ПРОФОРИЕНТАЦИЯ.
ПОМОЖЕМ ВЫБРАТЬ ПРОФЕССИЮ!
Автор: Макина
Е.Ю.
Большую помощь старшеклассникам в формировании личности в
обучении, принятию жизненно важных решений, поиске цели в жизни, в выборе
профессии может оказать внеклассная профориентационная работа.
Одна
из актуальных задач учителя и классного руководителя - помощь своим
воспитанникам в совершении обоснованного профессионального выбора, формировании
чувства уверенности в правильности выбора жизненного пути. Конечно, такие проблемы
развития учащихся должны решаться в сотрудничестве с родителями и школьными
психологами.
Профессиональная ориентация в школе - это система
учебно-воспитательной работы, направленной на усвоение учащимися необходимого
объёма знаний о социально-экономических и психофизических характеристиках
профессий. В школе профориентационная работа проводится под руководством
заместителя директора по воспитательной работе, классными руководителями,
школьным психологом, социальным педагогом, библиотекарем, медицинским работником,
учителями-предметниками.
Главные задачи деятельности по профориентации учащихся:
- сформировать положительное отношение к труду;
- научить разбираться в содержании профессиональной деятельности;
- научить соотносить требования, предъявляемые профессией, с
индивидуальными качествами;
- научить анализировать свои возможности и способности,
(сформировать потребность в осознании и оценке качеств и возможностей своей
личности).
Основные
методы профориентационной работы:
-
Индивидуальная
работа с учащимися по основам выбора профессии.
-
Справочно-информационные
групповые консультации.
-
Учебный
курс по основам выбора профессии
-
Развивающие
профориентационные консультации.
-
Дни
открытых дверей.
-
Формирующие
профориентационные консультации.
-
Экскурсии
на предприятия и организации.
-
Индивидуальная
работа по корректировке программы самоподготовки к избираемой профессии.
Основные
формы профориентационной работы:
-
профориентационные уроки;
- экскурсии;
- классный
час по профориентации;
- встречи со
специалистами;
-
профессиографические исследования;
-
родительские собрания по профориентационной тематике и т.д.
Как оценивать эффективность профориентации школьников?
К основным результативным критериям и показателям
эффективности профориентационной работы, прежде всего, относится:
достаточная информация о профессии и путях ее получения. Без ясного
представления о содержании и условиях труда в избираемой профессии школьник не
сможет сделать обоснованного ее выбора. Показателем достаточности информации в
данном случае является ясное представление им требований профессии к человеку,
конкретного места ее получения, потребностей общества в данных специалистах.
потребность в обоснованном выборе профессии. Показатели сформированности
потребности в обоснованном профессиональном выборе профессии — это
самостоятельно проявляемая школьником активность по получению необходимой
информации о той или иной профессии, желание (не обязательно реализуемое, но
проявляемое) пробы своих сил в конкретных областях деятельности,
самостоятельное составление своего профессионального плана.
уверенность школьника в социальной значимости труда, т. е.
сформированное отношение к нему как к жизненной ценности. По данным
исследований жизненных ценностей учащихся VIII—XI классов отношение к труду как
к жизненной ценности прямо соотносится у них с потребностью в обоснованном
выборе профессии.
степень самопознания школьника. От того, насколько
глубоко он сможет изучить свои профессионально важные качества, во многом будет
зависеть обоснованность его выбора. При этом следует учитывать, что только
квалифицированный специалист может дать школьнику достаточно полную и
адекватную информацию о его профессионально важных качествах.
наличие у учащегося обоснованного профессионального плана.
В качестве процессуальных критериев эффективности
профориентационной работы выделяются следующие:
индивидуальный характер любого профориентационного воздействия
(учет индивидуальных особенностей школьника, характера семейных
взаимоотношений, опыта трудовых действий, развития профессионально важных
качеств);
направленность профориентационных воздействий прежде всего на
всестороннее развитие личности (предоставление свободы в выборе
профессии, создание возможности для пробы сил в различных областях
профессиональной деятельности, пробуждение активности в самостоятельном выборе
сферы профессиональной деятельности и определении профессионального плана).
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.