайд

  Единственный способ добиться лучшего результата в споре — уклониться от спора.
  Избегайте споров подобно тому, как вы избегаете гремучей змеи и землетрясений...
  В девяти случаях из десяти по окончании спора каждый из его участников становится убежден более твердо, чем когда-либо раньше, в своей абсолютной правоте. Ни в небесах, ни на земле, ни на воде, ни под землей не найдется существа, в котором вызвали бы возражения слова: «Я могу ошибиться.
  Со мной это не раз бывало.
  Давайте проверим факты». Именно так поступают ученые.
  

• 

  10 слайд

  Если вы хотите научиться склонять людей к своей точке зрения, если вы не правы, признавайте это сразу и чистосердечно.
  Дракой многого не добьешься, а, уступив, получишь больше, чем ожидал.
  

• 

  11 слайд

  Если вы хотите склонить людей к своей точке зрения, вна­чале проявите свое дружеское отношение.
  
  Каплей меда вы поймаете больше мух, чем галлоном желчи.
  

• 

  12 слайд

  Вступая в разговор, сделайте акцент на те вопросы, по которым вы согласны с собеседником. Заставьте его сначала не­сколько раз сказать «да», «да» (пять раз! — и он не сможет ска­зать «нет»).
  
  Далеко идет тот, кто мягко ступает.
  

• 

  13 слайд

  Пусть ваш собеседник почувствует, что идея принадлежит ему самому. Мудрец, желая быть над людьми, становится ниже их, желая быть впереди, становится позади.
  Поэтому люди не чувствуют его тяжести.
  

• 

  14 слайд

  Честно попытайтесь увидеть вещи с точки зрения другого человека.
  
  
  
  Желание понимать другого человека порождает сотрудничество.
  

• 

  15 слайд

  Чтобы изменять человека, не нанося ему обиды и не возбуждая в нем негодования, начинайте с похвалы и искреннего признания достоинств человека.
  

• 

  16 слайд

  Чтобы критиковать и не вызвать при этом ненависти, следует обращать внимание на их ошибки в косвенной форме, но лучше всего начинать разговор с признания собственных ошибок.
  

• 

  17 слайд

  В минуты своего торжества над кем-то давайте ему возможность «спасти свое лицо»,
  т. е. выйти из ситуации с достоинством.
  

• 

  18 слайд

  Искореняя недостатки других людей, сделайте так, чтобы этот недостаток выглядел легко исправимым, а дело, которым вы хотите его увлечь, легко выполнимым.
  

• 

  19 слайд

  Уважаемый друг!
  Поразмышляй над этой информацией, возможно тебе когда нибудь, она пригодиться.
  СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!
  

Краткое описание материала