Добавить материал и получить бесплатное свидетельство о публикации в СМИ
Эл. №ФС77-60625 от 20.01.2015
Инфоурок / Другое / Другие методич. материалы / Варианты контрольных работ по дисциплине: "Экономика организации (предприятия)"

Варианты контрольных работ по дисциплине: "Экономика организации (предприятия)"

В ПОМОЩЬ УЧИТЕЛЮ ОТ ПРОЕКТА "ИНФОУРОК":
СКАЧАТЬ ВСЕ ВИДЕОУРОКИ СО СКИДКОЙ 86%

Видеоуроки от проекта "Инфоурок" за Вас изложат любую тему Вашим ученикам, избавив от необходимости искать оптимальные пути для объяснения новых тем или закрепления пройденных. Видеоуроки озвучены профессиональным мужским голосом. При этом во всех видеоуроках используется принцип "без учителя в кадре", поэтому видеоуроки не будут ассоциироваться у учеников с другим учителем, и благодарить за качественную и понятную подачу нового материала они будут только Вас!

МАТЕМАТИКА — 603 видео
НАЧАЛЬНАЯ ШКОЛА — 577 видео
ОБЖ И КЛ. РУКОВОДСТВО — 172 видео
ИНФОРМАТИКА — 201 видео
РУССКИЙ ЯЗЫК И ЛИТ. — 456 видео
ФИЗИКА — 259 видео
ИСТОРИЯ — 434 видео
ХИМИЯ — 164 видео
БИОЛОГИЯ — 305 видео
ГЕОГРАФИЯ — 242 видео

Десятки тысяч учителей уже успели воспользоваться видеоуроками проекта "Инфоурок". Мы делаем все возможное, чтобы выпускать действительно лучшие видеоуроки по общеобразовательным предметам для учителей. Традиционно наши видеоуроки ценят за качество, уникальность и полезность для учителей.

Сразу все видеоуроки по Вашему предмету - СКАЧАТЬ

  • Другое

Поделитесь материалом с коллегами:







Варианты контрольных работ



Дисциплина: «Экономика организации (предприятия)»



По специальности:

100701 «Коммерция» ( по отраслям)

 

 

 

 

 

 

 

 

 









Вариант 1.

1. Предприятие - главный субъект экономики.

2. Тарифная система оплаты труда.

3. Качество как фактор конкурентоспособности предприятия.

4. Функции и принципы оплаты труда.

 

Вариант 2.

1. Производственная структура организации (предприятия).

2. Сдельная форма оплаты труда, её разновидности, область применения.

3. Виды амортизации основных фондов.

4. Роль прибыли в воспроизводственном процессе предприятия.

 

Вариант 3.

1. Формы предприятий.

2. Повременная форма оплаты труда, её разновидности, область применения.

3. Определение стоимости основных фондов.

4. Анализ практики использования таможенных тарифов.

 

Вариант 4.

1. Сущность, назначения и состав основных средств.

2. Понятие производительности труда, методы ее расчета. Факторы и резервы роста производительности труда.

3. Роль оборотных средств в производственном процессе.

4.Назначение и содержание бизнес-планов.

 

Вариант 5.

1. Издержки производства и реализации продукции. Методы расчета себестоимости.

2. Определение потребности в оборотных средствах.

3. Производительность труда: показатели, факторы и резервы роста.

4. Определение потребности предприятия в кадрах.

Вариант 6.

1. Износ и амортизация основных фондов.

2. Рентабельность предприятия.

3. Анализ стратегий ценообразования на предприятии.

4. Методы калькулирования себестоимости продукции.

 

Вариант 7.

1. Персонал предприятия и его численность.

2. Определение потребности в оборотных средствах.

3. Методы определения эффективности инвестиционных проектов.

4. Стимулирование труда и заработная плата.

 


Вариант 8.

1. Понятие и состав оборотных средств предприятия.

2. Нормирование труда, бюджет рабочего времени.

3. Анализ образования и использования финансовых ресурсов предприятия.

 4.Организация производственного процесса на предприятии.


Вариант 9.

1. Состав и структура фонда заработной платы.

2. Прибыль предприятия - основной показатель результатов хозяйственной деятельности. Виды прибыли.

3. Определение финансовых результатов деятельности предприятия.

4. Типы планов хозяйственной деятельности предприятия.

 

Вариант 10.

1. Классификация затрат по признакам.

2. Нематериальные активы.

3. Финансовый учет и отчетность на предприятии.

4. Стратегический планы и их роль в управлении.

 

Вариант 11.

1.Признаки и задачи предприятия в рыночной экономике

2. Определение потребности в оборотных средствах

3. Типы предприятий

4. Стимулирование труда и заработная плата.


Вариант 12.

1. Структура предприятии

2. Сдельная форма оплаты труда, её разновидности, область применения

3. Роль оборотных средств в производственном процессе

4.Назначение и содержание бизнес-планов


Вариант 13

1. Персонал предприятия и его численность.

2. Определение потребности в оборотных средствах

3. Методы определения эффективности инвестиционных проектов

4. Стимулирование труда и заработная плата.


Вариант 14.

  1. Организация производственного процесса на предприятии

  2. Определение потребности в оборотных средствах

  3. Методы определения эффективности инвестиционных проектов

  4. Стимулирование труда и заработная плата.





Вариант 15.

1. Формы предприятий.

2. Повременная форма оплаты труда, её разновидности, область применения.

3. Определение стоимости основных фондов.

4. Анализ практики использования таможенных тарифов.



  1. Рекомендации по выполнению контрольной работы 

Рекомендации, как для очного, так и для заочного отделения.

Студенты заочного отделения выполняют работу во внеаудиторное время.

Контрольная работа состоит из четырех теоретических вопросов. Перед выполнением работы студентам даются следующие инструкции:

Текст должен быть выполнен в Times New Roman 14, без сокращения слов, с соблюдением интервала между строками. Для замечаний преподавателя оставьте поля.

В конце работы оставьте место для рецензии

 2. Требование к оформлению контрольной работы:

1.           Объем контрольной работы должен составлять 20 - 24 страницы рукописного текста или 8-10 страниц  компьютерного текста (формат А 4, шрифт -14, интервал - 1,5).

2.     Работа предваряется планом, изложение каждого вопроса заканчивается выводом, работа завершается списком литературы.

3. Контрольная работа должна быть сдана в учебную часть в соответствии с графиком до начала сессии

4. В случае неудовлетворительного выполнения работа должна быть переделана в установленные сроки.

5. Номер темы работы определяется номером зачётной книжки студента.



Самые низкие цены на курсы профессиональной переподготовки и повышения квалификации!

Предлагаем учителям воспользоваться 50% скидкой при обучении по программам профессиональной переподготовки.

После окончания обучения выдаётся диплом о профессиональной переподготовке установленного образца (признаётся при прохождении аттестации по всей России).

Обучение проходит заочно прямо на сайте проекта "Инфоурок".

Начало обучения ближайших групп: 18 января и 25 января. Оплата возможна в беспроцентную рассрочку (20% в начале обучения и 80% в конце обучения)!

Подайте заявку на интересующий Вас курс сейчас: https://infourok.ru/kursy


Идёт приём заявок на самые массовые международные олимпиады проекта "Инфоурок"

Для учителей мы подготовили самые привлекательные условия в русскоязычном интернете:

1. Бесплатные наградные документы с указанием данных образовательной Лицензии и Свидeтельства СМИ;
2. Призовой фонд 1.500.000 рублей для самых активных учителей;
3. До 100 рублей за одного ученика остаётся у учителя (при орг.взносе 150 рублей);
4. Бесплатные путёвки в Турцию (на двоих, всё включено) - розыгрыш среди активных учителей;
5. Бесплатная подписка на месяц на видеоуроки от "Инфоурок" - активным учителям;
6. Благодарность учителю будет выслана на адрес руководителя школы.

Подайте заявку на олимпиаду сейчас - https://infourok.ru/konkurs

Автор
Дата добавления 12.11.2015
Раздел Другое
Подраздел Другие методич. материалы
Просмотров423
Номер материала ДВ-149154
Получить свидетельство о публикации

УЖЕ ЧЕРЕЗ 10 МИНУТ ВЫ МОЖЕТЕ ПОЛУЧИТЬ ДИПЛОМ

от проекта "Инфоурок" с указанием данных образовательной лицензии, что важно при прохождении аттестации.

Если Вы учитель или воспитатель, то можете прямо сейчас получить документ, подтверждающий Ваши профессиональные компетенции. Выдаваемые дипломы и сертификаты помогут Вам наполнить собственное портфолио и успешно пройти аттестацию.

Список всех тестов можно посмотреть тут - https://infourok.ru/tests

Похожие материалы

Включите уведомления прямо сейчас и мы сразу сообщим Вам о важных новостях. Не волнуйтесь, мы будем отправлять только самое главное.
Специальное предложение
Вверх