Инфоурок Другое КонспектыКонспект урока ОДОД Радуга - ПРАВИЛА ОФОРМЛЕНИЯ РЕКВИЗИТОВ ДОКУМЕНТОВ.

Конспект урока ОДОД Радуга - ПРАВИЛА ОФОРМЛЕНИЯ РЕКВИЗИТОВ ДОКУМЕНТОВ.

Скачать материал

Конспект урока № ________

Правила оформления реквизитов документа



18. Гриф «Согласование»


Прежде чем принять какое-либо решение, руководитель может посоветоваться (СОГЛАСОВАТЬ) с вышестоящим учреждением или ответственным должностным лицом.

Гриф согласования располагается всегда ниже подписи руководителя (отступив 18 пунктов или 3 инт.).


Примечание. Если решение согласовывают с вышестоящей организацией, то гриф «Согласование» располагают на первой странице док-та, в верхнем левом углу или на титульном листе.


Гриф «Согласование» состоит из 5 обязательных элементов:

  1. Слова СОГЛАСОВАНО (печатать большими буквами).

  2. Должности лица, с которым согласовывают документ((включая наименование предприятия). В одной строке должности должно быть не более 32 знаков.

  3. Личной подписи (для нее линию в 16 ударов).

  4. Расшифровка на той же строке, что и подпись (инициалы перед фамилией).

  5. Дата согласования (цифровым способом).

Например:


СОГЛАСОВАНО

Главный архитектор СМУ «Градстойпроект»


_________________ А.П. Грязнов

22.11.2009


Иногда документ согласовывают с комиссией из нескольких человек. Вместо подписей всех членов комиссии, в грифе «Согласование» следует указать (сделать ссылку) на документ, который приняла эта комиссия:

Например:


СОГЛАСОВАНО

Протокол заседания Правления

Страховой компании «Планета»

От 22.11.2009 за № 14



19. Визы


Проставляют, если необходимо согласие или несогласие должностного лица с содержанием документа. А также с ознакомлением вышеуказанного лица сданным документом.

Визы всегда располагаю после грифа «Согласование» (если гриф согласование отсутствует, то ниже подписи руководителя, отступив 3 – 4 инт)

Примечание. Иногда Визу можно проставить на оборотной стороне последней страницы подлинника документа

Если ответственный работник согласен с содержанием документа, то в Визе указывают:

- должность;

- личную подпись;

- расшифровку подписи;

  • дату (цифровым способом).


Например:


Начальник юридического отдела

___________________ А.С. Орлов

25.11.2009


Если отвественный работник не согласен с содержанием документа:



С проектом не согласен,

замечания прилагаются

Начальник юридического отдела

___________________ А.С. Орлов

25.11.2009


Замечания следует отпечатать на отдельном листе, подписать и приложить к документу.

Визирование является согласованием внутри организации. Виза показывает, что должностное лицо ознакомилось с документом и выразило отношение к нему.


Просмотрено: 0%
Просмотрено: 0%
Скачать материал
Скачать материал "Конспект урока ОДОД Радуга - ПРАВИЛА ОФОРМЛЕНИЯ РЕКВИЗИТОВ ДОКУМЕНТОВ."

Методические разработки к Вашему уроку:

Получите новую специальность за 2 месяца

Шеф-повар

Получите профессию

Технолог-калькулятор общественного питания

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Краткое описание документа:

Гриф «Согласование»

 

Прежде чем принять какое-либо решение,  руководитель может посоветоваться (СОГЛАСОВАТЬ) с вышестоящим учреждением или ответственным должностным лицом.

Гриф согласования располагается всегда ниже подписи руководителя (отступив 18 пунктов или 3 инт.).

Примечание. Если решение согласовывают с вышестоящей организацией, то гриф «Согласование» располагают на первой странице док-та, в верхнем левом углу или на титульном листе.

Гриф «Согласование» состоит из 5 обязательных элементов:

1.Слова СОГЛАСОВАНО (печатать большими буквами).

2.Должности лица, с которым согласовывают документ((включая наименование предприятия). В одной строке должности должно быть не более 32 знаков.

3.Личной подписи (для нее линию в 16 ударов).

4.Расшифровка на той же строке, что и подпись (инициалы перед фамилией).

 

  1. Дата согласования (цифровым способом).

Скачать материал

Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:

6 664 542 материала в базе

Скачать материал

Другие материалы

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

  • Скачать материал
    • 20.06.2015 658
    • DOCX 33.5 кбайт
    • Оцените материал:
  • Настоящий материал опубликован пользователем Филина Галина Николаевна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт

    Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.

    Удалить материал
  • Автор материала

    Филина Галина Николаевна
    Филина Галина Николаевна
    • На сайте: 8 лет и 10 месяцев
    • Подписчики: 0
    • Всего просмотров: 4220
    • Всего материалов: 7

Ваша скидка на курсы

40%
Скидка для нового слушателя. Войдите на сайт, чтобы применить скидку к любому курсу
Курсы со скидкой

Курс профессиональной переподготовки

HR-менеджер

Специалист по управлению персоналом (HR- менеджер)

500/1000 ч.

Подать заявку О курсе

Курс профессиональной переподготовки

Библиотечно-библиографические и информационные знания в педагогическом процессе

Педагог-библиотекарь

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3650 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 487 человек из 71 региона
  • Этот курс уже прошли 2 328 человек

Курс повышения квалификации

Специалист в области охраны труда

72/180 ч.

от 1750 руб. от 1050 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 34 человека из 21 региона
  • Этот курс уже прошли 154 человека

Курс профессиональной переподготовки

Организация деятельности библиотекаря в профессиональном образовании

Библиотекарь

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3650 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 284 человека из 66 регионов
  • Этот курс уже прошли 849 человек

Мини-курс

Основы искусствознания

5 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Этот курс уже прошли 10 человек

Мини-курс

Влияние внешних факторов на психологическое развитие личности

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

Методы маркетинговых исследований в интернете

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 27 человек из 20 регионов