Инфоурок Физическая культура ПрезентацииПрезентация по ФК "Коллективный способ обучения"

Презентация по ФК "Коллективный способ обучения"

Скачать материал
Скачать материал "Презентация по ФК "Коллективный способ обучения""

Получите профессию

Копирайтер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Методические разработки к Вашему уроку:

Получите новую специальность за 2 месяца

Кризисный психолог

Описание презентации по отдельным слайдам:

  • Коллективный
способ
обучения (КСО)Дыбов Е.А

    1 слайд

    Коллективный
    способ
    обучения (КСО)
    Дыбов Е.А

  • Автором метода коллективной учебной
работы с применением диалогических пар...

    2 слайд

    Автором метода коллективной учебной
    работы с применением диалогических пар
    сменного состава является русский советский
    педагог-новатор Ривин Александр Григорьевич
    (1877-1944).

    Современный теоретик коллективного
    способа обучения (КСО) - Дьяченко Виталий
    Кузьмич – профессор, заведующий кафедрой
    педагогики Красноярского ИПК работников
    образования.
    По В.К. Дьяченко, обучение есть общение
    обучающих и обучаемых. Вид общения определяет
    и организационную форму обучения.

  • Содержание понятия коллективный способ обученияВо-первых, предназначение сфе...

    3 слайд

    Содержание понятия коллективный способ обучения

    Во-первых, предназначение сферы образования среди других сфер общества; базовые образовательные процессы и процессы, их обслуживающие, включая подготовку кадров, научные изыскания, инспектирование и т. п.
    Во-вторых, структурные единицы, обеспечивающие разворачивание базовых и обслуживающих процессов — учреждения образования.
    В-третьих — морфологию участников сферы образования.

  • Типичные ошибки в понимании коллективного способа обученияколлективное взаим...

    4 слайд

    Типичные ошибки в понимании коллективного способа обучения

    коллективное взаимообучение,
    разновозрастное взаимообучение,
    методика А. Г. Ривина,
    работа учащихся в парах сменного состава,
    организованный диалог,
    сочетательный диалог.
    Также некорректной трактовкой КСО является следующая: «КСО есть комбинация из трёх видов обучения: парного обучения, фронтального обучения и самообучения. Парное обучение обладает ведущей ролью».

  • Методологические принципы построения коллективного способа обученияСтановлен...

    5 слайд

    Методологические принципы построения коллективного способа обучения

    Становление коллективного способа обучения представляет собой единство естественно-стихийных и искусственно-организованных процессов.
    Искусственный компонент становления (то есть процессы создания) коллективного способа обучения задаётся деятельностью тех субъектов, которые осознанно и целенаправленно строят систему обучения, отличную от классно-урочной.
    В то же время исчезновение группового способа обучения (превращение классно-урочной системы в своё отрицание) обусловливается и естественно-стихийными процессами, которые задаются постоянными попытками и поисками специалистов, решающих актуальные проблемы образования.

  • Фазы (этапы) перехода к коллективному способу обученияКоллективный способ об...

    6 слайд

    Фазы (этапы) перехода к коллективному способу обучения

    Коллективный способ обучения как очередной этап исторического развития сферы образования не может быть создан сразу.
    Обучение, будучи органической составной частью процесса общественного бытия, не может существовать и развиваться изолированно от остальных общественных процессов, которые в зависимости от их уровня могут как способствовать, так и препятствовать развитию процесса обучения.
    Для целенаправленного осуществления на практике перехода к КСО выделяются промежуточные этапы — несколько фаз переходного периода. Фазы переходного периода позволяет, с одной стороны, проанализировать сложившуюся ситуацию, с другой — дают возможность специалистам определить дальнейшие шаги собственной деятельности по созданию коллективного способа обучения.

  • Первая фазаЭто период использования приёмов работы в парах.На этой фазе все...

    7 слайд

    Первая фаза

    Это период использования приёмов работы в парах.
    На этой фазе все признаки группового способа обучения (классно-урочной и лекционно-семинарской систем) сохраняются. Учебные занятия являются групповыми, для них характерен общий фронт: все учащиеся занимаются изучением одной и той же темы, одного и того же раздела. В основе занятия лежит групповая организационная форма обучения: учитель предъявляет новый материал сразу всем учащимся, организует общегрупповые обсуждения и т. д. Но для закрепления, повторения изученного использует другие формы, в том числе и работу в парах сменного состава. Таким образом, коллективная организационная форма используется как дополнительная, вспомогательная, улучшающая качество занятий.
    Общий фронт нарушается незначительно в рамках урока, поэтому общая организация учебного процесса остаётся традиционной: обычные сорокапятиминутные уроки, одновозрастные классы, узкоспециальные предметы, обычный вариант расписания и режим работы и т. д.
    В представлениях учителей, управленцев свобода организации урока является ценностью, но ещё нет понимания необходимости отказа от урока.

  • Вторая фазаКоллективные занятия организуются по отдельным предметам в рамках...

    8 слайд

    Вторая фаза

    Коллективные занятия организуются по отдельным предметам в рамках класса. Коллективная организационная форма обучения, то есть работа в парах сменного состава, становится основным средством освоения материала. Общий фронт обычно отсутствует в пределах какого-либо раздела, ученики в классе могут изучать различные вопросы этого раздела по разным маршрутам. Это позволяет в большей мере, чем на предыдущей фазе, индивидуализировать обучение.
    Остальные предметы изучаются по-старому — на групповых занятиях. При этом один и тот же учитель в одних классах может вести коллективные занятия, а в других — групповые.
    Для II-ой фазы характерна одиночная деятельность учителя, отсутствие у него понимания, что его собственные результаты зависят от действий других учителей.

  • Третья фазаКоллективные занятия организуются по всем предметам (или практиче...

    9 слайд

    Третья фаза

    Коллективные занятия организуются по всем предметам (или практически по всем) в рамках какого-либо класса. Коллективные занятия заменяют групповые занятия (уроки). Изменяется традиционный режим работы, практикуется погружение в отдельные предметы: учащиеся какой-либо период (неделю, месяц) изучают только часть (один, два или несколько) предметов.
    Общий фронт отсутствует в пределах годовой программы, содержание которой разные ученики класса проходят по отличающимся последовательностям.
    Если во всех классах школы организуются коллективные занятия, то это значит, что вся школа перешла на III-ю фазу. Тогда существенно меняется управление школой. Речь идёт уже не о классно-урочно-предметной, а о классно-предметной системе обучения.

  • Четвёртая фазаСодержание учебных предметов, изучаемых в разновозрастном колл...

    10 слайд

    Четвёртая фаза

    Содержание учебных предметов, изучаемых в разновозрастном коллективе, не делится на годичные блоки. Последовательности и методы её освоения у разных школьников разные. К окончанию учебного года учащиеся осваивают материал, неодинаковый по объёму и составу.
    Учащиеся такой группы могут в одно и то же время изучать разные предметы: одни математику, другие физику, третьи химию и т. д. Принципиально важно, что когда речь идёт о разновозрастной, разноуровневой группе, то имеются в виду не физические параметры обучающихся, а отсутствие деления содержания программ курсов на годичные блоки. Когда в программе предмета исчезает привязка к конкретному классу и году обучения, тогда мы освобождаемся от классной системы. Это и проявление, и необходимое условие IV-ой фазы.

  • Пятая фазаКоллективные занятия обучения в школе в разновозрастных учебных гр...

    11 слайд

    Пятая фаза

    Коллективные занятия обучения в школе в разновозрастных учебных группах.
    Если на четвёртой фазе разновозрастные группы существуют наряду с классами (одни ученики обучаются в разновозрастных коллективах, а другие — в классах), то на пятой фазе вся школа переходит на разновозрастные учебные группы.
    В управлении школой происходят существенные изменения.
    К началу XX века на пятую фазу пока удалось малочисленным сельским школам. Их опыт требует адаптации и дополнительных исследований при переносе в крупные школы, а также политических решений.

  • Шестая и последующие фазыОстальные фазы связаны с существенными изменениями...

    12 слайд

    Шестая и последующие фазы

    Остальные фазы связаны с существенными изменениями в других сферах социальной жизни, в управлении системой образования и по времени являются более отдалёнными. Вероятно, шестая-седьмая фазы связаны с сетевой организацией системы образования. Некоторые моменты этой организации моделировались и исследовались в ряде организационно-деятельностных игр.

  • Аспекты фаз перехода к КСОПредназначение и цели образования.
Организация уче...

    13 слайд

    Аспекты фаз перехода к КСО

    Предназначение и цели образования.
    Организация учебного процесса.
    Содержание образования.
    Методики освоения содержания образования.
    Управление системой образования.
    Субъекты педагогической деятельности, уровень понимания ими методологических, теоретических и практических вопросов коллективного способа обучения.
    Необходимые условия функционирования данной фазы.
    Объективные возможности данной фазы.
    Объективные ограничения данной фазы, её противоречия.

Получите профессию

Копирайтер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Скачать материал

Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:

6 672 048 материалов в базе

Скачать материал

Другие материалы

Вам будут интересны эти курсы:

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

  • Скачать материал
    • 21.02.2021 664
    • PPTX 304.5 кбайт
    • Оцените материал:
  • Настоящий материал опубликован пользователем Дыбов Евгений Александрович. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт

    Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.

    Удалить материал
  • Автор материала

    Дыбов Евгений Александрович
    Дыбов Евгений Александрович
    • На сайте: 3 года и 2 месяца
    • Подписчики: 0
    • Всего просмотров: 20276
    • Всего материалов: 9

Ваша скидка на курсы

40%
Скидка для нового слушателя. Войдите на сайт, чтобы применить скидку к любому курсу
Курсы со скидкой

Курс профессиональной переподготовки

Экскурсовод

Экскурсовод (гид)

500/1000 ч.

Подать заявку О курсе

Курс повышения квалификации

Методика осуществления тренировочного процесса в гандболе

36/72 ч.

от 1700 руб. от 850 руб.
Подать заявку О курсе
  • Этот курс уже прошли 12 человек

Курс повышения квалификации

Методика преподавания раздела физической культуры "Легкая атлетика" в рамках дистанционного образования

36/72 ч.

от 1700 руб. от 850 руб.
Подать заявку О курсе
  • Этот курс уже прошли 55 человек

Курс повышения квалификации

Профилактика нарушений осанки и плоскостопия

36 ч. — 180 ч.

от 1700 руб. от 850 руб.
Подать заявку О курсе
  • Этот курс уже прошли 14 человек

Мини-курс

Национальная система учительского роста: путь к эффективности

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

Финансовый анализ

5 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 20 человек из 12 регионов

Мини-курс

Интегративный коучинг: от теории к практике

6 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 56 человек из 25 регионов
  • Этот курс уже прошли 26 человек