Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
1 слайд
ИНТЕРАКТИВНЫЕ
МЕТОДЫ ОБУЧЕНИЯ
В УСЛОВИЯХ ФГОС ВТОРОГО ПОКОЛЕНИЯ
Махутова А.Р., учитель немецкого и английского языков I кв. категории МБОУ «Улейская СОШ»
2 слайд
3 слайд
Цель образования в нашей стране:
Раньше – дать прочные знания и довести их до умений и навыков путем тренинга (центрическая педагогика).
На современном этапе – развитие личности, способной к самореализации и быстрой адаптации к изменяющимся условиям жизни в новых реалиях открытого общества.
4 слайд
Смена приоритетов в современном российском образовании:
Отход от ЗУНовой образовательной парадигмы и смещение акцента в сторону РАЗВИВАЮЩЕГО образования школьника
Переход от «Школы накопления знаний»
к модели «Школы универсального развития личности», основанном на
системно-деятельностном подходе
5 слайд
Функции учителя
Традиционная классификация:
- источник знаний
образец
плановик
контролер
судья
Системно-деятельностная классификация:
организатор
дирижер
стимулятор
участник
помощник
товарищ
6 слайд
7 слайд
8 слайд
9 слайд
10 слайд
11 слайд
Современные образовательные технологии:
проблемное обучение;
разноуровневое обучение;
исследовательские методы;
проектные методы обучения;
игровые методы;
обучение в сотрудничестве;
информационно-коммуникационные;
развивающее обучение;
здоровьесберегающие;
и т.д.
12 слайд
Проектные методы обучения
Ранние проектные работы учащихся:
13 слайд
Проектные работы учащихся с использованием
компьютерных презентаций:
14 слайд
Информационно - коммуникационные
технологии
15 слайд
16 слайд
вывод
Применение активных и интерактивных методов обучения способствует повышению интеллектуальной активности учащихся и эффективности урока
Использование активных и интерактивных методов обучения помогает выполнить заказ общества, воспитать и обучить информированного, думающего, умеющего и желающего действовать гражданина
17 слайд
Спасибо за внимание!
Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
6 666 378 материалов в базе
Настоящий материал опубликован пользователем Махутова Алла Робаковна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт
Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.
Удалить материалВаша скидка на курсы
40%Курс профессиональной переподготовки
500/1000 ч.
Курс повышения квалификации
72/108/144 ч.
Курс профессиональной переподготовки
300 ч. — 1200 ч.
Курс профессиональной переподготовки
300/600 ч.
Мини-курс
4 ч.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.