МБ ДОУ Детский сад №6
«Березка»
ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПЛАН РАБОТЫ
ПЕДАГОГА- НАСТАВНИКА С МОЛОДЫМ
СПЕЦИАЛИСТОМ СРЕДНЕЙ ГРУППЫ
Подготовила воспитатель :
Лоскутникова Л.Ф..
Кяхта
2023г.
Цель
наставничества: способствовать развитию и закреплению
у молодого специалиста профессиональных компетенций по должности «воспитатель».
Задачи
наставничества:
- оказание
консультативной и практико-ориентированной помощи в повышении качества
организации образовательного процесса в группе;
- оказание
методической помощи молодому специалисту в:
-
повышении уровня организации воспитательно-образовательной деятельности;
-
изучении нормативно-правовой документации;
- в
ведении документации воспитателя (перспективный и календарный план воспитательно-образовательной
работы, план по самообразованию, педагогический мониторинг и т.д.);
-
применении современных форм и методов в работе с детьми группы раннего
возраста;
-
организации НОД, в постановке целей и задач;
-
овладении современными подходами и педагогическими технологиями;
-
овладении знаниями о механизме использования дидактического и наглядного
материала;
-
решении общих вопросов организации работы с родителями;
-
подготовке к аттестации на соответствие занимаемой должности;
- создание условий
для развития у молодого специалиста потребности и мотивации к непрерывному
самообразованию.
№
|
Содержание работы
|
Форма проведения
|
Сроки
|
1.
|
Анкетирование молодых
специалистов
Помощь в изучении федерального закона «Об образовании», ФГОС,
санитарно-эпидемиологических правилах и нормативов для ДОУ
Оформление документации группы
Мониторинг детского
развития.
|
Консультации и ответы на интересующие вопросы.
Подбор
диагностического материала.
|
Сентябрь
|
2.
|
Оказание помощи в
организации качественной работы с документацией: изучение программы
учреждения, участие молодого педагога в составлении перспективного и
календарного планов, плана по самообразованию. Родительское
собрание
|
Консультация,
оказание помощи. Знакомство с основными документами, регламентирующими
деятельность ДОУ. Помощь в организации и проведении собрания, обсуждение
собрания.
|
Октябрь
|
3.
|
Изучение методики
проведения НОД, совместная разработка конспектов НОД, эффективное
использование дидактического материала в работе.
|
Посещение молодым
специалистом НОД и режимных моментов у наставника.
|
Октяьрь. Ноябрь
|
4.
|
Просмотр конспекта и проведение организованной образовательной
деятельности молодым специалистом Психолого-педагогические основы
установления контактов с семьей воспитанников.
Подготовка к
новогодним мероприятиям.
|
Посещения НОД и
режимным моментов молодого педагога. Обсуждение. Составление плана
предварительной работы с детьми и родителями.
|
Декабрь
|
5.
|
Анализ педагогических
ситуаций, стилей педагогического общения с детьми. Углубленное знакомство с
локальными документами, приказами ДОУ.
|
Дискуссия на тему:
«Трудная ситуация в работе с детьми и ваш выход из нее». Знакомство с
основными документами, регламентирующими деятельность ДОУ.
|
Январь
|
6.
|
Основные проблемы в
педагогической деятельности молодого
специалиста. Использование
современных технологий в воспитательном процессе.
Использование в работе проектов. Проект «Зимние забавы», «Милая
мама»
|
Консультация, планирование, обмен опытом, помощь наставника.
Консультация и ответы
на интересующие вопросы.
|
Февраль
|
7.
|
Нетрадиционные формы
взаимодействия с родителями , участие молодого педагога в подготовке
материала для родителей.
|
Консультация
наставника, участие молодого педагога в разработке материалов для
родителей.
|
Март
|
8.
|
Самостоятельная организация и руководство творческими играми
детей. Роль игры в развитии дошкольников.
Причины
возникновения конфликтных ситуаций и их урегулирование в процессе
педагогической деятельности.
Работа по проекту «Доброта вокруг нас», с целью сплотить детский коллектив.
|
Консультация
наставника, наблюдение за работой молодого специалиста(совместной игровой
деятельности).Сбор материала по проекту, заполнение календаря добрых дел.
Создание проблемных ситуаций для детей.
Обсуждение и
консультирование молодого педагога по этой теме.
|
Апрель
|
9.
|
Знакомство с мониторингом, изучение методик проведение и
обследования воспитанников. Подготовка к летне-оздоровительному периоду.Помощь
в составлении плана на лето.
Подведение итогов
работы ..
|
Консультация и ответы
на интересующие вопросы, оказание помощи. Самоанализ молодого специалиста.
|
Май
|
10
|
Аттестация молодых
специалистов
|
По итогам работы
|
май
|
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.