Инфоурок Другое ПрезентацииТомск 10 октября 2009г.

Томск 10 октября 2009г.

Скачать материал
Скачать материал "Томск 10 октября 2009г."

Получите профессию

Фитнес-тренер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Методические разработки к Вашему уроку:

Получите новую специальность за 3 месяца

Специалист контроля качества

Описание презентации по отдельным слайдам:

  • РЕЗУЛЬТАТЫ РАБОТЫ ГРУППЫ «ПРОЕКТИРОВАНИЕ РЕГИОНАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ ПРОДОЛЖЕНИЯ В...

    1 слайд

    РЕЗУЛЬТАТЫ РАБОТЫ ГРУППЫ «ПРОЕКТИРОВАНИЕ РЕГИОНАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ ПРОДОЛЖЕНИЯ ВНЕДРЕНИЯ ЭФФЕКТИВНЫХ МОДЕЛЕЙ КПМО И РАСШИРЕНИЯ ИХ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО ДЕЙСТВИЯ В 2010-2012»
    Томск
    10 октября 2009г.

  • РЕГИОНАЛЬНАЯ ПРОГРАММА ОТКРЫТОГО ОБРАЗОВАНИЯ Системообразующий элемент Програ...

    2 слайд

    РЕГИОНАЛЬНАЯ ПРОГРАММА ОТКРЫТОГО ОБРАЗОВАНИЯ
    Системообразующий элемент Программы – разработка региональной модели образования в условиях инновационного развития региона. Имеет тьюторский тип сопровождения. Институализация тьюторства на деле разработки и запуска этой программы.
    Цель программы – проявление, сопровождение, интеграция детей, учреждений, всех тех, кто способен к инновационной работе. Одна из ключевых задач – привлечение инновационного бизнеса в эту среду. Формирование инновационной образовательной среды.

  • 3 ключевых момента Программы качество, 
доступность, 
эффективность образования

    3 слайд

    3 ключевых момента Программы
    качество,
    доступность,
    эффективность образования

  • Эффекты и направления 1. Формирование открытой системы оценки качества образо...

    4 слайд

    Эффекты и направления
    1. Формирование открытой системы оценки качества образования (инструментальное оснащение оценочных качеств в рамках компетенстного подхода и социального опыта, включённость общественности). Результаты оценки учитываются при принятии управленческий решений. Система оценки качества увязана с заработной платой учителя. Проявлен институт внешнего наблюдения в системе оценки качества образования (ЕГЭ и т.п.). Система оценки на уровне школы – результаты образовательной деятельности, на муниципальном уровне – качество условий образовательной деятельности. Адаптация региональной системы оценки качества образования под уровни управления (выявляем задачи уровня, потребности).

  • Эффекты и направления 2. Произошло различение оценки качества и управления ка...

    5 слайд

    Эффекты и направления
    2. Произошло различение оценки качества и управления качеством (прежде всего на уровне школы). Сами включаемся в систему оценки качеством. От оценки качества к управлению им.
    3. Усиление внимания общественности к результатам педагогической деятельности. КАК удалось достичь? Приняли программу мониторинговых исследований, включающую компетентностную компоненту.

  • Эффекты и направления 4. Доступность. Открытость образования. Открытость как...

    6 слайд

    Эффекты и направления
    4. Доступность. Открытость образования. Открытость как вариативность образования (новые услуги, новые формы). Расширение степени открытости образования. Информация становится более доступной – школьные сайт, публичные доклады, повышение интереса СМИ, медийность.
    5. Существенно уточнили систему финансирования (перешли на НПФ, в том числе и малокомплектных школ). ЗАДАЧА: направление, связанное с достижением прозрачности финансирования каждого учреждения по нормативам.

  • Эффекты и направления 6. Направление, связанное с нормированием индивидуальны...

    7 слайд

    Эффекты и направления
    6. Направление, связанное с нормированием индивидуальных образовательных программ. Вырисовывается необходимость продолжения работы по созданию центра образовательных Программ.
    7. Создание Паспорта школы – паспортизация школ.
    8. Отработка системы независимой аттестации детей, обучающихся по индивидуальным Программам.

  • Эффекты и направления 9. Оптимизация сети. Продолжаем работу с образовательны...

    8 слайд

    Эффекты и направления
    9. Оптимизация сети. Продолжаем работу с образовательными округами. Главный механизм работы здесь – открытая система повышения квалификации. Основа – сетевая программа повышения квалификации, которая будет совершенствоваться дальше. Вовлекать в эту сеть лидеров, на их базе должны вырастать учебные модули.
    10. Работа дальше с общественными управляющими и подготовка менеджеров образования. Создавать условия для дальнейшего расширения участия общественности в управлении образованием. Институт общественной экспертизы, формирование и институциализация экспертных сообществ. Через экспертные конкурсные процедуры будет проявляться гражданский заказ на образование. Совет школы.

  • Эффекты и направления Интеграция общего и дополнительно образования. Усиление...

    9 слайд

    Эффекты и направления
    Интеграция общего и дополнительно образования. Усиление того, что относим к дополнительному образованию.
    11. Проявление управленческих инициатив. Совершенствование проектной культуры. В ходе КПМО созданы условия для расширения проектных способов работы в сфере управления. Появление и развитие опыта проектной деятельности в системе управления, и на уровне ОУ.
    12. Более эффективное использовании информации об образовании общем в системе управления образованием. Повысилась полнота информации, расширился круг респондентов, предоставляющих информацию. Далее работаем – система электронного мониторинга.

  • Эффекты и направления 14. Работа по накоплению информационно-проектного ресур...

    10 слайд

    Эффекты и направления
    14. Работа по накоплению информационно-проектного ресурса – продукты, через которые мы можем транслировать их дальше (положения, модули ПК). Необходимо искать формы применения ресурса в разных ситуациях для поддержки проектов.
    15. Продолжение работы по достижению оптимизационных эффектов. Направление – работы по рационализации бюджетных расходов. За счёт оптимизационных эффектов увеличивать стимулирующую составляющую фонда оплаты труда.
    16. Переход в статус автономного учреждения. Эффект запланирован, но пока не достигнут. Понимаем, что это связано с недостаточным участием общественности. Центры гражданского образования. Повышение общественной активности – цель.
    17. Область вошла в состав 18 регионов (федеральный эксперимент), внедряющих программу «основы религиозных культур и светской этики».

  • Дорожная карта разработки Программы До декабря 2009 г. – разработка рабочего...

    11 слайд

    Дорожная карта разработки Программы
    До декабря 2009 г. – разработка рабочего варианта (макет) программы.
    Апробация на февральском съезде учителей.
    Январь-май 2010 – обсуждение программы на разных уровнях.
    Июнь 2010 – представление программы в гос. Думу Томской области на утверждение

Получите профессию

Копирайтер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Скачать материал

Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:

6 668 258 материалов в базе

Скачать материал

Вам будут интересны эти курсы:

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

  • Скачать материал
    • 10.10.2020 167
    • PPTX 72.5 кбайт
    • Оцените материал:
  • Настоящий материал опубликован пользователем Ломакина Ирина Сергеевна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт

    Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.

    Удалить материал
  • Автор материала

    Ломакина Ирина Сергеевна
    Ломакина Ирина Сергеевна
    • На сайте: 3 года и 4 месяца
    • Подписчики: 0
    • Всего просмотров: 80096
    • Всего материалов: 223

Ваша скидка на курсы

40%
Скидка для нового слушателя. Войдите на сайт, чтобы применить скидку к любому курсу
Курсы со скидкой

Курс профессиональной переподготовки

Няня

Няня

500/1000 ч.

Подать заявку О курсе

Курс профессиональной переподготовки

Руководство электронной службой архивов, библиотек и информационно-библиотечных центров

Начальник отдела (заведующий отделом) архива

600 ч.

9840 руб. 5600 руб.
Подать заявку О курсе
  • Этот курс уже прошли 25 человек

Курс профессиональной переподготовки

Организация деятельности библиотекаря в профессиональном образовании

Библиотекарь

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3650 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 287 человек из 66 регионов
  • Этот курс уже прошли 851 человек

Курс повышения квалификации

Специалист в области охраны труда

72/180 ч.

от 1750 руб. от 1050 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 36 человек из 22 регионов
  • Этот курс уже прошли 155 человек

Мини-курс

Основы налогообложения и формирования налогооблагаемых показателей

2 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

Фитнес: теория и практика

5 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Этот курс уже прошли 14 человек

Мини-курс

Творчество и технологии в медиакоммуникациях

8 ч.

1180 руб. 590 руб.
Подать заявку О курсе