Муниципальное казённое общеобразовательное учреждение
средняя общеобразовательная школа с. Всехсвятское
Белохолуницкого района
Кировской области
УТВЕРЖДАЮ:
РАССМОТРЕНО
Директор школы: на
заседании педсовета
__________И.А.Анфилатов протокол
№ от 23.05.2014
23 мая 2014 года
Программа
летнего лагеря дневного пребывания
«Лето моей мечты»
Автор программы:
Чеглакова Татьяна Анатольевна,
заместитель директора школы
по воспитательной работе
Всехсвятское
2014
Пояснительная
записка
Летний оздоровительный лагерь дневного
пребывания функционирует для учащихся первой и второй ступени на базе МКОУ СОШ
с. Всехсвятское. Обязательным является вовлечение в лагерь детей «группы
риска», учащихся из многодетных и малообеспеченных семей.
К реализации программы летнего
оздоровительного лагеря с дневным пребыванием привлекается педагогический
коллектив школы, работающий в сотрудничестве с учреждениями микросоциума
(сельская библиотека, Дом культуры, ФАП, ООО «Суворовское»).
ЦЕЛЬ ЛАГЕРЯ: Создание условий для полноценного отдыха, оздоровления детей, развития
их внутреннего потенциала, содействия формированию ключевых компетенций
воспитанников на основе включения их в разнообразную, общественно значимую и
личностно привлекательную деятельность, содержательное общение и межличностные
отношения в разновозрастном коллективе, развитие творческих способностей.
ЗАДАЧИ:
1. Создавать условия для
организованного отдыха детей.
2. Приобщать ребят
к творческим видам деятельности, развитие творческого мышления.
3. Способствовать
формированию культурного поведения, санитарно-гигиенической культуры.
4. Создавать
благоприятные условия для укрепления здоровья детей.
5. Предоставлять
ребенку возможность для самореализации на индивидуальном личностном потенциале.
6. Формировать у
ребят навыки общения и толерантности.
Сроки реализации
программы: с 2 июня по 27 июня 2014г. (18 дней)
Исполнители: педагогический коллектив и работники школы, работников Всехсвятского
ДК
Участники лагеря: учащиеся школы 1-8 классов (по заявлениям 30 человек)
Концепция
программы
Детский
оздоровительный лагерь – это место, где может быть очень эффективно построена
педагогическая работа по самоопределению личности ребенка через включение его в
творческую деятельность.
Главным
направлением в работе воспитателей и вожатых является педагогическая поддержка
и помощь в индивидуальном развитии ребенка. В систему педагогической поддержки
включается и психологическая, и социальная, и оздоровительная – поскольку все
они интегрируются. Особенно необходима эта помощь детям из малообеспеченных
семей, не имеющим возможности загородного оздоровительного отдыха.
Программа
летнего оздоровительного лагеря с дневным пребыванием детей и подростков «Лето
моей мечты» опирается на следующие принципы:
Принцип
гуманизации отношений
Построение всех
отношений на основе уважения и доверия к человеку, на стремлении привести его к
успеху. Через идею гуманного подхода к ребенку, родителям, сотрудникам лагеря
необходимо психологическое переосмысление всех основных компонентов педагогического
процесса.
Принцип
дифференциации воспитания
Дифференциация в рамках
летнего оздоровительного лагеря предполагает:
· отбор
содержания, форм и методов воспитания в соотношении с
индивидуально-психологическими особенностями детей;
· создание
возможности переключения с одного вида деятельности на другой в рамках смены
(дня);
· взаимосвязь всех
мероприятий в рамках тематики дня;
· активное участие
детей во всех видах деятельности.
Принцип
комплексности оздоровления и воспитания ребёнка.
Данный принцип может
быть реализован при следующих условиях:
· необходимо
чёткое распределение времени на организацию оздоровительной и воспитательной
работы;
· оценка
эффективности пребывания детей в лагере должна быть комплексной, учитывающей
все группы поставленных задач.
Принцип
гармонизации сущностных сил ребёнка, его интеллектуальной, физической, эмоционально-волевой
сфер с учётом его индивидуальных и возрастных особенностей.
Этот принцип может быть
реализован при следующих условиях:
· вариантности
выбора способа реализации в различных видах деятельности;
· сочетание форм
работы, учитывающих возрастные особенности детей;
· постоянной
коррекции воздействий на каждого ребёнка с учётом изменений, происходящих в его
организме и психике.
Принцип
личностного Я
Этот принцип может быть
реализован при следующих условиях:
· при развитии
детского самоуправления;
· при наличии
перечня реальных социально-значимых задач, в решении которых может принять
участие как каждый ребёнок в отдельности, так и группа.
· при наличии
системы стимулов, поддерживающих инициативу и самостоятельность детей.
Принцип
уважения и доверия.
Этот принцип может быть
реализован при следующих условиях:
· добровольного
включения ребёнка в ту или иную деятельность;
· доверие ребёнку
в выборе средств достижения поставленной цели, в основном на вере в возможность
каждого ребёнка и его собственной вере в достижении негативных последствий в
процессе педагогического воздействия;
· в учёте
интересов учащихся, их индивидуальных вкусов
Этапы
реализации программы
1. Подготовительный этап.
Этот
этап характеризуется тем, что за 2 месяца до открытия пришкольного летнего
оздоровительного лагеря начинается подготовка к летнему сезону. Деятельностью
этого этапа является:
· проведение
совещаний при директоре и заместителе директора по воспитательной работе по подготовке
школы к летнему сезону;
· издание приказа
по школе о проведении летней кампании;
· разработка
программы деятельности пришкольного летнего оздоровительного лагеря с дневным
пребыванием детей и подростков «Лето моей мечты»;
· подготовка
методического материала для работников лагеря;
· отбор кадров для
работы в пришкольном летнем оздоровительном лагере;
· составление
необходимой документации для деятельности лагеря (план-сетка, положение, должностные
обязанности, инструкции т. д.
2. Организационный этап смены.
Этот
период короткий по количеству дней, всего лишь 2-3 дня.
Основной деятельностью
этого этапа является:
· встреча детей,
проведение диагностики по выявлению лидерских, организаторских и творческих
способностей;
· запуск программы
«Лето моей мечты»;
· формирование
органов самоуправления,
· знакомство с
правилами жизнедеятельности лагеря.
Экипажи находятся в
стартовой зоне. Идет организационная работа по созданию ЦОМ (центр общественного
мнения), службы спасения, радио, стенгазеты. Каждый экипаж прибыл на праздник «Привет,
друзья!» - где принял посвящение в хранители души корабля, законы, указ и
ориентиры для моряка.
3. Основной
этап смены.
Основной
деятельностью этого этапа является:
· реализация
основной идеи смены;
· вовлечение детей
и подростков в различные виды коллективно - творческих дел;
· работа
творческих мастерских.
Экипажи пересекают моря
и океаны, делают остановки:
· «Порт
странствий»;
· «Залив веселых
шуток»;
· «Бухта хочу
стать взрослым»;
· «Залив сильных,
ловких, смелых»;
· «Остров
экспромтов»:
· «Бухта «Наши
родные места» и т. д.
4. Заключительный
этап смены.
Основной
идеей этого этапа является:
· подведение
итогов смены;
· выработка
перспектив деятельности организации;
· анализ
предложений детьми, родителями, педагогами, внесенными по деятельности летнего
оздоровительного лагеря в будущем.
Экипажи
завершают кругосветное путешествие на острове «Радости», на котором подводятся
итоги смены, определяется экипаж-лидер, осуществляется заветная мечта экипажа.
Механизм
реализации программы
Учитывая
возрастные особенности младшего и среднего школьного возраста, воспитание
творчески активной личности будет проходить через сюжетно - игру, как ведущий
тип деятельности. Сюжетно - ролевая игра представляет собой исполнение детьми
какого-либо сюжета. Сценарий игры служит лишь канвой для импровизации. Эти игры
проходят без зрителей, все-участники! Ценность сюжетно-ролевой игры
определяется тем, насколько в ребенке она развивает такие качества как:
настойчивость, смелость, умение ориентироваться в сложной ситуации, умение действовать
в интересах коллектива, сообща добиваться победы, не разрушая позитивного
отношения к действительности.
Сюжетно-ролевая
игра -это реальная жизнь в предлагаемых обстоятельствах. В такой игре создается
ситуация выбора, ведь ребенок выбирает не только направление своего участия в
игре, но и способ достижения цели.
Игра предполагает:
- большую двигательную
активность;
- разнообразие видов
деятельности;
- признание и позитивную
оценку в среде сверстников и взрослых;
- релаксационные
занятия.
Игровая
легенда:
Ребята
и педагоги в течение всего сезона на борту корабля «Бригантина» совершают сказочное
кругосветное путешествие. Каждый ребенок является новичком - юнгой; отряды -
экипажами. Продвигаться экипажам вперед помогают: боцманы (воспитатели),
адмирал (начальник лагеря), капитан - лидер среди детей, отвечающий за ведение
карты экипажа и ведение бортового журнала.
Игра развивается в
течение 18 дней, т. е. во все периоды смены, каждый из которых имеет свои особенности.
Основное
содержание программы
Лагерь
работает по следующим направлениям:
Спортивно
- оздоровительная работа
Цель: сохранение и
укрепление здоровья детей.
Задачи:
1. Провести
витаминизацию питания детей.
2. Осуществлять
соблюдение охранительного режима и правил техники безопасности
Включает
в себя использование современных методов оздоровления и средств массовой физической
культуры, соблюдение режима дня и необходимого объёма двигательных упражнений,
витаминизацию детей. Используются природные факторы: чистый воздух. В программу
включены следующие мероприятия:
· ежедневная
утренняя гимнастика различной тематики;
· спортивные игры;
· эстафеты и
соревнования;
· спортивные
праздники;
· водные
процедуры;
· ежедневный
осмотр детей медицинским работником;
· принятие
солнечных и воздушных ванн (в соответствующую погоду);
· организация
здорового питания детей;
· организация
спортивно-массовых мероприятий:
· подвижные
спортивные игры.
Организация
активного досуга
Цель: организация
содержательной досуговой деятельности детей, развитие эстетического вкуса и
коммуникативной культуры.
Задачи:
1. Вовлечь как
можно больше воспитанников в различные формы организации досуга.
2. Организовать
деятельность творческих мастерских.
В
основе лежит свободный выбор разнообразных общественно-значимых ролей и положений,
создаются условия для духовного нравственного общения, идёт закрепление норм
поведения и правил этикета, толерантности. Досуговая деятельность – это процесс
активного общения, удовлетворения потребностей детей в контактах. Творческой
деятельности, интеллектуального и физического развития ребенка, формирования
его характера. Организация досуговой деятельности детей – один из компонентов
единого процесса жизнедеятельности ребенка в период пребывания его в лагере.
Формы
работы:
Игра; Конкурс; Викторина;
Праздник; Турнир; Поход; Библиотечный час; Посещение музея, Просмотр фильма;
Чтение книги; Дискотека; Соревнование; Эстафеты; Трудовой десант; Занятия в
кружках.
Организация
досуговой деятельности в лагере строится на принципах:
· Добровольности включения
ребенка в досуговую деятельность;
· Альтернативного
провождения времени
· Свободного
времени
· Совместного
планирования досуговой деятельности.
· Досуговая
деятельность в условиях лагеря осуществляется на различных уровнях:
· Уровень целостного
детского коллектива смены;
· Уровень отряда;
· Уровень
организации досуга в группах по интересам;
· Уровень
конкретного ребенка, который по тем или иным причинам не хочет участвовать в совместной
деятельности.
Организация
кружковой деятельности
Цель:
расширение кругозора, развитие познавательных интересов и творческих
способностей детей.
Включает
в себя развитие детей средствами совместного творчества, в процессе которого
идёт закрепление норм поведения и правил этикета, знакомство с новыми
предметами и явлениями, воспитание бережного отношения к природе, любви к
труду. Создаются условия для реализации собственных интересов детей в наиболее
целесообразном применении.
Организация
кружковой деятельности в лагере включает ряд этапов:
· изучение
интересов детей;
· презентация
кружков на линейке в начале смены;
· ознакомление
детей с режимом работы кружков;
· самоопределение
детей и запись их в кружки;
· деятельность
ребят в кружках;
· текущее
отражение результатов деятельности детей;
· подведение
итогов работы кружков в конце смены.
Работа
по патриотическому воспитанию
Цель:
формирование личности, обладающей качествами гражданина-патриота своей Родины.
Формы:
· беседа
«Символика Российской Федерации»;
· дискуссия
«Природа моего края»;
·
спортивно-развлекательная игра с элементами ориентирования на местности «Следопыты»;
· посещение районного
музея;
· конкурс рисунков
«Чтобы не было войны!»
· «Армейские
забавы», конкурсно-развлекательная программа
· экологический
КВН
Работа с детьми
из проблемных семей:
- вовлечение детей
во все мероприятия лагеря,
- создание для них
ситуации успеха,
- особый контроль
за посещаемостью,
- индивидуальная
работа, беседы.
Работа с
одаренными детьми:
- индивидуальная
работа с детьми: самостоятельная организация и проведение конкурсных программ,
игр, мини-концертов и др.
- деятельность
органов детского самоуправления,
Работа с
родителями:
- общешкольное
родительское собрание с обсуждением вопросов, связанных с организацией летнего
отдыха детей (апрель),
- сбор заявлений в
лагерь (апрель),
- индивидуальные
беседы с каждым родителем участников лагеря (май),
- распространение
«Памятки родителям» о требованиях и режиме работы лагеря (23 мая),
- своевременное
информирование родителей о проблемах в поведении, о здоровье детей в период
работы лагеря (июнь),
- участие родителей
в ключевых лагерных мероприятиях (июнь).
Мероприятия
по организации лагеря дневного пребывания
№ п/п
|
Мероприятие
|
Сроки
|
Ответственные
|
1.
|
Обсуждение проблем
занятости детей и подростков в каникулярное время:
1. совещание при
директоре школы
2. собрание
методических объединений классных руководителей.
3. совещание
ответственных за организацию занятости учащихся в каникулярное время
|
Апрель
|
Директор, зам. дир. по
УВР
|
2.
|
Определение
направлений и форм организации каникулярного времени.
|
Апрель
|
Директор, зам. дир. по
УВР
|
3.
|
Диагностика.
Учет мнений и запросов
родителей.
Учет пожеланий
учащихся по организации каникулярного времени.
Составление карты
занятости учащихся в каникулярное время.
Определение уровня
адаптации детей к условиям жизнедеятельности лагеря.
Удовлетворенность
работой лагерной смены.
|
Апрель-май
июнь
|
Классные руководители
Начальник лагеря
|
4.
|
Кадровое обеспечение.
Подбор кадров для
организации лагеря.
Консультации,
индивидуальная работа с педагогическим коллективом по вопросам содержания
программы и деятельности лагеря.
Проведение
производственных совещаний по видам инструктажа.
|
Апрель-май
|
Директор, зам. по ВР,
начальник лагеря
|
5.
|
Организация
оздоровительного лагеря.
Комплектование отрядов
Разработка плана
воспитательной работы
Оформление лагерной
смены.
Подготовка к сдаче
приемной комиссии.
|
Май
|
Начальник лагеря
Воспитатели
|
6.
|
Проведение лагерной
смены
|
Июнь
|
Начальник лагеря,
педагогический коллектив лагеря
|
Условия
реализации программы
1. Материально-технические условия предусматривают:
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.