ПРОГРАММА
ПРОФОРИЕНТАЦИОННОЙ РАБОТЫ
2017-2020
г.
|
Составитель
программы
Позднякова
Екатерина Валерьевна
|
Введение
На современном этапе определены основные
требования к общеобразовательной школе. Это развитие индивидуальных
способностей учащихся, расширение дифференцированного обучения в соответствии с
их запросами и склонностями, развитие сети специализированных школ и классов с
углубленным изучением различных предметов, обеспечение соответствия уровня
основного и среднего образования требованиям научно-технического прогресса.
Реализация современных требований,
предъявляемых к общеобразовательной школе, значительно активизировала
разработку научных и практических проблем профориентации. Можно выделить ряд
направлений, способствующих решению практических вопросов
профессионального самоопределения подрастающего поколения. К
ним относятся: система профориентации, вооружающая школьников необходимыми
знаниями для ориентации в мире профессий, умениями объективно оценивать свои
индивидуальные особенности, диагностические методики изучения личности
школьников в целях оказания индивидуальной помощи в выборе профессии, теоретические
и методические основы проф. консультации, общественно-значимые мотивы выбора
профессии.
Однако профориентация в современных
условиях всё ещё не достигает своих главных целей – формирования у учащихся
профессионального самоопределения, соответствующего индивидуальным особенностям
каждой личности и запросам общества в кадрах, его требованиям к современному
труженику.
В настоящее время поиск новых подходов в
области профориентационной работы обусловлен спецификой сложившейся в стране
ситуации. Рыночные отношения оказали свое определяющее воздействие и на школу.
Школа как государственный институт выполняет предъявленный ей заказ.
Компетентность специалиста сегодня предполагает, помимо собственно
профессиональной технологической подготовки, ряд других компонентов (базисных
квалификаций), имеющих в основном внепрофессиональный или надпрофессиональный
характер, но в то же время необходимых каждому специалисту. Это
самостоятельность, творческий подход к любому делу, умение постоянно учиться и
обновлять свои знания, владение «сквозными» умениями: работа на компьютере,
пользование базами и банком данных, понимание экономики бизнеса и др. В
современных условиях, бесспорно, требуется повышение качества образования
школьников и его важнейшей составляющей – подготовки к социально –
профессиональному самоопределению на новой качественной основе.
Система профориентации является
подсистемой общей системы трудовой подготовки школьников, непрерывного
образования и воспитания, цель которых – всестороннее развитие личности, гармоническое
раскрытие всех творческих сил и способностей, формирование духовной культуры
подрастающего поколения. Она реализуется решением комплекса задач,
обеспечивающих профессиональное самоопределение учащихся. Профориентация,
являясь целостной системой, состоит из взаимосвязанных подсистем (компонентов),
объединенных общностью целей, задач и единством функций.
Процесс профессионального самоопределения
обусловлен расширением и углублением творческой, общественно–значимой
(трудовой, познавательной, игровой, коммуникативной) деятельности учащихся,
формированием нравственной, эстетической и экологической культуры. Система
профориентации выполняет диагностическую, обучающую, формирующую и развивающую
функции.
Профориентация является непрерывным
процессом и осуществляется целенаправленно на всех возрастных этапах.
Профессиональное самоопределение
рассматривается как важная часть социализации. Успешное профессиональное
самоопределение возможно при следующих условиях:
а) сформированность
мотивационно-потребностной сферы личности, наличие развитых интересов,
склонностей и способностей,
б) достаточный уровень самосознания
выпускника школы;
в) ориентированность выпускника в поле
возможностей профессионального выбора в условиях реального и потенциального
рынка труда и образования.
Вопрос
профессионального самоопределения начинает осознаваться учащимися в 14 – 15
лет. Для этого возраста данная проблема является насущной и актуальной. Старшие
подростки стремятся разобраться в себе, оценить свои возможности в современном
мире, в том числе и в профессиональном.
Состояние проблем и перспектив занятости
молодежи на сегодняшний день свидетельствуют о том, что представления
старшеклассников школы не совпадают с реальной ситуацией на рынке труда в
городе и регионе.
Сегодня не оправдывают себя традиционные
способы профориентации, суть которых заключается в приглашении молодежи на
вакантные, чаще всего не престижные трудовые места.
В современных условиях профессиональное
самоопределение предполагает выбор карьеры, сферы приложения и саморазвития
личностных возможностей, а также формирование осознанного отношения личности к
социокультурным и профессионально-производственным условиям.
Поэтому необходимо совершенствовать
систему профориентационной работы в ОУ, привести ее в соответствие с
требованиями времени.
Следовательно, профессиональная ориентация
учащихся – это действительно актуальная, серьезная проблема, которую необходимо
решать совместными усилиями всех участников образовательного процесса.
Цель
Создать систему действенной профориентации
в образовательном учреждении, способствующей формированию у подростков
профессионального самоопределения в соответствии с желаниями, способностями,
индивидуальными особенностями каждой личности и с учетом социокультурной
ситуации.
Задачи:
1. Получение
данных о предпочтениях, склонностях и возможностях учащихся;
2. Обеспечение
широкого диапазона вариативности предпрофильного обучения за счет комплексных и
нетрадиционных форм и методов, применяемых на уроках элективных курсов и в
воспитательной работе;
3. Повышение
уровня компетентности учащихся посредством вооружения их соответствующими
знаниями и умениями, расширения границ самовоспитания, пробуждения потребности
в самосовершенствовании;
4. Формирование
у школьников положительного отношения к себе, уверенности в своих способностях
применительно к своей будущей профессии;
5. Ознакомление
учащихся со спецификой профессиональной деятельности и новыми формам
организации труда в условиях безработицы и конкуренции;
6. Активное
привлечение к деятельности всех участников образовательного процесса;
7. Дополнительная
поддержка некоторых групп школьников, у которых легко спрогнозировать сложности
трудоустройства – учащихся «группы риска», состоящих на различных видах учета и
др.
Этапы
реализации программы и сроки реализации Программы
1-4
классы: формирование у младших школьников ценностного отношения к труду,
понимание его роли в жизни человека и в обществе; развитие интереса к учебно-познавательной
деятельности, основанной на посильной практической включенности в различные ее
виды, в том числе социальную, трудовую, игровую, исследовательскую.
5-7
классы: развитие у школьников личностного смысла в приобретении познавательного
опыта и интереса к профессиональной деятельности; представления о собственных
интересах и возможностях (формирование образа “Я”); приобретение
первоначального опыта в различных сферах социально-профессиональной практики:
технике, искусстве, медицине, сельском хозяйстве, экономике и культуре.
8-9
классы: уточнение образовательного запроса в ходе посещения элективных курсов и
других курсов по выбору; групповое и индивидуальное консультирование с целью
выявления и формирования адекватного принятия решения о выборе профиля
обучения; формирование образовательного запроса, соответствующего интересам и
способностям, ценностным ориентациям.
Сроки
реализации Программы: 2017 - 2020 годы
I
этап: проектный – 2017 -2018 учебный год.
Цель:
подготовка условий профориентационной работы
Задачи:
1. Изучить нормативную базу.
2. Разработать, обсудить и утвердить программу по
профориентации учащихся.
3. Проанализировать материально-технические,
педагогические условия реализации программы.
4. Подобрать диагностические методики по основным
направлениям программы.
II
этап: практический – 2018-2019 учебные годы.
Цель:
реализация программы по профориентации.
Задачи:
1.
Отработать
содержание деятельности, наиболее эффективные формы и методы воспитательного
воздействия.
2. Обогащать содержание профпросвещения.
3. Развивать ученическое самоуправление.
4. Разработать методические рекомендации по
профориентации.
5. Расширять и укреплять связи и отношения школы с
учреждениями города.
6. Вовлекать в систему профпросвещения представителей
всех субъектов образовательной деятельности.
7. Проводить мониторинг реализации программы.
8. Принимать участие в экскурсиях в различные
учреждения города.
III
этап: аналитический – 2019-2020 учебный год.
Цель:
анализ итогов реализации программы.
Задачи:
1. Обобщить результаты работы школы.
2. Провести коррекцию затруднений в реализации
программы.
3. Спланировать работу на следующий период.
Ресурсное
обеспечение Программы
Материально-техническое:
-
Мультимедийное оборудование, имеющееся в организации
-
Интернет.
Нормативно-правовое:
-
Федеральный закон РФ «Об образовании в Российской Федерации 21
декабря 2012 года.
-
Концепция Модернизации российского образования;
-
Концепция профильного обучения на старшей ступени общего образования;
-
Конвенция о правах ребенка;
- Конституция
Российской Федерации;
Кадровое:
-
социально- психологическая служба организации
-
педагогический коллектив;
-
классные руководители.
Научно-методическое:
-
ежегодный план работы по профориентации;
-
план методической работы с учителями-предметниками по реализации
программы профориентации на уроках;
-
план профориентационной работы психолого-педагогической службы
школы;
-
программы элективных курсов;
-
план курсовой подготовки по программам повышения квалификации
учителей-предметников, психологов, социальных педагогов, реализующих программу
профориентации школьников на ступени основного общего образования.
Информационное:
-
оснащенная школьная библиотека, имеющая комплект литературы из области
специальных и профессионально ориентированных знаний разработка требований и
рекомендации к оформлению электронных баз данных;
-
информирование педагогического коллектива, родителей, общественности
о результатах реализации Программы «Взгляд в
-
будущее»;
-
оформление и постоянное
обновление информационных стендов о результатах участия школьников в
интеллектуальных, творческих и спортивных мероприятиях;
-
размещение информации о
проектах, исследовательских работах школьников по теме профориентации на сайте
школы.
Основные
направления реализации Программы
Организационно-методическая деятельность
Работа методистов по профориентационной
работе с учащимися.
Методическая помощь учителям в подборке
материалов и диагностических карт.
Работа с учащимися
Комплекс профориентационных услуг в виде
профдиагностических мероприятий, занятий и тренингов по планированию карьеры;
Консультации по выбору профиля обучения (индивидуальные,
групповые).
Анкетирование
Организация и проведение экскурсий (в
учебные заведения, на предприятия)
Встречи с представителями предприятий,
учебных заведений.
Работа с родителями
Проведение родительских собраний,
(общешкольные, классные), лекторий для родителей;
Индивидуальные беседы педагогов с
родителями школьников;
Анкетирование родителей учащихся;
Привлечение родителей школьников для
выступлений перед учащимися с беседами;
Привлечение родителей учащихся для работы
руководителями кружков, спортивных секций, художественных студий, ученических
театров, общественных ученических организаций;
Помощь родителей в организации временного
трудоустройства учащихся в каникулярное время;
Избрание
родительского комитета школы из представителей родительских комитетов классов,
наиболее активных родителей учащихся, готовых в сотрудничестве с учителями
оказывать педагогическую поддержку самоопределения школьников;
Формы работы определяются в соответствии с
возрастными особенностями.
Этап
|
Возрастные
особенности
|
Формы
профориентационной работы
|
Пропедевтический
1-4
классы
|
Повышенная
чувствительность к внешним воздействиям.
Ведущая
деятельность - учебная.
В
овладении ЗУН руководит мотив интереса, любознательность, стремление добиться
одобрения со стороны взрослых.
Недостаточно
развита волевая сфера,
мышление
носит наглядно-действенный характер
Самооценка,
уверенность в себе формируется в деятельности под воздействием взрослых.
Ребенок
должен ощутить значимость и целесообразность своего труда.
|
1. Увлекательные
рассказы с примерами об интересующих профессиях, особый интерес вызывает
работа родителей.
2. Проигрывание
профессий, сюжетно-ролевые игры.
3. Методика
«Кем быть»
Нарисуй, кем бы ты хотел стать, под
рисунком сделай подпись.
Профпросвещение
-
встречи детей с мастерами своего дела (бабушки, дедушки)
- показы
образцов труда, конкурс рисунков о труде, выставка детских поделок
-
костюмированные карнавалы профессий
-
сочинения на тему «Пусть меня научат»
- игра
«Чей это инструмент?»
-
трудовые поручения
- какие
профессии живут в нашем доме (экскурсии)
Темы
классных часов
- кто работает
в нашей школе? (экскурсия)
- как
правильно организовать свое рабочее место? (практическая минутка)
-
беседа: твои трудовые обязанности в школе и дома
-
экскурсия в школьные мастерские
-
беседа: мое любимое занятие в свободное время
|
Поисково-зондирующий
5-7
классы
|
Формируется
чувство взрослости.
Подростки
стремятся самоутвердиться в коллективе.
Формируется
нравственная основа общения.
Для
профессионального самоопределения имеют значение те виды общественно полезной
деятельности, которые связаны с проявлением милосердия, заботы об окружающих,
младших и людях пожилого возраста.
Это
сенситивный возраст для формирования профессионально ориентированных компетенций
|
1. Встречи
с интересными людьми (профессионалами)
2. Экскурсии
3. Ролевые
игры
4. Конкурсы
5. Практическая,
трудовая, общественно-значимая работа
Темы
классных часов
1. Предприятия
нашего района, города, региона (походы, экскурсии)
2. Всякий
труд надо уважать
|
Период
развития профессионального самоопределения
8-9
классы
|
Период
развития профессионального самосознания, формирование личностного смысла
выбора профессии
Показатель
сформированности достаточного уровня самоопределения – адекватная самооценка
|
-
элективные курсы, уроки технологии, работа школьных психологов
-
информация о профессиях народного хозяйства, перспективами профессионального
роста и мастерства
-
знакомство с правилами выбора профессии
-
формирование умения адекватно оценивать свои личностные особенности в
соответствии с требованиями избираемой профессией
|
Механизмы
реализации Программы
№
п/п
|
Содержание
|
Срок
проведения
|
Ответственные
|
Создание
нормативно – правовой базы
|
1.
|
Разработка
и утверждение программы по профориентации учащихся.
|
Сентябрь-октябрь
2017
|
Методист
|
2.
|
Создание
банка данных об учебных заведениях.
|
Сентябрь
2017
|
Методист
|
3.
|
Инструктивно-методическое
совещание с учителями-предметниками, классными руководителями по определении
их роли в системе профориентационной работы с учащимися и планирование
деятельности.
|
Сентябрь
–октябрь 2017
|
Методист
|
4.
|
Разработки
классных часов, игр, рекомендаций классным руководителям,
учителям-предметникам по реализации программы профориентации учащихся.
|
В
течение года
|
Методист
|
5.
|
Семинар-практикум
для учителей начальных классов «Планирование, организация профориентационной
работы с учащимися начальных классов»
|
Ноябрь
2017
|
Руководитель
МО
|
6.
|
Организация
тематических выставок по профориентации учащихся в библиотеке.
|
2017
- 2020
|
Библиотекарь
|
Мероприятия
по совершенствованию профориентационной работы
|
1. Профпросвещение
|
|
Реализация
городской программы по профориентации:
|
1.
|
Экскурсии
на предприятия города.
|
Ежегодно
|
Классные
руководители
|
2.
|
Экскурсии
в учебные заведения города
|
Ежегодно
по плану УО
|
Классные
руководители 9 классов
|
3.
|
Ярмарка
профессий «Шаг в будущее».
|
Ежегодно
в марте
|
Классные
руководители
|
4.
|
Участие
в районных акциях
|
Ежегодно
|
Методист,
вожатая
|
5.
|
Участие
в городской выставке – конкурсе декоративного творчества по технологии.
|
Ежегодно
|
Учитель
технологии
|
6.
|
Участие
в городских выставках и конкурсах изобразительного искусства, песенного
творчества.
|
Ежегодно
|
Учителя
ИЗО, музыки
|
|
Реализация
школьной программы:
|
1.
|
Профориентация
учащихся на уроках.
|
Ежегодно
|
Учителя
предметники
|
2.
|
Встречи
с представителями интересных профессий «История нашей профессии».
|
Ежегодно
(в рамках реализации всех имеющихся программ ОУ)
|
Методист,
классные руководители
|
4.
|
Конкурс
творческих проектов
|
2017
|
Учитель
технологии
|
5.
|
Проведение
тематических классных часов:
·
Мастерим
мы – мастерят родители (1 классы).
·
Профессии
моего села и района (2 классы).
·
Трудовая
родословная моей семьи (3 классы).
·
Известные
люди нашего села и района (4 классы).
Мир профессий
(5 классы).
Как изучить свои способности (6 класс).
Я и моя будущая
профессия (7 классы)
Внутренняя
культура – гарант удачного бизнеса (8 классы).
Формула успеха - труд по призванию.
Проблемы профессионального самоопределения учащихся (9 классы).
Дороги, которые мы
выбираем. Профессиональное самоопределение, подготовка к сдаче экзаменов (9
классы).
|
В
течение года
|
Классные
руководители, библиотекарь
|
6.
|
Проведение
спецкурсов, элективных курсов профессиональной направленности
|
Ежегодно
|
Методист
|
7.
|
Информационно
– просветительская работа:
Оформление
стенда по профориентации:
·
Рубрика
«Твое профессиональное будущее»
·
«Типы
профессий»
·
«Куда
пойти учиться»
·
«Структура
трудовой деятельности»
·
Потребности
труда города
|
2017 -
2018
|
Методист
|
8.
|
Родительские собрания
· Мир детей и мир взрослых: точки соприкосновения.
· Изучение склонностей и способностей ребенка.
· Организация летнего отдыха и трудоустройство учащихся.
· Шпаргалка для родителей. Помощь в период подготовки и сдачи
выпускных экзаменов.
· Родительское собрание для учеников, желающих продолжить обучение
в 10-х классах
|
Ежегодно:
октябрь
декабрь
апрель
май
апрель
|
Классные
руководители,
администрация
|
9.
|
Профессиональная адаптация учащихся.
Организация внеурочной деятельности
учащихся внутри школы (участие в конкурсах, выставках, проектах):
· Коллективные творческие дела Выпуск школьной газеты
· Субботники по уборке школьного двора
· КТД «Это моя школа»
· Выставка «Дары осени»
|
В
течение всего периода
|
Классные
руководители
|
2.Диагностика
и консультирование.
|
1.
|
Консультирование и Тестирование учащихся
8-9 классов:
· «Карта интересов».
· «Склонности и профессиональная направленность».
· Профессиональные склонности
· Профессиональный тип личности
· Мотивы выбора
· Анкета «Профессиональный интерес»
|
Ежегодно
|
Классный
руководитель
|
2.
|
Консультирование
родителей по вопросам профориентации
|
Ежегодно
|
Классные
руководители 9 класса
|
3.Профадаптация
|
1.
|
Создание
банка данных о предварительном и фактическом трудоустройстве выпускников.
|
Ежегодно
в
августе
|
Классные
руководители
|
2.
|
Оказание
помощи в трудоустройстве опекаемых и детям «группы риска».
|
Ежегодно
в мае, июне
|
Методист
|
3.
|
Организация
работы трудовой бригады.
|
Май,
июнь
|
Методист
|
4.
|
Вечер
встречи выпускников
|
Февраль
|
Методист
|
Мониторинг
качества профориентационной работы
|
1.
|
Творческие
отчеты классных руководителей по профориентации учащихся
|
1 раз в
год
|
Методист
|
2.
|
Анализ
соответствия профнамерений учащихся и их участия в кружках, секциях,
факультативах, курсах по выбору.
|
В
течение всего периода
|
Классные
руководители
|
3.
|
Разработка
методических рекомендаций по профориентации для учащихся, педагогов и
родителей:
-
психология выбора профессии
-
использование игровых упражнений в
профориентационной работе
-
трудовое воспитание как условие
эффективности профориентации
старшеклассников
-
конфликты профессионального
самоопределения
|
По мере
накопления материала
|
Методист
|
1 класс
|
№
|
Содержание
|
Виды
деятельности
|
1
|
Информирование
(беседы)
|
1. Право на
образование. Право на труд (беседа)
2. Экскурсия
по школе. (Кто работает в школе).
3. Как
правильно организовать свое рабочее место в школе и дома. Как правильно учить
уроки. (Информация для родителей)
|
2
|
Психологическое
и медицинское консультирование
|
1. Значение
ЗОЖ
2. Соблюдение
режима труда и отдыха
3. Гигиена
тела и одежды
4. Правила
поведения в общественных местах
|
3
|
Воспитательные
мероприятия
|
1.От
зернышка до каравая (беседа)
2. О
труде людей в любое время года
3.
Конкурс рисунков о труде
4.
Конкурс поделок «Я умею делать так»
5.
Конкурс «Защита времен года»
6. Наш зеленый
друг (озеленение класса)
7.
Экскурсия по городу
8.
Участие в школьных и городских конкурсах, соревнованиях
|
2 класс
|
1
|
Информирование
(беседы)
|
1. Права и
обязанности учащегося в школе (беседа)
2. Всякая
вещь трудом создана. (О бережном отношении к школьному оборудованию)
3. Культурные
и трудовые традиции семьи (родительское собрание)
|
2
|
Психологическое
и медицинское консультирование
|
1. Личная
гигиена. Закаливание.
2. Гигиена
труда. Влияние освещения на сохранение зрения. Проветривание.
|
3
|
Воспитательные
мероприятия
|
1. Делу
время – потехе час. (Правила сервировки чайного стола)
2. Изготовление
подарков для мам и бабушек.
3. Сочинение
«Кем я хочу быть»
4. Конкурс
– игра «Аукцион талантов»
5. Участие
в школьных и городских конкурсах, соревнованиях
|
3 класс
|
1
|
Информирование
(беседы)
|
1. Наш
основной труд – учеба.
2. Культурные
традиции родного края. Экскурсия в краеведческий музей.
3. Изготовление
наглядных пособий
4. Свободное
время учащихся. Как им распорядиться с пользой. (родительское собрание)
|
2
|
Психологическое
и медицинское консультирование
|
1. Развитие
интересов и склонностей детей младшего школьного возраста (тестирование).
|
3
|
Воспитательные
мероприятия
|
1. Игра
«Поле чудес» по теме профессии
2. Календарь
профессий
3. Участие
в школьных и городских конкурсах, соревнованиях
|
4 класс
|
1
|
Информирование
(беседы)
|
1. Трудовые
успехи учащихся в школе
2. Профессии
села, района, города и области
3. Оказание
помощи младшим и старшим, выполнение домашней работы
4. УУД
учащегося начальной школы (родительское собрание)
|
2
|
Психологическое
и медицинское консультирование
|
1. Развитие
внимания. (Тренинг)
2. Составление
карты интересов.
|
3
|
Воспитательные
мероприятия
|
1. Сочинения
о значимости труда
2. Конкурс
пословиц о труде
3. Мое свободное
время (выпуск газеты)
4. Альбом
профессий родителей
5. Участие
в школьных и городских конкурсах, соревнованиях
|
5 класс
|
1
|
Информирование
(беседы)
|
1. Роль
знаний, умений, навыков, а приобретении человеком профессий
2. Ведение
альбома «Моя профессия»
3. Путешествие
по профессиям (игра, круглый стол)
4. Развитие
интересов и склонностей у подростков (родительское собрание)
|
2
|
Психологическое
и медицинское консультирование
|
1. Карта
интересов (тестирование)
2. Личная
гигиена мальчика и девочки. Прическа. Одежда.
|
3
|
Воспитательные
мероприятия
|
1. Профессии
технического труда (кл. час)
2. Профессии
обслуживающего труда (кл. час)
3. Часы
общения
4. Экскурсии
5. Участие
в школьных и муниципальных конкурсах, соревнованиях
|
6 класс
|
1
|
Информирование
(беседы)
|
1. Классный
час «Счастье в труде» (Высказывания мудрецов о труде)
2. Замечательные
люди профессии моей мечты
3. Встречи
родителей с учащимися («профессии родителей»)
4. Профессиональные
намерения и здоровье школьника (род. собрание)
|
2
|
Психологическое
и медицинское консультирование
|
1. Психодиагностика.
Типы характера.
|
3
|
Воспитательные
мероприятия
|
1. Экскурсия
на завод.
2. Как
сделать дом уютным и чистым
3. Этика и
такт в семейных взаимоотношениях.
4. Деловой
стиль общения
5. Участие
в школьных и городских конкурсах, соревнованиях
|
7 класс
|
1
|
Информирование
(беседы)
|
1. Что
нужно знать при выборе профессии. Противопоказания при выборе профессии
2. Профессии
появляются и исчезают
3. Как
разговаривать с подростками о выборе дальнейшего пути (родительское собрание)
|
2
|
Психологическое
и медицинское консультирование
|
1. Правила
пользования средствами гигиены и косметики
2. Определение
и развитие памяти, мышления
|
3
|
Воспитательные
мероприятия
|
1. Игра
«Поле чудес» (о профессиях)
2. Экскурсия
в музей
3. Семейный
уют. Прием гостей.
4. Этикет
при общении по телефону.
5. Участие
в школьных и городских конкурсах, соревнованиях
|
8 класс
|
1
|
Информирование
(беседы)
|
1. Получение
образования – основа выбора профессии (ст. 37 Конституции РФ)
2. Информирование
об элективных курсах.
3. Памятка «Выбираю
профессию». Ошибки при выборе профессии
|
2
|
Психологическое
и медицинское консультирование
|
1. Определение
познавательных интересов для будущей профессии («Карта интересов»)
2. Классификация
профессий (Тест «Дифференциально – диагностический опросник»)
3. Профессиональная
мотивация
4. Консультации
учащихся по итогам диагностики («Самооценка», «Конструктивный рисунок
человека»)
5. Итоговое
консультирование, рекомендации о выборе будущей профессии. Обсуждение
результатов.
|
3
|
Воспитательные
мероприятия
|
1. Участие
в школьных и районных конкурсах, соревнованиях
2. Экскурсия
в музей
|
9 класс
|
1
|
Информирование
(беседы)
|
1. О
конкурсе при поступлении в учебные заведения
2. Рынок
образовательных услуг города
3. Молодежная
безработица. Что это такое (родительское собрание)
4. Экзамен
как профессиональное достижение выпускника
5. Итоговая
аттестация
|
2
|
Психологическое
и медицинское консультирование
|
1. Межличностные
отношения в профессиональной деятельности (Методика «Эмпатия», «Диалог»,
«Стратегия выхода из конфликта»)
2. Человек
как система отношений
3. Социально
– психологический портрет современного профессионала
4. Предотвращение
предэкзаменационного стресса
|
3
|
Воспитательные
мероприятия
|
1. Диспут
«Цель и смысл жизни. Что от жизни ждать»
2. Как
понимать друг друга без слов (тренинг)
3. Участие
в школьных и городских конкурсах, соревнованиях
4. Необходимые
умения при поиске работы (тренинг)
|
План
проведения месячника профориентационной работы
«Мир
профессий»
Декабрь,
март
Мероприятие
|
Класс
|
Дата
|
Ответственные
|
Классные
часы
|
Классный
час
«Профессии,
которые встречаются в школе»
|
5
|
|
Классный
руководитель
|
Классный
час
«Все
профессии важны, все профессии нужны»
«Есть
такая профессия – лечить людей»
|
6
|
|
Классный
руководитель
|
Классные
часы
«Мир
профессий»
«Профессии
наших родителей»
|
7
|
|
Классный
руководитель
|
Классный
час «Как найти свое место в жизни»
|
8
|
|
Классный
руководитель
|
Классный
час
«Моя
будущая профессия. Какой я ее вижу?» (экскурсия в мир профессий)
|
9
|
|
Классный
руководитель
|
Творческие
мастерские, оформление кабинетов
|
Беседа и
выполнение творческих заданий «Расширяем кругозор»
|
1
|
в
течение месяца
|
Библиотекарь
|
Выставка
поделок «Волшебный узелок»
|
2
|
|
Классный
руководитель
|
Выпуск
стенгазеты «Профессии, которые строят дом»
|
3
|
|
Классный
руководитель
|
Оформление
стенда по профориентации
|
9
|
|
Методист
|
Акция
«Мой учебник», ремонт книг из школьной библиотеки
|
4
|
|
Библиотекарь
|
Конкурс
рисунков «Профессии моих родителей»
|
1-2
|
в
течение месяца
|
Классный
руководитель
|
Выставка
рисунков «Кем я буду?»
|
3-4
|
в
течение месяца
|
Классный
руководитель
|
Классные
мероприятия
|
Беседы о
различных профессиях на уроках чтения и развития речи
|
1
|
В
течение месяца
|
Учитель
|
Беседа
«О нужных профессиях»
|
2
|
|
Классный
руководитель
|
Чтение
рассказов и стихотворений о труде людей и профессиях
|
3-4
|
|
Учитель
|
Беседа
«Я и мир профессий»
|
5
|
|
Классный
руководитель
|
Литературные
минутки о труде, выставка книг
|
6-8
|
|
Классный
руководитель
|
Цикл
бесед о профессиях – люди, о нас заботятся в школе
|
9
|
В
течение месяца
|
Классный
руководитель
|
Познавательные
беседы на тему «Дом, в котором ты живешь»
|
9
|
в
течение месяца
|
Классный
руководитель
|
Внеклассные
мероприятия
|
Презентация
(выставка книг) «Все профессии нужны, все профессии важны»
|
1-9
|
|
Библиотекарь
|
«Веселая
викторина о профессиях»
|
1-2
|
|
Классный
руководитель
|
Игра-путешествие
«Чем пахнут ремесла?»
|
3
|
|
Классный
руководитель
|
Викторина-презентация
«Загадки о профессиях»
|
4
|
|
Классный
руководитель
|
Викторина
«По страницам любимых произведений»
|
5
|
|
Классный
руководитель
|
Викторина
«Азбука профессий»
|
|
|
Классный
руководитель
|
Дидактическая
игра «Профессии людей»
|
7
|
|
Классный
руководитель
|
Внеклассное
мероприятие «Ты и твоя будущая профессия»
|
8
|
|
Классный
руководитель
|
Диагностика
профессиональных склонностей обучающихся
|
9
|
|
Классный
руководитель
|
Библиотечный
урок «Любимые книги читая, профессии мы выбираем»
|
2-4
|
|
Библиотекарь
|
Общешкольные
мероприятия
|
«Профориентационная
гостиная» (консультации с приглашением специалистов)
|
учащиеся,
родители, педагоги
|
в
течение месяца
|
Педагог-организатор
|
Игра по
станциям «Ярмарка профессий»
|
5-9
|
|
Вожатая
|
Предметная
декада специальных предметов
|
1-9
|
|
Методист
|
Ожидаемые результаты
Профориентационная работа МБОУ СОШ №6 должна
представлять собой системную деятельность, включающую не только целевые
установки, задачи, принципы, формы, методы, но и критерии эффективности профориентации.
Эффективность определяется на основе системы целевых
показателей, которые позволяют оперативно осуществлять мониторинг хода и результативности
решения поставленных задач по ключевым направлениям. Целевые показатели должны
соответствовать целям и задачам профориентационной работы школы. Результатами
профориентации являются:
- повышение статуса рабочих профессий;
- открытая информационная среда профориентационной
работы;
- обеспечение информированности 100% учащихся о региональном
рынке труда и перспективах экономического развития
села, района, города и области;
- увеличение доли выпускников, продолжающих обучение в
профессиональных образовательных организациях;
- увеличение доли учащихся, определившихся с выбором
профессии
- (специальности) к окончанию школы до 100%;
- увеличение доли школьников, удовлетворенных
сделанным выбором.
Главным критерием эффективности профориентационной
работы служит мера сбалансированности количества учащихся, поступающих на
работу или на учебу в профессиональные образовательные организации и образовательные
организации высшего образования по профессиям и специальностям, отвечающим
актуальным потребностям города, края, общества в целом.
Информационные
источники:
1.
http://www.myschool36.ru
2.
https://infourok.ru
3.
https://nsportal.ru
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.