ЭТАПЫ ФОРМИРОВАНИЯ
ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ПЛАНА
Составляя личный профессиональный
план, необходимо:
- определить,
какой вид деятельности вам интересен; проанализировать в какой степени
выражены склонности к работе в сферах «человек-природа», «человек-техника»,
«человек-человек», «человек-знаковая система», «человек-художественный
образ»;
- составить формулу
интересующей профессии;
- выяснить,
работники каких профессий требуются на рынке труда, в городе, районе, где вы
живете;
- сопоставить
полученные данные и сделать вывод, в какой области профессиональной
деятельности вы могли бы работать;
- ознакомиться
с интересующими профессиями, беседуя с их представителями, пользуясь
профессиограммами, специальной литературой; посоветоваться с родителями;
проконсультироваться с врачом;
- соотнести
свои индивидуальные особенности с требованиями избранной профессии;
- узнать
содержание интересующей профессии, условия работы, перспективы
профессионального роста;
- ознакомиться
с возможными путями освоения профессии; побывать в учебных заведениях на
«Днях открытых дверей».
|
|
Министерство труда и социального развития Краснодарского края
Государственное казенное учреждение социального обслуживания
Краснодарского края
«Белореченский социально-реабилитационный центр для
несовершеннолетних»
Памятка по профориентации для подростков
Профессиональный план
Разработчик: Тюрина Н.Е.
Педагог-психолог
|
ХАРАКТЕРИСТИКА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО
ПЛАНА
- определенность, ясность плана (если человек указывает на
единственную профессию и соответствующий тип учебного заведения);
- полнота плана (когда учтены все необходимые факторы выбора
профессии: направленность интересов, склонностей, способностей, состояние
здоровья, уровень образования и т. д.);
- устойчивость плана (во времени, как уверенность в правильности
выбора и помехоустойчивость в стремлении к его осуществлению);
- реалистичность плана (как опора на реальные социальные и
психологические возможности реализации выбора);
- логическая обоснованность и внутренняя согласованность (как
соотнесение склонностей и способностей человека с требованиями профессии);
- моральная оправданность плана (если мотивы профессии относятся
к содержанию деятельности);
- согласованность плана с потребностями рынка труда.
|
|
ЛИЧНЫЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ
ПЛАН УЧАЩЕГОСЯ
1. Главная цель (что я
буду делать, каким буду, чего достигну, идеал жизни и деятельности).
2. Цепочка ближайших и
более отдаленных конкретных целей (чему и где учиться, перспективы повышения
мастерства).
3. Пути и средства
достижения ближайших целей (беседы с людьми, проба сил, самообразование,
поступление в учебное заведение, подготовительные курсы).
4. Внешние условия
достижения целей (трудности, возможные препятствия, возможное противодействие
тех или иных людей).
5. Внутренние условия
(свои возможности: состояние здоровья, способности к теоретическому или
практическому обучению, настойчивость, терпение, личные качества, необходимые
для работы по данной специальности).
6.
Запасные варианты целей и путей их достижения на случай возникновения
непреодолимых препятствий для реализации основного варианта.
|
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.