Рекомендации: Нашему выпускнику (алгоритм поиска работы).

Нашему выпускнику

Алгоритм поиска работы

Каждый человек на протяжении своей жизни оказывается в ситуации поиска работы.

Прежде чем приступить к поиску рабочего места необходимо осознать какую работу вы хотите найти? Очень важно, чтобы работа давала вам стабильность, надежность, уверенность, финансовую независимость и свободу, доставляла удовольствие, ведь в этом случае вы будете довольны собой и окружающей действительностью, сможете реализовать себя и добиться карьерных высот.

Важно понимать, что поиск работы — это процесс, который может занять определенное время, и имеет свои трудности и особенности. Самое главное в этом процессе — не бездействовать, не полагаться на случай и везение.

Алгоритм поиска работы

1.    Принятие решения о поиске работы. Определение целей.

2.    Оценка себя и исследование рынка в выбранной  отрасли.

3.    Составление списка компаний, в которых хочется работать.

4.    Определение методов поиска работы.

5.    Составление резюме и сопроводительного письма.

6.    Подготовка к собеседованию и собеседование.

7.    Обсуждение заработной  платы и компенсационного пакета.

8.    Заключение трудового договора.

9.    Выход на новое место работы.

			ПОДГОТОВКА (Составление резюме, Сопроводительные  письма, Рекомендации)

 

Наиболее частые причины отказа в приеме на работу

§  Несоответствующий внешний вид.

§  Неумение говорить, грамматические ошибки.

§  Отсутствие профессиональных планов, четких целей и задач.

§  Недостаток  искренности и уравновешенности. Неопределенные и уклончивые  ответы на вопросы.

§  Чрезмерная заинтересованность  только в высокой  оплате.

§  Нежелание отправляться в командировки.

§  Выраженное  нежелание учиться.

§  Желание получить работу на короткое время.

§  Недостаток знаний по специальности.

§  Отсутствие самостоятельности, лень.

§  Опоздание. Неумение ценить время, узость интересов.

§  Отсутствие сведений о предприятии, работодателе.