Инфоурок Другое ПрезентацииПрименение бизнес-модели IT-проектов в обучении студентов IT-специальностей

Применение бизнес-модели IT-проектов в обучении студентов IT-специальностей

Скачать материал
Скачать материал "Применение бизнес-модели IT-проектов в обучении студентов IT-специальностей"

Получите профессию

Технолог-калькулятор общественного питания

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Методические разработки к Вашему уроку:

Получите новую специальность за 3 месяца

Клининговый менеджер

Описание презентации по отдельным слайдам:

  • Ярославль 2005Применение бизнес-модели IT-проектов в обучениистудентов IT-сп...

    1 слайд

    Ярославль 2005
    Применение бизнес-модели IT-проектов в обучении
    студентов IT-специальностей
    Цытович Павел Леонидович
    Южно-Уральский государственный университет
    г. Челябинск
    pavel@comp.susu.ac.ru

  • Ярославль 2005О докладчикеРаботаю в Южно-Уральском государственном университе...

    2 слайд

    Ярославль 2005
    О докладчике
    Работаю в Южно-Уральском государственном университете (г. Челябинск)
    Читаю дисциплины, связанные с программной инженерией
    В 2000 году защитил диссертацию на соискание ученой степени кандидата технических наук
    Участник образовательного проекта
    «Виртуоз-2004»
    Сфера научных интересов : архитектура программных систем, формализация процессов проектирования, объектно-ориентированного и аспектно-ориентированного подхода
    Имел звание Microsoft Certified Specialist

  • Ярославль 2005О чем мы будем говоритьПроблемы адаптации выпускников к реальны...

    3 слайд

    Ярославль 2005
    О чем мы будем говорить
    Проблемы адаптации выпускников к реальным условиям IT-компании
    Традиционные подходы к повышению качества знаний, применяемые на кафедре ЭВМ ЮУрГУ
    Моделирование IT-проектов как метод обучения проектированию программного обеспечения
    Деловая игра «Тендер» как форма проведения практического занятия по изучению методики проектирования программных систем

  • Ярославль 2005Проблемы адаптации выпускников в IT-компанияхОтсутствие опыта р...

    4 слайд

    Ярославль 2005
    Проблемы адаптации выпускников в IT-компаниях
    Отсутствие опыта работы в реальных условиях IT-проектов
    Отсутствие навыков работы в команде
    Отсутствие интереса изучения большинства дисциплин
    Неуверенность в себе

  • Ярославль 2005Как исправить ситуацию?..

    5 слайд

    Ярославль 2005
    Как исправить ситуацию?..

  • Ярославль 2005Традиционный путь…Система рейтингования студентов
Дополнительны...

    6 слайд

    Ярославль 2005
    Традиционный путь…
    Система рейтингования студентов
    Дополнительные консультации с применением электронной почты, средств мгновенной передачи сообщений
    Самостоятельное формулирование студентами задания на курсовую работу под руководством преподавателя
    Конкурс на лучший программный продукт по итогам семестра

  • Ярославль 2005Моделируя будущее…Необходимо приблизить студента к реальной жиз...

    7 слайд

    Ярославль 2005
    Моделируя будущее…
    Необходимо приблизить студента к реальной жизни
    Работаем также, как работают серьезные IT-компании
    Тяжело в учении – легко в бою

  • Ярославль 2005Любой IT-проект характеризуется…четкой регламентацией этапов
по...

    8 слайд

    Ярославль 2005
    Любой IT-проект характеризуется…
    четкой регламентацией этапов
    поставляемыми артефактами по завершению каждого из этапов
    методикой управления рисками
    методикой управления ресурсами
    другими характеристиками, которые не существенны для процесса обучения

  • Ярославль 2005Microsoft Solution Framework в учебном процессеЧеткая регламент...

    9 слайд

    Ярославль 2005
    Microsoft Solution Framework в учебном процессе
    Четкая регламентация вех позволяет осуществлять контроль за выполнением задач большого объема (курсовой проект или диплом)
    Фазы MSF четко соответствуют фазам выполнения заданий студентами
    Позволяет оценить необходимое время, а также всю работу в целом

  • Ярославль 2005MSF в учебном процессеКонцепция проекта утвержденаПроектные реш...

    10 слайд

    Ярославль 2005
    MSF в учебном процессе
    Концепция проекта утверждена
    Проектные решения утверждены
    Работа
    сдана
    Выработка
    концепции
    Подведение
    итогов
    Реализация
    Проектиро-
    вание
    Тестиро-
    вание
    Устранены
    большинство ошибок
    Получена beta-версия программного продукта

  • Ярославль 2005MSF в учебном процессеВыработка концепции (10%-20%)
Осмысление...

    11 слайд

    Ярославль 2005
    MSF в учебном процессе
    Выработка концепции (10%-20%)
    Осмысление задания, уточнение и предварительный поиск способов решения
    Артефакт: концепция проекта
    Проектирование (20%-30%)
    Проектирование или сбор материала
    Артефакты: Сценарии использования, логический дизайн, физический дизайн

  • Ярославль 2005MSF в учебном процессеРеализация (40%-50%)
Создание программног...

    12 слайд

    Ярославль 2005
    MSF в учебном процессе
    Реализация (40%-50%)
    Создание программного кода
    Артефакты: beta-версия программного продукта
    Тестирование (15%)
    Функциональное, нагрузочное, стресс-тестирование
    Артефакты: программный продукт, спецификация тестирования, план пилотного внедрения

  • Ярославль 2005MSF в учебном процессеПодведение итогов (5%)
Сбор документации,...

    13 слайд

    Ярославль 2005
    MSF в учебном процессе
    Подведение итогов (5%)
    Сбор документации, полученной на ранних этапах
    Сдача работы с защитой преподавателю или комиссии
    Артефакт: оценка в соответствии с критериями рейтинговой системы

  • Ярославль 2005Система оценки. КритерииКачество анализа проблем заказчика
Каче...

    14 слайд

    Ярославль 2005
    Система оценки. Критерии
    Качество анализа проблем заказчика
    Качество полученных сценариев использования
    Объектно-ориентированная модель интерфейса пользователя

  • Ярославль 2005Система оценки. КритерииНезависимость бизнес-логики от программ...

    15 слайд

    Ярославль 2005
    Система оценки. Критерии
    Независимость бизнес-логики от программной платформы
    Применение типовых проектных решений
    Применение архитектурных решений

  • Ярославль 2005Управление рискамиПопытка прогнозирования рисков
Попытка поиска...

    16 слайд

    Ярославль 2005
    Управление рисками
    Попытка прогнозирования рисков
    Попытка поиска путей предотвращения
    Попытка поиска путей минимизации произошедших рисков

  • Ярославль 2005Управление ресурсамиЕженедельный (двухнедельный) отчет о продел...

    17 слайд

    Ярославль 2005
    Управление ресурсами
    Еженедельный (двухнедельный) отчет о проделанной работе
    Отчет имеет четкую структуру:
    выполненные задачи
    Нерешенные проблемы
    задачи на следующую неделю
    Предложения и вопросы
    Обязательные консультации или собрания команд

  • Ярославль 2005Но для того чтобы создать программный продукт надо знать как эт...

    18 слайд

    Ярославль 2005
    Но для того чтобы создать программный продукт надо знать как это делать...

  • Ярославль 2005Как обучить проектированию…Лекции, где объясняется методика про...

    19 слайд

    Ярославль 2005
    Как обучить проектированию…
    Лекции, где объясняется методика проектирования с использованием прецедентной модели
    Практические занятия, где рассматриваются примеры проектирования

  • Ярославль 2005Однако обучение проектированию это не обучение программированию

    20 слайд

    Ярославль 2005
    Однако обучение проектированию это не обучение программированию

  • Ярославль 2005Традиционная форма практик не подходит так как…Студент является...

    21 слайд

    Ярославль 2005
    Традиционная форма практик не подходит так как…
    Студент является всего лишь наблюдателем процесса…
    Студент не погружается в процесс разработки…
    Он не заинтересован в достижении результата, так как не может еще понять процесс проектирования…

  • Ярославль 2005Практические занятия в форме деловой игры…Позволяют всех студен...

    22 слайд

    Ярославль 2005
    Практические занятия в форме деловой игры…
    Позволяют всех студентов вовлечь в процесс разработки
    Имитируют реальный процесс командной работы
    Приближают процесс проектирования к реальной жизни

  • Ярославль 2005Деловая игра «Тендер». ИдеяЗаказчик объявляет тендер среди неск...

    23 слайд

    Ярославль 2005
    Деловая игра «Тендер». Идея
    Заказчик объявляет тендер среди нескольких компаний на проектирование некоторой программной системы
    Победившая компания получит право реализовать данный проект и внедрить его у заказчика
    Между компаниями необходимо создать конкуренцию!!!

  • Ярославль 2005Деловая игра «Тендер».РолиКаждая студенческая группа – это отд...

    24 слайд

    Ярославль 2005
    Деловая игра «Тендер».
    Роли
    Каждая студенческая группа – это отдельная компания
    Преподаватель играет роль заказчика
    Студенты сами должны организовать обсуждение и работу

  • Ярославль 2005Деловая игра «Тендер».РолиЗаказчику от компании могут задавать...

    25 слайд

    Ярославль 2005
    Деловая игра «Тендер».
    Роли
    Заказчику от компании могут задаваться вопросы для уточнения задания
    Преподаватель ведет протокол занятий, записывая самые интересные моменты
    При необходимости преподаватель может вводить «внешнее управление» командой, которое, однако, не должно влиять на ход обсуждения

  • Ярославль 2005Деловая игра «Тендер». Расписание игры1 занятие
 Объявление зад...

    26 слайд

    Ярославль 2005
    Деловая игра «Тендер». Расписание игры
    1 занятие
    Объявление задания и системы оценки
    Постановка функциональных требований
    Сценарии использования как итоговый документ
    2 занятие
    Корректировка сценариев использования
    Логический дизайн

  • Ярославль 2005Деловая игра «Тендер». Расписание игры3 занятие
Корректировка л...

    27 слайд

    Ярославль 2005
    Деловая игра «Тендер». Расписание игры
    3 занятие
    Корректировка логического дизайна
    Физический дизайн
    4 занятие (лекция)
    Объявление результатов деловой игры
    Разбор ошибок (Самое главное!)

  • Ярославль 2005Деловая игра «Тендер». Система оценки результатоворганизация ко...

    28 слайд

    Ярославль 2005
    Деловая игра «Тендер». Система оценки результатов
    организация командной работы группы – насколько группа состоялась как команда, как студенты смогли построить обсуждение в условиях ограниченного времени;

  • Ярославль 2005Деловая игра «Тендер». Система оценки результатовкачество анали...

    29 слайд

    Ярославль 2005
    Деловая игра «Тендер». Система оценки результатов
    качество анализа предметной области – насколько адекватно составленный словарь предметной области соответствует понятиям и терминам, которыми оперирует заказчик;
    качество выявления акторов системы – насколько полно составлен список акторов, насколько этот список адекватен предметной области и решаемой проблеме пользователя;

  • Ярославль 2005Деловая игра «Тендер». Система оценки результатовсписок прецеде...

    30 слайд

    Ярославль 2005
    Деловая игра «Тендер». Система оценки результатов
    список прецедентов и диаграмма прецедентов – насколько полно сформулированы функциональные требования к системе и учтены пожелания заказчика;
    логический дизайн – наличие паттернов, возможность повторного использования принятых решений в той же предметной области, что и решаемая задача;

  • Ярославль 2005Деловая игра «Тендер». Система оценки результатовфизический диз...

    31 слайд

    Ярославль 2005
    Деловая игра «Тендер». Система оценки результатов
    физический дизайн – насколько адекватным является проект существующей инфраструктуре пользователя, насколько он является реальным с точки зрения современных технологий, оценочная стоимость реализации полученных решений;
    внутренняя документация – насколько качественно ведется документация, так как именно по ней заказчик оценивает качество проектных решений

  • Ярославль 2005Небольшой комментарий…Система управления Женевским государствен...

    32 слайд

    Ярославль 2005
    Небольшой комментарий…
    Система управления Женевским государственным университетом 

  • Ярославль 2005Деловая игра «Тендер». Первые итогиСтуденты освоили прецедентну...

    33 слайд

    Ярославль 2005
    Деловая игра «Тендер». Первые итоги
    Студенты освоили прецедентную модель проектирования на практике, а не в теории
    Студенты испытали на себе, что значит работа в команде
    Получены положительные отзывы о данной методике проведения практических занятий от студентов

  • Ярославль 2005Деловая игра «Тендер». СотрудничествоМы заинтересованы в апроба...

    34 слайд

    Ярославль 2005
    Деловая игра «Тендер». Сотрудничество
    Мы заинтересованы в апробации методики в других ВУЗах
    Автор может провести «Тендер» в вашем ВУЗе
    Пишите по адресу pavel@comp.susu.ac.ru

  • Ярославль 2005Делаем выводы…Моделирование IT-проекта повышает качество обучен...

    35 слайд

    Ярославль 2005
    Делаем выводы…
    Моделирование IT-проекта повышает качество обучения студентов IT-специальностей
    Студенты раньше узнают о тех проблемах, с которыми им предстоит столкнуться в будущем
    Форма занятий в виде деловой игры повышает интерес студента к изучаемой дисциплине

  • Ярославль 2005Вопросы?

    36 слайд

    Ярославль 2005
    Вопросы
    ?

Получите профессию

HR-менеджер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Скачать материал

Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:

6 668 183 материала в базе

Скачать материал

Другие материалы

Доклад "Договора отчуждение жилого дома на условиях на условиях пожизненного содержания его собственником"
  • Учебник: «Право (углублённый уровень)», Боголюбов Л.Н., Абова Т.Е., Матвеев А.И. и др./ Под ред. Лазебниковой А.Ю., Абовой Т.Е., Матвеева А.И.
  • Тема: § 1. Общие положения гражданского права
  • 11.01.2021
  • 2868
  • 0
«Право (углублённый уровень)», Боголюбов Л.Н., Абова Т.Е., Матвеев А.И. и др./ Под ред. Лазебниковой А.Ю., Абовой Т.Е., Матвеева А.И.

Вам будут интересны эти курсы:

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

  • Скачать материал
    • 16.12.2020 100
    • PPTX 116 кбайт
    • Оцените материал:
  • Настоящий материал опубликован пользователем Масалимова Гульфира Рамиловна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт

    Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.

    Удалить материал
  • Автор материала

    Масалимова Гульфира Рамиловна
    Масалимова Гульфира Рамиловна
    • На сайте: 3 года и 4 месяца
    • Подписчики: 0
    • Всего просмотров: 77983
    • Всего материалов: 225

Ваша скидка на курсы

40%
Скидка для нового слушателя. Войдите на сайт, чтобы применить скидку к любому курсу
Курсы со скидкой

Курс профессиональной переподготовки

Секретарь-администратор

Секретарь-администратор (делопроизводитель)

500/1000 ч.

Подать заявку О курсе

Курс профессиональной переподготовки

Руководство электронной службой архивов, библиотек и информационно-библиотечных центров

Начальник отдела (заведующий отделом) архива

600 ч.

9840 руб. 5600 руб.
Подать заявку О курсе
  • Этот курс уже прошли 25 человек

Курс профессиональной переподготовки

Библиотечно-библиографические и информационные знания в педагогическом процессе

Педагог-библиотекарь

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3650 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 496 человек из 71 региона
  • Этот курс уже прошли 2 331 человек

Курс профессиональной переподготовки

Организация деятельности библиотекаря в профессиональном образовании

Библиотекарь

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3650 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 285 человек из 66 регионов
  • Этот курс уже прошли 851 человек

Мини-курс

Искусственный интеллект: возможности и применение

3 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

Психологические аспекты развития и состояния личности

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

Спортивная подготовка: теория и практика

3 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе