8
КЛАСС ТЕСТ ПО ТЕМЕ:
«ПРОФЕССИИ,
ЗАРАБОТКИ, КАРЬЕРА»
1
ВАРИАНТ
1. Запишите: верно
(ДА) или неверно (НЕТ) данное утверждение.
а) Наемный
работник не является собственником производства.
б) Реальный
доход работника - это его основная заработная плата.
в) Право
на бесплатный проезд в муниципальном транспорте — это пример основного
заработка.
2. Заработная плата
Василия зависит от количества изделий, изготовленных им за неделю, а
заработная плата Ивана зависит от того, сколько стоит час его работы. Можно с
уверенностью сказать:
а) Тип
оплаты труда Василия - повременный, а Ивана — сдельный.
б) Тип
оплаты труда Василия — сдельный, а Ивана — повременный.
в) Оба
получают по количеству отработанного времени.
г) Оба
получают в зависимости от количества выполненных изделий.
3. Система
наемного платного труда стала господствующей:
а) со
времен крестовых походов (оплата воинов-крестоносцев);
б) со
времен строительства пирамид Египта (оплата труда строителей);
в) со
времен Промышленной революции (оплата труда рабочих);
г) со
времен зарождения европейских гильдий (оплата труда учеников ремесленников).
4. Организация
труда с помощью конвейера способствовала тому, что:
а) работодатели
перешли на сдельную оплату труда;
б) умственный
труд стал оплачиваться сдельно, а не повременно;
в) исчезла
разница в оплате между умственным и физическим трудом;
г) была
введена повременная оплата и для физического труда.
5. Если
господин X в рассказах о своей карьере с гордостью акцентирует внимание на том,
что каждые пять лет менял место работы, то наиболее вероятно, что он гражданин:
а) Японии; б) Америки; в) Китая; г)
Мексики
8
КЛАСС ТЕСТ ПО ТЕМЕ:
«ПРОФЕССИИ,
ЗАРАБОТКИ, КАРЬЕРА»
2
ВАРИАНТ
1. Запишите: верно
(ДА) или неверно (НЕТ) данное утверждение.
а) Продать
свой труд может только свободный человек.
б) Заработная
плата зависит от уровня цен на товары и услуги в стране.
в) Всякая
работа может быть оплачена сдельно.
2. Василий
получает в дополнение к своей основной зарплате процент от каждого проданного
им пылесоса. Эта доплата называется:
а) бонус; б)
денежная льгота; в) комиссионные; г) премия.
3. На
формирование оплаты труда в XIX-XX вв. влияют:
а) государство
- введением минимальной заработной платы;
б) профсоюзы
- борьбой за увеличение минимальной заработной платы;
в) работодатели
- политикой повышения заработной платы, так как это стимулирует работников к
новым покупкам;
г) все
вышеперечисленные институты.
4. Интеллектуальный
капитал человека формируется из:
а) трудового
опыта человека и его образования;
б) образования
и социального статуса человека;
в) его
умственных способностей и образования;
г) всего
вышеперечисленного.
5. Университеты
Германии в XVII в. стали открывать факультеты камералистики. На этих факультетах
готовили:
а) инженеров-изобретателей,
способных разрабатывать новые технологии;
б) администраторов,
способных управлять хозяйством князей и королей;
в) грамотных
деятелей церкви;
г) писателей
и поэтов.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.