Раздел 1. Правовые и организационные основы охраны труда
Основные понятия и определения.
Охрана труда — система
сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности,
включающая в себя правовые, социально-экономические,
организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические,
реабилитационные и иные мероприятия
Необходимо отметить, что охрану труда нельзя
отождествлять с техникой безопасности, производственной санитарией, гигиеной
труда, ибо они являются элементами охраны труда, её составными частями. Таким
образом в состав системы охраны труда входят следующие элементы (Охрана труда
не включает в себя промышленную безопасность):
·
Производственная
санитария определяется как
система организационных мероприятий и технических средств, предотвращающих или
уменьшающих воздействие на работающих вредных производственных факторов.
·
Гигиена труда характеризуется как профилактическая медицина, изучающая
условия и характер труда, их влияние на здоровье и функциональное состояние
человека и разрабатывающая научные основы и практические меры, направленные на
профилактику вредного и опасного воздействия факторов производственной среды и
трудового процесса на работающих.
·
Электробезопасность — состояние защищённости работника от вредного и опасного
воздействия электротока, электродуги, электромагнитного поля и статического
электричества.
·
Пожарная безопасность — состояние защищённости личности, имущества общества и
государства от пожаров.
корректировка: Пожарная безопасность не относится к компетенции
Минтруда. Это сфера МЧС. МЧС нормирует, контролирует и проверяет.
·
Безопасность
жизнедеятельности — наука
о комфортном и безопасном взаимодействии человека с техносферой.
·
Управление
безопасностью труда —
организация работы по обеспечению безопасности, снижению травматизма и
аварийности, профессиональных заболеваний, улучшению условий труда на основе
комплекса задач по созданию безопасных и безвредных условий труда. Основана на
применении законодательных нормативных актов в области охраны труда.
·
Управление профессиональными рисками - комплекс взаимосвязанных мероприятий, включающих в себя
меры по выявлению, оценке и снижению уровней профессиональных рисков. Положение
о системе управления профессиональными рисками утверждается федеральным органом
исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной
политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда с учетом мнения
Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
(ТК РФ).
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.