Инфоурок Директору, завучу Другие методич. материалыПлан тренинга на тему "Барьеры в обучении"

План тренинга на тему "Барьеры в обучении"

Скачать материал

Неделя:

День : 7

Дата:

Тренер: Касымбаев К.К.

Место проведения:СШ им.Т.Исабаева с ПМЦ

Тема

Занятие 1: Выявление барьеров в обучении. Выбор и конкретизация педагогических подходов в целях преодоления барьеров в обучении, в том числе – возрастных особенностей.

Занятие 2: Способности учеников и позитивное отношение к обучению.

Цель

Учителя сделают анализ всевозможных барьеров в обучении и предложат пути  их решения.

Результат

Учителя разработают методы сокращения барьеров в обучении на основе собственного опыта.

Ключевая идея

Роль учителя в преодолении барьеров в обучении заключается в выборе определенных педагогических приемов, которые могут учащимся преодолеть трудности в обучении и мотивировать их стать лучшими учениками.

                                                             Ход тренинга   

Этапы проведения занятия 

Действия тренера

Действия учителей

Ресурсы

 

 

Занятие 1

9. 00-10.30

 

Тема: Выявление барьеров в обучении. Выбор и конкретизация педагогических подходов в целях преодоления барьеров в обучении.

Цель: научить учителей выявлять факторы, которые являются препятствием в обучении и разработать рекомендации педагогических подходов с целью преодоления барьеров в обучении.

 

Приветствие.

Эмоциональный настрой.  Показ слайдов «Позитивчик для всех от меня «Солнышко в ладошке»!» Участники коучинга выбирают себе стикер и прикрепляют его на карту островов, где обозначают свое месторасположение, согласно настрою, с которым они пришли.(5 мин).

Сбор ожиданий: Что вы ожидаете от сегодняшнего тренинга?(3 мин)

Кинометафора. (15 мин)

Цель: определить, с какими трудностями столкнулся герой ролика?

Просмотр видео отрывка из фильма «Доживем до понедельника».

Анализ фрагмента в общем кругу. Определение понятия «Барьеры в обучении».

Групповая работа по составлению кластера «Барьеры в обучении (из личного опыта учителей).

Представление кластеров. (15 мин)

Работа с ресурсами «Факторы, влияющие на обучение». (15мин)

Цель: используя приём «Инсерт»,

« +»

«это я знаю»

«√»

знал, но забыл

« - »

не знал;

«!»

никогда не подумал, что так бывает

«?»

мало информации, нужно больше

дополнят свои знания о возможных барьерах в обучении.

Физминутка(2 мин)

 

Маркеры, флипчаты, бумага А4, интерактивная доска, «Корзина страха»

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Фрагмент фильма         « Доживем до понедельника»

Перерыв 30 минут.

 

 

 

Занятие 2.

11.00-12.30

 

 

 

 

1.      Предложить учителям изучить ресурс                       «Стратегия консультирования учителей по вопросам, как помочь ученикам  преодолеть барьеры в обучении» с целью разработки рекомендаций по преодолению барьеров в обучении, через составление постеров в групповой работе (раздаточные материалы 1 уровня неделя 2 день 1) (15мин) »

·         Познавательный аспект деятельности;

·         Социальный аспект деятельности;

·         Аффективный аспект деятельности.

2.      Рефлексия. Предложить учителям ознакомиться с притчей о бабочке и после обсуждения в группе  ответить на вопрос: Какова мораль данной притчи и как она связана с темой нашего тренинга?(15 мин)

3.       Обратная связь: Участники коучинга пересматривают свое месторасположение на карте «Острова». Если оно изменилось, перемещают стикеры, проговаривают свое личностное отношение.(5мин)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(раздаточный материал седьмой день. Стр.111)

(раздаточные материалы 1 уровня неделя 2 день 1)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

« Притча о бабочке »

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

11.00-12.30

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 Тема: Способности учеников и позитивное отношение к обучению.

Цель: учителя смогут дать определение понятию «способности учеников» и определить свою роль в развитии способностей учащихся, познакомятся с методиками, которые способствуют позитивному отношению к обучению

 

 

1.      Приветствие. Эмоциональный настрой, деление на группы(5 мин)

2.      Активизация внимания: учителя в группах изучают ресурс  «Драма в учебной программе», с целью определить схожесть и различие между ними. Выход на тему через постановку вопросов:

·         О чем пойдет сегодня речь на тренинге?

·         Что такое способности ребенка?

·         Как можно классифицировать способности учащихся?(10 мин)

 

 

 

 

 

 

Ресурс       « Раздаточные материалы»

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3.      Предложить учителям вспомнить различные методики из собственной практики по развитию у учащихся позитивного отношения к обучению и перейти к изучению ресурса «Методы развития памяти» и использование методик обучения языкам. Через постановку вопросов определить:

·         Какие новые виды эффективного развития памяти вы узнали?

·         Как сможете  применять методы в педагогической практике?

·          Каким образом три метода  обучения используются для развития позитивного отношения к обучению.(15 мин)

                                                        Рефлексия: «Для меня сегодня самым ценным было ... , потому что...» .(15 мин)

 

 

 

 

 Ресурс       « Раздаточные материалы»

 


Рефлексия после проведения тренинга

 

 

Просмотрено: 0%
Просмотрено: 0%
Скачать материал
Скачать материал "План тренинга на тему "Барьеры в обучении""

Методические разработки к Вашему уроку:

Получите новую специальность за 3 месяца

Руководитель клубного филиала

Получите профессию

Няня

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Скачать материал

Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:

6 665 075 материалов в базе

Скачать материал

Другие материалы

Вам будут интересны эти курсы:

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

  • Скачать материал
    • 14.04.2017 698
    • DOCX 20.6 кбайт
    • Оцените материал:
  • Настоящий материал опубликован пользователем Касымбаев Куанышбек Кудайбергенович. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт

    Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.

    Удалить материал
  • Автор материала

    • На сайте: 7 лет и 11 месяцев
    • Подписчики: 0
    • Всего просмотров: 15683
    • Всего материалов: 5

Ваша скидка на курсы

40%
Скидка для нового слушателя. Войдите на сайт, чтобы применить скидку к любому курсу
Курсы со скидкой

Курс профессиональной переподготовки

HR-менеджер

Специалист по управлению персоналом (HR- менеджер)

500/1000 ч.

Подать заявку О курсе

Курс повышения квалификации

Педагогическая деятельность по физической культуре в начальной школе с учетом ФГОС НОО

36 ч. — 144 ч.

от 1700 руб. от 850 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 153 человека из 48 регионов
  • Этот курс уже прошли 1 736 человек

Мини-курс

Стратегии брендинга в условиях глобальной конкуренции и изменяющихся рыночных тенденций

2 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Курс повышения квалификации

Оперативное управление тепловыми сетями

36 ч. — 180 ч.

от 1580 руб. от 940 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

Инновационные методы обучения и игровые практики для детей с ОВЗ

3 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 58 человек из 28 регионов
  • Этот курс уже прошли 93 человека

Мини-курс

Влияние внешних факторов на психологическое развитие личности

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

Формирование социальной ответственности и гармоничного развития личности учеников на уроках

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе