- 24.04.2015
- 1313
- 0
Экономическая игра «Биржа труда»
Цель:
1. Показать детям игровую модель некоторых культурных элементов рыночных отношений;
2. Решить проблемы занятости детей;
3. Создать условия для саморазвития и самореализации детей.
Продолжительность игры:
игра рассчитана на всю смену и проводится в течение всего дня.
Структура:
1. Монетный двор.
2. Служба менеджмента и маркетинга.
3. Биржа труда.
4. Производственные мастерские.
Описание игры.
1. Монетный двор выпускает денежные знаки, которые имеют хождение только на территории летнего оздоровительного лагеря. Выпускаются знаки достоинством одна чудесенка, три чудесенки, пять чудесеиок и десять чудесенок.
2. Служба маркетинга принимает заявки на работу, находит объекты труда и т. д.
3. Наличие вакансий рабочих мест оглашается на линейке. Существует и предварительная запись на работу. При направлении на работу дается наряд, где указывается ее характер, оплата и ответственный работодатель. Оплата производится сразу после исполнения задания или во время подведения итогов дня.
Расценки некоторых видов работ:
- уборка территории лагеря — 1 чудесенка;
- поливка клумб - 2 чудесенки;
- подготовка инвентаря для какого-либо массового мероприятия - 1 чудесенка;
- оформительская работа лагерного мероприятия (изготовление призов, сувениров, медалей) - 2 чудесенки;
- участие в районном (межлагерном) мероприятии - 1 чудесенка, за занятое призовое место - 5 чудесенок;
- участие в мероприятии лагеря - 2 чудесенки, за занятое призовое место - 5 чудесенок;
- участие в конкурсном мероприятии лагеря - 5 чудесенок, за 1 место - 10 чудесенок.
4. Чудесенки зарабатываются как индивидуально, так и коллективно, помещаются в общую копилку отряда. Проводится конкурс на лучшее оформление отрядной копилки.
5. Подсчет заработанных денежных единиц производится в предпоследний день лагерной смены, оглашается во время подведения итогов дня.
6. В предпоследний день пребывания в лагере каждый отряд упаковывает в пакет и закапывает свои чудесенки на «Поле чудес».
7. В последний день лагерной смены из закопанных чудесенок «вырастает» клад соразмерно заработанным денежным единицам.
На утренней линейке в последний день лагерной смены в адрес каждого отряда по лагерной почте приходят конверты. В конвертах зашифрованное задание:
- для 1 отряда: «Клад уже близко! Двигайтесь к нему по красным стрелкам. Вы молодцы!»;
- для 2 отряда: «Клад уже близко! Двигайтесь к нему по синим стрелкам. Вы молодцы!».
Дети получают это послание в таком виде:
Путь следования на территории лагеря обозначен для каждого отряда:
Дети выкапывают свой клад и находят там большой сладкий подарок для всего отряда!
Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
Экономическая игра «Биржа труда»
Цель:
1. Показать детям игровую модель некоторых культурных элементов рыночных отношений;
2. Решить проблемы занятости детей;
3. Создать условия для саморазвития и самореализации детей.
Продолжительность игры:
игра рассчитана на всю смену и проводится в течение всего дня.
Структура:
1. Монетный двор.
2. Служба менеджмента и маркетинга.
3. Биржа труда.
4. Производственные мастерские.
1. Монетный двор выпускает денежные знаки, которые имеют хождение только на территории летнего оздоровительного лагеря. Выпускаются знаки достоинством одна чудесенка, три чудесенки, пять чудесеиок и десять чудесенок.2. Служба маркетинга принимает заявки на работу, находит объекты труда и т. д.
3. Наличие вакансий рабочих мест оглашается на линейке. Существует и предварительная запись на работу. При направлении на работу дается наряд, где указывается ее характер, оплата и ответственный работодатель. Оплата производится сразу после исполнения задания или во время подведения итогов дня.
6 665 171 материал в базе
Настоящий материал опубликован пользователем Тургалиева Нурганм Сагинтаевна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт
Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.
Удалить материал
Ваша скидка на курсы
40%
Курс профессиональной переподготовки
500/1000 ч.
Курс повышения квалификации
72/180 ч.
Курс профессиональной переподготовки
300/600 ч.
Курс профессиональной переподготовки
300/600 ч.
Мини-курс
2 ч.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.