ДЕПАРТАМЕНТ
ОБРАЗОВАНИЯ, НАУКИ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
ГОСУДАРСТВЕННОЕ
БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
«СЕМИЛУКСКИЙ
ПОЛИТЕХНИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ»
РАБОЧАЯ
ПРОГРАММА ДИСЦИПЛИНЫ
ОП.10.
ОСНОВЫ ЭКОНОМИКИ
профессиональный учебный цикл
программы подготовки специалистов среднего звена
среднего профессионального образования
по специальности
18.02.05 Производство
тугоплавких неметаллических и силикатных материалов и изделий
Семилуки
2015
Рабочая программа
дисциплины разработана на основе Федерального государственного
образовательного стандарта, утвержденного приказом Министерства образования и науки
от 07.05.2014 г. №435 по специальности среднего профессионального образования
18.02.05 Производство тугоплавких неметаллических и силикатных материалов и
изделий.
Содержание
рабочей программы реализуется в процессе освоения обучающимися программы
подготовки специалистов среднего звена специальности 18.02.05 Производство
тугоплавких неметаллических и силикатных материалов и изделий, входящей в укрупненную группу
специальностей 18.00.00 Химические технологии
Составитель: Бурдашкин А.В, преподаватель первой квалификационной
категории ГБПОУ ВО «СПК»
РАССМОТРЕНО УТВЕРЖДАЮ
цикловой методической
комиссией Зам. директора по УР
технических
специальностей _______Л.В. Соломина
Протокол №___ «____»__________201
г
От «__»__________201
г
Председатель ЦМК
_____________И.Г.Подрезова
Эксперты:
Внутренняя экспертиза
Техническая экспертиза_______________________________________________________
ФИО, должность,
сокращенное наименование ОУ
Содержательная экспертиза
___________________________________________________
ФИО, должность, сокращенное
наименование ОУ
Внешняя экспертиза:
Содержательная экспертиза
___________________________________________________
ФИО, должность, сокращенное наименование ОУ (СПО или ВПО)
СОДЕРЖАНИЕ
Название
разделов
|
стр.
|
1.Паспорт рабочей программы дисциплины
2.Структура и содержание дисциплины
3.Условия реализации дисциплины
4.Контроль и оценка результатов освоения дисциплины
5.Приложение
6.Лист изменений и дополнений, внесенных в рабочую программу
|
4
7
15
17
19
21
|
1. паспорт рабочей ПРОГРАММЫ ДИСЦИПЛИНЫ
ОП.10. Основы экономики
1.1. Область
применения программы.
Рабочая программа
дисциплины является частью программы подготовки специалистов среднего звена ГБПОУ
ВО «СПК» по специальности 18.02.05. Производство тугоплавких
неметаллических и силикатных материалов и изделий, входящей в укрупненную
группу специальностей 18.00.00 Химические технологии, разработанной в
соответствии с ФГОС СПО.
1.2. Место дисциплины
в структуре программы подготовки специалистов среднего звена: Дисциплина ОП.10.
Основы экономики входит в профессиональный учебный цикл.
1.3. Цели и задачи дисциплины
– требования к результатам освоения дисциплины:
В результате
освоения дисциплины обучающийся должен уметь:
-
оформлять
первичные документы по учету рабочего времени, выработки, заработной платы,
простоев;
-
рассчитывать
основные технико-экономические показатели деятельности подразделения
(организации);
-
разрабатывать
бизнес-план;
-
защищать
свои права в соответствии с гражданским, гражданско-процессуальным и трудовым
законодательством;
-
анализировать
и оценивать результаты и последствия деятельности (бездействия) с правовой
точки зрения;
В результате
освоения дисциплины обучающийся должен знать:
-
действующие
законодательные и нормативные акты, регулирующие производственно-хозяйственную
деятельность;
-
материально-технические,
трудовые и финансовые ресурсы отрасли и организации, показатели их эффективного
использования;
-
методики
расчета основных технико-экономических показателей деятельности организации;
-
методику
разработки бизнес-плана;
-
механизмы
ценообразования на продукцию (услуги), формы оплаты труда в современных
условиях;
-
основы
маркетинговой деятельности, менеджмента и принципы делового общения;
-
основы
организации работы коллектива исполнителей;
-
основы
планирования, финансирования и кредитования организации;
-
особенности
менеджмента в области профессиональной деятельности;
-
производственную
и организационную структуру организации;
-
основные
положения Конституции Российской Федерации, действующие законодательные и иные
нормативно-правовые акты, регулирующие правоотношения в процессе
профессиональной (трудовой) деятельности;
-
классификацию,
основные виды и правила составления нормативных документов;
-
права и
обязанности работников в сфере профессиональной деятельности.
Содержание дисциплины ориентировано
на подготовку обучающихся на освоение профессиональных модулей ППССЗ по
специальности 18.02.05
Производство тугоплавких неметаллических и силикатных материалов и изделий и
овладению профессиональными компетенциями:
ПК 1.1. Соблюдать условия хранения сырья.
ПК 1.2. Подготавливать, дозировать и
загружать сырье согласно рецептуре технологического процесса.
ПК 1.3. Осуществлять контроль качества сырья
производства тугоплавких неметаллических и силикатных материалов и изделий.
ПК 1.4. Выполнять технологические расчеты,
связанные с приготовлением шихты.
ПК 2.1. Проверять исправность оборудования,
технологических линий и средств автоматизации.
ПК 2.2. Контролировать работу основного и
вспомогательного оборудования.
ПК 3.1. Осуществлять контроль параметров
технологического процесса и их регулирование.
ПК 3.2. Осуществлять контроль качества
полуфабрикатов и готовой продукции.
ПК 3.3. Рассчитывать технико-экономические
показатели технологического процесса для выявления резервов экономии.
ПК 4.1. Организовывать работу коллектива и
поддерживать профессиональные отношения со смежными подразделениями.
ПК 4.2. Обеспечивать выполнение производственного
задания по объему производства и качеству продукции.
ПК 4.3. Повышать производительность труда,
снижать трудоемкость продукции на основе оптимального использования трудовых
ресурсов и технических возможностей оборудования.
В процессе освоения дисциплины у обучающихся
должны формироваться общие компетенции:
ОК 1 Понимать сущность и профессиональную
значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес
ОК 2 Организовывать собственную
деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных
задач, оценивать их эффективность и значимость
ОК 3 Принимать решения в стандартных
и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность
ОК 4 Осуществлять поиск и
использование информации, необходимой для эффективного выполнения
профессиональных задач, профессионального и личностного развития
ОК5Использовать
информационно-коммуникативные технологии в профессиональной деятельности
ОК 6 Работать в коллективе и команде,
эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями
ОК 7 Брать на себя ответственность за
работу членов команды, результат выполнения
ОК 8 Самостоятельно определять задачи
профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием,
осознанно планировать повышение квалификации
ОК 9 Ориентироваться в условиях
частой смены технологий в профессиональной деятельности
ОК.10. Обеспечивать соблюдение правил
охраны труда, промышленной и экологической безопасности
1.4. Количество часов на
освоение программы дисциплины:
максимальной учебной нагрузки
обучающегося 78 часов,
в том числе:
обязательной аудиторной учебной
нагрузки обучающегося 52 часа;
самостоятельной работы обучающегося 26
часов.
2. СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ
2.1. Объем дисциплины и виды работы
Вид учебной работы
|
Объем
часов
|
Максимальная учебная нагрузка
(всего)
|
78
|
Обязательная аудиторная учебная
нагрузка (всего)
|
52
|
в том числе;
|
|
лекции
|
10
|
уроки
|
20
|
семинары
|
6
|
практические занятия
|
16
|
лабораторные занятия
|
Не предусмотрено
|
Консультации
|
6
|
Внеаудиторная учебная
нагрузка (самостоятельная работа обучающегося) всего
|
20
|
в том числе:
Изучение
дополнительной, справочной литературы
Подготовка
сообщений, докладов, рефератов
Решение
тестовых заданий
Составление
опорного конспекта
Составление
блок-схем
|
4
4
4
4
4
|
Промежуточная аттестация в форме
дифференцированного зачёта
|
3.УСЛОВИЯ РЕАЛИЗАЦИИ
ПРОГРАММЫ ДИСЦИПЛИНЫ
3.1Требования к минимальному материально-техническому
обеспечению.
Реализация программы дисциплины
требует наличия учебного кабинета. Оборудование учебного кабинета: посадочные места
по количеству обучающихся; рабочее место преподавателя.
Технические средства обучения -
компьютер с лицензионным программным обеспечением.
3.2Информационное обеспечение обучения.
Перечень рекомендуемых учебных изданий
Интернет-ресурсов, дополнительной литературы
Основные источники:
Для преподавателей:
1. Горфинкеля В.Я. Экономика организаций (предприятий): Учебник для
средних профессиональных учебных заведений/ под ред. Проф., проф. В.
А.Швандара.-М.6 ЮНИТИ_ДАНА, 2010.-431 с (Серия «Средние профессиональное
образование»).
2.Грибков В.Д. учебник практикум Экономики предприятия идание третье,
переработанное и дополненное Москва «Финансы и статистика» 2012
г.
3.Волков О.И., Скляренко В.К. Курс лекций Экономика предприятия Москва
ИНФРА-М 2012
Для обучающихся:
1. Мураьева Т.В. - Экономика фирмы : учеб. Пособие для студ. Срд. Проф.
Учеб. Заведений/ под ред. И доп. – М. –Издательский центр «Академия» , 2010.-
400 с.
2. Семенов А.К. Основы менеджмента.-М.Дашков и К,2011-476с
3. Мурахтанова Н.М Маркетинг. Сборник практических здач и ситуаций.-
М.:АКАДЕМИЯ, 2011.-96с.
Дополнительные источники:
Для преподавателей:
1.
Васин В.Н. Трудовое право:
учебник для студентов средних профессиональных учебных заведений./Казанцев
В.И., Васин В.Н. – М.: « Академия» , 2010 – 432 с.
2.
Гомола, А.И. Гражданское
право: учебник : Допущено Минобрнауки Росси./А.И.Гомола-6-е изд.,испр. и доп.
–М .: « Академия», 2011 – 416т с.
3.
Грибов В.Д. Экономика
организаций ( предприятия) : учебное пособие / В.Д. Грибов , В.П. Грузинов,
В.А. Кузменко.- М.6 КНОРУС,2012. – 416 с. Среднее профессиональное образование.
4.
Зинченко, С.А.
Предпринимательское (хозяйственное) право: Учебник/ Зинченко С.А.., Колесник
Г.И. – 4-е изд. М.: ИТК Дашков и К,2012 -688 с.
Для обучающихся:
1.
Козлов, Ю.М.
Административное право./Ю.М. Козлов. М.: Юрист, 2011.- 245 с.
2.
Кошевая И.П.,Канке А.А.
Профессиональное этика и психология делового общения: учебное пособие.-М.:ИД
«ФОРУМ 26 ИНФРА-М 2010.- 304с.: (Профессиональное образование)
3.
Назаров Ю.А., Основы
менеджмента: Учебное пособие Ю.А.Назаров.-М: Глобус, Волгоград : Альянс 2010.
4.
Панина, А.Б. Трудовое
право: Учебное пособие 3-е издание, испр. И доп./.АБ. Панина- М.:ИНФА-М: ФОРУМ,
2011-304с.
Информационные справочно-правовые системы:
«Консультант Плюс», «Грант» или другие.
Интернет-ресурсы:
http://www.minjuast.ru/
http://www.minzdravsoc.ru/
http://www.gks.ru/
http://www.arbitr.ru/
http://www.vsrf.ru/
http://www.vestnik-gosreg.ru/
www.nauki-onlinr.ru/ekonomika
http://www.economy.gov.ru/
http://econolinks.boom.ru/
4.
Контроль и оценка результатов освоения Дисциплины
При реализации подготовки по дисциплине
обеспечивается организация и проведение промежуточной аттестации и текущего контроля
демонстрируемых обучающимися знаний, умений и навыков.
Текущий контроль проводится в процессе
проведения практических занятий, тестирования, а также выполнения обучающимися
индивидуальных заданий.
Для текущего контроля создаются фонды оценочных
средств (ФОС). ФОС включают в себя педагогические контрольно-измерительные
материалы, предназначенные для определения соответствия (или несоответствия)
индивидуальных образовательных достижений основным показателям результатов
подготовки.
Результаты
(освоенные умения,
усвоенные знания)
|
Формы и методы
контроля
|
уметь:
-
оформлять
первичные документы по учету рабочего времени, выработки, заработной платы,
простоев;
-
рассчитывать
основные технико-экономические показатели деятельности подразделения
(организации);
-
разрабатывать
бизнес-план;
-
защищать
свои права в соответствии с гражданским, гражданско-процессуальным и трудовым
законодательством;
-
анализировать
и оценивать результаты и последствия деятельности (бездействия) с правовой
точки зрения;
знать:
-
действующие
законодательные и нормативные акты, регулирующие
производственно-хозяйственную деятельность;
-
материально-технические,
трудовые и финансовые ресурсы отрасли и организации, показатели их
эффективного использования;
-
методики
расчета основных технико-экономических показателей деятельности организации;
-
методику
разработки бизнес-плана;
-
механизмы
ценообразования на продукцию (услуги), формы оплаты труда в современных
условиях;
-
основы
маркетинговой деятельности, менеджмента и принципы делового общения;
-
основы
организации работы коллектива исполнителей;
-
основы
планирования, финансирования и кредитования организации;
-
особенности
менеджмента в области профессиональной деятельности;
-
производственную
и организационную структуру организации;
-
основные
положения Конституции Российской Федерации, действующие законодательные и
иные нормативно-правовые акты, регулирующие правоотношения в процессе
профессиональной (трудовой) деятельности;
-
классификацию, основные
виды и правила составления нормативных документов;
-
права и обязанности
работников в сфере профессиональной деятельности.
|
Текущий контроль
оценка выполненных
индивидуальных заданий;
тестирование;
оценивание
выполнения практических занятий;
оценка рефератов,
сообщений, докладов, презентаций.
оценка решения
ситуационных задач
Промежуточный контроль:
дифференцированный зачет
|
Оценка знаний, умений и навыков по результатам
текущего контроля производится в соответствии с универсальной шкалой.
Процент результативности (правильных ответов)
|
Качественная оценка индивидуальных образовательных
достижений
|
балл (отметка)
|
вербальный аналог
|
90 ÷ 100
|
5
|
отлично
|
80 ÷ 89
|
4
|
хорошо
|
70 ÷ 79
|
3
|
удовлетворительно
|
менее 70
|
2
|
не удовлетворительно
|
Приложение
ТЕХНОЛОГИИ ФОРМИРОВАНИЯ ОК
Результаты
(освоенные общие компетенции)
|
Основные показатели
оценки результата
|
Формы и методы контроля и оценки
|
ОК 1. Понимать сущность и
социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый
интерес.
|
-участие в работе
научно-студенческих обществ,
-выступления на
научно-практических конференциях,
-участие во внеурочной
деятельности, связанной с будущей профессией/ специальностью (конкурсы
профессионального мастерства, выставки и т.п.),
- высокие показатели
производственной деятельности.
|
оценка результатов деятельности обучающихся
- на практических занятиях (при решении ситуационных
задач, при подготовке и участии в семинарах, при подготовке рефератов,
докладов и т.д.);
|
ОК 2. Организовывать
собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения
профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество.
|
- выбор и применение
методов и способов решения профессиональных задач, оценка их эффективности и
качества.
|
ОК 3. Принимать решения в
стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность.
|
- анализ профессиональных
ситуаций;
- решение стандартных и
нестандартных профессиональных задач.
|
- при проведении дифференцированного
зачета
|
ОК 4. Осуществлять поиск
и использование информации, необходимой для эффективного выполнения
профессиональных задач,
профессионального и
личностного развития.
|
- эффективный поиск
необходимой информации;
- использование различных
источников, включая электронные, при изучении теоретического материала и
прохождении различных этапов производственной практики.
|
ОК 5. Использовать
информационно-
коммуникационные
технологии в
профессиональной
деятельности.
|
- использование в учебной
и профессиональной деятельности различных видов программного обеспечения, в
том числе специального, при оформлении и презентации всех видов работ.
|
ОК 6. Работать в
коллективе и в команде, эффективно общаться с коллегами, руководством,
потребителями
|
взаимодействие:
- с обучающимися при
проведении деловых игр, выполнении коллективных заданий (проектов),
- с преподавателями,
мастерами в ходе обучения,
- с потребителями и
коллегами в ходе производственной практики.
|
|
ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных),
за результат выполнения заданий.
|
- самоанализ и коррекция результатов собственной деятельности при выполнении коллективных
заданий (проектов),
- ответственность за
результат выполнения заданий.
|
|
ОК 8. Самостоятельно
определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься
самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.
|
- планирование и
качественное выполнение заданий для самостоятельной работы при изучении
теоретического материала и прохождении различных этапов производственной
практики;
- определение этапов и
содержания работы по реализации самообразования.
|
|
ОК 9. Осуществлять
профессиональную деятельность в условиях обновления её целей, содержания,
смены технологий.
|
- адаптация к
изменяющимся условиям профессиональной деятельности;
- проявление
профессиональной маневренности при прохождении различных этапов
производственной практики.
|
|
ЛИСТ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ, ВНЕСЕННЫХ В
РАБОЧУЮ ПРОГРАММУ ДИСЦИПЛИНЫ
ОП. 10. ОСНОВЫ ЭКОНОМИКИ
№ изменения, дата внесения изменения, № страницы с
изменением;
|
БЫЛО
|
СТАЛО
|
Основание:
Подпись лица внесшего изменения
|
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.