Предпросмотр материала:
Муниципальное общеобразовательное учреждение
Удельнинская гимназия
Ярославцева Я.А.
педагог-психолог
Диагностика профессиональной готовности педагогов начальной школы к осуществлению инновационной деятельности (в рамках реализации ФГОС НОО)
В общем смысле диагностика – особый вид познания, находящийся между научным знанием сущности и опознаванием единичного явления. Результат такого познания – диагноз, т.е. заключение о принадлежности сущности, выраженной в единичном, к определенному установленному наукой классу. Трифонова С.А. отмечает, что понятие «педагогическая диагностика» было предложено К. Ингенкампом, по аналогии с медицинской и психологической диагностикой в 1968 году в рамках одного научного проекта.[1] Ученый определил педагогическую диагностику как средство, способствующее выявлению предпосылок, условий и результатов педагогического процесса в целях его оптимизации.
В настоящее время существуют различные определения педагогической диагностики. Так, Подласый И.П. рассматривает педагогическую диагностику как «исследовательскую процедуру, направленную на «прояснение» условий и обстоятельств, в которых будет протекать педагогический процесс.[2]В.И. Загвязинский дает следующее определение педагогической диагностике: «Процесс и способы определения степени развития личностных качеств, затруднений в обучении, развитии, общении, освоении профессии, а также эффективности функционирования и развития психологических систем, технологий, методик, педагогических проектов».[3]
Н.М. Борытко под педагогической диагностикой понимает «деятельность по выявлению актуального состояния и тенденций индивидуально-личностного развития субъектов педагогического взаимодействия, направленную на управление качеством образовательного процесса».[4] В.Г. Максимов рассматривает педагогическую диагностику как практику выявления качества педагогической деятельности, причин ее успехов или неудач.[5] Таким образом, можно определить педагогическую диагностику формирования готовности педагогов к реализации инновационной деятельности как исследовательскую процедуру, направленную на выявление и оценку уровня готовности педагогов к реализации инновационной деятельности.
Диагностика формирования готовности педагогов к реализации инновационной деятельности выполняет ряд функций, обеспечивающих ее объективный, независимый характер. Анализ педагогической литературы позволяет выделить функции диагностики формирования готовности педагогов к реализации инновационной деятельности:
1. Функция обратной связи: диагностические данные служат главной информацией для анализа имеющегося уровня готовности педагогов к реализации инновационной деятельности и конструирования процесса формирования данной готовности.
2. Функция оценки уровня готовности педагогов к реализации инновационной деятельности. Это сравнение и сопоставление достигнутых результатов в процессе формирования готовности с критериями и показателями, принимаемыми за идеальный эталон результативности.
3. Конструктивная функция, обеспечивающая основу для дальнейшей работы в формировании готовности педагогов к реализации инновационной деятельности. Данная функция позволяет корректировать ход процесса формирования готовности, прогнозировать результаты работы, формировать умения, навыки и личностные качества педагогов, необходимые для реализации инновационной деятельности;
4. Информационная функция – четвертая функция педагогической диагностики – заключается в проведении открытой исследовательской процедуры, доведении результатов диагностики до сведения педагогов, что позволит повысить активность участников исследования в процессе формирования готовности к реализации инновационной деятельности, обнаружив позитивные изменения или снижение показателей.
5. Управленческая функция. Она связана с основными этапами управления формирование готовности педагогов к реализации инновационной деятельности и обеспечивает проведение диагностики в процессе формирования данной готовности.
Для эффективной реализации функций педагогической диагностики, следовательно, и реализации целей нашего эмпирического исследования, необходим оценочно-критериальный инструментарий диагностики готовности педагогов к реализации инновационной деятельности, представляющий комплекс диагностических материалов и обоснованных критериев и показателей готовности к реализации инновационной деятельности в условиях современной школы. При выделении критериев готовности педагогов к реализации инновационной деятельности мы учитывали следующие требования:
· критерии должны раскрываться через ряд показателей, по мере проявления которых можно судить о большей или меньшей степени выраженности данного критерия;
· критерии должны отражать динамику измеряемого качества во времени и пространстве.
Рассматривая готовность педагогов к реализации инновационной деятельности как единство её компонентов: познавательного, практического и личностного, Трифонова С.А. предлагает рассматривать сформированность готовности педагогов начальной школы к работе в новой системе образования по следующим критериям: методологический, технологический и рефлексивный.[6] Показатели данных критериев представлены в таблице 5:
Таблица 5. Критерии показателей сформированности готовности педагогов начальной школы к работе в новой системе образования.
|
Структурные компоненты готовности педагогов начальной школы к работе в новой системе образования |
||
|
Познавательный |
Личностный |
Практический |
|
Критерии сформированности готовности педагогов начальной школы к работе в новой системе образования |
||
|
Методологический |
Рефлексивный |
Технологический |
|
Владение системой различных методов и приемов познания и творческого преобразования действительности в соответствии с ее законами, овладение теоретическими основами исследовательской деятельности, формирование собственной педагогической философии |
Отношение педагога к инновационной деятельности, внутренний настрой на ее реализацию; способность анализировать и оценивать свои умения и навыки в процессе реализации инновационной деятельности |
Владение технологиями, способами и приемами профессиональной деятельности, необходимыми умениями и навыками для реализации инновационной деятельности и степень владения умениями и навыками, необходимыми для реализации инновационной деятельности |
|
Показатели критериев готовности педагогов начальной школы к работе в новой системе образования |
||
|
Методологическая культура; инновационный стиль мышления |
Способность к саморазвитию; способность к самоанализу своей деятельности |
Творческая способность генерировать и продуцировать новые представления и идеи; Проектирование и моделирование новаций в практических формах деятельности |
На основе данных критериев и показателей выделены три уровня сформированности готовности педагогов начальной школы к деятельности в рамках реализации нового ФГОС: низкий, достаточный и высокий.
1. Низкий уровень сформированности имеет следующие характеристики: педагоги имеют общее представление об инновационной деятельности, о знаниях, умениях и навыках и обобщенных способах выполнения проектировочной деятельности; отсутствует инициатива, педагоги пассивны и настороженны в восприятии нового в педагогической деятельности, уровень творческого потенциала низкий; не проявляется стремление к саморазвитию и самосовершенствованию; не всегда адекватная оценка собственной деятельности.
2. Достаточный уровень готовности характеризуется пониманием значимости инновационной деятельности, поверхностным владением теоретическими основами исследовательской деятельности, несформированностью навыков выполнения проектировочной деятельности, проявлением знаний и умений только в стандартных условиях; неустойчивым интересом к инновационной деятельности; стремлением к саморазвитию, но не всегда адекватным оцениванием собственной деятельности.
3. Высокий уровень готовности педагогов характеризуется: наличием методологических знаний у педагогов; высокой методологической культурой, обеспечивающей овладение теоретическими основами исследовательской деятельности, формирование собственной педагогической философии; инновационный стиль мышления, характеризующийся высокой смысловой насыщенностью, открытостью в восприятии нового и в то же время рациональностью, реалистичностью, прагматичностью; развитые творческие способности, способности к проектированию и моделированию, активность и инициативность педагогов в реализации творческих способностей, практический выход проектной деятельности педагогов; ярко выраженное стремление к саморазвитию, владение навыками самоанализа, развитые рефлексивные способности. С целью проведения эффективной диагностики готовности педагогов к реализации инновационной деятельности Трифановой С.А. был подобран оценочно-критериальный инструментарий диагностики таким образом, что позволил оценить уровень готовности не только по каждому критерию, но и по каждому показателю. Оценочно-критериальный инструментарий диагностики представлен в таблице 6. Данным оценочно-критериальным инструментарием мы будем руководствоваться в эмпирической части нашего исследования для выявления уровня готовности педагогов к работе по ФГОС НОО.
Таблица 6. Оценочно-критериальный инструментарий диагностики готовности педагогов к осуществлению инновационной деятельности в рамках реализации ФГОС НОО.
|
Компоненты готовности |
Критерии готовности |
Показатели готовности |
Диагностический инструментарий |
|
Познавательный
|
Методический |
Методологическая культура |
Тестирование: тест самооценка методологической культуры учителя[7] |
|
Инновационный стиль мышления |
Тест «Оценка стиля мыслительной деятельности» адаптированная версия опросника InQ, разработанного Р. Брэмсоном, А Харрисоном (Harrison A.F., Brainson R.M. The art of thinking. N. Y.. Berkley Books, 1984. P 189-193). Перевод и адаптация выполнены А.А Алексеевым.[8] |
||
|
Личностный |
Рефлексивный |
Способность к саморазвитию |
Анкета по выявлению способностей к саморазвитию; анкета по выявлению факторов способствующих и препятствующих развитию (методика В.И.Зверевой, Н.В.Немовой)[9] |
|
Способность к самоанализу инновационной деятельности |
Методика определения индивидуальной меры рефлексивности (методика Карпова А.В. и Пономарёвой В.В)[10]
|
||
|
Практический |
Технологический |
Творческая способность генерировать новые идеи и представления |
Опросник «Определение креативного потенциала» (методика Макшанова С.И.)[11] |
|
Применение инноваций в практической профессиональной деятельности |
Карта педагогической оценки способности педагогов к инновационной деятельности (методика Сластенина В.А. и Подымовой Л.С.)[12] |
Данный диагностический инструментарий позволит выявить уровень готовности каждого педагога к осуществлению инновационной деятельности, в рамках реализации ФГОС НОО, определить слабые позиции готовности педагогов и спроектировать дальнейшую работу по формированию психологической готовности к реализации инновационной деятельности.
Список используемых материалов.
1. Карпов А. В., Скитяева И. М. Психология рефлексии. — М.: ИП РАН, 2002, с. 196 - 212
2. Практикум по психологии менеджмента и профессиональной деятельности/ Под ред. Г. С. Никифорова, М. А. Дмитриевой и В. М. Снеткова. СПб., 2003, с. 302–310.
3. Сластенин В.А., Подымова Л.С. Педагогика: Инновационная деятельность.- М., 1997, с.298 - 303
4. Маркова А.К. Психология труда учителя. М., 1993, с. 167-174
5. Рогов Е.И. Настольная книга практического психолога: Учеб. пособие: В 2 кн. - М.: Изд-во ВЛАДОС-ПРЕСС, 2003. - Кн. 2: Работа психолога со взрослыми. Коррекционные приемы и упражнения, с. 354 - 360
6. Молодцова Н.Г. Практикум по педагогической психологии. 2-е изд.- СПб.: Питер, 2009, с. 144 - 149
7. Трифонова С. А. Диагностика формирования готовности педагогов к реализации инновационной деятельности [Текст] / С. А. Трифонова // Актуальные задачи педагогики: материалы междунар. заоч. науч. конф. (г. Чита, декабрь 2011 г.). — Чита: Издательство Молодой ученый, 2011, с. 96–106
8. Подласый, И.П. Педагогика. – Кн. 2: Процесс воспитания / И.П.Подласый. – М.: Гуманит. изд. центр «ВЛАДОС», 2000, с. 156–168
9. Загвязинский, В.И. Методология и методы психолого-педагогического исследования: учеб. пособие для студ. высш. пед. учеб. заведений / В.И. Загвязинский. – М.: Издательский центр «Академия», – 2001, с. 144–154
10. Борытко, Н.М. Диагностическая деятельность педагога: Учеб. пособие для студ. высш. пед. учеб. заведений / Н.М. Борытко; под ред. В.А. Сластенина, И.А Колесниковой. – М.: Издательский центр «Академия», 2006, с. 124–130
[1] Трифонова С. А. Диагностика формирования готовности педагогов к реализации инновационной деятельности [Текст] / С. А. Трифонова // Актуальные задачи педагогики: материалы междунар. заоч. науч. конф. (г. Чита, декабрь 2011 г.). — Чита: Издательство Молодой ученый, 2011., с. 24–32
[2]Подласый, И.П. Педагогика. – Кн. 2: Процесс воспитания / И.П.Подласый. – М.: Гуманит. изд. центр «ВЛАДОС», 2000, с. 156–168
[3]Загвязинский, В.И. Методология и методы психолого-педагогического исследования: учеб. пособие для студ. высш. пед. учеб. заведений / В.И. Загвязинский. – М.: Издательский центр «Академия», – 2001, с. 144–154
[4]Борытко, Н.М. Диагностическая деятельность педагога: Учеб. пособие для студ. высш. пед. учеб. заведений / Н.М. Борытко; под ред. В.А. Сластенина, И.А Колесниковой. – М.: Издательский центр «Академия», 2006, с. 124–130
[5]Максимов, В.Г. Педагогическая диагностика в школе: Учеб. пособие для студ. высш. пед. учеб. заведений / В.Г. Максимов. – М.: Издательский центр «Академия», 2002, с. 236–246
[6]Трифонова С. А. Диагностика формирования готовности педагогов к реализации инновационной деятельности [Текст] / С. А. Трифонова // Актуальные задачи педагогики: материалы междунар. заоч. науч. конф. (г. Чита, декабрь 2011 г.). — Чита: Издательство Молодой ученый, 2011, с. 96–106
[7]Маркова А.К. Психология труда учителя. М., 1993, с. 167-174
[8] Рогов Е.И. Настольная книга практического психолога: Учеб. пособие: В 2 кн. - М.: Изд-во ВЛАДОС-ПРЕСС, 2003. - Кн. 2: Работа психолога со взрослыми. Коррекционные приемы и упражнения, с. 354 - 360
[9] Молодцова Н.Г. Практикум по педагогической психологии. 2-е изд.- СПб.: Питер, 2009, с. 144 - 149
[10]Карпов А. В., Скитяева И. М. Психология рефлексии. — М.: ИП РАН, 2002, с. 196 - 212
[11] Практикум по психологии менеджмента и профессиональной деятельности/ Под ред. Г. С. Никифорова, М. А. Дмитриевой и В. М. Снеткова. СПб., 2003, с. 302–310.
[12]Сластенин В.А., Подымова Л.С. Педагогика: Инновационная деятельность.- М., 1997, с.298 - 303
Модернизация российской системы образования и обеспечение перехода к новому качеству содержания образовательной программы повышают внимание к вопросам о степени готовности педагогического коллектива к пониманию и принятию новых целей и задач образования как реального фактора роста интеллектуального потенциала общества. Среди наиболее важных направлений модернизации образования в правительственных документах определяется повышение качества подготовки педагогических кадров через вовлечение их в инновационную и экспериментальную деятельность.
Модернизация российской системы образования и обеспечение перехода к новому качеству содержания образовательной программы повышают внимание к вопросам о степени готовности педагогического коллектива к пониманию и принятию новых целей и задач образования как реального фактора роста интеллектуального потенциала общества. Среди наиболее важных направлений модернизации образования в правительственных документах определяется повышение качества подготовки педагогических кадров через вовлечение их в инновационную и экспериментальную деятельность.
Профессия: Специалист органа опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних
Профессия: Тьютор
В каталоге 7 120 курсов по разным направлениям