Тренинг «Формирование миссии и стратегии организации»

Урок-тренинг «Формирование миссии и стратегии организации»

Цель: Сымитировать процесс разработки миссии и цели организации

Вопросы для подготовки

1.Миссия организации, ее значение и содержание.

2. Каких сфер деятельности могут касаться цели организации.

 3.Ценности и цели высшего руководства.

4. Характеристики целей.

5 Порядок установления целей.

Задания

1. Изобразить схематично иерархию целей организации.

2. Заполните таблицу, определив миссию (предназначение) бизнеса в разных сферах деятельности.

Сфера деятельности	Производственный подход	Маркетинговый подход
Парикмахерская	Стрижка, укладка	Мы делаем женщин красивыми
Ресторан
Гостиница
Журнал «Менеджмент»

 3 Учебная ситуация

       Вас приняли на работу менеджером по планированию в той организации, где Вы были на практике. Руководитель дает первое задание: «Вы – специалист по управлению, многое знаете о нашей фирме. Попробуйте кратко сформулировать миссию нашей организации, а также основные производственно-хозяйственные цели. Мне это нужно для выступления перед коллективом на собрании, а затем для оформления программы развития, поэтому текст должен быть кратким, ярким, легко восприниматься устно и хорошо смотреться в печати».