Добавить материал и получить бесплатное свидетельство о публикации в СМИ
Эл. №ФС77-60625 от 20.01.2015
Свидетельство о публикации

Автоматическая выдача свидетельства о публикации в официальном СМИ сразу после добавления материала на сайт - Бесплатно

Добавить свой материал

За каждый опубликованный материал Вы получите бесплатное свидетельство о публикации от проекта «Инфоурок»

(Свидетельство о регистрации СМИ: Эл №ФС77-60625 от 20.01.2015)

Инфоурок / Другое / Другие методич. материалы / Рабочая программа"Менеджмент"
ВНИМАНИЮ ВСЕХ УЧИТЕЛЕЙ: согласно Федеральному закону № 313-ФЗ все педагоги должны пройти обучение навыкам оказания первой помощи.

Дистанционный курс "Оказание первой помощи детям и взрослым" от проекта "Инфоурок" даёт Вам возможность привести свои знания в соответствие с требованиями закона и получить удостоверение о повышении квалификации установленного образца (180 часов). Начало обучения новой группы: 28 июня.

Подать заявку на курс
  • Другое

Рабочая программа"Менеджмент"

библиотека
материалов



МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ (ССУЗ)

«КАРТАЛИНСКИЙ МНОГООТРАСЛЕВОЙ ТЕХНИКУМ»






УТВЕРЖДАЮ

Директор


___________С.А. Ермухаметов


«_____»_____________2014 г.









РАБОЧАЯ ПРОГРАММА

профессионального цикла

общепрофессиональной дисциплины ОП.03 «Менеджмент»



для специальности 080114 «Экономика и бухгалтерский учёт (по отраслям)»



















Бреды

2013



Рабочая программа составлена с учётом Федерального государственного образовательного стандарта среднего профессионального образования по специальности 080114 «Экономика и бухгалтерский учёт».





ОДОБРЕНА

на заседании методического совета,



протокол №___, от «_____»__________2014 г.



Председатель методического совета: _______________ Зам.директора по НМР Т.В. Чеботько





СОГЛАСОВАНО



Директор ООО « Рымникское»_______________А.А. Шумков







РЕЦЕНЗЕНТ





Директор ООО « Рымникское»_______________А.А. Шумков



Руководитель структурного подразделения: _______________ /Н.Я. Чайкина/















СОСТАВИТЕЛЬ



Преподаватель ___________Н.Я.Чайкина



СОДЕРЖАНИЕ


1. ПАСПОРТ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

«Менеджмент»

    1. Область применения рабочей программы

Рабочая программа учебной дисциплины разработана на основе примерной основной профессиональной образовательной программы в соответствии с ФГОС по специальности СПО 080114 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям).

Рабочая программа учебной дисциплины может быть использована в программах дополнительного профессионального образования при наличии среднего (полного) общего образования. Опыт работы не требуется.

1.2. Место учебной дисциплины в структуре основной профессиональной образовательной программы:дисциплина входит в профессиональный цикл.

1.3. Цели и задачи учебной дисциплины – требования к результатам освоения учебной дисциплины:

В результате освоения учебной дисциплины обучающийся должен уметь:

  • использовать на практике методы планирования и организации работы подразделения;

  • анализировать организационные структуры управления;

  • проводить работу по мотивации трудовой деятельности персонала;

  • применять в профессиональной деятельности приемы делового и управленческого общения;

  • принимать эффективные решения, используя систему методов управления;

  • учитывать особенности менеджмента в области профессиональной деятельности.

В результате освоения учебной дисциплины обучающийся должен знать:

  • сущность и характерные черты современного менеджмента, историю его развития;

  • методы планирования и организации работы подразделения;

  • принципы построения организационной структуры управления;

  • основы формирования мотивационной политики организации;

  • особенности менеджмента в области профессиональной деятельности;

  • внешнюю и внутреннюю среду организации;

  • цикл менеджмента;

  • процесс принятия и реализации управленческих решений;

  • функции менеджмента в рыночной экономики: организацию, планирование, мотивацию и контроль деятельности экономического субъекта;

  • систему методов управления;

  • методику принятия решений;

  • стили управления, коммуникации, принципы делового общения.

1.4. Необходимое количество часов на освоение рабочей программы учебной дисциплины:

максимальной учебной нагрузки обучающегося 76 часов, в том числе:

обязательной аудиторной учебной нагрузки обучающегося 54 часа;

самостоятельной работы обучающегося 22 часа.

2. СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

2.1. Объем учебной дисциплины и виды учебной работы

Вид учебной работы

Объем часов

4

семестр

Максимальная учебная нагрузка (всего)

76

76

Обязательная аудиторная учебная нагрузка (всего)

54

54

в том числе:



практические занятия

16

16

контрольные работы

2

2

Самостоятельная работа обучающегося (всего)

22

22

в том числе:



работа с информационными источниками

6

6

внеаудиторная самостоятельная работа

16

16

Итоговая аттестация в форме зачета

2.2. Примерный тематический план и содержание учебной дисциплины Менеджмент

Наименование

разделов и тем

Содержание учебного материала, практические занятия,

самостоятельная работа обучающихся.

Объем

часов

Уровень

освоения

1

2

3

4

Раздел 1.

Основные понятия менеджмента


32


Введение

Содержание учебного материала


1

Введение

Особенности менеджмента в области профессиональной деятельности

2

1

Тема 1.1.

Сущность и характерные черты современного менеджмента

Содержание учебного материала



1

Сущность и характерные черты современного менеджмента

  1. Основные понятия менеджмента, подходы к определению менеджмента.

  2. Менеджер и распределение труда, роли менеджера

  3. История развития менеджмента

2

2

2

2

Самостоятельная работа обучающихся



1. Проведение сравнительного анализа японского и американского менеджмента

2

Тема 1.2.

Внешняя и внутренняя среда организации

Содержание учебного материала


1

Внешняя и внутренняя среда организации

  1. Внешняя среда организации. Значение внешней среды. Определение внешней среды. Характеристика внешней среды, внешние силы прямого и косвенного воздействия на организацию.

  2. Внутренняя среда организации. Ключевые факторы внутренней среды организации. Организационная культура

2

2

2

Практические занятия

2


1. Определение влияния факторов внешней среды на деятельность организации

Самостоятельная работа обучающихся

2

1. Разработка схемы взаимодействия организации с внешней средой

1

2

3

4

Тема 1.3.

Характеристика составляющих цикла менеджмента

Содержание учебного материала



1

Характеристика составляющих цикла менеджмента

  1. Управление как процесс достижения целей. Трехмерная модель менеджмента.

  2. Функции менеджмента в рыночной экономике: планирование, организация, мотивация и контроль деятельности экономического субъекта

2

2

2

Практические занятия

2


1. Разработка схемы выполнения руководителем подразделения профессиональных обязанностей на основе процесса управления

Самостоятельная работа обучающихся

6

1. Работа с информационными источниками: «Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих»

Раздел 2.

Управление производством


34

Тема 2.1.

Планирование, организация, мотивация

и контроль

Содержание учебного материала


1

Планирование, организация, мотивация и контроль

  1. Виды планов, принципы планирования. Процесс разработки стратегических и тактических планов. Методы планирования и организации работы подразделения.

  2. Типы структур управления: линейная, функциональная, линейно-функциональная, программно-целевая, матричная.

  3. Принципы построения организационной структуры управления. Полномочия в организациях.

  4. Теории мотивации: Маслоу, МакКлеланда, Герцберга. Теория ожидания Врума, теория справедливости. Основы формирования мотивационной политики организации.

  5. Контроль. Виды, этапы контроля, критерии к осуществлению. Эффективный контроль

2

2

2

2

2

2

Практические занятия

2


1. Проведение анализа организационных структур управления и составление заданной структуры организации

2. Решение ситуационных задач с использованием методов планирования и организации работы для подразделений

2

Самостоятельная работа обучающихся

2

1. Составление структуры организации с учетом принципов разделения труда и распределения полномочий

2. Разработка карты потребностей студентов группы. Проведение анализа ведущих потребностей и способов их использования в учебных целях

2

3. Проведение анализа примеров формулировки миссии конкретных организаций. Изучение функции контроля по вопросам организации контроля на ведущих предприятиях мира

2

1

2

3

4

Тема 2.2.

Система методов управления

Содержание учебного материала

2


1

Система методов управления.

Характеристика методов управления, формы проявления. Цель применения

2

Практические занятия

2


1. Решение ситуационных задач по выбору оптимального метода управления

2. Разработка программы исследования системы методов управления на конкретном предприятии

2

Тема 2.3.

Процесс принятия решения

Содержание учебного материала


1

Процесс принятия решения

  1. Процесс принятия и реализации управленческих решений.

  2. Методика принятия управленческих решений. Методы оценки вариантов решения

2

2

2

Практические занятия

2


1. Выполнение упражнений по оценке вариантов управленческих решений в конкретных ситуациях

Самостоятельная работа обучающихся

2

1. Моделирование конкретных ситуаций принятия управленческих решений. Разработка рекомендаций по решению проблемы

Раздел 3.

Этика и психология управления


10

Тема 3.1.

Стили управления, коммуникации, принципы делового общения

Содержание учебного материала


1

Стили управления, коммуникации, принципы делового общения

  1. Сущность и классификация стилей управления. Коммуникативность и её виды. Процесс коммуникации.

  2. Правила ведения деловой беседы, переговоров совещаний, условия эффективного общения

2

2

2

Практические занятия

2


1. Разработка стратегии и тактики проведения переговоров в заданных условиях

Контрольная работа.

2

Самостоятельная работа обучающихся


1. Составление плана беседы, совещания, переговоров

4

Всего:

76







3. УСЛОВИЯ РЕАЛИЗАЦИИ УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ

    1. Требования к минимальному материально-техническому обеспечению

Для реализация учебной дисциплины имеется учебный кабинет менеджмента.

Оборудование учебного кабинета:

- рабочее место преподавателя;

- рабочие места, студентов;

- программное обеспечение (MSOffice, локальная компьютерная сеть, Интернет);

- учебно-методическое обеспечение (методические указания для студентов, раздаточные материалы);

- классная доска.

Технические средства обучения:

- компьютер

    1. Информационное обеспечение обучения

Перечень учебных изданий, Интернет-ресурсов, дополнительной литературы

Основные источники:

  1. Драчева Е.Л., Юликов Л.И. Менеджмент: учебник. – 11-е изд., стер. – М.: Академия, 2010.

  2. Косьмин А.Д., Свинтицкий Н.В., Косьмина Н.А. Менеджмент: учебник. –М.: Академия, 2010.

  3. Менеджмент: учебно-методический комплекс / Хейфец Т.Н., Гольц Г.А. – Челябинск: ЧКИИТиЭ, 2010.

Дополнительные источники:

  1. Драчева Е.Л., Юликов Л.И. Менеджмент: Практикум: учеб.пособие. – 11-е изд., стер. – М.: Академия, 2010.

  2. Косьмин А.Д., Свинтицкий Н.В., Косьмина Н.А. Менеджмент: Практикум: учеб.пособие. –М.: Академия, 2010.

  3. Сухов В.Д., Сухов С.В., Москвичев Ю.А. Основы менеджмента: Практикум: учеб.пособие. – 5-е изд., стер. – М.: Академия, 2010.

  4. Сухов В.Д., Сухов С.В., Москвичев Ю.А. Основы менеджмента: учеб.пособие. – 3-е изд., стер. – М.: Академия, 2010.

Интернет-ресурсы:

  1. Административно-управленческий портал: http://www.aup.ru.

  2. Сайт по менеджменту: http://www.klerk.ru.

  3. Федеральный образовательный портал «Экономика, социология, менеджмент»: http://www.ecsocman.edu.ru.


4. Контроль и оценка результатов освоения УЧЕБНОЙ Дисциплины

Контроль и оценка результатов освоения учебной дисциплины осуществляется преподавателем в процессе проведения практических занятий и лабораторных работ, тестирования, а также выполнения обучающимися индивидуальных заданий, проектов, исследований.

Результаты обучения

(освоенные умения, усвоенные знания)

Формы и методы контроля и оценки результатов обучения

уметь:


- использовать на практике методы планирования и организации работы подразделения;

- анализировать организационные структуры управления;

- проводить работу по мотивации трудовой деятельности персонала;

- применять в профессиональной деятельности приемы делового и управленческого общения;

- принимать эффективные решения, используя систему методов управления;

- учитывать особенности менеджмента в области профессиональной деятельности;

Оценка результата выполнения практических заданий

знать:


- сущность и характерные черты современного менеджмента, историю его развития;

- методы планирования и организации работы подразделения;

- принципы построения организационной структуры управления;

- основы формирования мотивационной политики организации;

- особенности менеджмента в области профессиональной деятельности;

- внешнюю и внутреннюю среду организации;

- цикл менеджмента;

- процесс принятия и реализации управленческих решений;

- функции менеджмента в рыночной экономики: организацию, планирование, мотивацию и контроль деятельности экономического субъекта;

- систему методов управления;

- методику принятия решений;

- стили управления, коммуникации, принципы делового общения

Устный опрос

Тестирование

КАЛЕНДАРНО-ТЕМАТИЧЕСКИЙ ПЛАН


занятия

Наименование разделов, тем и их краткое содержание

Кол-во часов

Календарные сроки изучения темы

Вид занятия

Задания

для студентов

Междисципли-нарные связи


Раздел 1.

Основные понятия менеджмента

30




ПОПД, экономика, ДОУ, история

1

Введение

Особенности менеджмента в области профессиональной деятельности

2

4 семестр

Вводная лекция

Конспект лекций



Тема 1.1.

Сущность и характерные черты современного менеджмента

8





2

1.1.1. Основные понятия менеджмента, подходы к определению менеджмента

2

4 семестр

Лекция

Конспект лекций


3

1.1.2. Менеджер и распределение труда, роли менеджера

2

4 семестр

Лекция

Конспект лекций


4

1.1.3. История развития менеджмента

2

4 семестр

Лекция




Самостоятельная работа обучающихся

Проведение сравнительного анализа японского и американского менеджмента

2

4 семестр

Самостоятельная работа

Составить таблицу сравнения



Тема 1.2.

Внешняя и внутренняя среда организации

8





5

1.2.1. Внешняя среда организации. Значение внешней среды. Определение внешней среды. Характеристика внешней среды, внешние силы прямого и косвенного воздействия на организацию.

2

4 семестр

Лекция

Конспект лекций


6

1.2.2. Внутренняя среда организации. Ключевые факторы внутренней среды организации. Организационная культура

2

4 семестр

Лекция

Конспект лекций


7

Практическое занятие №1

Определение влияния факторов внешней среды на деятельность организации

2

4 семестр

Практическое занятие




Самостоятельная работа обучающихся

Разработка схемы взаимодействия организации с внешней средой

2


Самостоятельная работа

Разработать схему



Тема 1.3.

Характеристика составляющих цикла менеджмента

12





8

1.3.1. Управление как процесс достижения целей. Трехмерная модель менеджмента.

2

4 семестр

Лекция

Конспект лекций


9

1.3.2. Функции менеджмента в рыночной экономике: планирование, организация, мотивация и контроль деятельности экономического субъекта

2

4 семестр

Лекция

Конспект лекций


10

Практическое занятие №2

Разработка схемы выполнения руководителем подразделения профессиональных обязанностей на основе процесса управления

2

4 семестр

Практическое занятие




Самостоятельная работа обучающихся

Работа с информационными источниками: «Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих»

6

4 семестр

Самостоятельная работа

Найти справочник в интернете и просмотреть



Раздел 2.

Управление производством

32




ПОПД, ДОУ, экономика


Тема 2.1.

Планирование, организация, мотивация

и контроль

18





11

2.1.1. Виды планов, принципы планирования. Процесс разработки стратегических и тактических планов. Методы планирования и организации работы подразделения.

2

4 семестр

Лекция

Конспект лекций


12

2.1.2. Типы структур управления: линейная, функциональная, линейно-функциональная, программно-целевая, матричная. Принципы построения организационной структуры управления. Полномочия в организациях

2

4 семестр

Лекция

Конспект лекций


13

2.1.3. Теории мотивации: Маслоу, МакКлеланда, Герцберга. Теория ожидания Врума, теория справедливости. Основы формирования мотивационной политики организации.

2

4 семестр

Семинар



14

2.1.4. Контроль. Виды, этапы контроля, критерии к осуществлению. Эффективный контроль.

2

4 семестр

Лекция

Конспект лекций


15

Практическое занятие №3 Проведение анализа организационных структур управления и составление заданной структуры организации

2

4 семестр

Практическое занятие



16

Практическое занятие №4 Решение ситуационных задач с использованием методов планирования и организации работы для подразделений

2

4 семестр

Практическое занятие




Самостоятельная работа обучающихся

1. Составление структуры организации с учетом принципов разделения труда и распределения полномочий

2

4 семестр

Самостоятельная работа

Изучить принципы разделения труда и распределение полномочий



2. Разработка карты потребностей студентов группы. Проведение анализа ведущих потребностей и способов их использования в учебных целях

2

4 семестр

Самостоятельная работа

Разработать карту



3. Проведение анализа примеров формулировки миссии конкретных организаций. Изучение функции контроля по вопросам организации контроля на ведущих предприятиях мира

2

4 семестр

Самостоятельная работа

Для чего нужен контроль?



Тема 2.2.

Система методов управления

6





17

2.2.1. Характеристика методов управления, формы проявления. Цель применения

2

4 семестр

Лекция

Конспект лекций


18

Практическое занятие №5 Решение ситуационных задач по выбору оптимального метода управления

2

4 семестр

Практическое занятие



19

Практическое занятие №6 Разработка программы исследования системы методов управления на конкретном предприятии

2

4 семестр

Семинар




Тема 2.3.

Процесс принятия решения

8





20

2.3.1. Процесс принятия и реализации управленческих решений.

2

4 семестр

Лекция

Конспект лекций


21

2.3.2. Методика принятия управленческих решений. Методы оценки вариантов решения

2

4 семестр

Лекция

Конспект лекций


22

Практическое занятие №7 Выполнение упражнений по оценке вариантов управленческих решений в конкретных ситуациях

2

4 семестр

Семинар




Самостоятельная работа обучающихся

Моделирование конкретных ситуаций принятия управленческих решений. Разработка рекомендаций по решению проблемы

2

4 семестр

Самостоятельная работа

На основании чего принимаются решения? Разработка рекомендаций



Раздел 3.

Этика и психология управления

14




Психология, маркетинг, ПОПД


Тема 3.1.

Стили управления, коммуникации, принципы делового общения

14





23

3.1.1. Сущность и классификация стилей управления. Коммуникативность и её виды. Процесс коммуникации.

2

4 семестр

Семинар

Повторение по всему курсу, подготовка к контрольной работе и зачету


24

3.1.2. Правила ведения деловой беседы, переговоров совещаний, условия эффективного общения

2

4 семестр

Семинар


25

Практическое занятие №8 Разработка стратегии и тактики проведения переговоров в заданных условиях

2

4 семестр

Практическое занятие



Самостоятельная работа обучающихся

Составление плана беседы, совещания, переговоров

4

4 семестр

Самостоятельная работа

Составить на выбор план: беседы, совещания, переговоров.


26

Контрольная работа.

2

4 семестр

Контрольная работа



27

Зачетное занятие.

2

4 семестр

Контрольные тесты




ВСЕГО часов по дисциплине

76









Подайте заявку сейчас на любой интересующий Вас курс переподготовки, чтобы получить диплом со скидкой 50% уже осенью 2017 года.


Выберите специальность, которую Вы хотите получить:

Обучение проходит дистанционно на сайте проекта "Инфоурок".
По итогам обучения слушателям выдаются печатные дипломы установленного образца.

ПЕРЕЙТИ В КАТАЛОГ КУРСОВ

Краткое описание документа:

1.1. Область применения рабочей программы

Рабочая программа учебной дисциплины разработана на основе примерной основной профессиональной образовательной программы в соответствии с ФГОС по специальности СПО 080114 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям).

Рабочая программа учебной дисциплины может быть использована в программах дополнительного профессионального образования при наличии среднего (полного) общего образования. Опыт работы не требуется.

1.2. Место учебной дисциплины в структуре основной профессиональной образовательной программы:дисциплина входит в профессиональный цикл.

1.3. Цели и задачи учебной дисциплины – требования к результатам освоения учебной дисциплины:

В результате освоения учебной дисциплины обучающийся должен уметь:

  • Ø использовать на практике методы планирования и организации работы подразделения;
  • Ø анализировать организационные структуры управления;
  • Ø проводить работу по мотивации трудовой деятельности персонала;
  • Ø применять в профессиональной деятельности приемы делового и управленческого общения;
  • Ø принимать эффективные решения, используя систему методов управления;
  • Ø учитывать особенности менеджмента в области профессиональной деятельности.

В результате освоения учебной дисциплины обучающийся должен знать:

  • Ø сущность и характерные черты современного менеджмента, историю его развития;
  • Ø методы планирования и организации работы подразделения;
  • Ø принципы построения организационной структуры управления;
  • Ø основы формирования мотивационной политики организации;
  • Ø особенности менеджмента в области профессиональной деятельности;
  • Ø внешнюю и внутреннюю среду организации;
  • Ø цикл менеджмента;
  • Ø процесс принятия и реализации управленческих решений;
  • Ø функции менеджмента в рыночной экономики: организацию, планирование, мотивацию и контроль деятельности экономического субъекта;
  • Ø систему методов управления;
  • Ø методику принятия решений;
стили управления, коммуникации, принципы делового общения
Автор
Дата добавления 15.06.2015
Раздел Другое
Подраздел Другие методич. материалы
Просмотров384
Номер материала 306167
Получить свидетельство о публикации
Похожие материалы

Включите уведомления прямо сейчас и мы сразу сообщим Вам о важных новостях. Не волнуйтесь, мы будем отправлять только самое главное.
Специальное предложение
Вверх