Доклад
по теме
«Наставничество»
докладчик:
Гнусина Ю.И.
2023
Молодому специалисту, который начинает
педагогический путь, достаточно сложно ориентироваться в работе современного
педагога. Особенно сложно ориентироваться в документации и правильно, а
главное в срок ее оформлять. Поэтому во многих школах существует практика
наставничества, когда молодому специалисту оказывает помощь более опытный
педагог. В этом докладе отображены некоторые аспекты работы с молодым
специалистом.
Цели – помочь новым педагогам успешно
адаптироваться в профессиональной среде, развивать педагогические навыки и
умения.
Задачи:
Помочь адаптироваться в коллективе;
Определить уровень профессиональной
подготовки;
Выявить затруднения в педагогической
практике и оказать методическую помощь;
Создать условия для развития
профессиональных навыков педагога
Развивать потребности у педагога к
самообразованию
Профессиональному самосовершенствованию.
На реализацию задач ставилось два года.
Затем были подведены определённые результаты.
Осуществлялась следующая работа с молодым
специалистом.
1.Консультация по изучению материалов ФГОС
ОО и нормативно - правовой базы школы
(должностная инструкция учителя,
календарный учебный график, учебный план, план работа школы на уч.год,
документы строгой отчётности).
2. Практическое занятие «Ведение школьной
документации (ведение журнала, выставление оценок в дневники)».
3. Консультирование по теме «Современные
педагогические технологии. Использование инновационных технологий в учебном
процессе».
4. Рекомендации по выбору темы
самообразования.
5. Рекомендации по методике проведения
урока.
6. Инструктаж по составлению отчётности по
окончании уч. года.
7. Совместная разработка план - конспектов
уроков по теме, занятий по внеурочной деятельности, внеклассного мероприятия.
8. Изучение методической литературы по
предмету.
9. Взаимное посещение уроков и занятий,
внеклассных мероприятий и их последующий подробный анализ.
10. Участие молодого специалиста в общешкольных
мероприятиях, семинарах, совещаниях и т.д.
11. Беседы с молодым специалистом по
определенным разделам педагогики, научному содержанию предмета, методике
преподавания.
Результат работы молодого специалиста.
1. Участие
в муниципальном конкурсе «»Учитель года
2. Аттестация
педагога в новом учебном году
3. Самостоятельное
проведение внеклассных мероприятий в школе
4. Имеются
призёры школьного и муниципального этапа олимпиад
5. Активное
участие в школьных и городских мероприятиях по предмету
6. Самостоятельное
ведение и заполнение необходимой документации
В
целом, при подведении итогов работы с молодым специалистом,были достигнуты
положительные аспекты в работем молодого специалиста.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.