Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
1 слайд
Стиль мышления
и подготовка
к экзаменам
2 слайд
Мандала Юнга
«Горизонтальная восьмерка»
Анкета (М.Ю. Чибисова)
Как обучающийся может узнать,
мыслит ли он звуками,
картинками или телесными ощущениями?
3 слайд
Предпочитаемый способ получения мысленной переработки информации
Аудиалы
Кинестетики
Визуалы
4 слайд
Визуалы «Я вижу!»
«Лучше один раз увидеть, чем сто раз услышать».
5 слайд
Эффективные методы запоминания
для визуалов:
Упражнение «Работа с текстом»
Метод повторения И. А. Корсакова (основные принципы)
Упражнение «Память и чувственный опыт»
Визуальный (зрительный) код.
6 слайд
Аудиалы «Я слышу!»
«Не увидишь, так услышишь».
7 слайд
Эффективные методы запоминания
для аудиалов:
Упражнение «Работа с текстом»
Метод повторения И. А. Корсакова (основные принципы)
Вербальный (словесный, слуховой) код.
8 слайд
Кинестетики «Я чувствую!»
Скажи мне – и я забуду, покажи мне – и, может быть, я запомню, вовлеки меня – и тогда я постигну.
Конфуций
9 слайд
Эффективные методы запоминания
для кинестетиков:
Упражнение «Работа с текстом»
Метод повторения И. А. Корсакова (основные принципы)
10 слайд
Эффективные методы запоминания
для ребят с разными способами восприятия информации:
«Карты памяти» Тони Бьюзена
«Горизонтальная восьмерка» Мандала Юнга
11 слайд
Эмоции и чувства —
лучшие союзники
памяти.
12 слайд
СПАСИБО
за внимание!
Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
6 661 168 материалов в базе
Настоящий материал опубликован пользователем Якимова Яна Геннадьевна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт
Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.
Удалить материалВаша скидка на курсы
40%Курс профессиональной переподготовки
500/1000 ч.
Курс повышения квалификации
72/108/144 ч.
Курс повышения квалификации
72/108/144 ч.
Курс повышения квалификации
72 ч. — 180 ч.
Мини-курс
3 ч.
Мини-курс
4 ч.
Мини-курс
4 ч.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.