Практикум
для педагогов
Формирование
партнерских взаимоотношений с семьями воспитанников
Цель:
повысить уровень профессионального мастерства педагогов ДОУ в
вопросах взаимодействия с семьями
воспитанников.
План:
1. Вступление (выступление старшего
воспитателя «Организация
совместной работы педагога с родителями
воспитанников»).
2. Итоги анкетирования педагогов и
родителей.
3. Выполнение заданий педагогами.
4. Домашнее задание педагогам.
5. Памятки для педагогов по вопросам
общения с родителями
воспитанников.
У педагогов и родителей единые цели и
задачи: сделать все, чтобы дети
росли счастливыми, здоровыми, активными,
жизнелюбивыми,
общительными, чтобы они в будущем успешно
учились в школе и смогли
реализоваться как личности.
Одной из главных задач Федерального
государственного образовательного
стандарта дошкольного образования является
обеспечение психолого-
педагогической поддержки семьи и повышения
компетентности родителей
(законных представителей) в вопросах развития
и образования, охраны и
укрепления здоровья детей.
Эти задачи по-новому определяют работу ДОУ
с семьей: от традиционной
помощи семье в процессе воспитания детей –
к формированию
компетентного родителя и осознанного
родительства – составляющих
успешной социализации ребенка.
В основе новой философии взаимодействия
семьи и дошкольного
учреждения лежит идея о том, что за
воспитание детей несут ответственность
родители, а все другие социальные
институты призваны помочь, поддержать,
направить, дополнить их воспитательную
деятельность.
За тысячелетнюю историю человечества
сложились две ветви воспитания
семейное и общественное. Каждая из этих
ветвей, представляя собой,
социальный институт воспитания, обладает
своими специфическими
возможностями в формировании личности
ребенка. Положительные
результаты в воспитании детей достигаются
при умелом сочетании разных
форм сотрудничества, при активном
включении в эту работу всех членов
коллектива дошкольного учреждения и членов
семей воспитанников. Термин «взаимодействие» предполагает обмен мыслями,
чувствами
переживаниями, общение.
Взаимодействие педагогов с родителями
предполагает взаимопомощь,
взаимоуважение и взаимодоверие, знание и
учет педагогом условий
семейного воспитания, а родителями –
условий воспитания в детском саду.
Также оно подразумевает обоюдное желание
родителей и педагогов
поддерживать контакты друг с другом.
Цель взаимодействия – установление
партнерских отношений участников
педагогического процесса, приобщение родителей
к жизни детского сада.
Новые подходы к взаимодействию педагогов и
родителей: переход от
сотрудничества по обмену информацией и
пропаганды педагогических
знаний к сотрудничеству как межличностному
общению педагога с
родителями диалогической направленности.
Ключевым понятием здесь
является диалог, под которым
подразумевается личностно равноправное
общение, совместное приобретение опыта.
Важным в настоящее время является
реализация принципа открытости
детского сада для родителей. Этот принцип
предполагает, что родители
могут иметь возможность свободно, по
своему усмотрению, в удобное для
них время знакомиться с деятельностью
ребенка в детском саду, стилем
общения воспитателя с дошкольниками,
включаясь в жизнь группы.
К новым принципам взаимодействия относится
вариативность содержания,
форм и методов образования родителей.
Современный родитель нуждается в
изучении, как новых тем, так и старых в
новом звучании.
При организации взаимодействия ДОУ с
семьей, основной акцент должен
ставиться на воспитание субъективности
родителей, формирование их
воспитательной культуры. В этом контексте
задача дошкольного
образовательного учреждения сводится не к
замещению семьи, а к ее
обогащению теми практиками воспитания
детей, которые накоплены в
педагогической системе дошкольного
образования.
Компетентности подход позволяет
актуализировать скрытый
воспитательный потенциал семьи путем
включения родителей в
воспитательный процесс ДОУ. При этом
важно, чтобы родители выступали в
качестве полноправных участников этого
процесса. Основные установки
этого подхода можно выразить в виде
формулы: активность + осознанность +
самостоятельность. Параметры эти
представляют собой новый уровень
отношений родителей с педагогами, и
характеризуются они преобладающей
активностью семьи в инициировании и
поддержании взаимодействия,
проявлением сознательной позиции.
Возможные формы работы с семьей под
углом компетентностного подхода:«Организация
совместной работы педагога с родителями
воспитанников»
Давайте вспомним с вами основные формы
взаимодействия с
семьей в нашем ДОУ
Направления в работе Формы работы
Обеспечение психолого- педагогической
поддержки семьи и повышения
компетентности родителей ( законных
представителей) в вопросах развития и
образования, охраны и укрепления здоровья
детей
Мероприятия ДОУ с родителями с
целью повышения их компетенции в
разных вопросах.
дни открытых дверей
консультации,
информация на стендах
папки передвижки
родительские собрания
мастер-классы
Мероприятия ДОУ,
объединяющие родителей и детей с
целью лучше узнать ребенка,
наладить содержательное общение
праздники и досуги,
совместные мероприятия,
экскурсии,
традиции («Встречи с
интересными людьми» )
проект
Мероприятия в семье,
используемые в работе ДОУ с целью
повышать инициативность и
заинтересованность родителей
выставки по увлечениям ребенка,
выставки совместных работ
родителей и детей по заданной
тематике,
дидактические альбомы,
домашнее коллекционирование с
презентацией в группе
Система взаимодействия с родителями
включает:
1) ознакомление родителей с результатами
работы ДОУ на общих
родительских собраниях, анализом участия
родительской общественности в
жизни ДОУ;
2) ознакомление родителей с содержанием
работы ДОУ, направленной на
физическое, психическое и социальной
развитие ребѐнка;
3) участие в составлении планов:
спортивных и культурно-массовых
мероприятий, работы родительского
комитета;
4) целенаправленную работу,
пропагандирующую общественное дошкольное
воспитание в его разных формах;
5) обучение конкретным приёмам и методам воспитания
и развития ребёнка
в разных видах детской деятельности на
семинарах-практикумах,
консультациях и открытых занятиях. Ну а
теперь на мгновение включим фантазию и представим себе.... Утром
мамы и папы приводят детей в детский сад,
вежливо говорят:
«Здравствуйте!» – и уходят. Целый день
дети проводят в детском саду:
играют, гуляют, занимаются... А вечером
приходят родители и, сказав: «До
свидания!», уводят ребятишек домой.
Педагоги и родители не общаются, не
обсуждают успехи детей и испытываемые ими
затруднения, не выясняют,
чем живет ребенок, что его интересует,
радует, огорчает. А если вдруг
возникают вопросы, то родители могут
сказать, что было анкетирование и
мы там обо всем рассказали. А педагоги
ответят им так: «Ведь есть же
информационные стенды. Прочитайте, там все
сказано!» Согласитесь,
картина получилась безрадостная ... И
хочется сказать, что такое просто
невозможно. У педагогов и родителей есть
единые задачи: сделать все, чтобы
дети росли счастливыми, активными,
здоровыми, жизнелюбивыми,
общительными, чтобы они стали гармонически
развитыми личностями.
Современные дошкольные учреждения много
делают для того, чтобы
общение с родителями было насыщенным и
интересным. С одной стороны,
педагоги сохраняют все лучшее и
проверенное временем, а с другой — ищут
и стремятся внедрять новые, эффективные
формы взаимодействия с семьями
воспитанников, основная задача которых —
достижение реального
сотрудничества между детским садом и
семьей.
Практика показывает, что эффективной
является любая совместная
деятельность родителей и педагогов.
Например, коллективное обсуждение
проблемы позволяет родителям
почувствовать, что другие мамы и папы тоже
столкнулись с похожими проблемами и сумели
найти из них выход. А это
рождает ощущение: любые трудности
разрешимы.
Трудностей в организации общения с
родителями много: это и
непонимание родителями важности режима
детского сада, и постоянное его
нарушение, отсутствие единства требований
в семье и детском саду. Сложно
складывается общение с молодыми
родителями, а так же с родителями из
неблагополучных семей или имеющими
проблемы личного характера. Они
зачастую относятся к педагогам
снисходительно и пренебрежительно, с ними
трудно установить контакт, наладить
сотрудничество, стать партнерами в
общем деле воспитания ребенка. Но многие
из них хотели бы общаться с
педагогами «на равных», как с коллегами,
прийти к доверительному,
«душевному» общению.
Кому принадлежит ведущая роль в
организации общения? Конечно
воспитателю. Чтобы выстроить его важно
обладать коммуникативными
умениями, ориентироваться в проблемах
воспитания и нуждах семьи, быть в
курсе последних достижений науки. Педагог
должен дать родителям
почувствовать свою компетентность и
заинтересованность в успешном
развитии ребенка, показать родителям, что
он видит в них партнеров,
единомышленников. Педагог, компетентный в
сфере общения с родителями, понимает, зачем
нужно общение, и каким оно должно быть,
знает, что необходимо, чтобы
общение было интересным и содержательным,
и, главное, активно действует.
Многие педагоги испытывают затруднения в
общении с родителями
воспитанников. Кто-то считает, что во всем
виноваты родители, которым нет
дела до детей и их развития, которые не
хотят, чтобы их ребенок вырос
хорошим. Согласится с этим сложно.
Родителям не всегда хватает времени
для общения, есть и категории трудных
родителей, но важно другое. Нужно
педагогам увидеть причины трудностей — не
только в родителях, но и в
себе. Отсюда следует вывод: над
профессиональной компетентностью
педагогов в общении с родителями нужно
постоянно работать.
Сегодняшний семинар-практикум как раз мы
и посвятим этому вопросу:
Общение воспитателя с родителями
воспитанников».
1. По итогам анкетирования все педагоги
детского сада считают, что
тесное сотрудничество с родителями по
вопросам воспитания и
обучения детей необходимо. Многие педагоги
испытывают трудности
в общении с родителями. Причиной этого
считают: нежелание
родителей идти на контакт,
некомпетентность родителей в вопросах
воспитания и обучения детей, проблемы
родителей личного характера,
неблагополучные семьи, которые не считают
нужным общаться с
воспитателями.
2. Работа с семьей – это кропотливый труд.
Нужно учитывать
современный подход в работе с семьей.
Главная тенденция – обучать
родителей самостоятельному решению
жизненных задач. И это требует
от педагогов определенных усилий. И
воспитатель, и родитель –
взрослые люди, которые имеют свои
психологические особенности,
возрастные и индивидуальные черты, свой
жизненный опыт и
собственное видение проблем. Наш семинар посвящён
тому, чтобы
повысить уровень профессионального
мастерства в вопросах
взаимодействия с семьями воспитанников.
А сейчас я предлагаю вам выполнить
следующие задания.
Итак, первое задание: предлагаю вам дать
ответы на следующие вопросы:
1. Кому принадлежит ведущая роль в воспитании
ребенка-дошкольника?
(семье)
2. Назовите законодательные документы, в
которых обозначена
приоритетная роль семьи в воспитании
ребенка (Конституция РФ, Закон «Об образовании», Конвенция о правах
ребенка, Семейный кодекс)
3. В чем заключается роль других
социальных институтов в воспитании
детей? (помочь, поддержать, направить,
дополнить воспитательную
деятельность семьи)
4. В чем заключается компетентность
педагога в общении с родителями?
(совершенствует свои знания, стремится к
активному взаимодействию,
внимателен, выдержан, тактичен в общении,
владеет знаниями о семье,
учитывает социальные запросы родителей,
умеет планировать работу с
родителями, обладает коммуникативными
навыками)5. В каких областях знаний должен быть компетентен педагог для
полноценного общения с родителями?
(медицина, педиатрия, физиология,
психология, педагогика, риторика, и т.д.)
6. Назовите условия, при которых может
снизится компетентность педагога?
(ограничения со стороны организма(снижение
работоспособности, в силу
возрастных причин, заболеваний),
недостаточная мотивация для
деятельности, недостаточность
информированности)
7. Назовите условия для преодоления
утрачивания компетентности? (помощь
коллег, наставников, создание мотивации
для деятельности, чтение
литературы, журналов, обращение за помощью
к психологу, курсы
повышения квалификации, участие в
проблемных семинарах)
8. Назовите методы изучения семьи?
(анкетирование, тестирование, беседа,
патронаж, наблюдение за игровой
деятельностью малыша, «Родительское
сочинение», диагностические рисуночные
методы, и т.д.)
9. Назовите формы работы с семьей?
(родительские собрания,
анкетирование, письменные и устные
консультации, беседы, дни открытых
дверей, родительская почта, оформление
стендов, приглашение на занятие,
проведение общих досугов с приглашением
родителей).
Следующее задание: психологическая пауза.
Сейчас вы вытяните полоски
с написанными заданиями. Прочитав
написанное, вы должны это
изобразить.
Стыд
Обида
Грусть
Огорчение
Радость
Удивление
Любопытство
Злость
Гордость
Высокомерие
Страх
Усмешка
Недовольство
Интерес
Самодовольство
Следующее задание: решение педагогических
ситуаций. Я предлагаю вам
конфликтную ситуацию, а вы должны найти из
неѐ выход.
- мама жалуется воспитателю, что еѐ ребёнок
приходит покусанный из
детского сада;
- родители приводят явно не долеченного ребёнка
в детский сад без
медицинской справки и требуют, чтобы вы
приняли ребёнка, т.к. им просто некуда деть ребёнка. Вам необходимо вежливо,
тактично объяснить
родителям, что вы не можете принять такого
ребёнка;
- мама жалуется воспитателю, что еѐ ребёнок
приходит с прогулки в грязной
одежде;
- мама приходит к воспитателю за советом:
у нас в семье появился второй
ребёнок. Как помочь старшему
адаптироваться к появлению малыша.
Следующее задание: упражнение на развитие
коммуникативности
педагога. Кто-то из вас вытягивает
полоску, на которой написан образ
родителя. Вам необходимо изобразить этот
образ, а остальным угадать.
Следующее задание: подготовить короткий
комментарий к тезисам.
Сейчас вы вытягиваете полоску с тезисом и
вам необходимо подготовить к
нему короткий комментарий. Высказать своѐ
мнение, согласны вы с этим
высказывание или нет и почему.
Тезисы:
Нельзя сразу приступать к предмету
разговора, если он неприятен
родителям.
В процессе общения воспитателю
необходимо принимать те принципы
воспитания, стили взаимоотношений в семье,
которые предлагают
родители.
Педагог должен проявлять себя более
сдержанно в выражении
положительного мнения о родителях как
партнерах по общению, чем
родители о педагогах.
Если вы видите лицо собеседника без
улыбки, улыбнитесь ему сами.
Доверительное общение между воспитателем
и родителями
воспитанников не может быть навязано, оно
должно возникнуть как
естественное желание другой стороны.
Преобладание оценочного стиля общения
становится серьезным
источником конфликтов между воспитателем и
родителями.
Когда задето чувство собственного
достоинства одного из
собеседников, непременно страдает само
общение.
Родители должны услышать то, что сказал
им воспитатель.
Следующее задание: «Банк идей». Предлагаю
всем участникам пополнить
банк идей: как сделать общение с
родителями наиболее продуктивным и
приятным?
Подведение итогов «Деловой игры».
3. Дошкольный возраст характеризуется
тесной эмоциональной
привязанностью к родителям, особенно к
матери, причем не в виде
зависимости от нее, а в виде потребности в
любви. Ребенок еще не
способен понимать причину конфликтов между
родителями, не владеет
средствами для выражения собственных
чувств и переживаний. Поэтому ссоры между родителями ребенком воспринимаются
как
тревожное событие, и ребенок склонен
чувствовать себя виноватым в
конфликте. Частые ссоры родителей у детей
дошкольников могут стать
источником их психического нездоровья.
Самым лучшим
профилактическим средством могут стать
хорошие отношения
родителей с детьми, понимание родителями
внутреннего мира своего
ребенка, его проблем и переживаний, умение
поставить себя на место
своих детей. Нет готовых рецептов
воспитания, которые можно взять и
"приложишь" к своему ребенку.
Можно дать некоторые рекомендации.
В качестве домашнего задания я предлагаю
вам предложить некоторые
рекомендации по воспитанию детей
родителям. В какой форме вы это
сделаете – это ваш выбор. Самое главное,
чтобы выбранная вами
форма оказалась наиболее эффективной. И на
следующем семинаре мы
обсудим, почему вы выбрали именно те или
иные формы, насколько
эффективными они оказались.
4. Кому принадлежит ведущая роль в
организации общения? Конечно
воспитателю. Чтобы выстроить его важно
обладать коммуникативными
умениями, ориентироваться в проблемах
воспитания и нуждах семьи,
быть в курсе последних достижений науки.
Педагог должен дать
родителям почувствовать свою
компетентность и заинтересованность в
успешном развитии ребенка, показать
родителям, что он видит в них
партнеров, единомышленников. И мне
хотелось бы в заключении дать
некоторые рекомендации педагогам в общении
с родителями
воспитанников:
1. Всегда стремиться быть в хорошем
настроении и быть приятным в
общении.
2. Стараться почувствовать эмоциональное
состояние родителей.
3. Находить возможность каждый раз
говорить родителям что-нибудь
положительное о ребенке — это лучший
способ расположить
родителей к себе.
4. Давать родителям возможность
высказаться, не перебивая их.
5. Быть эмоционально уравновешенным при
общении с родителями,
подавать пример воспитанности и такта.
6. В сложной ситуации стараться подавать
пример уступчивости —
этим своего достоинства уронить нельзя, но
укрепить его можно. Вспомним японскую мудрость: «Плохой хозяин растит сорняк,
хороший
выращивает рис. Умный культивирует почву,
дальновидный воспитывает
работника». Давайте же воспитывать
достойное поколение. Удачи вам!
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.