ТЕХНОЛОГИЯ СОЦИАЛЬНОЙ АДАПТАЦИИ ГРАЖДАН
ПОЖИЛОГО ВОЗРАСТА В ПОСТТРУДОВОМ ПЕРИОДЕ*
Рассматривается проблема социальной адаптации
граждан пожилого возраста в посструдовом периоде.
Представлены основные этапы социальной
адаптации граждан пожилого возраста в период выхода на пенсию. Описана система
социально-психологических мероприятий.
Ключевые слова: социальная адаптация,
посструдовой период, пожилые люди, социальный статус, социально-адаптационная
работа, адаптационный шок, мобилизация ресурсов.
В современной России в последнее время
наблюдается увеличение численности пожилых лю- дей. Сохранение активной
жизнедеятельности в посттрудовом период является актуальной проб- лемой. В
России к настоящему времени число пенсионеров составляет около 46,5 млн
человек или 31,7% от общего числа граждан [6].
В Стратегии действий в интересах граждан
старшего поколения в Российской Федерации, при- нятой в феврале 2016 г.,
отмечается увеличение доли пожилых граждан в населении страны с 20,5% в 2002
г. до 24% на начало 2015 г. [7]. По прогнозу Росстата в начале 2021 г. доля
граждан пожилого возраста возрастет до 26,7%, их численность достигнет 39,5 млн
человек [6].
Пожилые люди – это женщины и мужчины,
отошедшие от активного участия в трудовой деятель- ности или достигшие
пенсионного возраста. Согласно классификации геронтологов, возраст от 60 до
74 лет считается пожилым, от 75 до 89 – старческим, от 90 и выше – возрастом
долгожите- лей [10, с. 23]. В документах ООН и Международной
организации труда рассматривают лиц как по- жилых от 60 лет и старше. В России
возраст выхода на пенсию с 1 января 2019 г. для мужчин 65 лет, а для женщин 60
лет [9].
Анализ научных работ показал, что
исследователи предлагают ряд взаимозаменяющих терми- нов – «престарелые»,
«пожилые люди», «люди преклонного возраста», «третий возраст» [3, с. 101]. Так,
со- циолог В.И. Курбатов дает следующее определение: «Пожилые люди – это
генерация лиц старшего возра- ста, в которой, в соответствии с
классификацией ВОЗ, к пожилым относятся люди в возрасте от 60 до 74
лет, к старикам 75–90 лет, к долгожителям старше 90 лет» [5, с. 79]. В.Д.
Альперович отмечает, что к категории пожилых относятся разные люди – от
относительно здоровых до обремененных болез- нями, выходцы из самых разных
социальных слоев, имеющие разные уровни образования, квалификации и разные
потребности. Большинство из них не работают, получая пенсию по старости [1, с.
97].
В настоящее время проблема социальной
адаптации граждан пожилого возраста в посттрудовом периоде нашла свое отражение
в работах таких исследователей, как Н.Г. Ковалевой, В.И. Курбатова, Ю.Б.
Степановой, И. Шендрик [5]. Имеются отдельные публикации, связанные с проблемой
старения и социальной адаптацией в различных условиях у В.Д. Альперовича, А.А.
Иржановой, Г.А. Сафаро- вой, Н.Г. Супруна, Е.И. Холостовой [1, 2, 10]. С.Ю.
Коростина рассматривает социальную адапта- цию пожилых людей через здоровый
образ жизни [4, с. 143]. В научной публикации Е.В. Терелянской и Н.А.
Черниковой отмечен вопрос подготовки бакалавров к данном виду деятельности [8,
с. 114].
По мнению А.А. Иржановой одним из важных
событий в жизни человека является выход на пен- сию. Период завершения трудовой
деятельности и вступление в новый статус «пенсионера» называет- ся посттрудовой
период [2].
Остановимся на базовом определение для нашего
исследования. Посттрудовой период – это за- вершение одной деятельной фазы
социальной жизни человека и начало другой, резко отличающейся от предшествуемой
[Там же, с. 78].
* Работа выполнена под руководством
Черниковой Н.А., кандидата педагогических наук, доцента кафедры социальной
работы ФГБОУ ВО «ВГСПУ».
Вступление человека в этот период, как
отмечает И.В. Шаповаленко, не следует понимать только, как четко установленное
во времени явление, оно может длиться долгое время, т. к. процесс перестрой- ки
сознания личности, находящегося на предпенсионном этапе жизни начинается
задолго до фактиче- ского прекращения работы [11, с. 128].
В работах Н.Ф. Басова, И.М. Невлевой, С.Ю.
Коростиной [4] рассматривается социальная адап- тация пожилых людей как процесс
активного приспособления индивида к условиям социальной сре- ды, вид
взаимодействия человека или социальной группы с социальной средой. Л.С. Шилова
выделяет три этапа социальной адаптации: адаптационный шок, ответ на «вызов
среды», мобилизация адапта- ционных ресурсов:
− адаптационный шок. В социальной
адаптации одна из наиболее болезненной стадии.
На этой стадии пожилой человек сталкивается с
новыми проблемами социальной среды;
− мобилизация адаптивных ресурсов.
Для пожилого человека наступает этап осмысления ситуа- ции. Данная стадия
связана с выбором, поиском и освоением новых жизненных моделей. Наличие у
человека адаптационного потенциала помогает освоиться с данной ситуации;
− ответ на «вызов среды». Это
завершающая стадия процесса социальной адаптации пожилого человека, вышедшего
на пенсию. Её содержание представляет собой реализацию конкретной модели
поведения и деятельности, которые выбираются пожилым человеком с учётом
собственных адаптив- ных ресурсов и возможностей, представлений о происходящем,
а также основных характеристик со- циальной среды, в которой протекает процесс
социальной адаптации. При этом необходимо помнить о том, что сделанный пожилым
человеком выбор не обязательном должен соответствовать требовани- ям среды [12,
с. 105].
Изменение социального статуса человека в
посттрудовом периоде, вызванное психологической адаптацией к новым условиям,
прекращением трудовой деятельности, возникновением затруднений в
социально-бытовой сфере, изменениями ценностных ориентиров, определило цель
нашего иссле- дования. Нами была разработана и реализована технология
социальной адаптации граждан пожилого возраста в посттрудовом периоде.
Технология социальной адаптация пожилых людей
рассматривается как многоаспектный и мно- гогранный процесс, в результате
которого достигается новое качество в жизнедеятельности пожилого человека. Под
влиянием процесса социальной адаптации, как отмечает О.В. Краснова и А.Г.
Лидерс, возможна перестройка сознания личности, которая будет способна
осуществлять активную деятель- ность в новых условиях. Способность к адаптации
выражена не только в приспособлении к меняю- щимся обстоятельствам, но и в
выработке новых способов поведения, которые помогают преодолевать разные
затруднения. Граждане пожилого возраста, которые имеют высокий уровень
готовности к вы- ходу на пенсию, позитивно воспринимают это изменение и легче
адаптируются к ней [3, с. 108].
Рассмотрим технологию адаптации граждан
пожилого возраста в посттрудовому периоду. Цель технологии заключается в
активизации личностных ресурсов граждан пожилого возраста, с целью улучшения
адаптации к посттрудовому периоду. Остановимся на описании в качестве примера
неко- торых мероприятий из технологии.
На первом этапе граждане пожилого возраста
прошли анкетирование, целью которого было вы- явить потребности граждан
пожилого возраста. Анкета содержала следующие вопросы: «Занимае- тесь ли Вы
трудовой деятельностью?»; «Какие у Вас взаимоотношения с членами семьи, с
которыми Вы проживаете?»; «Как часто Вы посещаете такие культурные центры, как
музеи, выставки, концер- ты, библиотеки и т. д.?».
На втором этапе осуществлялось проведение
семинара «Ценности нашей жизни» с гражданами пожилого возраста в посструдовом
периоде. В ходе семинара была организована дискуссия о цен- ностях жизни,
проведен опрос, где граждане пожилого возраста ответили на вопрос: «Что
является по-настоящему ценным для Вас?». Гражданам пожилого возраста было
предложено написать десять главных ценностей жизни, которые для них важны,
далее из них выбрать три самых важных, а на сле- дующем этапе одну самую
главную. По итогам опроса было выявлено, что самые главные ценности
для пожилого человека в посттрудовом периоде
являются здоровье, активная деятельная жизнь и счаст- ливая семейная жизнь.
Следующее мероприятие проводилось с семьей
пожилого человека в форме беседы-интервью. Вопросы беседы были направлены на
изучение того, что близкие знают о пожилом возрасте, как могут помочь
адаптироваться своим родным в посттрудовом периоде и пр.
В рамках заключительного мероприятия была
использована художественно-творческая техни- ка «Коллаж» на тему «Сценарий
моей дальнейшей жизни». Гражданам пожилого возраста были пред- ложены картинки
из журналов, календарей и прочей печатной продукции, вырезаны слова для дан-
ной техники и основы (бумага, ткань). Особое значение при использовании
художественно-творческой техники имеет сам процесс создания коллажа, а также
последующий рассказ о нем или история по каж- дой выбранной картинке.
На заключительном этапе осуществлялась
выставка художественно-творческой деятельности граждан пожилого возраста и
авторская презентация работ, осуществлялась повторная диагностика гра- ждан
пожилого возраста, как в группе, так и индивидуально, с целью выявления
произошедших изменений. Таким образом, разработанная нами технология активизирует
личностные ресурсы граждан по- жилого возраста и вносит качественные изменения
в процесс социальной адаптации граждан посттру-
дового периода.
Литература
1. Альперович В.Д. Социальная
геронтология: пожилым и молодым о старости. Ростов н/Д.: Феникс, 2011.
2. Иржанова А.А., Супрун Н.Г.
Проблемы социальной адаптации пожилых людей в посттрудовой период // Гуманитар-
ные научные исследования. 2015. № 12(52). С. 219–222.
3. Краснова О.В., Лидерс А.Г.
Социальная психология старения. М.: Academia, 2002.
4. Коростина С.Ю. Здоровый образ
жизни как фактор социальной адаптации пожилых людей к выходу на пенсию //
Студен. электрон. журнал «СтРИЖ». 2016. № 5(09). С. 142–147. [Электронный
ресурс]. URL: http://strizh-vspu.ru/files/ publics/1470865908.pdf (дата обращения:
03.01.19).
5. Курбатов В.И. Социальная работа.
М.: Дашков и К, 2013.
6. Российский статистический
ежегодник России: 2018 г. и предыдущие годы. [Электронный ресурс]. URL: http://www.
gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_main/rosstat/ru/statistics/publications/catalog/doc_1135087342078
(дата обращения:
21.05.2019).
7. Стратегия действий в интересах
граждан старшего поколения в РФ до 2025 г. [Электронный ресурс]. URL:
http://docs. cntd.ru/document/420334631 (дата обращения: 21.05.2019).
8. Терелянская Е.В., Черникова Н.А.
Гуманитарные практики в профессиональном образовании бакалавров социальной
работы // Изв. Волгоград. гос. пед. ун-та. 2016. № 2(106). С. 35–41.
9. Федеральный закон от 03.10.2018
№ 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Россий- ской
Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий». [Электронный ресурс]. URL:
http://www.consultant.ru/document/ cons_doc_LAW_308156/ (дата обращения:
21.05.2019).
10. Холостова Е.И. Социальная работа
с пожилыми людьми. 7-е изд. М.: Дашков и К, 2014.
11. Шаповаленко И.В. Возрастная
психология (Психология развития и возрастная психология). М.: Гардарики, 2010.
12. Шилова Л.С. Факторы социальной
адаптации пожилых // Психология старости и старения: хрестоматия / О.В. Крас-
нова, А.Г. Лидерс. М.: Академия, 2013. С. 101–111.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.