О профессиональном обучении и дополнительном образовании граждан предпенсионного возраста с 2019-2024 года

• 1 слайд

  О ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБУЧЕНИИ И ДОПОЛНИТЕЛЬНОМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ГРАЖДАН ПРЕДПЕСИОННОГО ВОЗРАСТА
  с 2019 до 2024 года
  1
  

• 2 слайд

  2
  ЗАКОН «О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬНЫЕ АКТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ВОПРОСАМ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ПЕНСИЙ»
  Законом закреплен общеустановленный пенсионный возраст 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин
  
  Изменение пенсионного возраста будет проходить постепенно
  с 1 января 2019 и завершится в 2028 году
  

• 3 слайд

  3
  ПРЕДПЕНСИОННЫЙ ВОЗРАСТ
  
  
  

• 4 слайд

  ГРАЖДАНЕ ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА
  4
  до 2018 года
  за два года до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости
  с 2019 года
  за пять лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно
  ПРИМЕНЕНИЕ НОРМ ФЗ № 1032-1 от 19.04.1991
  «О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»
  
  
  

• 5 слайд

  MAX
  8000
  
  MIN
  1500
  Для
  предпенсионеров
  11 280
  МИНИМАЛЬНЫЙ И МАКСИМАЛЬНЫЙ
  РАЗМЕР ПОСОБИЯ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ
  

• 6 слайд

  МЕРОПРИЯТИЯ ДЛЯ ГРАЖДАН
  ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА
  Обучение и переобучение граждан
  предпенсионного возраста
  Специализированные Ярмарки вакансий
  В газете «Ленинградская биржа труда» организована рубрика
  «Новая профессия за 50»
  Открытие собственного дела
  

• 7 слайд

  7
  ДОКУМЕНТЫ
  -Федеральный и региональный проекты «Старшее поколение» национального проекта «Демография»,
  -государственная программа Ленинградской области «Содействие занятости населения Ленинградской области», утвержденной постановлением Правительства Ленинградской области от 7 декабря 2015 года № 466,
  -распоряжение Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2018 года № 3025-р «Об утверждении специальной программы профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста на период до 2024 года»,
  -Программа по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста в Ленинградской области на период до 2024 года, утвержденная постановлением Правительства Ленинградской области от 27 марта 2019 года № 120.
  - Постановление Правительства Ленинградской области от 22 апреля 2019 года N 164 «Об утверждении Порядка организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста по направлению органов службы занятости населения Ленинградской области»
  
  
  
  

• 8 слайд

  ЦЕЛЬ
  ПРИОБРЕТЕНИЕ ИЛИ РАЗВИТИЕ ИМЕЮЩИХСЯ ЗНАНИЙ И КОМПЕТЕНЦИЙ ДЛЯ СОХРАНЕНИЯ ЗАНЯТОСТИ
  ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ ГРАЖДАН
  ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА
  

• 9 слайд

  ГРАЖДАНЕ ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА
  
  РАБОТНИКИ
  ОРГАНИЗАЦИЙ ПО ЗАЯВКЕ РАБОТОДАТЕЛЯ
  ПРЕДПЕНСИОНЕРЫ,
  ОБРАТИВШИЕСЯ В
  СЛУЖБУ ЗАНЯТОСТИ И ЖЕЛАЮЩИЕ ПРОЙТИ ПРОФОБУЧЕНИЕ
  9
  УЧАСТНИКИ
  

• 10 слайд

  10
  УСЛОВИЯ УЧАСТИЯ
  
  Граждане предпенсионного возраста, зарегистрированные в ГКУ ЦЗН ЛО в качестве безработных, проходят обучение за счет средств областного бюджета с привлечением средств субвенции из федерального бюджета для оплаты стипендии (на основании подпункта 2 пункта 1 статьи 7.1. Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»).
  В мероприятиях программы не участвуют!
  
  
  
  

• 11 слайд

  11
  ! Заявительный характер.
  ! Подтверждение из Пенсионного фонда статуса предпенсионера.
  ! Предпенсионер – гражданИН РОССИИ и ЗАРЕГИСТРИРОВАН на территории Ленинградской области.
  ! ОБУЧЕНИЕ ОДНОГО ПРЕДПЕНСИОНЕРА ВОЗМОЖНО 1 РАЗ.
  ! Обучение предпенсионерА должно быть завершено до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно.
  
  
  
  УСЛОВИЯ УЧАСТИЯ
  

• 12 слайд

  Граждане
  ПРЕДПЕНСИОНЕРЫ
  
  ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ
  
  РАБОТОДАТЕЛИ
  
  КОМПЕНСАЦИЯ
  работодателям
  
  МЕХАНИЗМЫ
  

• 13 слайд

  ОБУЧЕНИЕ ПРЕДПЕНСИОНЕРОВ:
  
  -Проводится по основным программам профессионального обучения (программам профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации) и дополнительным профессиональным программам (программам профессиональной переподготовки и повышения квалификации);
  -осуществляется в очной и (или) очно-заочной формах обучения и может быть групповым или индивидуальным (по индивидуальному учебному плану);
  -может реализовываться в сетевой форме обучения, с использованием электронного обучения и (или) дистанционных образовательных технологий;
  -включает в себя теоретическое, практическое и производственное обучение (производственную практику), стажировку в зависимости от вида и формы обучения;
  -должно носить интенсивный и краткосрочный характер, продолжительность которого устанавливается основными программами обучения.
  Средняя продолжительность периода обучения составляет не более 3 месяцев.
  Срок обучения может составлять от 16 до 500 часов.
  
  
  
  

• 14 слайд

  ДОКУМЕНТЫ, ПРЕДСТАВЛЯЕМЫЕ ПРЕДПЕНСИОНЕРОМ
  В ГКУ ЦЗН ЛО
  
  Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
  СНИЛС;
  трудовая книжка или документ ее заменяющий;
  документ об образовании и (или) квалификации;
  документ, выданный в установленном порядке учреждением здравоохранения о прохождении медицинского освидетельствования при направлении на обучение в соответствии с перечнем профессий, специальностей, требующих медицинского освидетельствования.
  При наличии инвалидности - индивидуальную программу реабилитации или абилитации инвалида, выданную в установленном порядке и содержащую заключение о рекомендуемом характере и условиях труда - для граждан, относящихся к категории инвалидов.
  Документ, подтверждающий отнесение гражданина к категории граждан предпенсионного возраста, выданный Пенсионным фондом Российской Федерации (при наличии).
  
  
  
  

• 15 слайд

  ОСНОВАНИЯ ДЛЯ ОТКАЗА В ОБУЧЕНИИ
  
  -представление документов, содержащих заведомо ложные сведения, а также представление других недостоверных данных;
  -повторное обращение для прохождения обучения в период реализации мероприятия «Организация мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста» регионального проекта «Старшее поколение» национального проекта «Демография».
  
  
  

• 16 слайд

  !
  Работодатель, направивший на обучение работников-предпенсионеров несет ответственность за сохранение их занятости по окончании обучения в отчетном году
  
  
  
  
  !
  Незанятым гражданам предпенсионного возраста будет выплачиваться стипендия
  11280 рублей
  
  
  ЭТО ВАЖНО!
  

• 17 слайд

  
  
  
  !
  При направлении граждан предпенсионного возраста для прохождения обучения в другую местность финансовая поддержка (оплата стоимости проезда к месту обучения и обратно, суточные расходы за время следования к месту обучения и обратно, оплата найма жилого помещения на время обучения) им не оказывается.
  
  ЭТО ВАЖНО!
  

• 18 слайд

  
  
  2019
  Комитет по труду и занятости населения Ленинградской области
  Телефон: [phone], факс: [phone],
  e-mail: [e-mail]
  Телефон "горячей линии" службы занятости:
  8-800-350-47-47
  Сектор профессионального обучения и профессиональной ориентации:
  8812 - 611-47-28
  Адрес: 198207, Санкт-Петербург,
  Трамвайный пр., д.12, корпус 2