- 02.11.2021
- 247
- 1
Безотметочное оценивание в 1 классе
Безотметочное оценивание – это оценка качества знаний, умений и навыков обучающегося без выставления отметки. Данный формат обучения в первом классе необходим для создания условий сохранения пихофизического здоровья младших школьников, развития у них положительной мотивации к учению. Самое главное, что правильно выстроенная система безотметочного оценивания будет способствовать становлению адекватной самооценки обучающихся, а также развитию способности самостоятельно оценивать результаты собственной учебной деятельности.
Отсутствие отметок в первом классе позволяет первоклассникам мягко и безболезненно перейти с одной ступени образования на другую. Но тут существуют некоторые опасности. Некорректно выстроенная система оценивания может привести к тому, что ни сам ребенок, ни его родители не смогут отследить собственные успехи или неудачи. Бывает так, что ребенок учится неплохо, но никак не проявляет себя на уроках. В таких ситуациях родители и ученики могут столкнуться с трудностями во 2 классе, когда внезапно начнут сыпаться отметки за каждую работу (и не всегда положительные).
Безотметочное обучение в первом классе продиктовано требованиями ФГОС. Методики и системы оценивания качества знаний, умений и навыков обучающихся без отметок все же еще не столь распространены и известны учителям. Таким образом, достаточно большое количество педагогов продолжают выставлять смайлики, солнышки и тучки в тетрадях первоклассников, что является в корне неверным. Ведь любые подобные символы могут быть легко переведены ребенком в те же самые отметки, от которых мы пытаемся уйти в первом классе. На мой взгляд, тетрадь первоклассника, переполненная тучками и грустными смайликами, никак не может способствовать развитию положительной мотивации к учению. К тому же, самооценка ребенка тоже может пострадать. И уже с первого класса мы наблюдаем детей, смирившихся со своими неудачами в учебе. Исходя из этого, можно утверждать, что разработка новых методик безотметочного оценивания, а также распространение собственного опыта по данной тематике является актуальными и полезными действиями в сфере образования.
На мой взгляд, наиболее интересными являются накопительные системы оценивания. В таких методиках обучающиеся накапливают, условно говоря, баллы за свои успехи. Таким образом, количество баллов, которое никак нельзя перевести в отметку, показывает уровень активности и качества знаний ребенка день ото дня. Более того, при фиксации данных можно наблюдать динамику каждого ученика по каждому предмету. Таких систем достаточно много и они могут быть абсолютно разными. Всё зависит от творчества учителя.
Я хотела бы поделиться своим опытом оценивания учеников в первом классе. Система заключается в том, что дети получают «успехи» за свои правильные ответы на уроках. Ответил у доски – «успех», прочитал стихотворение - «успех», рассказал домашнее задание - «успех», нарисовал картину, сделал поделку, активно работал на уроке – всё это тоже «успех». Поощрять детей можно даже за самые робкие попытки к правильному ответу. Ведь проявление внимания со стороны учителя на движение мысли ребенка в правильном направлении очень важны, особенно в период адаптации первоклассников.
«Успехами» могут быть вырезанные из цветной бумаги геометрические фигуры. Причём на каждую дисциплину необходимо подобрать свой цвет и свою форму. У меня было так:
русский язык – жёлтый треугольник;
литературное чтение – оранжевый круг;
математика – красный квадрат;
окружающий мир – зелёный прямоугольник;
технология – синяя трапеция.
Таким образом, ученики накапливают свои «успехи» в течение недели по разным предметам. На выходных дети, иногда при помощи родителей, составляют аппликацию на одной странице в специальной тетради из всех «успехов», полученных за неделю. А теперь самое интересное! У ребёнка, который не проявлял себя на уроках и не давал верные ответы, получится аппликация, состоящая всего лишь из пяти-шести фигур.
И, напротив, у ученика, который всю неделю отвечал и был активен на уроках, будет достаточно материала для создания красивой работы
Итак, на выходных дети оформляют аппликацию. В понедельник учитель собирает эти тетради и проводит подсчёт «успехов» по каждому предмету. Эти данные должны быть отображены для контроля родителей на последней страничке. Можно оформлять таблицу, список, график или диаграмму – кому как нравится
В свою очередь, для себя учитель делает сводную ведомость по «успехам» обучающихся по каждому предмету. Таким образом, на начало недели я видела, кто из детей отвечал мало, кого надо подбодрить, кому помочь .
Русский язык |
||||
ФИ |
1-ая неделя |
2-ая неделя |
3-яя неделя |
… |
Иванов |
3 |
4 |
6 |
… |
Петров |
4 |
6 |
7 |
… |
Сидоров |
1 |
0 |
2 |
… |
… |
… |
… |
… |
… |
Данная система помогает и ребенку и родителям отслеживать качество знаний, умений и навыков, получаемых в первом классе. По количеству успехов в тетради можно увидеть, сколько раз за неделю ребенок давал верные ответы по различным дисциплинам. Они понимают, какой предмет нуждается в поддержке. У детей формируется адекватная самооценка. Развивается мотивация к учению. Ребенок сам наглядно может увидеть свою успеваемость, что может стимулировать его к росту над самим собой. И, что немаловажно, текущие отметки во втором классе становятся весьма предсказуемыми.
Настоящий материал опубликован пользователем Седень Раиса Алексеевна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт
Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.
Удалить материалучитель начальных классов
Методическая разработка подойдет для руководителей районных, школьных методических объединений учителей биологии, химии методистов общеобразовательных организаций, методистов отдела образования.
Работа РМО направлена на освоение и внедрение требований ФГОС НОО и ООО, изучению новых профессиональных стандартов для педагогов, реализации Закона об образовании, Федеральной концепции в сфере образования.
Курс повышения квалификации
Курс профессиональной переподготовки
300/600 ч.
Курс профессиональной переподготовки
Курс профессиональной переподготовки
Еще материалы по этой теме
Смотреть
Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
7 236 054 материала в базе
Вам будут доступны для скачивания все 214 568 материалов из нашего маркетплейса.
Мини-курс
3 ч.
Мини-курс
2 ч.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.